XX支队夏季安全防事故工作总结

为切实做好夏季安全防事故工作，预防各类事故、案件和违纪问题的发生，特别是进入“三伏”以来，根据天气持续高温，容易诱发官兵思想、情绪变化等不良因素的增多，全市消防部队执勤训练和灭火抢险救援任务的繁重，训练强度大，人员车辆流动频繁的实际情况，泰安支队突出做好夏季安全防事故工作如下：

一、 高度重视炎热季节部队管理教育工作

XX支队在落实好各项工作任务的同时，要求各单位必须树立“安全工作压倒一切”的思想，从维护部队稳定的高度，充分认识夏季安全防事故工作的重要性，本着加强对部队建设、对官兵生命安全高度负责的态度抓好季节性防事故措施的落实。支队各级领导高度重视这个时期的部队管理和安全工作，多次召开支队党委会议研究并部署夏季安全防事故工作的各项内容。在整个夏季期间，支队召开了“夏季安全工作部署会”、“第二季度安全形势分析会”、“驾驶员安全会”、“小散远直单位安全分析会”等8项会议，在本月，支队举办全市消防部队“我与安全”演讲比赛等活动，入夏以来，支队督查组对各单位进行了22次督察，支队党委成员对分派的联系点进行了10次督察，司令部夏季安全防事故督查组对各个中队进行了17次督查，其中，发现安全隐患47处，当场纠正33处，其余14处限期单位2天内整改完毕，切实加强了对部队管理工作。支队始终将炎热季节部队管理教育和安全防事故工作摆上重要议事日程，并重点抓好各项管理制度和

措施的落实，特别要求大队要加大对中队的督导和检查力度，要求中队干部注重抓好部队的管理教育，加强自身运用条令条例的能力，科学安排日常工作，严密组织，摸清战士的思想状况，管理上要张驰有度，抓住重点，严防部队出现管理松散、纪律松驰、作风散漫的现象。

二、认真分析夏季不安全因素，抓住预防事故的重点

在工作中支队针对炎热季节气候特点，要求各单位针对本单位和驻地的实际情况，认真分析不安全因素，抓住预防事故的重点，制订预防措施，将各类事故隐患和苗头消灭在萌芽状态。

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个人年终工作总结（一）

20xx年，在党委的集体领导下，我团结带领司令部的全体党员干部，围绕贯彻落实科学发展观这条主线，按照自己的工作职责和工作任务精心理清工作思路，细致安排工作规划，积极配合班子整体，扎实实施具体工作，使自己分管的各项工作进展的井然有序，较好地完成了上级交办的各项工作任务，为团队全面建设快速、健康、有序发展做出了贡献。就我个人而言，并无惊天之言，也无动地之举，只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处，只是干了应该干的事，尽了一个常委、部门首长的职责。下面就一年来的思想、学习、工作、生活情况总结如下：

一、取得的成绩

1.加强学习，强化一个“真”字。20xx年我加强了理论学习，不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字，在学习的范围上体现一个“广”字，在学习的内容上强调一个“深”字，在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决预备役部队的各种复杂问题，自觉加强政治理论特别是科学发展观、十七届三中全会精神的学习，通过网络、书刊和报纸学习其他单位的先进经验和相关专业知识，发挥“拿来主义”精神，在学用上找准结合点，不断提高政治理论水平和指导工作实践的能力。通过学习，感到本人有了“三个新的提高”：一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握科学发展观的精神实质和丰富内涵，对党的最新理论有了比较系统地掌握。二是政治鉴别力和政治敏锐性，执行政策的能力

有新的提高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够站在大局的高度抓方向，抓重点，抓主要矛盾，带动全面。能够把干部群众拧成一股绳，充分调动方方面面的积极性和主动性。

2.坚定信念，做到一个“信”字。作为部队士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏实实做事，才能赢得人们的拥戴和信赖，才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩，才能不辜负组织的信任和官兵的重托。本人始终坚持加强思想修养，保持“三种状态”，树立良好形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态，一直保持着争创一流的工作热情。二是始终保持着务实的精神状态。一年来，本人始终保持着强烈的事业心和责任感，以建设务实高效的司令机关为己任，坚持“说了就算，定了就干，干就干好”的原则，不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来，本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不横攀竖比，不奢侈浪费；在工作上吃苦耐劳，始终保持一股勇气和锐气；在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀，时刻提高警惕，严以自律。

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司令部工作学习心得

大三了，总以老兵自居，以为自己什么都懂，初开《司令部工作》这门自修课。我就想当然的认为不就是机关那点事嘛。可是在课堂的学习和课下的自学中，我渐渐体会到当一名优秀的参谋是多么不容易。

司令部是军队军事工作的领导机关。在本部队或单位首长领导下，负责作战指挥、行政管理和军事训练工作。和我想象中的“机关”差距甚远。绝不是一杯茶，一份报的工作。

为了让我们充分理解司令部工作，课上，教员让我们以新参谋自居，下面我就以新参谋的身份，谈一谈对司令部的理解。

一、 初到司令部工作备感压力

司令机关是部队的指挥中枢和军事工作的领导机关，肩负着

谋划指导部队军事建设和组织指挥作战的重大使命，其职能作用发挥的好不好，直接关系到平时部队建设的成败，关系到战时作战的成败。

现代司令部工作内容多，兵种工作内容增多，战役、战斗保

障内容增多，现代战役、战斗的样式和方法增多。范围广，首先获取情报的地域范围扩大，除去过去应掌握的敌作战企图、兵力部署、工事设施、作战地区的地形、气象和社情等情况外，还需了解对方所拥有的大规模杀伤性武器、电子战技术设备以及辐射、化学、生物武器的数量和质量。其次，高技术条件下各级司令部组织指挥的作战、保

障单位有较大增加，司令部在计划、组织部队行动时必须考虑的因素急剧增多。新参谋在这些领域未必样样在行，甚至可以说知之甚少。

司令部工作节奏快、难度大。作战具有突然性，给司令部分

析判断敌情带来了严重困难。作战进程可控，使得司令部在选择作战目标、计划组织部队作战行动时的约束条件增多。作战对象的作战手段和作战能力使得不确定性增大。打击手段多样使得战时司令部工作危险性增大，其有效生存将受到极大威胁。

作为新参谋的我肩头突然压了这么重的担子，很是紧张。但

是我是一名参谋，更是一名军人。责任重于泰山！这就需要我具有极高的素质来处理这些重要的工作。做到不出差错，因为一件小事的差错就会导致不可估量的后果。

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个人年终工作总结（一）

20xx年，在党委的集体领导下，我团结带领司令部的全体党员干部，围绕贯彻落实科学发展观这条主线，按照自己的工作职责和工作任务精心理清工作思路，细致安排工作规划，积极配合班子整体，扎实实施具体工作，使自己分管的各项工作进展的井然有序，较好地完成了上级交办的各项工作任务，为团队全面建设快速、健康、有序发展做出了贡献。就我个人而言，并无惊天之言，也无动地之举，只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处，只是干了应该干的事，尽了一个常委、部门首长的职责。下面就一年来的思想、学习、工作、生活情况总结如下：

一、取得的成绩

1.加强学习，强化一个“真”字。20xx年我加强了理论学习，不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字，在学习的范围上体现一个“广”字，在学习的内容上强调一个“深”字，在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决预备役部队的各种复杂问题，自觉加强政治理论特别是科学发展观、十七届三中全会精神的学习，通过网络、书刊和报纸学习其他单位的先进经验和相关专业知识，发挥“拿来主义”精神，在学用上找准结合点，不断提高政治理论水平和指导工作实践的能力。通过学习，感到本人有了“三个新的提高”：一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握科学发展观的精神实质和丰富内涵，对党的最新理论有了比较系统地掌握。二是政治鉴别力和政治敏锐性，执行政策的能力

有新的提高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够站在大局的高度抓方向，抓重点，抓主要矛盾，带动全面。能够把干部群众拧成一股绳，充分调动方方面面的积极性和主动性。

2.坚定信念，做到一个“信”字。作为部队士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏实实做事，才能赢得人们的拥戴和信赖，才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩，才能不辜负组织的信任和官兵的重托。本人始终坚持加强思想修养，保持“三种状态”，树立良好形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态，一直保持着争创一流的工作热情。二是始终保持着务实的精神状态。一年来，本人始终保持着强烈的事业心和责任感，以建设务实高效的司令机关为己任，坚持“说了就算，定了就干，干就干好”的原则，不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来，本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不横攀竖比，不奢侈浪费；在工作上吃苦耐劳，始终保持一股勇气和锐气；在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀，时刻提高警惕，严以自律。

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题目：参谋能力素质需要和信息素质

【内容摘要】在现代信息化战争中，信息成为战斗力的核心资源，制信息权成为决定作战胜负的主导因素。信息化条件下的参谋人员应当具备哪些素质和能力，以及如何培养和提高参谋人员的信息素质已经成为适应信息化战争需要的重要课题。【关键词】参谋人员 信息素质 培养

现代社会中，人们每时每刻都与信息的不同存在形式打交道，人们要不断地传输信息和处理信息。随着信息量的膨胀、信息交换频率的提高、价值意义的增强，信息已被公认为是一种资源。信息素质就是获取、评估以及使用信息资源的能力，它既是一种能力素质，更是一种基础素质。信息素质的核心是信息能力，特别指检索、评价和利用信息的能力，它是新时代的学习能力中最重要的能力。表现为能够有效地、高效地获取信息；熟练地、批判性地评价信息和精确地、创造性地使用信息。而参谋人员的信息素质，是指参谋人员在社会生活和军事生活中，通过教育、培养和自我修养所形成的对信息进行识别、加工、利用、创新和管理的知识、能力等各方面品质的总和。在未来信息化战争中，信息将成为战斗力核心资源和决定作战胜负的主导因素。因此，要适应打赢信息化战争需要，提高司令机关作战指挥效能，

必须培养和造就具有过硬信息素质的参谋人才群体。

一、 信息化战争条件下，参谋 人员必须具备的素质要求

参谋人员的素质，是参谋人员做好本职工作所必须具备的基本条件

，是参谋人员工作能力和工作作风的基础。因此，各国部队对参谋人员的素质都十分重视。例如日军明确规定：知识、责任心、魄力、诚实和谦虚、创新精神等，是参谋人员必备的素质。对参谋人员在素质上的要求是多方面的，概括起来主要有思想品德、知识、心理、智力四个方面。

（一）高尚的思想品德

司令部工作既是军队指挥中极其重要的组成部分，又是“默默无闻”的工作。参谋人员要做好这一工作，首先要有高尚的思想品德。我军参谋人员所应具备的思想品德是：第一，对党忠诚。参谋人员要忠诚于党和人民的事业，自觉地在政治上和思想上与党中央保持一致，坚决听从党的指挥。第二，甘当“无名英雄”。参谋人员在军队指挥活动中辅助的地位，热爱本职工作，不图功名，不计得失，任劳任怨，默默无闻地奉献自己的智慧和力量。第三，敢于讲真话。参谋是首长的参谋，其助手的地位和工作性质要求其必须讲真话，要客观地向首长或上级机关反映和报告情况，勇于向首长阐述自己的见解和建议，甚至是反对的意见。第四，不谋私利。参谋虽做的是“默默无闻”的工作，但由于所处地位的重要性，又有一定的权力，因此，参谋人员要心底，无论处理什么事都应坚持党性原则，绝不为个人谋私利。第

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司令部工作职责

司令部是在支队党委和支队首长领导下，负责部队军事业务训练、灭火作战和行政管理工作的领导机关。主要职责是：

（1）熟悉掌握辖区情况和部队执勤灭火力量情况，熟悉、掌握消防水源，参与建筑工程项目的验收工作。

（2）负责拟制和实施部队军事业务训练计划，检查考核训练情况，组织研究各类火灾扑救对策和指挥方法，及时有效地组织好火灾扑救工作。

（3）组织指导部队执勤工作，拟制执勤方案、处置突发事件方案、抢险救援方案和灭火作战计划，组织部队落实战备制度，检查指导执勤战备工作，组织部队做好灭火救援准备工作。

（4）组织指导部队器材装备的相关管理工作。

（5）负责部队的行政管理工作，组织部队贯彻落实条令条例和各项规章制度，建立正规的战备、训练、工作和生活秩序。

（6）管理部队机构、人员编制和军事实力，负责兵员、保密、档案工作。

（7）检查督促部队落实安全防事故工作制度，预防各种事故。

（8）加强司令部自身建设，提高官兵业务素质和工作效率。

（9）做好多种形式消防队的业务指导工作。

（一）参谋长工作职责

参谋长隶属于支队长和政治委员，是部队的首长之一，是司令部的直接首长，对司令部的工作负主要责任。主要职责是：

（1）了解和掌握全支队的战训和行管工作情况，组织拟制工作计划，适时向首长提出报告和建议，并组织实施。

（2）组织制定灭火作战计划，指导部队落实各项战备措施，做好灭火、执勤、训练过程中装备使用工作。

（3）传达首长决定，组织指挥公安消防队、多种形式消防队及其他参战力量的协同作战、通讯联络和战斗保障，完成火灾扑救任务。

（4）组织拟定全支队的军事、训练计划，指导、检查和考核全支队教育、训练工作，保证教育、训练任务的完成。

（5）组织全支队的行政管理工作，检查部队执行条令条例和各项规章制度的情况，做好安全、保密工作，预防各类事故。

（6）掌管全支队的编制和实力，执行兵员使用管理规定。

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司令部工作学习心得体会

姓名：段志翔 学号：20xx09015032

在没有学习这门课之前，对司令部这三个字只有敬仰的心情。在我们看来，司令部的工作似乎离我们很遥远，好像就觉得八竿子打不着似的。但是经过教员生动幽默和饱含激情的演说，让我们认识到司令部的工作其实更是一个锻炼自己的舞台。

司令部作为本级指挥员的军事组织指挥机关，与军队指挥体制相适应，在军队构成完整的司令部组织系统。司令部通常由正、副参谋长，司令部所属各部门，直属参谋长领导的参谋人员组成。我军各级司令部是本级首长的军事组织指挥机关。其基本职责是：组织侦查和收集、研究敌情以及作战区域的地形、气象、政治和经济等情况，为首长下决心准备材料，并提出建议报告；拟制作战计划和协同动作计划、兵员动员和部队扩编计划、各种作战保障计划；传达首长的命令和指示，检查部队执行情况；组织部队机动，调整部署，督促检查部队按时完成作战准备；组织建立警报、报知系统，组织可靠的通信联络，实施隐蔽指挥，组织电子对抗斗争；组织开设指挥所和观察所；掌握战场情况变化，及时报告首长和上级司令部，通报部队和友邻，提出新的建议，组织新的协同，保障不间断的指挥，组织战场准备，指导准备、物资储备，计划、组织部队武器装备的分配管理和技术革新工作，组织实施战备教育和军事训练，贯彻各项战备制度；协同有关部门组织兵员动员和民兵军事训练；组织开展军事科学研究；组织行

政管理，贯彻条令、条例和规章制度；组织抢险救灾和支援国家的经济建设；拟制各种军用文书。

作为一名司令部的参谋人员，必须具备适应本职工作的能力。首先是分析判断能力，要善于分析“蛛丝马迹”中隐含的真实信息；要善于透过现象看本质，通过偶然现象把握事物之间的必然联系；要善于从质和量的结合上把握事物的真实面貌；要十分注意事物可能的发展和变化。第二个是出谋划策的能力，在谋划时，应十分注意关照全局，要站在全局的高度上出点子、想办法，要力争拿出几个有比较的方案，供指挥员选择；要注意指挥员的指挥特点，讲究陈述建议的方法。第三个是协调控制的能力，要站在本级指挥员的高度上，从全局利益出发，使所属部队的行动统一到全局这个大方向来；要掌握协调控制的有序性，注意协调控制的灵活性，善于根据指挥员的意图和实际情况灵活运用计划和目标的控制方法，正确处理和缓解指挥员与部队之间可能出现的矛盾。最后，作为一名参谋人员，应具备基本的军事体能和技能，掌握“六会”：会画、会写、会读、会记、会算、会穿。

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