河南大有能源股份有限公司矿山救护大队

20xx年度科技管理

工

作

总

结

河南大有能源矿山救护大队

二0020xx年x月

20xx年河南大有能源股份有限公司

矿山救护大队科技工作总结

20xx年，救护大队科技工作在集团公司及大队领导的

大力支持下，经过全体人员的共同努力，救护大队按照“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针，认真贯彻落实集团公司三会精神，深入开展创先争优活动，为救护系统的快速科学发展做出了积极努力。现总结如下：

一、完善科技工作管理体系和制度

一是建立完善了科技创新的“三层体系”。 救护大队逐步建立完善了三个层次的科技管理体系。第一个层次是救护大队设立战训科，它是大队战术运用、技术管理的日常办事机构，是大队科技工作的归口管理部门，主要负责贯彻执行集团公司和上级主管部门科技政策、法规和制度；研究制定大队科技工作的有关政策、管理办法、规定和管理流程；围绕大队总体工作要求，制定大队科技发展战略。编制中长期科技发展规划和年度科技计划；组织大队科技项目论证、科技项目实施、科技成果上报工作等。第二个层次是大队所属各专业救护中队设有专人负责各中队的科技管理工作，配合上级科技管理部门工作，协调完成本中队承担的科技研发工作任务、推广应用先进成熟技术、提高科研技术装备水平。

第三个层次是指各专业救护小队及服务矿井辅助救护队伍，指派兼职人员负责科技管理工作，协助上级科技管理部门工作。这套管理体系有效地保证了河南大有能源公司矿山救护大队科技决策的贯彻实施和科技计划的高效运行

二是规范科技管理制度，着力培养德才兼备的科技人员队伍。为了规范科技创新机制，进一步调动科技人员的创新能力，从而加快救护大队的科技发展。大队领导经过多次研究讨论后，制定了《救护大队科技工作管理制度》，同时，大队也定期召开科技工作人员座谈会，引领科技工作人员要树立“爱学习，善总结，能吃苦，担责任，快成长”的正确理念，鼓励他们下基层，到小队，使他们自觉形成了“多与他人比贡献，不与他人比待遇”的良好心理状态。同时，党政领导还向大家讲队史、讲荣誉、讲使命、讲责任，为科技工作人员的健康成长奠定了良好的思想道德基础。

二、本单位年度科技项目计划及预算落实科技经费

20xx年集团公司技术中心审批下发的灾区视频指挥系统，由于投入资金较大，经费不足，没有购置研制设备。

三、技术革新方面

科技创新对救护大队算是一个新的起点，20xx年度的科技项目由于经费不足被搁置。20xx年算是我们的从新开始，我们这次已经做好了准备，请技术中心领导给予支持，我们将竭尽全力，完成20xx年的科技项目，这也将对集团公司

救护系统的科技发展奠定坚实的基础。

四、科技工作的不足

救护大队为了紧跟集团公司的发展，更好的为集团公司的安全生产保驾护航。在不断加强指战员锻炼的同时，也强调指出科技创新的重要性，明确要求要用科技武装自己，救护大队经过努力，已经和部分厂商达成一致，要求参与他们部分新救援装备的研发工作，这将更快的推动救护大队科技创新的发展，我们还存在以下多方面的不足:

一是科技创新对我们来说算是一个新的起点，没有任何经验借鉴，科技创新的能力和水平也有待加强提高；二是本单位科技创新工作体制还不太完善，科技创新工作还缺乏主动性、针对性和超前性；三是对一些新技术、新装备的引进有余而消化吸收不足，致使引进的技术缺乏创新，对一些技术的应用还不够成熟、完善；四是技术创新水平还处于初级阶段，思想不够解放，与国内外科研院所的合作交流不足，缺乏一些高水平的，有较大影响的大型科研项目；五是本单位内部技术创新的总体氛围不浓。

对于以上不足，我们将努力改进，不断完善，真正做到用科技来引领发展，用科技来武装自己，进一步提升救援战斗能力，为集团公司的发展保驾护航。

第二篇：科技工作总结

20xx年度党政领导科技进步工作总结

当今世界，科技进步正以前所未有的深度和广度影响着 世界经济和社会，也对人们的生活方式与生活质量产生了巨 大影响。党中央国务院适时提出了“建设创新型国家”的战 略目标，在这种革命性的变化当中，科学技术的实力已成为 影响国家及地区综合实力和国际地位的重要因素，直接决定 可持续发展战略的有效实施， 充分发挥科技进步的关键作用, 全面提高区域经济的创新能力和市场竞争能力的成为重中 之重。

通过实行党政领导科技进步目标责任制，有力地促进了 我局科技进步和科学规划工作。主要表现在：

一是全社会特别是领导的科技意识明显增强。目前，我 局党政主要领导每年多次听取科技工作汇报，亲自研究和解 决科技发展中存在的主要问题，把科技工作放在年度建设工 作中统一部署。党政一把手身体力行，亲自抓科技工作，基 本形成了一把手亲自抓、 分管副职具体抓、 班子成员合力抓、 有关部门全力支持的科技大合唱新局面，全局科技意识普遍 增强。

二是人才资源数大幅度增加。随着局领导班子成员意识 的提高，采取各项措施，实行人才引进补贴等制度，建立人 才引进和交流中心，大力引进人才，创造了良好的环境和条 件，加快了人才队伍的建设。

二、总结发扬党政领导科技进步目标责任制的成功经验 一是确定合理的责任目标。合理的责任目标是责任制实 施成功的基础。科技工作涉及到经济社会发展的各个方面， 根据党和国家的科技工作方针、政策，围绕省委、省政府科 技工作的重点，针对区域经济和特色产业发展中的关键科技 问题，确定我局党政领导科技进步的责任目标，并在实施过 程中根据发展需要作动态调整。 二是建立科学的评价方法。建立科学的评价方法是责任 制实施成功的关键。为了能够客观评价责任目标的履行情 况，针对我局科技工作的特点，主要采取了定量与定性相结 合的评价方法，提供了重要的参考依据。对难以量化的指标 进行定性评价，根据责任制目标，结合平时掌握的情况，就 责任人的主要工作和取得的成效进行定性评价。

三是严格组织考核。严格考核是责任制实施成功的重要 环节。考核本身不是目的,目的是推动工作,督促落实。为提 高考核的权威性，成立领导小组实施考核。考核工作遵循以

下原则：一是与领导班子的任期相结合，在届中和届末各考 核一次，考核结果作为干部任用的重要依据之一；二是考核 班子集体和主要责任人相结合，既调动班子的积极性，又责 任到人；三是多种考核方式相结合，实行实地考核和书面考 核，既提高工作效率，又不增加基层的工作负担。在实地考 核中，党政一把手亲自撰写汇报材料并到场汇报，同时组织 有关部门和人员座谈，核实责任人的材料和汇报的情况，对 责任人科技责任目标的履行情况进行测评。使各级党政领导 对目标责任制考核工作高度重视，为目标责任制顺利实施提 供了重要

的组织保障。

四是建立激励和约束机制。 在实际工作中， 我们体会到， 实施考核本身就是调查研究、摸清情况的过程，必须实事求 是地对责任目标履行情况作出客观、公正的评价，在肯定成 绩的同时，要明确指出存在的问题。对履行目标责任制情况 好的领导个人进行通报表扬和奖励，对存在的问题在下次考 核时认真检查改进情况。考核的相关材料和结果由办公室归 档，作为年度考核的重要内容，以此形成激励和约束机制。

按照市委、市政府的要求，我牢固树立科学发展观，不断增强加速科技进步的责任心和使命感，积极实施县委、县政府“科教兴县”的战略，围绕服务于经济社会发展这一中心，加大科技投入，壮大科技队伍，扩大宣教规模，在科技普及推广、科技计划实施、科技成果转化上取得了较好成绩，为充分发挥科技进步对经济社会的强大推动作用，保持国民经济持续健康快速发展，做了一些自己应做的工作。现将一年来推动科技进步工作情况总结

一、深化认识，切实增强推动科技进步的紧迫感和责任感。

1、注重自身学习，增强科技意识。随着全球科技的迅猛发展和世界经济一体化进程的加快，发展科技和振兴经济已成为时代的最强音。作为一名县委书记，必须与时俱进，加强学习，牢固树立科学发展观，切实将科技进步工作抓实抓好。在实际工作中，我认真学习有关文件和文章，积极参加科技知识培训及参观考察，经常与科技工交流工作体会和思路，逐渐使自己增长了知识，开拓了视野。一方面使自己更加清楚的体会到“科技是第一生产力”的深刻含义，认识到当今世界各国的竞争，归根结底是科技创新能力的竞争；另一方面也基本掌握了电脑操作等实用技术、疾病预防等科普知识，了解了部分机器的基本原理、一些产品的生产流程，使自己受益匪浅，也提高了对科技工作的重视程度，更加坚定了抓好科技进步工作的信心和决心。在着力提高自身的科技意识的同时，我也注重提高各级领导干部的科技意识，一年来召开了科技表彰大会、科技工作会议、科技形势报告会、科技兴县座谈会，在科技活动月期间多形式、多途径地宣传了科教工作，使全县上下进一步将思想统一到加快实施“科教兴县”战略上来，把经济工作的着力点尽快转移到依靠科技进步和提高劳动者素质上来。

2、加强组织领导，配强人员机构。加强科技进步工作，组织领导是关键。在日常工作中，我经常与县委常委交流对于科技工作的看法，取得了“振兴汉阴、科教先行”的共识，一致将推动科技进步工作列入了党委、政府的重要议事日程，形成一把手亲自抓，分管领导分工抓，科技部门专门抓，全县上下协同抓的欣喜局面。一是高度重视。坚持县委常委会每年至少听取一次科技局工作专题汇报，研究和解决科技工作遇到的重要困难和问题。此外，我经常到科技企业调研、现场办公、解决问题；亲自主持召开科教兴县座谈会，重大节日亲自慰问科技工，并主动与知识分子、技术人才结对子、交朋友，极大地调动了科技工的工作积极

性。二是健全机构。严格按照县乡机构改革的实施方案，实行县科技局、科协合署办公，并按照干部“四化”方针，从有利于科学工作的开展、有利于科技进步工作更好地服务于全县经济社会发展的高度，配齐配强县科技局领导班子。同时，要求乡镇也建立了集农技校、文化站、党员活动室三位一体的科普活动室，落实了工作人员，形成了由县到乡齐抓共管科技工作的良好局面。三是加强领导。明确了由一名副书记分管科技工作，定期审核科技推广、科技普及、科普宣传工作计划，并将抓好月河流域现代高效农业科技示范带建设和中药板蓝根、黄精GAP种植科研种子园示范纳入年度综合考评，将完成中药材种植1万亩，做好板蓝根GAP认证，启动板蓝根GAP认证列入20xx年“双十”工程重点建设，极大地提高了全县各级各部门对科技工作的重视程度。

3、深入调查研究，明确工作思路。贫困地区的科技工作与发达地区相比在人才、投入上都处于劣势，如何立足实际推动科技进步工作，使有限的科技资源发挥最大的效益，为我县经济社会发展做出更大贡献，这一直是我深入思考的问题。工作中，我将调查研究作为抓好科技工作的基础，深入到普通农户、厂矿企业、乡土人才和广大科技工作中，详细了解我县科技工作的现状、面临的困难和存在的问题，认真调查普通群众最迫切、最需要得到的科技服务，广泛征求社会各界对科技工作的建议和意见，掌握了大量第一手资料，为提出我县科技进步工作思路打下了坚实的

基础。随后，我指导科技部门提出了20xx年工作思路：以全面建设小康社会为目标，紧紧围绕产业结构调整，按照‘发展高科技，实现产业化’的方针，坚持‘科学定位、整体推进、重点突破、市场导向’的原则，促进科技创新和普及推广，深入推进“四大战略”，力争我县科技综合实力有较大提高，在经济社会发展中的贡献率达到40%以上。在这一思路指导下，我县制定规划，出台政策，抓宣传、搞培训、强管理、建产业，使科技进步工作取得了显著成绩。

二、开拓创新，努力营造有利于科技进步的良好氛围。

科技进步工作是一项复杂的社会系统工程，需要全社会的参与支持，需要各级党委、政府的高度重视。在工作中，我及时解决科技工作中存在的困难，积极探索有利于科技进步的良好机制，带领全县各级各部门共同创造适宜科技发展的外部环境，为推动科技进步工作奠定了坚实工作。

1、建立健全顺畅的科技人才流动制度。发展高科技，实现产业化、关键是人才。针对我县科技人才较少的现状，我提出了“千方百计引人才，火眼金睛识人才，不拘一格用人才，真心诚意留人才”的观点，建立健全科技人才的激励、选拔机制，充分调动科技人才的工作积极性，为科技人才的脱颖而出创造了条件，使全县各类科技人员达到5千余名。一是大力引进外地技术人才。制订和出台引进人才、留住人才的优惠政策和措施，通过人才交流会等平台，以直接进入县直单位、高定一级工资等优渥的政策广泛引进大学本科生来汉工作，现已有119名大学本科生扎根汉阴，在各个领域为汉阴的科技进步与经济发展建功立业。二是

积极挖掘本地优秀人才。联系农、林、水、科技等部门根据自己的工作职能对有一技之长的乡土人才进行摸底统计和培训，予以颁发乡土人才证书，并将部分特别优秀的群众招录进事业单位，把有科技专长的干部放在最宜于科技发展的岗位上，使其成为了科技进步工作中的生力军。现已统计乡土人才400余名，调整工作岗位50余人。三是充分发挥离退休科技人员作用。把部分有文化、懂科技的退休人员组织起来，成立老年科技协会，使这些老同志发挥余热，将平生积累的技术经验和保留的绝活贡献出来，积极开展科技咨询、技术培训等服务活动

20xx年，是全面贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神的重要一年，各项工作一切以“三个代表”重要思想为切入点，以保持共 产 党员先进性教育工作统览全局。扭住关键扎扎实实开展各项工作，现就一年来本人在科技工作战线上的自查情况报告如下，不妥之处，望指正。

一、高度重视，统筹兼顾

科技工作是我镇各项工作的重中之重，一贯引起我的高度重视。年初，就把科技进步作为事关全局的重大任务摆在我镇工作的议事日程，亲自抓，实在抓，一并成立了科技进步领导小组，切实加强了对科技工作的统一领导和组织，并不定期的组织召开专题研究会，了解和掌握我镇科技工作的具体情况，对重点工作进行了详实细致的调查，从而协调解决了科技工作中的重大问题，并且，对镇上的各项工作紧密联系，真正做到了统筹兼顾，表里一致，使我镇总体工作有了一个新的更大的突破。

二、制定措施，落实责任

为了认真贯彻落实，国家和盛市、县有关科技工作的法规政策，并有具体的目标措施，结合实际认真组织制定了我镇发展科技，促进农业生产，扶持民营科技的优惠政策，强化了科技上门服务能力。结合本镇实际情况，制定了科技奖励制度和办法，对乡村现有做出突出贡献的科技人员进行了典型宣传。并将科技重点村、户列入了我镇科技发展的长远规划，并补充实施，认真加以落实。

三、狠抓服务体系建设和服务机构职能的履行

今春以来，我们一直坚持“科技兴镇”的战略目标，本着政府职能逐渐向群众服务转变，紧紧围绕农业特色产业的开发以及产业结构的不断调整布局，以建立镇村两级服务体系为突破口，强化服务职能作用为动力，形成全镇上下密切配合，齐抓共管科技兴农意识。全方位开展科技培训，为农业增效，农民增收和农村经济的全面发展提供有力的科技保证，为今后我镇农业科技振兴奠定良好的基矗

四、注重实效，加大对农业科技的大量投入

我镇只所以在科技兴农方面成效显著，主要是我们注重实效，加大对农业生产、养殖、科技致富带动各项公益事业的投入。今年以来，全镇在农业科技投入上占到全镇经济投入的36%，在大棚菜建设上投资30多万元，壮大养殖方面投资26万元，科技培训投入8万元，各村配置农机具和服务软件，服务网络等6万多元，在以农村党员活动室为阵地的农民技术夜校方面投资4万元，就是这些科技含量的不断增大，有力地推动了我镇今年科技工作走在全县的前列，农民受益非浅。

五、树立典型，全方面辐射

在抓好我镇科技工作的基础上，我们不断加强了辐射带动作用，树立了魏家砭以梨果业为主，李家沟以旱作农业技术推广和小杂粮种植、三十里铺以养殖业为主的三个示范，由于这些科技示范村的延伸带动，逐步形成“一村一品”的模式，使各项主导产业的开发在我镇

迅速掀起高潮，走在了全县乃至全市的前列。

通过自查，我虽然做了大量的工作，但在成效面前不可忽视，仍然存在一些问题，值得我在今后工作中注意，表现在一是对科技工作的宣传力度不够，不能达到家喻户晓，人人皆知；二是在抓主导产业开发上的力度还有一些欠缺；三是培训工作抓的不力。

总之，我镇科技工作，在县委、县政府的领导下，在上级业务部门的具体指导下，今年以来有了很大的起色，但我们仍要谦虚谨慎，扎扎实实，在务求实效的基础上，乘着保持共 产 党员先进性教育工作的强大东风，争取做出好的更大的成绩。