篇一 :求职信格式及范文

求职信格式及范文

求职信通常由标题、称谓、开头、正文、结尾、署名、日期、附件等部分构成。

(一)标题 标题是求职信的眉目,居中写明“求职信”。

(二)称谓 写给用人单位的人事部门或直接写给单位负责人,注意称谓要做到礼貌、得体。对用人单位明确的可直接写明单位名称,如 “尊敬的 ××公司人事部 ”、 “尊敬的××公司王经理”。在用人单位不确定的情况下,称谓可写 “尊敬的公司人事部领导”、 “尊敬的总经理先生”等。

(三)开头语 先写问候语“您好”,表示礼貌、尊敬。再写求职人的自我简介或用人信息的获得渠道。如“我叫×××,是××大学工商管理系××专业的应届毕业生”。又如 “近从省人才市场获悉贵公司拟招聘××专业人才×名,这给我提供施展自己智慧和才能的机遇”。开头语表述应简洁明确、干脆利落,不宜过多过长。

(四)正文 求职信的核心部分。

首先详细介绍自己的专业优势,即学习的主要专业课程,参加的专业实践活动及在院各类专业竞赛中的获奖情况等,要充分展示自己在专业方面的突出成绩,使自己在众多应聘者中出类拔萃。

其次介绍自己的工作能力及爱好特长,包括自己在院期间担任学生会、班级的主要干部职务,在各类活动中的组织能力、人际交往能力、口才表达能力等等。个人的兴趣、爱好及特长也是竞争的优势。

再次,如果用人单位明确,可以谈谈对企业的认识、了解,表达迫切要求工作的愿望及录用后的打算。如 “贵厂是闻名遐迩的中外合资企业,总经理知人善用,重视人才,我非常愿意并渴望到贵厂工作,并愿为贵厂的兴旺发达贡献自己的知识与才华”。这部分撰写时,要力求简明,注意扬长避短,突出自己的优势与长处。

(五)结尾 再次表达求职的愿望,希望获得机遇,起到吸引和打动对方的作用。如 “希望给予面试的机会”、 “热切地盼望着贵公司给予答复”等。也可写礼貌用语“此致”“敬礼”。

(六)署名、日期 署上求职者的姓名、日期。

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篇二 :求职信的书写格式

求职信的书写格式

一封完整的求职信可以从四个方面入手:

一、开头

开头一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。

例如:

A:获知贵公司20xx年10月__日在_____报上招聘_______的信息,特寄上简历敬请斟酌。

二、推销自己

信的第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才能,特别是满足公司需要的才能。 但注意用词要恰当,不能夸大其词。

三、联系方式写清楚

在求职信中写明你的联系方式,最好是手机号。并表明你希望迅速得到回音。

四、收尾

感谢他们阅读并考虑你的应聘。

写求职信时,有几点是一定要注意的:

求职信的篇幅不要太长,简明扼要就可以了。态度要诚恳,不需要任何豪言壮语,也不要使用任何华丽的词汇,只要让对方读来觉得亲切、自然、实实在在就可以了。

称呼:求职信的称呼与一般书信不同,书写时须正规些,如果写给国家机关或事业单位的人事部门负责人,可用“尊敬的××处(司)长”称呼;如果是“三资”企业首脑,则用“尊敬的××董事长(总经理)先生;如果是各企业厂长经理,则可称之为“尊敬的××厂长(经理)”;如果写给院校人事处负责人或校长的求职信,可称“尊敬的××教授(校长、老师)”。求职信不管写给什么身份的人,都不要使用“××老前辈”、“××”师兄(傅)”等不正规的称呼。如果打探到对方是高学历者,可以用“××博士”、“××硕士”称呼之,则其人会更为容易接受,无形中对你产生一种亲切感。

正文:求职信的中心部分是正文,形式多种多样,但内容都要求说明求职信息的来源、应聘职位、个人基本情况、工作成绩等事项。首先,写出信息来源渠道,如:“得悉贵公司正在拓展省外业务,招聘新人,且昨日又在《××商报》上读到贵公司招聘广告,故有意角逐营业代表―职。”记住不要在信中出现“冒昧”、“打搅”之类的客气话,他们的任务就是招聘人才,何来“打搅”之有?

其次,在正文中要简单扼要地介绍自己与应聘职位有关的学历水平、经历、成绩等,令对方从阅读完毕之始就对你产生兴趣。但这些内容不能代替简历,较详细的个人简历应作为求职信的附录。

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篇三 :求职信格式的写作要点

求职信格式的写作要点

【世贸人才网:国际贸易人才门户 更新时间: 20##-11-19 】 【来源:58同城】

  如果你想引起人事经理的注意,写一封求职信比较好。求职信属于简历的附信,可放在简历的前面,也可放在简历的后面。求职信能够很好地补充简历本身缺乏描述性词语的不足。

  求职信格式并不固定,一般包括三到五个简短的段落,下面按五段的书写格式介绍一下求职信格式写作要点:

  第一段应该能够引起招聘人员对你作为候选人的兴趣,并激发阅读者的热情。阅读者为什么要读这封信?你能够为佃她做什么?

  第二段必须推销你的价值。你那些能够满足阅读者需要和工作要求的技能、能力、资质和资信是什么?

  第三段展示你突出的成就、成果和教育背景,它们必须能够直接有力地支持第二段的内容。如果可能的话,量化这些成就。

  第四段必须发动将来的行动。请求安排 面试 ,或者告诉阅读者你将在一周内打电话给他们,商谈下一步进程。

  第五段应该是非常简短的一段,结束这封信并表示感谢。

  一般而言,好的求职信还有下列几个特点:

  (1)求职信属于非正式的信函,它必须能够在双方之间建立融洽的氛围。所以,你要用热情洋溢、精力充沛和令人振奋的语言来感染对方。

  (2)在开头部分,要简要说明你是从哪里看到的招聘广告或得到的招聘信息,你对哪个职位比较感兴趣,这在无形中为人事经理的工作帮了忙。

  (3)求职信必须向未来的雇主介绍你和你的价值。

  (4)有效的求职信应当易于阅读,字体要比简历中的字体更大,而且要简短――三到五个简短的段落就足够了。

  (5)确保在求职信上签署姓名、日期。

  口如何撰写出色的求职信

  若想写出一份出色的求职信,你必须牢记以下几点建议:

  (1)使用专用的纸张,上端写有你的姓名、地址和电话号码。你的简历要使用配套纸张――它能显示你的档次和职业风范。

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篇四 :求职信写作的基本格式和内容

求职信写作的基本格式和内容

  (一)标题:求职信或自荐书

  (二)称谓:求职信一般应对人而不对单位,故称谓应为所求职单位的领导或招聘人员。其写法一般为姓氏+职务,可用尊称,在前面加上“尊敬的”。如“尊敬的XX公司(学校/局/处/所等)领导:”或“尊敬的用人单位领导:”。位置在标题下空一行顶格写,后加冒号。

  (三)正文:第一类目标明确的求职信的正文大致包括以下几项内容。

  1、问候语。一般用“您好”即可。

  2、简明扼要交代求职原因及应聘打算。包括:①自己大学即将毕业或已经毕业,急需找到一份适合自己的工作;②从何处获知对方的用人信息;③自己应聘或求职的想法和打算。

  3、向用人单位介绍推荐自己。包括:

  ①个人基本情况:姓名、性别、年龄、毕业学校及专业、学历等。让用人单位知道你是“谁”。

  ②学业情况:专业课程、学习成绩、专业能力和素质等。让用人单位知道你“合适”。

  ③其他情况:任职及社会活动、实践经历及成绩、性格、爱好及特长等。让用人单位知道你“最优秀”。

  4、可对用人单位做一点适当的、恰如其分的赞美,如科学的管理、优秀的企业文化或精神、良好的社会声誉和影响等;还可谈一点对所谋求的工作或职位的独到见解。让用人单位知道你对此次求职很重视,提前做了较充分的准备。

  其原则是:有则说无则免,宁缺勿滥,切不可阿谀奉承、不懂装懂、弄巧成拙。

  5、说说一旦被聘用(成为贵公司的一员),自己将以什么样的工作态度、作风来对待这份工作,有什么工作目标。即表表决心,让用人单位知道你“不仅能干而且肯干”。

  6、恳请得到面机会。

  7、联系方式。(包括电话、邮箱、QQ号等)

  8、祝颂语。多用“此致敬礼”。

   (四)落款及日期

  第二类普发性求职信的正文部分与第一类的区别:一是求职原因中没有了“②从何处获知对方的用人信息”这项内容;二是没有了“4、对用人单位的赞美及对所谋求的工作或职位的见解”这部分,而代之以“本人适合从事的工作有……”这项内容。(见选文1-2-2)

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篇五 :求职信基本格式及范文

Part III   Writing Skills Letter of Job Application

 

在求职( Job Application )信中,一封出色的求职信能体现个人才智,帮助你顺利地谋求到一份理想的工作。这需要仔细考虑写信的目的,能产生的影响。

1. 求职信内容及注意事项

求职信应主题突出,直截了当,语言简短,叙述清楚,表意准确,话语礼貌,实事求是。避免使用太多的专业属于和过多复杂的句子。

1) 求职信内容包括

介绍应聘职位的信息来源、胜任的理由、希望面谈、联系方式及感激之情。

求职信的第一个段落当中应该明确的告诉对方你是如何得到应聘职位的信息。例如:Your advertisement for(职位名称)a Network Maintenance Engineer in(媒体名称)the April 10 Student Daily interested me。

能胜任的理由。介绍个人简历,摆出求职优势,提出获职打算。语言客观实际,应避免自己的主观判断性的语言和评论性的话语,不要过分渲染自我,尤其不要说出与事实不符的能力或特性来。为了避免过多的主观性描述,在简历中用客观的数字和引述别人的话语来描述自己的实际情况。例如:I have passed CET-6 with a high mark of 590.

希望面谈及联系方式。在表达希望面试的意愿的时,切忌软弱、羞怯的表达方式,例如:If you think I can fill the position after you have read my letter, I am sure you won’t be regret to give me the chance.

表明感激之情。无论你的请求是否能够得到满意的答复,你给用人单位写信就是给对方添了麻烦,因此你应向对方表明感激之情。

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篇六 :个人求职信范本(标准格式)

个人求职信范本

自 荐 信 尊敬的领导:

您好!

我是XXXX大学XXXX系的一名学生,即将面临毕业。

XXXX大学是我国XXXX人才的重点培养基地,具有悠久的历史和优良的传统,并且素以治学严谨、育人有方而著称;XXXX大学XXXX系则是全国XXXX学科基地之一。在这样的学习环境下,无论是在知识能力,还是在个人素质修养方面,我都受益非浅。

四年来,在师友的严格教益及个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,系统地掌握了XXXX、XXXX等有关理论;熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机办公软件。同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,不但充实了自己,也培养了自己多方面的技能。更重要的是,严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。大学四年,我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;中国人民大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。 我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。

收笔之际,郑重地提一个小小的要求: 无论您是否选择我,尊敬的领导,希望您能够接受我诚恳的谢意!

祝愿贵单位事业蒸蒸日上!

XXX

xxxx年xx月

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篇七 :求职信格式及范文 2

求职信格式及范文

求职信通常由标题、称谓、开头、正文、结尾、署名、日期、附件等部分构成。

(一)标题 标题是求职信的眉目,居中写明“求职信”。

(二)称谓 写给用人单位的人事部门或直接写给单位负责人,注意称谓要做到礼貌、得体。对用人单位明确的可直接写明单位名称,如 “尊敬的 ××公司人事部 ”、 “尊敬的××公司王经理”。在用人单位不确定的情况下,称谓可写 “尊敬的公司人事部领导”、 “尊敬的总经理先生”等。

(三)开头语 先写问候语“您好”,表示礼貌、尊敬。再写求职人的自我简介或用人信息的获得渠道。如“我叫×××,是××大学工商管理系××专业的应届毕业生”。又如 “近从省人才市场获悉贵公司拟招聘××专业人才×名,这给我提供施展自己智慧和才能的机遇”。开头语表述应简洁明确、干脆利落,不宜过多过长。

(四)正文 求职信的核心部分。

首先详细介绍自己的专业优势,即学习的主要专业课程,参加的专业实践活动及在院各类专业竞赛中的获奖情况等,要充分展示自己在专业方面的突出成绩,使自己在众多应聘者中出类拔萃。

其次介绍自己的工作能力及爱好特长,包括自己在院期间担任学生会、班级的主要干部职务,在各类活动中的组织能力、人际交往能力、口才表达能力等等。个人的兴趣、爱好及特长也是竞争的优势。

再次,如果用人单位明确,可以谈谈对企业的认识、了解,表达迫切要求工作的愿望及录用后的打算。如 “贵厂是闻名遐迩的中外合资企业,总经理知人善用,重视人才,我非常愿意并渴望到贵厂工作,并愿为贵厂的兴旺发达贡献自己的知识与才华”。这部分撰写时,要力求简明,注意扬长避短,突出自己的优势与长处。

(五)结尾 再次表达求职的愿望,希望获得机遇,起到吸引和打动对方的作用。如 “希望给予面试的机会”、 “热切地盼望着贵公司给予答复”等。也可写礼貌用语“此致”“敬礼”。

(六)署名、日期 署上求职者的姓名、日期。

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篇八 :求职信的格式

求职信格式

求职信通常由标题、称谓、开头、正文、结尾、署名、日期、附件等部分构成。

(一)标题 标题是求职信的眉目,居中写明“求职信”。

(二)称谓 写给用人单位的人事部门或直接写给单位负责人,注意称谓要做到礼貌、得体。对用人单位明确的可直接写明单位名称,如 “尊敬的 ××公司人事部 ”、 “尊敬的××公司王经理”。在用人单位不确定的情况下,称谓可写 “尊敬的公司人事部领导”、 “尊敬的总经理先生”等。

(三)开头语 问候语、自我简介、求职信息的来源、应聘职位。先写问候语“您好”,表示礼貌、尊敬。再写求职人的自我简介或用人信息的获得渠道。如“我叫×××,是××大学×× 系××专业的应届毕业生”。又如 “近从省人才市场获悉贵公司拟招聘××专业人才×名,这给我提供施展自己智慧和才能的机遇”。开头语表述应简洁明确、干脆利落,不宜过多过长。

(四)正文 求职信的核心部分。

正文:求职信的中心部分是正文,形式多种多样,但内容都要求说明求个人基本情况、工作成绩等事项。

首先详细介绍自己的专业优势,即学习的主要专业课程,参加的专业实践活动及在院各类专业竞赛中的获奖情况等,要充分展示自己在专业方面的突出成绩,使自己在众多应聘者中出类拔萃。

其次介绍自己的工作能力及爱好特长,包括自己在院期间担任学生会、班级的主要干部职务,在各类活动中的组织能力、人际交往能力、口才表达能力等等。个人的兴趣、爱好及特长也是竞争的优势。

再次,如果用人单位明确,可以谈谈对企业的认识、了解,表达迫切要求工作的愿望及录用后的打算。这部分撰写时,要力求简明,注意扬长避短,突出自己的优势与长处。

在正文中要简单扼要地介绍自己与应聘职位有关的学历水平、经历、成绩等,应说明能胜任职位的各种能力,这是求职信的核心部分。目的无非是表明自己具有专业知识和社

会实践经验,具有与工作要求相关的特长、兴趣、性格和能力。 总之,要让对方感到,你能胜任这个工作。在介绍自己的特长和个性时,一定要突出与所申请职位有联系的内容。

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