学会奉献 回报社会

—— 一次义工的想法与感受

我们每天走在偌大的校园里，事实会看到很多同学骑着自行车来往于宿舍与教学楼之间。有上课的和上自习的，有许多同学可能是太着急了吧，车子随便锁到一个地方就急匆匆进教室去了。我们走过来之后，看到这个现象，感觉应该为我们美丽洁净的校园做一些贡献。

阳光明媚的下午，我和小组其他成员讨论过后，就开始了我们的行程。在宿舍楼区域，是同学存放自行车最多的地方。我们刚来的时候看到自行车到处都是，东倒西歪，由于风很大，许多车子都“光荣”的倒下了，有的甚至一排全倒了，形成了多米若骨牌效应，使本来整洁的校园变得不和谐。

我们开始整理自行车大家动手一起干，虽然要干的活很多，但我们干的相当起劲，有时对于车子的摆放有些不一致，大家一起讨论，最后得出一个比较好的方案。这样忙了一下午，一直到夕阳西下，校院里的自行车基本回到了正确的位置。我们的工作也暂告一段落。虽然很累，但也体会了一次忙碌的感觉。比每天回宿舍的时候躺倒在柔软温暖的床上虚度要好得多。虽然已经是冬天了因此当结束工作的时候，外面清爽的风迎面扑来，有一种如新生般的感觉，心情无比的放松与愉悦。感觉生活一下子变得十分的充实起来，好像有很多事情促使我忙碌着不肯停下脚步一般的充实感。

所以觉得这次社会实践真的是一件很有意义的事情。参加有意义的义工实践活动，不仅可以帮助我们接触社会，了解社会，从社会实践中检验自我。更能够增加我们的社会经验，提高实践能力，在实践中增长见识，锻炼自己

的才干，培养自己的韧性，肯定自己的价值。而且这次实践中我也得到了很多的收获。

首先，在社会中要克服自己胆怯的心态。开始的时候，知道要找一份工作进行义工实践时，觉得困难挺多的，而自己的社会经验缺乏，经历不多等种种原因又使自己觉得很渺小，懦弱就这样的表露出来。几次的尝试就是为克服自己内心的恐惧。其实有谁一生下来就什么都会的，小时候天不怕地不怕，尝试过吃了亏就害怕，当你克服心理的障碍，那一切都变得容易解决了。战胜自我，只有征服自己才能征服世界。有勇气面对是关键，如某个名人所说：“勇气通往天堂，怯懦通往地狱。”

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聊

管城理大学学院

“小雏菊”青年志愿服务队

20xx—20xx第一学期

工

作

总

结

聊大管理学院“小雏菊”青年志愿者协会自成立之初就确立为是一个旨在培养青年的奉献精神和服务能力，组织青年志愿服务活动的学生社团。经过近几年的发展，青年志愿者协会在各方面不断成熟和完善。在20xx——２０１１年第一学期的工作活动中我们继续坚持了“自愿参加，量力而行，讲求实效，持之以恒”的服务原则，以校园为依托，立足校内，服务社会，以社会公益活动为主开展志愿服务活动，培养大学生的奉献精神和服务能力，发扬志愿者精神。自本届学生组织成立以来，我院“小雏菊”志愿者协会在我院分团委和学生社团联合会的领导和支持下，取得了一些成就，同时在工作和活动中也暴露了一些不足，下面结合实际情况将我院志愿者的活动略作介绍。

本届“小雏菊”青年志愿者协会自成立之初就开始加强自身建设，尝试并努力健全组织机构，规范管理制度，提高成员素质。在管理制度方面，我们不断完善了《管理学院青年志愿者协会章程》，来更好的规范内部管理。但是在健全组织机构方面的成效却不显著，虽然在上学期为了更好的使大家各司其职，各尽其能，分工协作，我们将“小雏菊”志愿者协会划分了四个部门，但由于种种原因，执行情况差强人意，因此这项工作会成为我们协会下半年工作的突破点之一。

在上半年的工作计划中，我们提出了走精品化、系列化道路的目标，而在第一学期的实际工作中，我们不断朝着我们的目标迈进。在 上半年，我们的工作主要集中在20xx年x月、12月和20xx年x月中旬的寒假社会实践，在这三个主要阶段，我们主要开展了5次“雏

菊清洁行动”、3次“雏菊感恩行动”、3次“雏菊情暖光明行动”﹑1次“雏菊消防行动”﹑并在11月初召开了以“心的交流，新的起点”为主题的“小雏菊”志愿者协会会员见面会，在12月初的国际志愿者日前后先后配合校团委、校志愿总队先后开展了“关爱青春、遏制艾滋”大型公益活动和共建平安和谐校园主题志愿服务活动。其中与聊城城市管理行政执法局联合举行的“雏菊清洁行动”是上学期新探索出来的一个新的志愿服务活动项目，而且取得良好成效，产生较大社会影响。总体来说，无论在举办活动数量和质量方面，“小雏菊”青年志愿服务队做的还是令人满意。在上半年的三个阶段，数量上，我们主要开展了15次活动，并且在质量上逐渐探索出了适合小雏菊自身发展道路的“雏菊行动”。虽然在数量和质量上取得了不错的成绩，但是这些活动在组织和举行过程中也暴露了一些问题，首先，在组织方面，由于初次搞活动且信息沟通不顺畅和其它一些客观原因，各位成员之间获得信息不完全，导致了我们在组织过程中出现一些混乱局面，比如，在我们举行第一次“雏菊清洁行动”中，出发前，自行车的问题还没有得到解决。其次，活动类型方面，某些活动缺乏创新性和吸引力，没有亮点，比如在“雏菊感恩行动”中，我们采取了没有新意的签名活动，虽然本次活动在举行过程方面，成员普遍认为 是比较成功的，但是由于缺乏创新性，本次活动后期宣传效果不甚理想。第三，“雏菊清洁行动”志愿服务活动项目过于单一，“雏菊清洁行动”自上学期开始举行以来，每次都是围绕“揭广告”行动展开，虽然在上学期取得了不错成效，但是如果仅仅限于此种活动展开，不

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尊敬的各位领导、各位义工朋友们：

我受义工联筹备组委托，在这里向各位汇报某市义工联合会有关筹备工作，不妥的地方请批评指正。

一、前期筹备工作情况及整体思路

一个社会的文明进步，仅靠政府的推动是远远不够的，还需要充满爱心、勇担责任的公民来推动，而义工就是这样的公民。正是基于这样的理念，在市委、市政府的大力支持下，在市妇联的提议下，由5名发起人共同向市民政局提交请求，申请成立某市义工联合会。

（一）前期筹备工作情况

4月份以来，筹备组多次召开会议，研究商讨各项工作事宜，并先后与武汉、孝感、荆门、荆州等义工社团取得联系，借鉴先进经验。在此基础上，起草了《某市义工联合会章程（草案）》、《财务管理办法》、《义工工时考核办法》、《义工奖励办法》、《义工规范行为准则》等相关制度。前期，筹备组分几个阶段，从动议到跑手续，从招募会员到起草各项规章制度，做了大量卓有成效的工作，得到市委、市政府的高度重视，市委

副书记龚定荣，市委常委、市委秘书长王能荣，市委常委、组织部部长张志鹏，副市长王玉梅分别对市妇联提交的《关于成立市义工联合会的请示》作出批示，同意成立某市义工联合会，要求按程序报批。经市妇联提名，会员自荐和单位推荐，由5人共同发起，向市民政局提交了《关于申请筹备成立某市义工联合会的请示》，并收到正式发文批复。通过建立qq群、网络宣传、单位招募等方式。5月x日，市义工联第一次会员代表大会召开，正式拉开全市义工活动的帷幕。大会通过了《某市义工联合会章程》、《某市义工联合会选举办法》，选举产生了某市义工联合会第一届理事会，6人当选常务理事，18人当选理事，同时1人当选会长，4人当选副会长，聘用秘书长1名，聘任名誉会长1名。义工联内设秘书处、组织部、宣传部、外联部、活动部等5个办事机构。

（二）成立义工组织的背景和意义

义工，是基于社会责任及义务，志愿贡献个人的时间、精力、技能，基于道义、信念、良知、同情心和责任，为促进社会改善和发展而提供无偿服务的人员。主要义务服务一些需要帮助的弱势群体，如养老院，孤寡老人，残疾人，社会救助等。开展义工活动，是传递爱心，传播文明，建立和谐社会，促进社会进步的一项很有意义的工作。义工不仅仅是义务劳动，更是一件有意义的劳动。因为做义工不仅让你发现所做的事情对

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社区义工工作总结

为了搭建社区青少年学生活动平台，促使青少年学生知我社区、爱我社区、兴我社区，培育社区小主人意识，提升文明素质，使学校素质教育与社区文明教育有机结合起来，从而促进“新三好”评价工作的有效开展。XX年暑假，我校大队部组织开展了以“五彩小义工 缤纷靓星城”系列社区活动。

一、融合创新，社区活动精彩纷呈：

假期结合区教育局文件精神和本校实际，我校开展了富有本校特色的“五彩小义工”活动：

“绿色小义工” 活动策划：“快乐文明传”

做传递文明的小小火炬手——将《黎托新市民手册》传递给父母，与他们签一份文明承诺书；画一张反映文明主题的漫画，做良好城市环境的维护者和良好卫生习惯的执行者，向自己的亲友、邻居宣传文明创建的知识。 “金色小义工”活动策划：“小白鸽志愿服务者”（必选）

1、做好一张文明城市测评问卷。

2、低年级：整理自己的卧室，每天自己动手将卧室整理干净整洁，完成“小白鸽行动卡”，父母进行打分（优、良、合格）。中高年级：和父母一起清除家门口一段牛皮癣，对制造牛皮癣的人进行制止和劝导；制止身边不文明行为，并完成相应的“小白鸽日记”，写下自己参与活动的过程与感受体验。 以上活动有数码照相机的同学对活动过程进行拍照，相片下期开学统一交学校大队部，参加“文明我行动”摄影大赛的评比。

“红色小义工”活动策划： “红纸鹤，同心愿”

1、“手拉手，一封信，寄友情”活动：

活动内容：在假期为四川灾区的小伙伴写一封热情洋溢的慰问信，表达对灾区小伙伴真挚关爱，鼓励他们树立战胜困难和灾害的坚强信心，刻苦学习，奋发成才。

活动要求：可以独立完成，可以与父母一同合作；信纸可以自己配上精美图案；书写工整，落款写清自己详细的家庭住址与邮编。

2、观看优秀影片《隐形的翅膀》：

“蓝色小义工”活动策划： “书海寻宝记”

活动内容：利用假期开展课外阅读活动。

活动要求：各班根据本班具体情况，自行设计读书活动方案，开学进行“书海寻宝记”读书活动资料的搜集与总结。

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我们以“爱心奉献社会，真情温暖人心”为口号，以“奉献、友爱、互助、进取”为志愿原则，以“爱心奉献他人，全心服务社会”为宗旨,探求适合当代青年志愿者的发展道路，将知识赋予到活动、工作中去，提升组织存在的价值。 ————青年志愿者协会纲领

青年志愿者协会自xx年x月成立以来至今已走过半载的时间，在这半年的时间里面，我们始终坚持以“爱心奉献社会，真情温暖人心”为口号，始终坚持我们的志愿原则和行动宗旨，始终坚持在院领导和院团委的指导下履行着我们的义务，并且有效的行使着我们的权力，有条不紊地开展着个方面的工作。

在漫长的前进道路上，我院志愿者们没有了上学期的稚嫩，多了更多的成熟，在改进以往的缺点和不足的同时，每位志愿者都能够全身心的投入到青年志愿者协会发展事业中来。

总结过去，是为了展望未来。为更好的发展建设好青年志愿者协会，丰富学员课余文化生活，扩大协会在校的影响力、号召力，提高学员的积极性、主动性，现在对本年度我协会的工作做一份总结。

一、坚持指导思想

本学期我院青协始终以“爱心奉献社会，真情温暖人心”为口号，以“奉献、友爱、互助、进取”为志愿原则，以“爱心奉献他人，全心服务社会”为宗旨，积极投身社会实践，真正的体现了当代大学生的风采和大学生服务学校、服务社会的志愿者精神。

二、圆满完成基本任务

我院青协全面响应我院团委的指示发展、培养了我院青年大学生的公民意识和奉献精神，提高了大学生的素质。

三、举办活动。

1、利智康复中心志愿活动

我院青协长期以来与北京市丰台区利智康复中心建立了长期的联系。每周末都会组织学生志愿者赴利智康复中心进行志愿活动。本学期我院志愿者于利智康复中心进行的志愿活动有：电脑硬件软件的整理修复，利智中心庭院卫生维护，仓库整理等等。系列活动旨在培养大学生志愿服务意识、公民意识和奉献精神，并且提高了我院青年进行志愿活动的基本素质。

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常熟理工学院人文学院学生干部考核表

20 10 — 20xx 学年度 考核总编号：

备注：本表一式二份，一份存院办记入学生档案，一份学生留存，用以求职证明

飞扬青春，志愿服务

------学年度个人总结

白驹过隙，时光流逝。转眼间在人文学院青协即将有一年时间了，从金色的九月，我们满心期待的加入了青协；到充满喜庆的一月我们互相协助，到如今温暖的五月，我们一起经历了20xx-20xx学年度的点点滴滴。在这一学年的日子里，我经历了我们工作的充实，我们的成长，我们的进步与不足，但是不管怎样，我们都携手并进，挥洒汗水，飞扬青春，用我们 的行动去践行我们进入义工部时的口号。

以下就是我自己对于本学年工作的总结： ?

进校选义工

金色九月我们踏入了风景如画的常熟理工，首先看到的是一大批带着红色帽

子，穿着红色服装的志愿者积极配合学院和各二级学院的工作，迎接10级新生的到来，看到他们的举动我有了一种加入他们的强烈愿望。后来，各大组织开始招新，我满心期待的跑到义工部报名点填写了个人信息，最后在不久后的招新选拔后的焦急等待中我迎来了义工部长的短信，我被录用了，那时候真的好开心，随后部门召开了第一次部门成员见面会，我们相互了解了对方，同时我了解到我们还有一个月的考察期，我们必须在这个月中好好表现，那样我们才能留用。

?

开例会，促交流，成干事

随后十月，青协这个大家庭召开了新成员确定即交流会，在这次例会中，每个部门的部门长通向我们讲诉了青协各个部门的意义以及性质，让我更充分的了解到义工部、青协之间的关系，了解到作为一个义工部成员的职责。我们每一个新成员也诉说我们选择自己所属部门的缘由。 ?

义工活动

20xx年x月去社区宣传消防知识 20xx年x月食堂餐盘回收监督员 20xx年x月人口普查 20xx年x月敬老院服务 20xx年x月图书馆整理图书

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敬爱的党组织：

在以前的意识里，我一直把志愿者的服务工作当成一种崇高的、不可侵犯的神圣使命，因为一直以来我都觉得能够进入志愿者这个行列的人一定有他们崇高的信仰，他们有一颗无私奉献的心，一颗单纯地想要回报社会的心，为着这样的信念，他们在自己从事的工作中竭尽全力为人民服务，为这个社会贡献一份也许微不足道的美好。每次看到电视里，报道中，还有各种活动场合忙碌的志愿者的身影，都会让我觉得这样的世界真的很美好，社会因为有了这样的一群热心人而变得温暖和丰富多彩。

也许是因为这样的想法，所以大一刚进学校的时候，当我看到志愿者纳新的海报时，就毅然决定要加入这个组织，怀着一个单纯的想要接近这种崇高的想法，我加入了*********志愿者。

我最近和很多人讨论了关于志愿者的话题,他们有的已经是志愿者协会的一员或者是义工,有的是怀有一颗想要帮助他人回馈社会的心。通过这些,再与我对党性、对共 产 党精神宗旨的结合,我对志愿者的概念又有了更深一层的了解。

志愿者也叫义工、义务工作者或志工。他们致力于免费、

无偿地为社会进步贡献自己的力量。志愿工作是指一种助人、具组织性及基于社会公益责任的参与行为,其发展可追溯至二次大战后,福利主义抬头导致各国政府支出崩塌,发展义务工作以解决社会上不胜负荷的需求。志愿者所从事的服务众多,当中可能包括教育、环保、倡导及福利等范畴,因此难以统一划分,故此出现了几方面划分志愿者的种类:第一种是以职权划分,可分为政策制定、直接服务及庶务类;第二种是以时间性划分,简易可分为定时性及临时性;第三种是以服务类型划分,可分类为福利类、教育类及文化类等;第四种是以服务内容划分,可分为行政性、专业性及辅助性。根据马斯洛的需求层次理论,人类具有五种需求,机构可在服务过程中满足志愿者的五种需求,从而提升他们的动力。另外,在过程中,机构可以先了解志愿者对服务的期望,当志愿者的期望能够实践时,志愿者会有更大动力持续服务。最后是根据学习理论,在提供服务时,以奖励及惩罚来提升或删减特定的行为,从中提升志愿者的动力。就我的理解来说,志愿者是无偿,不是开业、打工,而是不计报酬的;是救世主,而是与被帮助者处于平等、互相尊重的地位;不仅是给予了他们帮助,同时也得到了收获——自我的一种成长;志愿者的出发点不是好奇心的满足,而是对社会的回报;志愿者不是指挥者、教育者,而是用生命去影响生命。

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