雅致股份20xx届应届毕业生
培
训
总
结
报
告
目 录
学员表现总结………………………
学员对培训效果的评估……………
培训执行总结………………………
培训管理建议………………………
第一部分: 第二部分: 第三部分: 第四部分:
第一部分 学员表现总结
本次参加雅致股份20xx届应届毕业生训练营的学员人数较多,达120人,分别来自总部和其他八大分子公司。为便于培训的开展及达到更好的培训效果,我们将新入职学员分成两批先后进行培训,第一批主要是深圳总部、华南本部、廊坊和新疆分公司新进员工,第二批则是囊括了武汉、苏州、福州、成都和常熟在内的五大分子公司。
在先后两批的培训过程中,学员们能快速进入培训状态中,较好地遵守培训纪律,保证培训的有序和有效进行。对于公司安排的课程,大多数学员都能够积极配合,认真学习。平时开展的一系列活动,学员们表现积极,能踊跃参与进去,也得到相应的锻炼和一定的收获。
不管是培训中的讲堂课程,还是包括军训在内的户外拓展,以及形式多样的文体活动,对于参训学员而言,旨在培养学员的团队协作意识,提升学习过程中参与性与趣味性。可以说,在整个培训过程中,两批学员均表现出极大的参与热情、竞争意识以及团队精神。
第二部分 学员对培训效果的评估
《雅致股份20xx届应届毕业生训练营》第一批应到参训学员共57人,实到56人,其中1位学员因故请假未能参加此次培训;第二批应到参训学员共63人,实到60人,其中有3位学员因故未能参加此次培训。
培训结束后,通过下发《培训课程效果满意度调查评估表》,在收回整理后获悉,学员对于本次培训效果评估如下:
1、培训内容方面,包括(课程知识性、课程针对性和课程实用性):两批学员对本次培训的满意度达到了____%。
2、培训讲师方面,在备课情况与培训教材质量上,学员都比较认可,满意度达____%; 对于授课风格及语言表达(包括课堂气氛调节、课程趣味性/生动性),满意度为____%。
…… …… 余下全文