员工大讲堂总结汇报

各公司高层代表和职工代表紧紧围绕董事长讲话精神进行了精彩的演讲，主要谈了对企业的矛盾、企业是谁的、做“好人”还是做“老好人”、如何加强对企业的管控和班组长以上违规违纪的处理、企业的后备人才建设等问题的看法和意见。

孔书记最后做总结发言：

一、 各公司怎么开展员工大讲堂？员工大讲堂是一个很好地领导了解员工的平台，但有个别同事参会却未带笔、本，要让参与人员知道大讲堂内容是什么，要求会后要无记名投票来评价本次员工大讲堂，各公司要研究大讲堂开展程序，避免走形式。

二、 要求各单位互相借鉴经验，把董事长讲话落到实处：

1、 关于加强班组长以上干部监管，当前经济形势不好，预计到20xx年都不会有明显起色，各公司要“刹歪风，树正气”，员工不作为责任不在员工，而在管理者，牟平检察院今年的违规违纪查处目标是40人，各公司要加强对领导干部的监管，要求四月份以前各公司至少要处理一名班组长以上干部。

2、 各公司招工要向企业文化部提交招工计划，集团公司早就明文规定不准安排自己的亲属在本公司任职，希望各公司管理人员要严格执行。

三、 人才培养方面：

1、 领导要相信我们的员工每个人都能成为人才，也要让员工坚信自己能成为人才。

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4、 要搞好人才梯队建设，让每名职工看到前面的曙光。 要给人才一个实践的平台，鼓励员工积极大胆的去干。 要开展论文征文活动，力争在有影响力的报纸期刊发表。

四、 怎么样让员工真正把企业当成自己的，要让员工了解企业的发展方向，让员工明白自己能起什么样的作用，要把员工的事当成我们管理人员的事，积极帮助员工解决困难，要实实在在的为员工谋福利。

五、 14年的工作重点要围绕董事长讲话，各公司谈的内容以后集团公司要跟踪落实。

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20xx年，在卫生局的统一安排部署下，新郑市卫生系统卫生健康大讲堂活动进展顺利，在完成年初计划开展大讲堂活动的基础上，结合各种卫生日宣传、新郑市卫生中心工作，深入企业、社区、学校、机关及农村广泛开展卫生健康大讲堂活动。全系统22家医疗卫生单位共开展“卫生健康大讲堂”讲座295期，其中在机关讲课17次、在学校讲课26次、在企业讲课 10次、在社区讲课28次、在农村乡镇讲课108次、在本系统及其他地方讲课106次。 讲课听众人数总计达到79370人次，参加大讲堂医务人员数共计1454人次，健康大讲堂活动总支出合计39万元。受到了全市广大群众的一致好评。

一、机关卫生健康大讲堂活动开局良好

按照年初工作计划，市人民医院深入市交警大队、人劳局开展大讲堂活动；市第二人民医院深入科工信委、民政局、老干部活动中心开展大讲堂活动；市防疫站深入到财政局、新建路办事处开展大讲堂活动。市第三人民医院深入龙湖镇派出所，结合全国防治高血压日、世界神精卫生日，开展高血压、心脑血管疾病防治知识和心理卫生知识的宣传教育，和庄示范卫生院、辛店镇中心卫生院深入交通岗开展健康知识送交警活动，为交警开展一对一健康咨询活动；郭店镇中心卫生院、和庄示范卫生院、观音寺镇中心卫生院深入镇敬老院开展“关爱老人和谐社会”“老年人的合理膳食”等健康知识讲座；新郑红十字肛肠医院深入新郑市电力服务公司、检察院、人劳局开展“肛肠病防治知识”讲座活动。各单位深入机关共开展大讲堂活动13期，参加听课人数达1035人次，出动医务人员39人次，发放宣传资料2250份，投入资金6650元。受到了干部职工特

别是离退休干部职工的一致好评。

二、企业卫生健康大讲堂活动深入人心

市人民医院深入华信集团、卓峰制药厂为干部职工进行“眼科疾病预防知识”讲座；市二院深入好想你枣业股份有限公司开展“冠心病、高血压防治知识”讲座；市防疫站深入新郑卷烟厂，孟庄镇卫生院深入奥星食品有限公司开展职业病防治知识健康讲座；郭店镇中心卫生院深入建华管桩、永和管桩等企业单位开展“救护生命关爱人生”健康知识讲座及急救演练活动，开展职业病防治知识讲座活动。元至10月份，各医疗卫生单位共进企业开展健康大讲堂活动10期，听众人数达3612人次，出动医务人员50人次，发放宣传资料5900余份，投入资金达13100元。促进了企业职工健康教育和职业卫生工作的全面开展。

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社会大讲堂总结

古人云：人无礼则不立；事无礼则不成；国无礼则不宁。礼仪是人类为维系社会正常生活而要求人们共同遵守的最起码的道德规范，它是人们在长期共同生活和相互交往中逐渐形成，并且以风俗、习惯和传统等方式固定下来。礼仪是对礼貌礼节的统称，是一种道德行为规范，礼仪的直接目的是表示对他人的尊重；根本目的是为了维护社会正常的生活秩序；利益要求在人际交往、社会交往活动中遵守。对一个人来说，礼仪是一个人的思想道德水品、文化修养、交际能力的外在表现；对一个社会来说，礼仪是一个国家社会文明程度、道德风尚和生活习惯的反映。重视、开展礼仪教育已成为道德实践的一个重要内容。

作为新时代的接班人，得体的衣着，文雅的举止，恰当的问候，彬彬有礼的行为会深深影响我们的生活和未来。针对礼仪对我们大学生的重要性，因此，我部和11级印图于6月x日晚7点在学院D1-208联合举办了以礼仪的为的社会大讲堂活动。本次大讲堂以“礼在人际交往中的应用”和”发乎情、止乎礼“为主题，邀请了荆门市众合传统文化教育中心的三位义工老师给我们讲解。三位老师分别向我们讲解了礼的概念以及礼在人际交往中的发展史，也列举了一些现代人不遵守礼而造成的各种不良的后果，从反面出发让我们理解礼在我们生活中的重要性，还有一位老师向我们亲身示范了作为当代大学生应有的规范坐姿、站姿以及鞠躬礼等各项生活礼仪。本次社会大讲堂吸引了本院一百多名同学参加，同时还吸引了人文社科学院、外国语学院等多名同学的关注。活动得到了大家的好评，并取得了预期的效果

本次活动的成功是所有工作人员努力的结果，大家为它付出了许多，不过同时也收获了喜悦与经验。我们在讲堂准备前期做了充足的准备，从活动的组织、宣传到后勤工作安排都具体分配到了个人，大家尽职尽责用饱满的热情完成好每一项工作。同时活动过程中也存在一些问题，比如因为活动讲解内容的限制，老师要求在讲解时同学们男女分开坐，由于没有提前说明这一问题导致在各位同学入场时秩序有些混乱。其次在活动结束签到时，由于负责签到的同学人数少，从而造成拥挤现象。虽然有点小小的不足，但本次社会大讲堂举办的还是比较成功。在以后的活动中我们会戒骄戒躁，积极以往吸取经验，把工作做到最好。

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房管中心基层大讲堂活动总结

20xx年以来，房管中心结合工作实际，研究制定了基层“大讲堂”建设工作安排。有组织、有计划、有目的的开展基层“大讲堂”建设工作，按照“九有”（即有稳定场所、有规范名称、有组织机构、有宣讲队伍、有管理制度、有工作计划、有经常性活动、有档案记载、有考核总结）的规范标准，以建设社会主义核心价值体系为根本，以职业技术培训和群众性文化活动为主要载体，卓有成效地开展了一系列形式新颖、影响面大、群众乐于参与的基层大讲堂活动。

一、房管基层大讲堂建设基本情况。房管中心于20xx年成立了“房管大讲堂”，开展各类宣讲。

二、房管基层讲堂建设的新进展、新突破、新成效、新经验。按照“分层推进，点面结合”的原则，以“面向基层、服务大众、扩大覆盖、增强实效”为目的，全力推进基层讲堂建设，切实提高了理论宣讲的针对性和实效性，为实现经济跨越式发展提供了强有力的理论基础和思想保证。一是组织领导进一步加强。建设基层大讲堂是一项点多面广、艰巨复杂的系统工程，必须加强领导、健全机制，才能取得实效。按照要求，为加强我中心基层大讲堂建设工作的指导与协调，成立了房管基层大讲堂工作领导小组，由中心主任任组长，副主任任副组长，各科室负责人为成员。形成中心统一

领导、各级齐抓共管、各相关部门分工负责、基层单位具体落实的组织领导体系和合作联动机制。领导小组不定期召开专题会议，总结通报讲堂建设运行情况，部署讲堂建设的任务，分析讲堂建设存在问题。二是讲堂阵地进一步完善。20xx年，按照区委宣传部文件要求与部署，在讲堂设置上，进一步健全和完善讲堂联动体系，讲堂都有稳定场所、有规范名称、有组织机构、有宣讲队伍、有管理制度、有工作计划、有经常性活动、有档案记载、有考核总结，宣讲活动规范有序。

三是讲堂内容进一步丰富。20xx年，安排基层大讲堂3次，这3次宣讲内容分别为：20xx年5月在房管中心5楼会议室进行“四个”全面宣讲；20xx年7月在房管中心5楼会议室进行党风廉政全面宣讲；20xx年9月在房管中心5楼会议室进行“三个必胜是铁律，三思而行当警醒”宣讲。

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家教大讲堂工作总结

六中心理教师：常晴

随着社会的发展，家庭教育越来越受到人们的关注。孩子成长过程中出现的各类问题时刻困扰着家长，家长教育水平的高低也直接影响着孩子的成长。“家教大讲堂”是乌拉特前旗第六中学倾力打造的家庭教育平台，邀请各级领导、心理教师、各班主任定期开展的系列家庭教育讲座。讲座结合家庭教育热点问题，为家长指点迷津，帮助家长更新家教观念，掌握科学的教育知识和方法，更好地服务于家长，为家长在孩子成长过程中出现的各类问题和困扰提供指导，与家长一起陪伴孩子共同成长。现将家教大堂工作作如下总结：

20xx年x月x日，乌拉特前旗六中开设家长大讲堂，有针对性地邀请家长们前来参加活动。在活动中，苗挨套校长就办学理念、学校建设、师资力量、中考成绩、学生学习情况向家长们进行了详细介绍。心理老师常晴开展了《家庭是孩子成长的沃土》讲座，从三个方面您的性格影响了谁、家长重视与学校沟通、适时对孩子进行心理辅导对家长进行了疏导。通

过这次学习，家长们认为可以提高自身素质、加强学校与家长沟通、推进家庭教育工作，并表示主动关注学生生理、心理变化，让孩子们顺利度过初中学习阶段。

20xx年x月x日，乌拉特前旗第六中学第二期家教大讲堂召开。心理老师常晴从孩子良好习惯的培养、意志品质的锤炼、孩子心理情绪的调试三个方面与家长共同进行了研讨、交流。家教大讲堂紧密联系了社会教育、学校教育、家庭教育的合力，家长们对前旗六中开设家教大讲堂表示热烈的欢迎与支持。

家庭是孩子们重要的生活空间，是培育和教育孩子的主要园地，是学校教育的重要延伸和必要补充。只有调动家长们的积极性，家长们保持一颗平常心，用宽容、理解、赏识和发展的眼光看待孩子们，帮助他们按照自己的个性化特点充分展示，孩子们才会有自信心迎接新的挑战。

20xx年x月x日，我校家教大讲堂第三期如期召开。初二年级一至八班的学生家长前来听讲座。心理老师常晴从做孩子的知心朋友、引导孩子学会学习、培养孩子的交往能力三个方面与家长们进行了交流和研讨。

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北大公学第三届IT大讲堂活动总结

本次活动的圆满结束离不开科文部的辛勤工作，活动主题“给成长加点料”新意十足。本部门人员在活动时期都积极参与其中。这场历时半个月的活动增进了部门人员之间的感情。提高办事效率。活动虽有不足但整体表现良好。

本次活动在初期的宣传部分略有不足，有些班级由于某些原因没有正式的宣讲。本人于活动初期进入部门，在宣讲时表现不佳。本人会在以后的工作多加锻炼。由于本部门考虑不周导致在活动中某些参赛选手临时退出，报名人数23人，实际参赛的只有11人，这是我们意料之外的。下次活动我们会留意以上问题。

本次活动分为预赛和决赛，预赛共分为三场，参赛选手11人。评委是各个班的优秀学员（二年）以及飞翔学会的成员，做到公平公正的点评。在比赛过程中选手们热情参赛，观众也是听得津津有味，在中收获知识。选手们各有千秋，经过三场预赛，共有8人进入决赛。决赛共有两场，晋级选手8人。在决赛时我们荣幸的请到学术部经理安志刚安老师和优秀教员吴风浪吴老师做嘉宾。两位嘉宾都对选手进行了中肯的点评。本次比赛的奖项分为冠亚季军，优秀奖以及参与奖

（鼓励参与学员）。本次活动的颁奖仪式将在文艺汇演上进行。

本次总结到此结束，初次总结略有不足，请多指教。

宋 丹

20xx年10月30日

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技术大讲堂(五)学习总结

技术大讲堂已经开展到第五期了,同学们在不断的学习和教员老师谆谆教导下学到了很多课外的知识和技术,这次技术课是由周玲老师主讲,由S291的甄佳同学主持的.主要内容是SQL查询性能优化,通过这堂课我们可以学会,在以后的学习和做项目的过程中应该如何写出高性能的SQL语句.

首先,我们要知道SQL Server中性能的影响因素有:

1.查询语句的写法:

(1).查询优化器与SARG

(2)SQL高级查询优化

2.索引的设计

(1)聚集索引或非聚集索引

(2)结合实际，谈索引使用的误区

(3)SQL性能测试工具

3.表的设计

在了解了大致状况之后,我们需要做的就是细致的分化:

首先,在查询分析阶段，查询优化器查看查询的每个阶段并决定限制需要扫描的数据量是否有用。如果一个阶段可以被用作一个扫描参数（SARG），那么就称之为可优化的，并且可以利用索引快速获得所需数据。SARG的定义：用于限制搜索的一个操作，因为它通常是指一个特定的匹配，一个值的范围内的匹配或者两个以上条件的AND连接。

其次,在了解了这个概念之后,我们就要分析SARG中鱼SQL语句的具体关系:

SARG （一）：Like、OR、IN

SARG （二）：非操作符、函数

其他关键字的影响

(详细情况请大家在"佳音快讯"中进行下载学习)

再次,SQL高级查询优化:

1.多表查询的优化原则：多表比较的次数越少，性能越高

2.内联、左外联、右外联，先以离from最远的表为驱动表,在写SQL语句时， 尽量把数据量小的表放在离from远的地方，但SQL Server有自己的优化 器，它会对SQL语句进行优化，所以用户不用太关心

再次,查询优化器：Join操作:

1.原则：两表比较的次数越少，性能越高

2.三种算法：Nested Loop Join(嵌套循环联结),Sort-Merge Join (排序合并联结), Hash Join (哈希联结)

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