尊敬的领导:

我们是江苏省江阴市寿山路133号特惠来家居生活广场的商户。由于特惠

来管理混乱，没有整体的策划，导致商场入住情况很不理想，之前约定9月19

号试营业也一拖再拖，9月29号在部分商铺还未装修完，部分未入住的情况下

勉强开业，至今10月17号商场人气很差，大部分商户亏损。至今大门口一家

美发店还在装修，2家店面还空着，三楼大部分商铺未入住，已入住的部分还在

装修，影响我们的正常营业。商家一直承诺的广告也迟迟没有落实。之前二楼

三楼是第一批招商的，二楼房租是两年一交，三楼是一年，物业费都交一年的，

到开业前三楼入住率特别差，商场就修改合同规则，免去了三楼第一年的物业

管理费。现在一楼二楼有部分商户只交了一年的租金甚至根本没有交租金。部

分手续类似营业执照还不齐全就开业。以上的情况我们屡次反应，管理人员都

是置之不理，能回避就回避，老板一直不出面解决表态。

10月16日我们大家找商场理论，在多次要求老板出面协商其未出面的情况

下，大家一起涌入寿山路导致交通堵塞半个小时左右，最后警察，防爆部队下

来抓了4个人，当时江阴工商所，江阴中队，江阴城中派出所的领导都在场，

今天7月17日城中派出所的领导，江阴中队领导再次来到特惠来，在商场负责

人的陪同下要求堵路的群众去自首，否则会严肃处理。随后四人全部放出来。

到目前为止也没有对商场有任何处罚和任何有关部门来进行协调。

经过我们商户的探讨，希望商场给大家提供一个公平公正的交易平台，与

三楼一样免去一楼二楼第一年的物业管理费，对9月19号至今由于管理人员管

理不当对商户造成的损失，和交租不统一的情况，参照新开业的莱迪，我们要

求商场给予租金上的优惠，交一年租金的免2个月，交2年的免半年。广告要

尽快投放。没有入住的商铺商场要在公平的原则上加大宣传力度尽快招商入住，

没有装修完的商铺商场也要根据实际情况避开营业时间督促他们尽快完工。希

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关于对某某学院排球比赛处罚的请求

**排球联赛组委会领导：

您好!

近日，**排球比赛在**举行。我校体院排球专选学生积极参与此次排球比赛，主动承担此次比赛的裁判工作。在比赛正式开始之前，排球专选队的全体学生还参加了，由获得过国际级裁判员资格名誉的**老师组织的专门的、严格的排球裁判知识方面的培训。可以说，每个人都为比赛付出了自己的辛劳和汗水。

比赛如期进行，结果虽有所不足但大家都已尽全力。然而，就在12月8日下午x点，在**举行的气排球比赛中，xx老师因个人原因，认为裁判判罚有误，甚至对裁判进行人身攻击，将记分牌重重地砸在担任计分裁判的**同学胸口,态度恶劣。

我们认为，作为一个有着高学历的大学教师，xx并不具备与之相匹配的高素质。师范何解？“德高为师,学高为范”是也。在比赛中，任何参赛选手都应该服从裁判的指令，阻碍裁判甚至攻击裁判，导致严重影响裁判判罚者，应给予相应处罚。

审视此次xx老师的行为，我们诚恳地建议：1组委会应对该学院进行处罚后再让该学院进行比赛否则我们将不予进行裁判执法工作。2要求该老师对受害者谢飞**进行道歉，并给与处罚。必须要说明的是，这不是我们在泄私愤，这是出于对比赛的负责，也是应该要给排球专选学生们的一个交代。在接下来的比赛中，我们将坚持一

丝不苟地做好裁判工作。

希望领导批准我们的请求！

年 月 日

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关于罢免xx村民小组组长xxx职务的申请

Xx村民委员会：

xx年在村委换届选举中，赵xx当选上xx村小组长（即村长），xx当选副组长（即副村长）。然而赵xx从个人利益出发，惟利是图，置集体利益于不顾，公然故意违反《村民委员会组织法》、《广东省村务公开条例》等法律、法规的有关“对涉及村（居）民利益的事项，必须提请村（居）民会议讨论决定，方可办理”的规定，密谋和串通少数不明真相的居民，在不召开居民会议的情况下，私下与xxx签订了xx协议。赵xx的行为，违反法定议事程序而严重违法；并且恶意损害xx村集体经济利益，减少集体应收收入；因此，赵xx利用职务之便利与xxx的是无效合同。希望xx村委会派人到我村小组组织召开村民大会，罢免xx村民小组职务并选举出新的村民小组长。

法律依据：《广东省实施<中华人民共和国村民委员会组织法>办法》第十二条规定，“各村可以根据本村的规模，按照村民居住情况、生产生活情况和村民的意愿分设若干村民小组。村民小组设组长一人，一百户以上的村民小组可以设副组长一人。村民小组长和副组长由本村民小组有选举权的村民直接选举产生，具体办法参照《广东省村民委员会选举办法》的规定执行。”村民小组长的换届可安排在村委会换届选举前或换届后进行，具体由各镇（街）、村参照上一届做法办理。《广东省村民委员会选举办法实施细则（试行）》第十八条规定，村民小组长可以通过以下两种形式更换：一是村民小组长可以向

村民委员会提出书面辞职，由村民委员会召集该村民小组过半数的选民或三分之二以上户的代表开会，决定是否接受其辞职，并予以公告；二是经该村民小组五分之一的选民提出，村民委员会可以召集村民小组会议投票罢免本村民小组组长的职务。投票罢免大会由村民委员会主持，并公布表决结果。 按照省民政厅《村民委员会选举规程》的有关规定，村民小组组长的任职条件是：（一）年满18周岁以上的本组村民；（二）在本村民小组有一定的群众基础和威望；（三）廉洁自律、秉公办事；（四）有一定的组织领导和处理问题的能力；（五）能带头勤劳致富，热心为本组村民服务。

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尊敬的XX领导：

谢谢您能在百忙之中倾听我们的心声！

我们都清楚月考是公司一直以来坚持践行的优良风范，但是由于本月单位活动太多，我们本不想给领导添麻烦；可是，我们不得不说，经过一段时间的超负荷活动，我们发现如果我们把太多的精力都用在了内耗上，我们了解领导的良苦用心，领导是希望我们通过内部活动，建设团队的凝聚力。但是现在，我们确实已筋疲力尽了，我们曾站在您的位置上反复反思我们的团队，我觉得我们如果能把全部的精力都用在给客户提供微笑服务上，我想，我们不用月考，就是一支具有强大战斗力的团队。

我们清楚领导站的高度和全局不同，觉得我们这样做很不好，但是，我相信您一定会理解我们的这种稚嫩的冲动，我想我们的团队不是一个人的绩效考核那么简单，一定是需要整个团队的整体认知和深刻体验。

我们真诚的请求领导能允许取消本月月考，更渴望在XX领导的带领下，在建设团队巅峰之路上，能够以服务微笑为起点，打造我们核心的团队建设力。在这民主、文明的时代，我们竭诚提了建议，恳请XX领导充分考虑各方面因素，答应我们的请求。同时我们也相信我们在团队的细心呵护下经历几年的磨砺之后，我们将会成为更优秀的窗口服务微笑者。

再次恳请！

顺致对各位领导的问候！

同事签名：

20xx年12月7日

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董事罢免纷争起，上诉律师扭乾坤

——韩万江律师办案手记＊I

一、案情简介i

宿迁市某公司系经过改制于20xx年x月x日成立的有限公司，公司董事会共有董事七名：吴浩、李一、张飞扬、王正天、徐立、宋飞和张凡。张飞扬为公司章程规定董事长为公司的法定代表人。公司自成立以来，领导层在工作思路的磨合上始终存在问题，甚至在一些重大问题上也不能达成一致意见，公司的生产经营深受影响。对此，公司股东十分不满。这也为他们以突然袭击的方式罢免张飞扬的董事长职务埋下伏笔。

20xx年x月x日，经王正天、张凡和徐立三名董事提议，宿迁市某公司于20xx年x月x日召开董事会会议。会议本打算并就公司经营状况讨论。然而，在董事会进行中，董事王正天提出免去张飞扬的董事长职务并要求董事会进行表决。张飞扬提议休会，随即离席，董事吴浩、李一亦相继离席。后王正天便代行使董事长职权，作出免去张飞扬董事长职务，行使董事长职权，主持全面工作的决议。但是，公司的印章和营业执照由办公室主任郭军和财务科长扬陵保管，在上述董事会议召开后，二人对印章和营业执照的使用，仍须经张飞扬的首肯。

20xx年x月x日，王正天、徐立、宋飞以张飞扬拒不履行返还宿迁市某公司印章和营业执照为由，一纸诉状将张飞扬告上法庭，要求判令被告张飞扬将公司印章和营业执照返还给宿迁市某公司。对于这样的变故，张飞扬是无论如何也难以接受，然而，更令人嗔目结舌的是法院一审判决被告张飞扬于向第三人宿迁市某公司返还印章和营业执照。

对于这样的一审判决，张公民更是难平心中愤懑，本来当的好好的董事长，竟被无故罢免，而且以不合法的形式作出的决议。遂在接到判决书即决定上诉。

二、扭转乾坤

张飞扬委托江苏杜江律师事务所的韩万江律师为其二审的代理人，全权代理其参与诉讼。于20xx年４月１４日，向宿迁市中级人民法院提出了上诉，请求依法撤销一审判决，驳回被上诉人的诉讼请求。

韩万江律师在对本案进行分析后，认为一审法院存在着事实和法律适用上的I 韩万江律师，江苏杜江律师事务所律师。

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中共竹溪县商务局委员会

关于“千名干部进农家、四联四帮促发展”及 “集中化解信访突出问题突击月”活动的情况汇报

根据中共竹溪县委督办检查室、县政府政务督查室《关于对“千名干部进农家、四联四帮促发展”及“集中化解信访突出问题突击月”活动进行督办检查的通知》（溪督字[20xx]4号文件精神，现将我局在开展“四联四帮”及“集中化解信访突出问题突击月”活动汇报如下：

一、全县“四联四帮”活动动员大会贯彻落实情况

4月x日，在全县召开“千名干部进农家，四联四帮促发展”活动动员暨培训会后，我局于4月x日组织召开了商务局班子成员会议，对会议精神进行了学习和讨论；专门安排“四联四帮”工作，并成立了帮建工作小组,对商务局四帮四联方案进行了安排和部署。4月x日下午，召开局机关全体干部会议学习的县委副书记刘荣盛的重要讲话，和《竹溪县“千名干部进农家，四帮四联促发展”活动实施方案》，要求大家树立扎实的工作作风，把会议精神真正落到实处，召开了班子会议,5月x日相继召开了商务系统深入学习科学发展观活动转段会议，会上学习了余县长在全县“千名干部进农家，四联四帮促发展”活动动员暨培训会上的讲话。会议要求，商务系统党员干部要提高对“四联四帮”活动，要做到有的放矢，真心关注、真情帮扶、真意帮干，确保取得实实在在的成效。

二、深入基层，调查摸底，制定出了商务系统“四联四帮”活动工作方案及实施方案情况

按照要求，商务局党委高度重视“四联四帮”工作，组织专

班深入到汇湾乡秦坪村，进村入户进行了全面调查摸底，掌握了第一手资料。按照“四联四帮”的要求，结合工作实际，制定出了《关于开展“商务干部进农家，四联四帮促发展”活动实施方案（20xx—20xx年）、竹溪县商务局关于汇湾乡秦坪村20xx年“四联四帮”活动工作计划》，拟通过三年的结对帮建工作，使秦坪村基本达到以下建设目标：

一是秦坪村七组交通闭塞，新修公路1公里，解决该组38户，225人行路难问题；

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联村联户联民心 为民富民惠民生

——县环保局掀起“联村联户、为民富民”行动高潮

“联村联户、为民富民”行动开展以来，县环保局紧紧围绕“联村联户联民心，为民富民惠民生”这一主线，以“三问、五送、六帮”活动为载体，认真践行“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨，切实履行“排民之忧、解民之难、济民之困、促民增收、助民致富”的“双联”职责，真正做到“联村联到根上、联户联到心上”，确保“帮”到点子上、“扶”到关键处，使“联村联户、为民富民”行动取得了阶段性成效。

一是提高认识，在组织领导上出实招。全县“联村联户、为民富民”行动动员大会后，我局立即召开了党组会和全体职工会，及时传达学习了会议精神,对开展“联村联户、为民富民”行动进行了认真研究部署。成立了协调推进领导小组，设立了专门办公室，研究制定了行动实施方案，落实了帮扶责任，明确了“八个结合”工作任务，即把开展“联村联户、为民富民”行动同推动环保事业跨越发展、同强农惠农政策落实、同夯实基层基础、同创先争优破解难题、同加强信访下访工作、同转变政风行风、同培养锻炼干部、同宣传民生环保结合起来，确保了“联村联户、为民富民”行动内容全、形式多、活力强。

二是宣传引导，在活动氛围上造声势。坚持把宣传工作作为开展“联村联户、为民富民”行动鼓劲造势的重要抓手，充分运用广播、电视、网络等新闻媒体和编发简报、悬挂横幅、布置宣传阵地等形式，为“联村联户、为民富民”行动营造良好的舆论氛围。先后报送信息5篇，刊发信息3条，悬挂宣传横幅5条，完成了“联村联户、为民富民”行动阵地建设。在对蒲窝乡蒲窝村联系帮扶过程中，认真向群众宣传开展“联村联户、为民富民”行动的重大意义和县环保局开展帮扶活动的具体情况，及时向群众宣传“三农”政策和知识，使各项惠民政策真正为广大群众所知、为广大群众所用、为广大群众谋利，使群众知晓政策、使用政策、受益政策。

三是积极主动，在工作落实上下功夫。积极抽取时间，先后赴蒲窝乡蒲窝村3次38人次，对蒲窝村在村级道路建设、文化图书配备、产业发展和基层组织建设等方面存在的突出困难，农民群众最关心、最迫切需要解决的实际问题作了详细了解，并就开展“联村联户、为民富民”行动认真听取了乡村干部和农民群众的意见和建议，摸清了蒲窝村和帮扶群众的收入状况、生产生活现状以及产业发展的条件、优势和制约因素等。全体干部职工对联系帮扶的村和农户带着感情帮、扑下身子扶，与群众面对面、心贴心交流，积极开展“六个一”活动，先后发放民意薄17本、制作联心卡17个、填写调查表17份、调查汇总群众意见建议4类10条。按照轻重缓急、先易后难的思路，目前针对村上提出的村级道路建设、建办农民文化信息之家和图书室、配备办公电脑及打印机、贫困户救助等

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