关于开展“法律进单位”活动实施方案

为深入推进依法治市，抓好我台学法守法用法工作，根据XX精神，特制订本实施方案。

一、工作目标

以十八届四次全会精神及省委、市委领导的系列讲话精神为指导，以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐社会”为主题，通过开展“法律进单位”活动，进一步增强全台干部职工运用法治思维和法治方式解决处理问题的能力，进一步提高全台干部职工依法宣传、依法监督、服务社会的能力，为全市营造人人学法、尊法、守法、护法，办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围。

二、主要任务

全台干部职工都要认真学习法律知识，虚心接受教育。建立健全领导干部学法制度，积极引导中层干部、职工开展 —1—

学法用法活动，定期组织干部职工参加法律知识培训、轮训，不定期举办专题讲座、专题研讨、案例分析等活动。各部门充分利用“13.5”、“知识产权保护日”、“12.4”全国法制宣传日等重要节日开展法律宣讲活动，适时组织法律知识竞赛、演讲比赛及法律文艺演出等活动。中层干部及职工年度学法不得低于40学时。

法制教育学习、宣传的主要内容：除了加强学习、宣传《宪法》《民法通则》《经济法》《合同法》《刑法》《行政处罚法》《干部法律知识读本》等相关法律法规外，还要加强学习、宣传与行业工作相关的法律及规章制度，如《新闻从业人员职务行为信息管理办法》《关于新闻采编人员从业管理的规定》《关于禁止有尝新闻的若干规定》《互联网信息服务管理办法》《互联网新闻信息服务管理规定》《新闻记者证管理办法》等相关规定。

三、方法措施

（一）加强领导干部学法。通过继续坚持和完善党委中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、领导干部学法用法考试考核制度，使领导干部学法用法工作进一步规范化。保证每年中心组集体学法4次以上，领导干部学法笔记不少于3千字，充分发挥领导干部学法用法的带头示范作用。

（二）加强机关工作人员学法。合理设置法制教育学习专题，邀请专家学者开展法制讲座，坚持把法律知识的学习纳入日常学习计划，把法制讲座与加强法律知识的自我学习 —2—

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今年，在县委、县政府的正确领导下，我局卫生法制工作在严格执法、文明服务两方面狠下功夫，通过健全组织机构、加强队伍建设、强化执法监督、强调文明执法依法行政，取得了明显的效果，从而促进卫生行政执法走上了正常化、健康化的发展轨道。现将一年来的工作总结报告如下:

一、加强组织领导，健全法制机构

卫生法制工作就一直被作为我局一项重大议事日程来抓，并纳入了目标考核，进一步加强了组织领导，健全了法制和机构，重点开展了以下三项工作：一是成立卫生法制领导小组，我局成立了由局长任组长、分管局长任副组长、各部门科室负责人为成员的法制工作领导小组，领导小组每年至少召开1—2次的专题会议和2—3次的小组成员会议，部署本年度及各阶段的工作，及时商讨解决在实施过程中遇到的问题，保证了法制工作顺利开展。并根据工作需要和人事变动，及时调整充实领导小组成员，确保法制工作有人抓、有人管、常抓不懈；二是制定卫生法制工作计划，结合卫生执法工作实际，拟定了?五五?普法规划、本年度的卫生法制工作计划、?法律六进?实施方案等，为全面开展卫生法制工作奠定了良好的基础；三是健全卫生法制制度，建立并认真组织实施了听证制度、听证案件报备制度、行政诉讼案件报告制度、行政处罚决定备案制度、执法过错和错案追究

制度。全面推进执法责任制，分解目标，责任到人，建立健全错案责任追究制，确保严格执法、公平执法和卫生执法水平的不断提高。准确及时地上报各种执法报表，对涉及政策法规的规范性文件都由法制科进行审核把关，并提出修改意见。

二、加强队伍建设，提高依法行政质量

执法严格公正与否直接关系到卫生行政部门的形象。基于这种认识，我局将执法人员依法行政水平的提高作为突出的重点难点工作来抓，切实加强执法队伍建设，狠抓了以下四项工作：一是严把执法人员入口关。组织全县卫生执法人员积极参加公共法律知识考试和卫生专业法律考试，对考试不合格者严格执行调离一线执法岗位的规定。二是加大宣传培训力度。主要采取三条途径，一是对全县卫生系统?学法?统一计划安排，对学习内容、学习时间以及学习心得提出了具体要求，并纳入考核；二是及时编印《卫生信息》，宣传卫生相关法律法规；三是结合卫生工作实际，举办卫生法制专题讲座，开展卫生执法人员的全员培训。重点就《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》、《依法行政实施纲要》等内容进行了讲解培训，局机关中层以上干部、相关科室负责人、监督所执法人员参加了培训，切实提高了卫生执法人员的能力和素质，推动卫生行政执法工作质量上了一个新台阶；四是积极参加?12.4?法制宣传日等各类宣传活动，围

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开展“法律进企业”工作总结

在县法宣办的指导下，根据县委宣传部、县司法局《关于在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》的部署和总体要求，公司党委严密组织，工会密切配合，在公司内大力开展法制宣传教育进企业活动，经为期2个半月的努力，使企业管理人员及职工的法律素质和诚信守法、依法经营、依法办事的观念得到明显增强，企业依法经营管理水平和依法维护企业及职工合法权益的能力得到明显提高，企业生产经营环境得到明显改善，扎实推进依法治企工作，促进现代企业制度的建立和完善,更好地维护了企业与社会的和谐、稳定。我们的具体做法是：

一、建立机构，制定方案，为法律进企业宣教工作奠定基础

根据县法宣办和县委宣传部、县司法局的部署，为顺利开展五五普法和法律进企业宣教工作，我们制定了“开展法律进企业宣传教育活动方案”。明确了指导思想，工作目标、主要内容和基本途径。同时，成立了“法律进企业宣传教育活动领导小组”，由党委书记xx组长，分管保卫工作的公司领导xx、工会主席xx任副组长，各车间、科室主要负责人任组员，初具形成上下联动组织机构，加强对法律宣传教育工作的领导，确保了我县五五普法规划和本企业开展法律进企业宣传教育工作落到实处，抓出实效。

二、精心组织，大力开展“法律进企业”宣教活动。

20xx年x月x日“法律进企业工程”组织实施伊始，公司成立“法律进企业宣传教育活动领导小组”，由党委组成学习中心组，把企业领导干部带头遵法、学法、守法、依法办事作为活动重中之重。首先，组织党、政、工领导班子及公司中层干部认真学习了《企业法》、《公司法》，党委书记xx主持学习并认真作了讲解，共有40多名企业中层以上管理人员参加了中心组学习活动。其次，坚持“多措并举”,围绕着建立企业、家庭、社会的宣传教育体系，立足于职工本身的特点，采取多形式、多层次、全方位的法制宣传活动。在职工生活区利用广播准时播放中央新闻，利用黑板报向职工宣传党的路线、方针、政策，宣传“三个代表”及“科学发展观”的思想内涵，宣传xxxx“正义、和谐、效率”的企业文化内涵，同时设“厂务公开栏”，引导职工关心企业，积极参与企业民主管理，制作“有疑难拨打12348，职工维权拨打12351”等长期性法制宣传标语，引导职工懂得寻找解决法律疑难的途径。在生产区制作以“树立正义、构建和谐、提高效率”为主题的法制宣传栏，分四期宣传《中人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国生产安全法》、《中华人民共和国劳动合同争议调解仲裁法》、《海南省劳动合同管理规定》、《海南省最低工资规定》、海南省人事劳动保障厅等四部门《关于国有企业改革中劳动关系处理等问题意见》、《海南省城镇从业人员基本养老条例实施细则》、《海南省城镇从业人员基本医疗保险条例》、《海南经济特区工伤保险实施办法》、《海南省计划生育条例》等13个法规、条例，并安排2个半月内，由车间、科室用5个半天的时间组织员工学习以上法规、条例。通过车间组织学习、职工自学等形式的宣传教育活动，使广大干部职工法律意识有较大的提高，依法治企，依法维权在企业已形成良好的氛围。在抓好企业内部员工的法律宣传教育的外，公司还十分重视职工家庭、农民工、周边社会的法制教育，积极配合昌城派出所在耐村中学举办大型“远离毒品，关爱生命”法制宣传活动，为耐村中学禁毒宣传活动制作横幅3条，公司内制作悬挂横幅2条，张贴计生、禁毒画展共40张，通过这一活动，有效遏制毒品在厂区的蔓延，使职工家属子女受到一场

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XXX机关

法律进企业工作总结

今年以来，我局在市依法治市领导小组、市政府法制办的具体指导下，认真贯彻落实《XX市依法治市实施纲要》、《XX市“法律七进”三年行动纲要（2014-2016）》等文件精神，充分发挥职能作用，不断强化队伍建设，积极优化工作流程、建立健全规章制度，大力推行行政执法责任制，扎实推进政务公开，积极开展行政执法知识的学习培训活动，依法行政工作取得良好成效。现将我局近期推进依法行政工作情况报告如下：

一、创新机制方法，普法宣教效果全面提高

在推进依法治市工作的过程中，我局意识到具备丰富法律知识是提高依法执政、依法行政的能力和水平的前提条件。为实现我局依法治市工作顺利推进，我局高度重视法制宣传教育工作，建立了从局领导到执法人员、全局员工，再到负责企业，多层次，由点到面的学法机制，并采用多种方法，全面普及宣传法律。

（一）建立健全了领导干部带头学法制度。为强化法治意识,提高依法执政、依法行政的能力和水平，我局特建立了局党委成员会议会前学法制度。党委成员还进行了法治专题集中学习，民主生活主题会，注重作风建设，正文风、改 1

会风、转作风，努力打造清正廉洁，为民务实的经信干部队伍。

（二）加强了执法人员法律知识培训。积极组织行政执法人员参加市政府法制办统一举办的通用法律知识培训、省经信委举办的专门法律知识轮训、新法律法规专题培训，同时加强行政执法人员思想道德和作风建设。

（三）开展了全员学法尊法活动。为推进普法工作，我局聘请了专门的法律顾问，负责法律基本知识的普及，以及常见的法律疑问解答。此外，我局还通过宣传栏、互联网、手机短信等渠道，采取挂横幅、张贴法律宣传挂图、发放法律宣传手册、现场咨询、专题培训、上门宣讲等多种形式，全方位、多角度地宣传报道经信相关法律法规政策，每月向全局干部职工发送普法短信1条以上。积极征订和编制印发与群众生产生活直接相关的通俗法律读物。

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“法律六进”活动工作总结

为全面贯彻实施我院《20xx年“法律六进”获得计划》，今年来，我院广泛开展法律进进乡村、进学校、进企业、进单位活动，现就今年的工作总结如下。

一、坚持“领导带头”，积极开展“法律进单位”活动。我院把领导干部带头遵法、学法、守法、依法办事作为“六进”活动重中之重。4月1日，学习中心组举行了《中华人民共和国物权法》专题辅导讲座。讲座由镇司法所所长作辅导报告。院长宋卫东主持讲座并发表讲话。全院共有30多人听取了讲座。

二、坚持“多措并举”,积极开展“法律进学校”活动。我院围绕学校传染性疾病特点，充分运用法制专栏、法制图片展、法制讲座等多种形式，广泛深入地开展了多形式、多层次、全方位的法制宣传。

三、坚持“普治并重”，积极开展“法律进村”活动。以宣传农民生产生活相关法律法规如《人口与计划生育》等为重点，扎实开展一系列宣传活动。

四、坚持“以人为本”，积极开展“法律进单位”活动。开展“法律进单位”活动。积极开展“六五”法制宣传教育工作，做到“五有”，即有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核，实现法制宣传教育工作制度化、规范化、科学化。健全领导干部学法制度，提高依法决策、依法管理能力；积极开展职工学法用法活动。积极组织职工认真学习《宪法》、

《劳动法》有关内容，学习《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《医疗机构从业人员违纪违规问题调查处理暂行办法》、《护士管理办法》、《中华人民共和国消防法》、等法律法规和一系列部门规章。我院“六五”法制宣传工作要紧密的与规范医疗卫生服务行为相结合，与加强医德医风教育相结合，与治理医药购销领域商业贿赂工作相结合，与深化卫生改革发展相结合，切实加强队伍建设，全心全意为人民服务。

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20xx年××县司法局开展“法律七进”工作总结 一年来，我局在县委和县政府的指导下，根据省州有关文件部署和总体要求，在全县范围大力推进法制宣传教育进机关、进乡村（牧区）、进社区、进企业、进学校、进单位、进宗教活动场所活动（以下简称“七进”活动）。

一、坚持“领导带头”，积极开展“法律进机关”活动

1、我县把领导干部带头遵法、学法、守法、依法办事作为“七进”活动重中之重。一是继续加强县级领导干部“中心组”学法制度和公务员学法制度，确保了各级领导干部和广大公务员的学法自觉性。二是进一步完善领导干部学法档案。为全县副科级以上领导干部建立了统一规范的学法档案，增强了各级领导干部学法的规范性。三是深入推进拟提任干部任前法律知识资格考试制度。今年对拟提任的36名干部严格实行了任前法律知识资格考试，考试合格率达100%。

2、以努力培养广大公务员有权必有责、用权受监督、提高依法行使公共权力能力为目标，重点加强了司法人员、行政执法人员和国家公职人员的普法教育工作。把依法行政主体作为法制宣传教育的重点，根据不同部门、不同职能、不同类型的行业特点，采取条块负责、业务对口、学用一致、因人施教的方法，加强对有关专业法律法规的学习。

二、坚持“多措并举”,积极开展“法律进学校”活动

以努力培养广大青少年的爱国意识、守法意识、权利义务意识为目标，注重加强了对中小学生的法律启蒙和法律常识教育。一是大力推进了学校法制宣传教育阵地化建设。认真落实学校法制教育教学工作计划，保证了8所学校法制教育工作计划、课时、教材、师资“四落实”。二是加大了依法治校工作力度。全县8所学校的法制辅导员、法制副校长积极发挥作用，结合各学校实际，指导学校建立完善依法治校的各项规章制度，引导学校依法维护学生权益，今年x月份，县司法局为全县8所中小学的法制副校长、法制辅导员专门进行业务强化培训，取得良好效果。三是“法律进校园”活动开展的有声有色。今年，法制副校长和法制辅导员为在校学生累计上法制课140余课时，受教育学生达1250余人（次）。团县委、县司法局、县法院、县检察院深入学校，举办各类法制讲座9次，受教育学生6500余人（次）。四是注重加强对社会弱势青少年的关注和教育。团县委、县妇联等单位通过开展“爱心妈妈”等活动，呼吁全社会关心爱护孤残儿童，为他们提供生活帮助。

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猴场镇“法律六进”工作总结

开展“法律六进”活动，是“五五”全面贯彻落实“五五”普法规划所确立的各项工作目标的重要载体。我们从20xx年以来，紧紧抓住“法律六进”工作不放松，努力探索新形势下“法律六进”的新路子，“六五”普法工作开展得有声有色。现值20xx年，也是法律六进活动的结束之年，现就对我镇20xx年“法律六进”活动的开展情况作如下总结：

一是法律进机关、进单位，提高法治化管理水平。我们制定了干部任前法律考试制度。按照制度规定，拟提拔的村三职必须参加法律考试，考试结果将做为职务任免的重要依据。在“法律进机关进单位”活动的积极推动下，各单位的普法依法治理工作都有了明显的进步，领导干部的法律素质明显增强，从而使“法律进机关进单位”活动得到稳步推进。 二是法律进乡村，让法律贴近农民的现实生活。在开展“法律进农村”活动中，我镇结合农村实际，充分利用春节等重大节日农村人员相对集中的特点，深入到农村开展丰富多彩的法制宣传活动，使广大群众在欢声笑语中学到法律知识，收到了较好的效果。今年5月1日上午，我们组织相关部门进行了“法律进乡村”活动。在此活动中，分发法律宣传资料、深入到贫困农户家中走访慰问等活动，深受群众欢迎。

司法所通过为群众发放法制宣传挂图、赠送法制宣传资料、上门答疑解惑、召开现场调解等活动，营造了浓厚的乡村法制氛围。

三是法律进学校，形成青少年法制教育长效机制。我镇现有3000多名中小学生， “六五”普法开展以来，我们利用“五五”普法取得的成绩在青少年法制宣传教育工作方面积累了许多宝贵的经验，其中有“学生带法回家”、“主课堂法制渗透教育”等。努力营造青少年法制宣传教育的长效工作机制，确保青少年法制宣传教育工作创新发展。我们依托第一中心校，建起青少年法制宣传教育基地，为全镇青少年学生提供了开展法制宣传教育的场所。来该基地受教育的中小学生要看一场法制展览，听一堂法制讲座，写一篇法制心得。该基地的运行，开启了全镇青少年法制宣传教育的新篇章。另外，一些单位和部门因地制宜，利用现有场地、设施，强力开展了青少年法制教育。

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