篇一 :市政府办公室年度工作总结

泰州市人民政府办公室文件 泰政办发〔2009〕22号

关于印发市政府办公室20xx年工作总结

和20xx年工作要点的通知

本办各处室、证券办、市政府各驻外办事处:

现将《市政府办公室20xx年工作总结和20xx年工作要点》印发给你们,请对照年度工作要求,认真抓好组织实施,确保任务圆满完成。

二〇〇九年三月三日

市政府办公室

20xx年工作总结和20xx年工作要点

(一)

20xx年,在市委、市政府的正确领导下,市政府办公室坚持以“践行科学发展观,我为泰州作贡献”主题教育活动为统揽,围绕打造学习型、务实型、创新型、高效型机关和建设服务优良、协调有力、勤政务实、廉洁高效的政府“第一窗口”总体目标,紧扣全市工作大局和市政府中心工作,大力推进创新创优,圆满完成了各项工作任务。

1.文稿质量稳步提升。坚持紧跟发展形势、紧扣泰州实际、紧贴领导意图,进一步强化文稿起草“精品”意识,全办“以文辅政”水平不断提高。完善文稿季度抽查、年终评优等制度,严格落实文稿质量处长负责制,各处室普遍加强了文稿质量把关。注重引导办公室文秘人员加强对上级政策文件的研读、对各类资料信息的搜集、对文稿观点思路的提炼,力求各类文稿做到立意新颖、思路清晰、措施靠实。全年共起草各类文稿410多篇,其中重要会议报告116篇,开放型经济工作会议讲话、市政府全体(扩大)会议报告、全市拆违动员大会报告等多篇重要会议文稿

2

得到了市领导和各方面的充分肯定。

2.调研工作得到加强。按照推进“大调研”工作、形成“大调研”格局的思路,继续深化全市政府办公室系统调查研究工作,调研成果数量和质量明显提高。全市政府办公室系统完成调研报告67篇,在《政府工作参阅》上发表18篇,均比上年增加了14篇。切实加强办公室人员调研能力培训和方法指导,认真落实调研课题遴选、工作方案过堂、初步成果点评、优秀报告评选等措施,调研深度进一步拓展、实效进一步提高。全年办公室共完成重点课题调研报告20篇,其中《关于加快推进新型农村社会基本养老保险制度的调查》等3篇调研报告获市政府主要领导批示,部分调研成果转化为领导讲话或政府决策。

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篇二 :政府办公室秘书个人工作总结

政府办公室秘书个人工作总结.txt爱人是路,朋友是树,人生只有一条路,一条路上多棵树,

有钱的时候莫忘路,缺钱的时候靠靠树,幸福的时候别迷路,休息的时候靠靠树! 办公室秘书个人工作总结

一年来,在政府办公室领导的带动下,在全体成员的帮助下,我从文书岗位转到秘书岗位后,

紧紧围绕区政府办公室的中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,

较好地完成了各项工作任务,现作以简要汇报。

一、强化职能,做好服务工作。

我坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高服务水平。一是围绕中心,为领导服务突出

超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,

当好参谋和助手。今年,我先后撰写了《关于在我区深入开展爱国卫生运动的调查报告》、《关

于社区建设工作考察报告》、《关于加强社区建设,做好我区扶贫解困工作的调查报告》等3

篇调研文章。在陪同领导到牡丹江市社区建设先进区考察后,将先进区的经验写入调查报告,

并结合我区实际分析社区建设工作,民政局根据考察报告中先进社区创新精神在我区广泛开

展社区建设创新大赛,调动了社区工作者创新工作的积极性。东光街道上林社区根据考察报

告开展了楼道文化,在全市计生、城管、爱卫大检查中都被做典型的文化阵地进行宣传。二

是搞好配合,为科室服务突出主动性。在开展重要工作中,我经常与科室领导互通情况,以

求统一认识,步调一致,排除干扰,共同围绕中心工作搞好服务、当好参谋,变部门行为为

政府整体行为,形成合力,提高整体工作水平。在防治非典型期间,我和卫生局领导加班加

点、协同作战,在召开大型会议或上级领导来访等工作上,我都能够及时掌握信息,提前运

作,尽可能为基层减轻负担。三是体察民情,为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来

访,对群众反映的问题及时登记,归口转办处理,使每次反映的问题都能得到圆满答复。在

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篇三 :市政府办公室20xx年工作总结

市政府办公室20xx年工作总结

20xx年,市政府办公室紧紧围绕市委、市政府中心工作,以服务领导、服务基层、服务群众为宗旨,以强化理论武装、加强纪律作风、提高服务水平为重点,团结奋进、开拓创新,勤勉尽责、积极作为,切实履行参谋助手、综合协调、督促检查、信息反馈、后勤保障等职能,突出协调服务,创新方式方法,加快工作节秦,积极履行职责,不断提升服务水平,狠抓各项工作落实,努力推动办公室工作在服务全市经济社会建设中科学发展。

一、坚持以文辅政,参谋助手作用有效发挥

1.严谨细致,办文办会上水平。在材料起草上,全部实行分口层级把关制,大型材料成立起草小组重点攻关,主要领导材料组建专门写作班子,各类文稿质量不断提高。年内完成工作报告、领导讲话、情况汇报等重要材料600余篇次,特别是在二届八次、三届一次人代会上的政府工作报告和全市经济工作会议上的讲话等重大综合性文稿,得到市政府主要领导的充分肯定和社会各界高度评价。在公文处理上,严格按照《国家行政机关公文处理办法》和《政府工作规则》,实行公文运转各环节限时办理、超时催办制度,将责任落实到科室和具体个人。全年共制发、办理各类文电4600多件(份),平均每个工作日17件(份);处理信访及非正式文

件500余件。与此同时,政务协同办公系统正式运行,应用率不断提高,截至目前,共接入单位946家,基本实现市县乡全覆盖,年内网上发文1.09万份,文电运转速度和效率大幅提升。在会务工作上,认真做好各类会务组织工作,承办全市经济工作会、市政府全体会、市政府常务会、市长碰头会及专题会80余次,做到了会前周密准备,会中细致服务,会后狠抓落实,会务质量明显提高,取得了明显成效。特别是直接服务市政府领导的各科室,都能够做到高标准,严要求,认真细致,注意维护领导威信和政府形象,工作作风、工作质量显著提升。

2.提质增效,信息调研有突破。信息工作突出反映全市推进重点工作的主要做法及发展成效。一是抓重点,围绕项目建设、特色优势产业开发、工业发展、城乡建设、招商引资等主要工作和群众关注的热点问题撰写调研报告和理论探讨文章20余篇,及时反映工作措施和进展情况。二是抓难点,透过现象看问题,编写有情况、有分析、深层次、高质量和有特色、有突破的信息。三是抓关注点,及时编报一个时期或一个阶段政府领导所关注的重要工作信息,搜集整理本地动态、外地经验、专家观点供领导参考,年内编发定西政务交流34期、要情反映42期,为市政府领导科学决策和加强工作指导提供服务。同时,高度重视并加强政务信息报送工作、建立奖励机制,做到周通报、月小结、半年评议、年终考核,年内向省报送政务信息912条、应急信息124条, 2

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篇四 :市政府办公室工作总结

市政府办公室20xx年度工作总结

一年来,市政府办公室在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕市委、市政府中心工作,认真履行“参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系”的职能,充分发挥办公室的综合职能和中心枢纽作用,有效保障了市政府及办公室工作的有序正常运转,有力地促进了全市经济社会又好又快发展。现将一年来的主要工作总结如下:

一、围绕中心,服务大局,充分发挥参谋助手作用 坚决服从和服务于市委、市政府的中心工作,围绕中心,服务大局,真抓实干,创造性地开展工作,充分发挥了市政府领导参谋助手作用。

1、文秘工作水平明显提升。一是规范办文程序。发文严格按照程序层层把关,严格把好文件的文字、政策、格式、编号、印制关,文件质量得到提高;来电来文的处理做到了按程序和规定办事,确保了来电来文的(接)收、发、传、送、批、借、存、销等环节程序化、制度化、科学化、准确化。二是提高办会质量。办公室组织的全市性大会、市长办公会、市政府常务会、市政府全体会、专题协调会等会议,都按要求认真做好会前准备、会中服务、会后纪要整理等工作,确保了会务质量。会议通知力求时间准确、地点清楚、议题明确;会场安排严格按照会议的规模和领导的要求,提前预订会议室,摆放好

领导座签,悬挂好会标;会议材料提前安排责任单位准备,会上及时发放;市长办公会和专题会安排专人做好会议记录,及时形成会议纪要。三是创新档案管理。利用电子文档和纸质文件双归档,进一步改进了档案查阅效率,提高了档案管理水平。四是严格印章使用。做到了先由相关责任领导签字把关,然后用印,决不盖人情章、关系章,并做到专人负责,确保了印章安全。

2、信息调研基础工作得到强化。按照“思考问题扣中心,文章起草出精品,调查研究有成果”的要求,充分发挥全体政务人员的积极作用,积极广泛深入各乡镇场街道、各部门单位和企业开展关于发展县域经济、造林绿化“一大四小”、城市投融资等方面的调查研究,形成了24篇调查报告和文章,其中10篇在省、九江市报刊杂志刊发,多篇调研文章得到市委、市政府领导的重要批示和充分肯定。全年共编发《政务信息》36期、《调研参阅》24期、《政务参考》15期,信息和调研文章的刊发,对加强上下联系,传达政令,指导工作起到了有效的推动作用,充分发挥了领导参谋助手作用。调研工作有望继续进入九江市先进行列。

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篇五 :市政府办公室工作总结

(20xx年x月)

今年以来,市政府办公室紧紧围绕市委、市政府的中

心工作,以科学发展观为指导,结合深入开展创先争优活动,充分发挥参谋助手、督促检查、组织协调等职能,团结一致,扎实工作,在参与政务、办理事务、搞好服务等方面都取得了新成绩,促进了政府工作的高效运转。

一、认真履行参谋助手职责,提高以文辅政工作水平。把服务大局、当好参谋作为政府办公室的重要职责,在文稿起草、信息调研、办文办会等重点工作上,坚持高标准、高质量、出精品、创一流,努力提升政务服务水平。一是办文力求精益求精。对会议方案、领导讲话、下发文件、会后报道等各种材料都做到严谨细致,严把行文、运转、审批关,特别是在综合文稿起草上,努力吃透上级精神,体现领导意图,反复琢磨观点,精心锤炼文字,出色地完成了经济工作暨为民办实事工作会、理论学习中心组读书会、@@@@建设总结表彰大会年等大型会议材料的拟写,今年共拟写领导讲话、工作汇报、典型发言等综合材料200多篇,得到了领导的肯定和好评。二是调研力求高质高效。

围绕全市总体工作部署和重点工作,筛选出关系全市大局、有针对性的课题进行深入调研,先后对我市转方式调结构、发展蓝色经济、优化产业布局、推进新农村建设等事关全市经济社会发展的重大问题、重点工作进行了专题深层次调研,撰写了一系列质量较高的调研报告,为领导科学决策提供了参考依据。三是信息力求准新快精。及时对我市发展社会经济的新做法、新亮点进行总结、提升和宣传,做好信息整理上报工作,今年共采写政务信息200多篇,在 市级以上刊物发表文章70余篇,我市的知名度和影响力进一步提升。

二、充分发挥综合协调作用,确保行政工作运转顺畅。着力抓好办公室的综合协调服务工作,热情主动地为各级领导、部门和群众搞好服务,保证了各项工作的周密细致、高效有序。一是周密高效做好协调服务工作。善于站在全市工作大局的高度来考虑问题、处理事情,坚持原则性和灵活性相结合,加强与上级部门的联系,强化与各镇办各部门的合作,积极稳妥地处理好各种关系,推动各项工作顺利开展。二是周备细致做好会务筹备工作。无论会务规模大小,都认真筹划、精心组织,做到了不出纰漏、细致圆满。全年先后筹备了@@@@@暨第 届昆嵛山樱桃节、国际

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篇六 :办公室20xx年上半年工作总结

重庆市烟草公司巫溪分公司办公室 20xx年上半年工作总结暨下半年工作计划

20xx年上半年,办公室在公司领导的正确领导下,在各科室的大力支持下,团结进取、努力工作、克服困难,以“服务工作、服务领导、服务员工”为工作重心,履行办公室职能,充分发挥第一窗口、第一环境、第一形象的作用,高标准、高质量、高水平、高效率地完成了上半年的各项工作目标。

一、上半年工作总结

办公室工作千头万绪,性质复杂、工作繁琐,办公室人员调整后,工作没有丝毫懈怠,相反,以更加饱满的热情履职履责,脚踏实地,克服困难,迅速磨合,在众多的工作事项中,始终把政务服务作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫提高政务服务水平。

(一)参谋助手作用充分发挥

办公室按照全年工作目标要求,把握全局工作重点,密切关注各项工作动态,前瞻思考,超前谋化,为领导当好参谋助手,为全局提供富有实效的政务服务。一是提升文稿质量,着力以文辅政。办公室牢固树立质量意识和精品意识,拟写文稿时,力求“参”到点子上,“谋”到关键处。从领导平常讲话中琢磨其思路,从每次领导改稿中体会其风格,

力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明,彰显领导风格。二是组织调查研究,适时谏言献策。按照局(分公司)统一部署,办公室负责人带领部门人员深入基层了解烟叶生产、卷烟营销、专卖管理工作存在的困难;了解基层员工、烟农以及卷烟零售客户基本诉求,倾听呼声;了解工作人员对烟农、卷烟零售客户的日常服务是否到位,有哪些方面需要改进,并填写调查问卷。三是宣传报道力求快准。办公室始终坚持及时、准确、全面地报送宣传报道。在宣传报道工作中努力做到“收集信息第一时间、处理信息第一时段、报送信息第一时刻”,确保信息快速报送。上半年来,办公室共计接收投稿64篇,成功编发、发表消息62条,通讯1篇。其中,在市局内网发表消息59条;重庆烟草2条,通讯1篇。稿件采用率达97%。四是强化政务督查,确保政令畅通。办公室每月按时对各科、室、部、站的工作开展情况开展政务督查,在促进工作效率提高的同时,确保了政令畅通及重大决策部署落实到实处,推动了“转作风、树新风”活动的有序开展。以领导重点交办事项为督查重点,半年以来对29件领导重点交办的工作通过督查得以落实。

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篇七 :政府办公室20xx年1至6月人才工作总结

一、基本情况

政府办公室以中国特色社会主义理论为指导,认真贯彻落实中央、自治区、市和旗人才工作各项方针政策,在旗政府和旗人才工作领导小组的统一领导下,形成了高效的人才工作机制,今年以来,政府办公室积极配合人才领导小组开展高层次人才招聘工作2次,共计招聘322人(其中储备人才222人,大学生村官100人),向鄂尔多斯市申报特殊人才津贴5人,申报高层次人才35人。积极配合了人才工作领导小组各成员单位的工作,完成了职责内各项工作。

二、主要做法

(1)进一步提高人才工作认识,推进人才工作新进展

今年以来,政府办公室以科学发展观为统领,以国务院、自治区政府、市政府和全旗人才工作的指示精神,紧紧抓住人才培养、引进、使用三个环节,在党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、技能型人才、农村牧区实用人才和高层次、高技能、复合型人才六大人才队伍建设中发挥职能作用。同时建议人事等部门对人才需求状况进行摸底调查,以了解各类人才的需求状况,保证各方面人才合理、平衡配置,积极推进全旗人才工作的开展。

(2)积极探索人才工作方式,优化人才工作环境

今年以来,政府办公室安排了提请旗政府研究决定的人才工作重大事项和各项会议,并认真落实了会议精神。大力宣传政府人才强旗战略的重大意义。特别是分管人才工作的领导多次听取人事部门人才工作专题汇报,研究人才引用、培养工作方案,加强工作调研,积极探索适合达旗实际情况的人才工作方式方法。在具体工作中完善人才的相关保障制度,进一步营造了“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的社会环境。建设了开放、竞争、有序的人才流动机制,促进人才合理流动,使人尽其才。

(3)细致总结以往工作经验,谋求人才工作新突破

政府办公室根据旗人才工作领导小组人才工作基本思路,对以政府名义下发文件进行审核,并对各下发文件进行整理和分析,在总结、客观分析过去工作的基础上,积极探索适合达旗实际情况的人才工作机制。今年以来,政府办公室以围绕“县域经济发展”为核心,落实各项人才工作,在工作中鼓励各企事业单位积极争取高层次人才、在各事业单位中推行人才储备策略,并鼓励大学生下乡做村官,提高基层领导水平,充实基层领导力量。积极构建从企业单位到事业单位,从乡下到镇里的立体化人才网络,从多渠道入手,努力打造促进县域经济发展的人才基础。并以全旗打造县域经济为锲机,谋求人才工作新突破。

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篇八 :20xx年人民政府办公室工作总结

X市人民政府办公室20xx年工作总结

(20xx年1月)

今年以来,在市委、市政府的正确领导下,市政府办公室领导班子在全体干部职工积极配合下,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻执行党风廉政建设责任制以及中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,切实履行工作职责,充分发挥市政府办公室的综合协调作用。圆满完成了各项工作任务并先后荣获了X市应急管理工作、市长热线工作、依法行政工作、政务信息工作先进单位等30多项荣誉称号。现将一年来工作情况总结如下:

一、加强理论学习,提高整体素质

始终把理论学习当作工作的第一需要。一年来,全体工作人员加强政治理论的学习,坚持集中理论学习和不定期学习相结合,认真学习了党的十八大、十八届三中全会精神和省、X市及市委、市政府重要会议、文件精神,学习了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、河南省委省政府印发《贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众八项规定的若干意见》等,通过学习,进一步提升了全体人员的理论素质修养和明辨是非的能力,树立了正确的世界观、人生观和价值观,进一步增强了政治敏感性和廉政自觉性,强化了办公室服务优先的工作理念,改变了工作作风,提升了整体工作能力。

二、积极辅助政务,努力搞好服务

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一年来,办公室全体人员始终以时不我待的紧迫感、责无旁贷的使命感,求真务实,开拓创新,开创了各项工作的新局面。主要表现在几个方面:

(一)提升服务档次,认真做好办文及办会工作。切实把好公文的行文关、政策关、内容关、文字关和格式关,撰写的文件能够实现领导的意图,紧贴基层需求,做到办文及时、准确,没有出现积压、拖延办理公文的现象,没有出现政策性和原则性错误,确保了上级机关的方针政策和市政府的各项决策决定得到全面及时贯彻执行。全年及时准确办理公文1680份:其中制发政府公文322份,上三级机要公文623份,专网收文928份,内部明电及会议通知169件。不断提高办会质量。凡以市政府名义组织召开的会议,都严格按照会议工作流程,迅速周密地进行会务安排。高标准完成了省畜牧产业化集群建设现场会、省县级公立医院综合改革调研会、省新型城镇化建设调研会、X市重点项目建设和招商引资工作会、市政府全会等30余次大中型会议,完成了市政府常务会议、市长办公会议以及各专业协调会等40余次小型会议的会务工作,保证了会议的顺利、圆满召开,赢得了市政府领导及各部门的妤评。

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