篇一 :20xx年社会治安综合治理工作总结

20xx年,我工区综治工作在盟公路管理局和突泉县综治办的正确领导下,认真贯彻落实党的十八大会议精神、全盟政法综治工作会议精神和兴安盟公路管理局《关于印发<兴安盟公路管理局20xx年社会治安综合治理工作要点>的通知》(兴公路党发[20xx]7号)文件精神,以平安建设为载体,全面落实科学发展观,努力构建社会主义和谐社会,坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针,不断加强对综治工作的领导,全面落实综治各项措施,做了大量扎实有效的工作,确保了社会治安和员工的思想稳定。现将我工区20xx年综治工作的具体开展情况总结如下:

一、加强领导,落实责任

在工作中,我工区始终将综合治理与其他各项工作同部署、同检查、同考核,年初成立了由工区主任为组长、副主任为副组长、各股队负责人和道班班长为成员组成的综合治理工作领导小组。自上而下层层签订责任状,在工区上下形成一把手负总责,分管领导具体负责,员工在分工范围内相应负责的责任体系,切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”,有效地促进了综治工作的开展,有力地维护了工区的稳定。

二、强化宣传,组织培训

我工区在三月份和九月份认真开展了综治宣传月和平

安建设宣传月活动。活动采取了出动宣传车、悬挂宣传标语、发放宣传单等方法,取得了良好效果。平时工作中,开展经常性和针对性的法制教育,有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生产法》、《公路法》、《劳动法》、《道路交通安全法》等与公路安全工作相关的法律法规,突出学习的针对性和实效性,不断提高干部职工的法制观念和管理素质,加强对综治工作的深刻理解。同时恢复生产之前举办了一次安全生产培训班,将安全意识灌输到每位员工脑海中。

三、排查矛盾,防患未然

我工区定期对单位内部的矛盾纠纷和不稳定因素排查和分析,及时发现和掌握苗头性、倾向性问题,做到预警在前。进一步改进和转变了工作作风,深入群众,全面掌握职工的思想动态,做好思想政治工作。进一步建立健全了单位内部安全保卫工作制度和值班值宿制度,人防、物防、技防措施落实。继续加大了治理公路“三乱”工作力度,完善了群众监督和举报机制,切实加大对公路“三乱”行为的查处力度,严防公路“三乱”反弹。

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篇二 :20xx小学社会治安综合治理工作总结

我校20xx年社会治安综合治理维护稳定工作在区局和有关部门的正确领导下,经过全体教职工的共同努力,已圆满完成本年度各项目标任务,现将本年度工作总结如下:

一、以“平安创建”为契机,大大促进了学校综治维稳工作的开展

我校认真按照“三个代表”重要思想,充分认识加强社会治安综合治理和开展创建“平安单位”、“平安校园”的重要性,切实加强领导,完善综治和平安创建领导组。我校对综合治理领导组成员及分工作了调整,要求大家分工互助,团结协作,把社会治安综合治理工作作为一项重要工作任务,纳入总体规划和年度计划之中,列入学校工作的重要议事日程,真抓实干,常抓不懈。及时研究解决工作中存在的困难和问题,大力加强队伍建设,为综合治理和平安创建工作的深入开展提供强有力的人力和经费保障。通过“平安单位”的创建,促进了我校综合治理工作的开展。

二、用制度建设为综治维稳工作护航

为了使社会治安综合治理工作有章可循,学校先后制定了综治工作例会制、值周巡查制、外来人员登记制等相关制度,保证学校综治工作的顺利开展。按学校例行会议安排:年初学校组织召开综合治理领导组会,研究本学期综合治理工作,提出目标、任务,制订工作计划会,达到每月一次综合治理领导小组成员会,使我校综合治理工作有序的开展。在落实值周巡查制工作中,学校每周一位带班领导和值日教师负责校务值周,全面负责,确保层层有人管,事事有人抓,不良行为及时发现,及时制止,偶发事件及时处理,保证了师生安全。值周、值日教师在安全巡查中及时处理学生,制止学生不安全游戏多起,有效保证了学生在校活动安全,杜绝了校内重大安全事故的发生。在落实外来人员登记制工作中,凡因事进入校园的外来车辆、来客门卫作了详细的登记,学生上课期间没有放出一名学生,一年来没有发生一起门卫安全事故。

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篇三 :社区社会治安综合治理工作总结

根据XX办社会治安综合治理工作安排的通知,为做好社区治安综合治理工作,结合辖区实际情况,我社区综治领导班子在党支部的带领下研究制定了20xx年综合治理工作计划,完善了各项组织机构和各项规章制度,责任分工明确,做到了工作有计划、有落实、完成了上级安排的各项工作任务,现对照今年综合治理工作目标责任状,将20xx年工作总结

一、齐抓共管把社区治安作为社区建设的保证:

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作。

2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度,提高全民参与意识,动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。社区动员辖区内的企事业单位干部职工和居民群众,进行宣传教育,在主要街道、居民住宅区悬挂、张贴宣传横幅、标语和黑板报,使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。 3、完善组织网络和规章制度,积极开展群防群治工作。社区群防群治工作组织健全,今年全年,我社区共出动义务巡逻队700xxxx人次,社区工作人员每天佩戴义务巡逻袖章下户巡逻已形成制度化。社区还给义务巡逻队配备了小喇叭,通过播放喊话录音提醒居民加强防范,社区居民群众防范意识明显提高,防范力量建设显著增强,刑事案件发案率得到有效遏制,社区居民群众安全感显著提高,社会秩序良好,人民安居乐业。

4、20xx年度XX区社会治安综合治理目标管理责任书规定今年各

乡镇(街道)、村(居)委会要把工作重点放在群防群治工作上,我社区为了更好地做好社会治安综合治理工作,努力降低发案率,保证居民生命财产安全,想方设法对辖区内居民小区实行封闭式管理,对没有围墙的小区要修建围墙,没有安装防盗门的单元楼要做好住户的思想工作,争取在单元楼的楼梯口统一安装防盗门。XX一区启用义务巡逻队员在小区门口值守,阻止闲杂人员进入小区,小区治安状况大大好转,车辆失窃现象减少,中午休息时间也没有收废旧的噪音出现,居民反映很好。6月份起,我社区义务巡逻队员开始在巡逻过程中运用小喇叭播放喊话录音,并在各居民楼张贴倡议书,号召居民们行动起来,争取统一在单元楼楼梯口安装防盗门,齐心协力创建平安社会、平安社区。这一倡议逐渐深入到居民当中,起到了很好的宣传动员作用。至今年x月为止,我社区已有4xxxx单元楼安装了防盗门,占辖区单元总数的2xxxx。

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篇四 :20xx年综治工作总结

徐闻一中20xx年社会治安综合治理工作总结

徐闻县第一中学20xx年的社会治安综合治理工作在县委、县政府、县综治委和县教育局的正确指导下,尊照 “安全第一、预防为主”以及“强综治、保平安、促发展”的安全工作指导思想,积极开展工作,顺利地完成了综治工作的各项任务,为学校的教育教学工作创造了一个良好的外围环境。

我校是一间创办于19xx年、有着70多年历史的老学校,在落实“厚德、慎思、明理、笃行”的校风同时,注重综治安全工作的创新,管理工作效果好。现将我一年来的社会治安综合治理工作述职如下:

一、注重领导机构的建设,完善综治工作的长效机制

按照上级有关部门对综治工作的要求,我校确立“安全第一,以人为本,防患于未然”的思想,我本人亲自担任学校综治工作领导小组组长。此外,我校还实行学校安全专题会议制度,保障综治安全管理工作长效机制的落实。

安全工作具体分工如下:

第一责任人:谭善龙,主持学校综治安全的全面工作。

直接责任人:谢宇、戴易聪,具体负责综治安全工作方案的规划、部署及落实。 二、加大对综治工作的资金投入

我校是一所县直面上完全中学,位于治安环境较差的城乡结合部,在校学生6400多人,住校教职工200多户,其中近80户教职工宿舍向学生出租。我们充分认识到,要做好我校的安全工作,需要付出比以往更多的人力、财力和物力。一年来,我校补充制订并完善了各类安全工作检查、

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汇报、整改和责任制度,编写了《徐闻县第一中学安全工作制度汇编》,健全了防范各类校园突发事件处置工作的预警应急预案,加大了对学校安全保卫工作的经费投入。例如,投入近几十万元对学校学生饭堂进行了改造,安装了48部摄像头,健全了校园治安视频监控系统,技术防范措施得到进一步加强。此外,还投入50万多元改造了学校的其他安全设施,还投入3万多元更换了学校的电子门。以上安保经费的投入充分保障了我校安全保卫工作的顺利开展。

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篇五 :20xx年度社会管理综合治理工作总结

乌兰县民政局为区政府职能部门,行使社会、行政、事务管理职能,内设办公室、优抚安置科、救灾科、基层政权科和区划地名科、社会福利与社会事务科、规划财务科、人事科等科室。下设区城乡居民最低生活保障管理局、区婚姻登记处、区社区服务中心等事业单位。今年来,我局立足民政职责,认真贯彻落实中共乌兰委社会管理综合治理领导责任制和目标管理责任制,牢固树立“围绕发展抓稳定,抓好稳定促发展”的思路,紧紧围绕改革、发展、稳定大局,多措并举,合力共为,为较好地完成社会管理综合治理工作,为创和谐乌兰做出了贡献。

一、加强领导,抓好“五个到位”

一是组织到位。为抓好综治工作,确保有组织、有领导、有专人抓,成立综治工作领导小组,加强对社会管理综合治理的领导。

二是责任到位。为落实责任,局长与各分管责任人签定了责任书,明确了各自的工作目标与职责,实行上下联动抓综治,真正把综治工作落到实处。

三是管理到位。为了把综治工作做实做好,我局按综治工作的目标,明确职责,完善制度,对综治工作的目标任务、原则要求、具体实施等进行了明确和规范,做到了用制度管人、管事,推进综治工作顺利开展。

四是考评到位。在对局各科室及局属二级单位进行工作考评时,严格按照综治工作一票否决的规定进行考评,做到以评比促进工作。五是思想到位。及时组织召开干部职工会议,认真传达贯彻各级各类综治工作会议精神。

二、重点整治,抓好“四个落实”

一是抓好平安民政创建活动的落实。开展平安民政创建活动,积极在干部职工中开展思想教育工作,教育干部职工不参加任何邪教组织,不参加群体性上访事件。严格各项民政制度的落实,加强民政规范化建设,保证民政系统工作运行规范,无违纪违规现象发生。

二是抓好法制宣传和依法治理工作的落实。成立了普法和依法治理工作领导小组,采取有力措施,全面完成了年度普法和依法治理工作任务。认真组织干部职工学习有关法律法规,并按要求征订教材资料和参加普法培训班,不断增强干部职工遵章守法的意识,年内无违法违纪行为出现,没有发生因执法不公或服务态度恶劣而引起的群体性闹事事件。

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篇六 :20xx上半年社会管理综合治理工作总结

昌都地区烟草专卖局(公司)

20xx年上半年社会管理综合治理工作总结

20xx年上半年,我局(公司)在地区综治办和局(公司)领导的正确领导下,坚持“党政领导、齐抓共管、依靠群众、预防为主、标本兼治、依法治理”的原则,以科学发展为统领,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的“十八大”会议精神,以“凝聚综治发展动力,构建和谐平安康大”为目标,大力开展矛盾纠纷调处工作,完善矛盾联动体系,推进企业管理创新,扎实做好重点区域和关键部位隐患排查整治,夯实防控基础,加大社会管理综合治理宣传、教育培训,为促进康大高速和谐平安稳步向前发展创造良好的环境。

一、上半年工作

(一)落实制度、强化基础工作、增强保平安的政治责任

1、严格执行领导责任制。把社会管理综合治理工作做为我司各项工作的重中之中,局(公司)总经理、党总支书记为维护社会稳定第一责任人,并建立社会管理综治维稳责任人实绩档案作为年终考评的重要依据。

2、完善目标管理责任制。年初与各部门签定综治、维稳工作目标管理责任状。把责任切实落实到各级管理人员的肩上。

3、严格实行责任追究制。对因信息掌握不准,矛盾纠纷排查不到位,调处工作乏力,措施不落实引发重大群体性事件甚至激化升级的,严厉追究有关责任人责任。

4、坚持月例会制度。坚持每个月召开一次综治例会,分析形势、交流经验、通报情况、学习文件、布置工作,努力提高综治队伍调处能力,确保上下信息畅通,有效掌控公司稳定情况。 5、坚持值班制度。重大节假、双休日期间局(公司)领导班子成员、部门负责人24小时值班制度,并保证通讯畅通,及时做好各类突发事件的应急处置组织指挥工作。

6、严格落实三排查制度。确保我局(公司)和谐稳定,扎实做好各种矛盾纠纷、不安全、不稳定、影响员工安全感的等突出问题,保一方平安,严格落实“三防”,深入开展“三个排查”工作。一是矛盾纠纷排查,局(公司)各部门、各科室每周坚持开展一次内、外矛盾纠纷排查,做到小事不出部或站,大事不出司,把矛盾纠纷解决在基层,化解在初始阶段,由于措施得力,今年上半年以来我局(公司)内部与周边地区未发生一起矛盾纠份,有力地维护了局(公司)的安全稳定。三是高

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篇七 :20xx年XX医院社会管理综合治理半年工作总结

20xx年XX医院社会管理综合治理半年

工作总结

20xx年上半年我院在区委、区政府和区卫生局的正确领导下,认真贯彻落实全国政法工作会议、全区平安建设、政法综治、安全生产、信访稳定暨深化干部下访工作会议精神,紧紧围绕区委关于“不断满足人民群众的平安需求、大力提升群众安全感”的总要求,我院加强领导,强化措施,较好地完成了区委、区政府、区卫生局部署的综合治理各项任务,为确保全区社会稳定、政治安定和经济建设创造良好的社会环境做出了应有的贡献,现将工作情况汇报如下:

一、加强领导,提高认识

社会管理综合治理工作能否做好,事关全院是否稳定,经济能否健康快速发展的大局,也关系到全院职工的安居乐业问题,医院党委高度重视,在统一思想的基础上,把这项工作摆上重要议事日程,医院成立了以院长为组长、书记、副院长为副组长,各科室负责人为组员的社会管理综合治理领导小组,全面负责监督医院的医疗安全保障,医疗纠纷纠纷应急协调工作和消防安全、食品安全、重大疾病防治等工作。并召开平安医院动员大会和各科室负责人签订了《社会管理综合治理平安建设工作目标责任书》,明确了全年的工作目标。让干部职工充分认识社会管理综合治理的重要性和

紧迫性,把维稳及综合治理的工作列入年度考核目标中,实行一票否决权制,从而明确责任,提高认识,确保内部稳定团结。

二、强化措施、落实责任,

(一)是认真开展矛盾纠纷排查工作,把问题解决在基层和萌芽状态。根据区、区政府要求,领导小组组织力量,对社会矛盾、信访苗头和安全生产等方面存在的问题、隐患开展了一次不稳定因素排查活动。针对排查出不稳定因素和苗头,做到了积极处理,一年来,未发生一起个人或集体上访事件。

(二)是狠抓安全生产,确保不发生重大安全事故。卫生系统的安全生产工作,重点是消防、压力容器、危险化学品储存和使用等方面的安全,针对这些重点单位、重点部位,领导小组专门治理,组织对全院进行了安全生产大检查,共查出事故隐患三起,并现场签发整改通知书,限期整改,科室负责人对安全生产工作非常重视,落实责任,立即进行了整改。

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篇八 :质监局综治工作总结

南充市蓬安质量技术监督局20xx年

社会治安综合治理工作总结

20xx年,在区委、区政府的正确领导下,在区政法委、综治办和区社会治安城区综合治理联合会的具体指导下,蓬安质监局认真贯彻执行区委、区政府开展平安蓬安建设的要求,结合单位实际工作情况,积极开展社会治安综合治理工作。现简要总结如下:

一、切实加强内部规范化管理,促进全局和谐安定。

1、加强组织领导。综治工作的好坏直接影响着社会的安定。局领导十分重视综治工作,形成了一把手局长亲自抓,分管局长具体抓,从上到下齐抓共管的良好局面。综治工作做到逢会必讲,每次综治片会后,综治干部及时把会议精神向有关领导汇报,领导再在有关会议上向职工传达,在中层干部、执法人员、全体人员、春节及“五一”、“十一”黄金周前会议上,反复强调,把防“两抢”为内容的偷盗案件、防火灾、汽车安全事故以及全区的食品安全和特种设备安全等列入综合治理的重点工作,使每位职工认识到综治工作的重要性、紧迫性,保持单位、家庭、个人的安全。把综合治理作为创建文明单位、打造服务机关的重要内容,综合治理工作能够做到深入人心。

2、强化预防措施。一是层层签订《20xx年各科室社会综合治理责任书》、《科(股)室工作人员安全工作责任书》、《蓬安区城区保险箱管理责任书》,落实综合治理工作任务。二是加强门卫值班登记制度,汽车驾驶员管理制度,库存现金管理制度等有关安全制度的贯彻执行。传达室2名人员负责全天值班,对来本单位办事的采取登记制度,控制闲杂人员的流串。全局已有20多名驾驶员,由于单位没有实行车改,搞好汽车的安全也是综治工作的重要内容,局制定了汽车管理制度,严格出车登记,确保汽车安全运行和汽车入库,杜绝开疲劳车、酒后驾车等规定,使汽车驾驶安全、文明、规范。财务管理中的大额现金进出银行,单位派汽车接送,保证安全。三是抓好节假日安全工作。每次放假前,认真检查电线线路安全,确保每个办公室做到不开长明灯、不开无人空调、无人电脑等电器,防止电线老化而产生失灾。严格落实值班制度,每天有分管领导带班,专职人员值班。每个办公室做到随手关门,贵重物品安放到位。

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