2013-2014学年度第一学期

伙委会工作计划

新学期的钟声已经敲响，伴随着秋天的到来，我们伙委会一系列新的工作也即将拉开帷幕。我们将做好食堂与幼儿之间的桥梁角色，努力协助幼儿园把食堂建设得更加美好，以更好的服务于广大幼儿，为幼儿提供更好的就餐环境。本学期，我们将开展一系列贴近幼儿、服务幼儿的活动，将本学期的工作安排如下：

九月份：秋季饮食

本月我们将以“秋季饮食”为主题，做一份宣传海报，由伙委会成员共同完成，主要为宣传秋季饮食知识，促进同学们健康饮食。

十月份：文明就餐礼仪宣传

文明就餐从你我做起，从身边的点滴做起，通过本次活动，希望孩子们注重文明就餐礼仪，并提高幼儿的节约意识。

十一月份：食堂成本核算及活动

为了了解食堂的运营状况，我们将进行食堂成本核算。本工作在一周内完成，工作完后，我们会将核算结果公布在食堂，让食堂更加透明化，让家长更加了解我园食堂，相互理解，相互支持。

为了加强伙委会成员间的交流，增进相互之间的友好关系和团结协作意识，更好的运用于工作与学习中，本月将组织一场集体活动，从而促进伙委会工作更好的开展。

十二月份：

在本月，我们将与与外园 食堂管理部门进行一次“经验交流”的联谊活动，希望能学习外园的工作经验，发现自己的不足，学习其他园的优点，从而推进我们伙委会不断完善，以更好的服务于广大家长。

一月份：

作为这一学期的最后一个月，我们将总结本学期及去年伙委会的工作情况，发现其优缺点，并及时做好改正，不断完善，不断创新，以提高伙委会的工作质量和成员们的工作能力，为以后的工作打好基础。

在平时的工作中，我们将继续保持每周值日以及每两周一海报的工作，及时了解幼儿的饮食情况，丰富幼儿的饮食知识，推动幼儿健康饮食。并与食堂工作人员保持联系，在服务广大幼儿的同时，促进食堂不断改善。

伙食管理委员会

20xx年9月8日

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伙委会20xx年上半年工作计划

本学期我们将努力贯彻20xx年伙委会工作计划，以创建良好的饮食环境为工作重点，合力配合各系部有关领导的工作，促进学生的全面健康发展与成长。在这一原则的指导下，我们制定了新学期的工作计划： 三月份开展学习雷锋做好事活动。

活动计划：在食堂开展一次打扫卫生活动。伙委会成员开展一次外出活动。 四月份出一份春季饮食宣传广告。

关于地沟油，食品添加剂的宣传展报，同时向同学发放宣传单。

五月份在学校周边蔬菜市场开展一次价格调查活动。

让大家了解菜市场行情。

六月份成本核算。

督促食堂合理设定饭菜价格，并将核算结果在校园公共区域以海报形式进行公布，使广大学生对食堂的日常运行情况有清楚的了解，减少同学对食堂工作的误解，帮助食堂与学生之间建立起和谐的关系。

在平时工作中我们保持每两周一份海

报，和没周的值日，还有这学期换可以开展以下这些参考活动。1在全校学生范围内进行一次民族成分调查，了解我校学生中少数民族学生所占的比例，并对少数民族学生提出的针对学校食堂的建议进行整理，作为食堂日后改进的参考；2在校园内进行一次针对学生饮食习惯的调查，了解学生的饮食习惯，为以后伙委会的工作提供进一步的参考。为调动广大学生参与的积极性，可以向参与问卷填写的同学赠送小礼品。3开展一次以健康饮食为主体的有奖知识竞答，通过轻松活泼的形式帮助同学们树立起健康的饮食观念，同时帮助同学们了解地沟油、食品添加剂等方面的知识4对食堂进行卫生检查工作，并将此项工作常规化。通过对食堂工作环境和原材料质量的检查，减少食堂中可能出现的卫生问题，提高食堂的饮食安全系数，杜绝饮食安全事故发生；

伙委会制定

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伙委会20xx年上学期工作计划

新学期的钟声已经敲响，伴随着春天的到来，我们伙委会一系列新的工作也即将拉开帷幕。我们将继续做好学院食堂与学生之间的桥梁角色，努力协助学院把食堂建设得更加美好，以更好的服务于广大同学，为同学们提供更好的就餐环境。本学期，我们将沿袭以往工作的优良传统，并在此基础上突破创新，开展一系列贴近同学、服务同学的活动，将本学期的工作安排如下：

三月份：春季饮食

本月我们将以“春季饮食”为主题，做一份宣传海报，由伙委会成员共同完成，主要为宣传秋季饮食知识，促进同学们健康饮食。

四月份：文明就餐礼仪宣传

作为一名有素质的文明大学生，在各方面都应体现出来，其中餐饮文化就是一个很重要的内容，文明就餐从你我做起，从身边的点滴做起，通过本次活动，希望同学们注重文明就餐礼仪，并提高同学们的节约意识。

五月份：食堂成本核算及活动

为了了解学院食堂的运营状况，我们将进行食堂成本核算。本工作在一周内完成，工作完后，我们会将以海报形式将核算结果公布在学生食堂，让食堂更加透明化，让同学们更加了解我院食堂，相互理解，相互支持。

为了加强伙委会成员间的交流，增进相互之间的友好关系和团结协作意识，更好的运用于工作与学习中，本月将组织一场集体活动，从而促进伙委会工作更好的开展。

六月份：

1、与外校学生食堂管理部门进行一次“经验交流”的联谊活动 在六月，我们将与与外校学生食堂管理部门进行一次“经验交流”的联谊活动，希望能学习外校同学们的工作经验，发现自己的不足，学习其他高校的优点，从而推进我们伙委会不断完善，以更好的服务于广大同学和学生食堂。

2、工作总结

作为这一学期的最后一个月，我们将总结本学期及去年伙委会的工作情况，发现其优缺点，并及时做好改正，不断完善，不断创新，以提高伙委会的工作质量和成员们的工作能力，为以后的工作打好基础。

在平时的工作中，我们将继续保持每周值日以及每两周一海报的工作，及时了解同学们的饮食情况，丰富同学们的饮食知识，推动同学们健康饮食。并与食堂工作人员保持联系，在服务广大同学的同时，促进食堂不断改善。

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伙 委 会 工 作 职 责

一、伙委会由主管园长牵头，炊事员、保健医生、教师、家长代表参加，负责幼儿园幼儿伙食的监督、指导工作。

二、定期召开会议研究幼儿伙食问题，市场供应情况。根据季节变化制定平衡代量食谱，一周更换一次食谱。

三、协调教学、总务以及家长之间关于幼儿伙食的有关事宜，根据物价变化情况，提出幼儿伙食的调整。

四、督促检查炊管人员执行食谱、《食品卫生法》情况、伙食费开支核算情况、幼儿进食情况、幼儿饭菜质量情况、幼儿营养摄取量情况 。

五、深入实际，向老师、家长发放《幼儿膳食质量反馈表》，提出改进幼儿膳食意见，不断改进伙委会工作，提高幼儿膳食水平。

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贵州大学学生伙食管理委员会（简称“伙委会”）成立于19xx年12月9日，是在校党政、校后勤处、校后勤集团、校团委、校社团联合会的领导和支持下，为搞好我校膳食工作，稳定教学秩序，增进同学与膳食工作人员的相互了解，建设文明食堂，由贵州大学在校大学生自发成立起来的群众性团体，她秉承“服务同学，锻炼自身”的宗旨，为贵州大学数万师生做好后勤饮食监督工作。

伙委会本职工作有：

1、每月随机对食堂进行卫生检查，并且将检查数据向全校师生公布；

2、每月按时到市场做菜价调查，第一时间将调查结果公布，同时不定期的跟随食堂采购车进行食材采购，如果发现问题，立即报告学校后勤处；

3、每天中午12：00--12：40，下午18：00--18：40在食堂二楼维持就餐制序，饭量称重；

4、在食堂二楼设置“伙委会失物驿站”，为全校师生免费寻找宝贝；

5、在食堂二楼伙委会执勤点，收集全校师生对食堂后勤工作以及饮食方面提供的宝贵意见，执勤部部长会第一时间与食堂经理经行交接，将老师同学的意见反馈给食堂；

除了本职工作外，伙委会另设有各种与兄弟姐妹沟通交流，宣扬爱国报国的活动：

一月伙委会兄弟姐妹共庆新年活动、三月“3.15”打假活动、四月清明宣扬爱国扫墓兼伙委会三校区踏青活动、五月在食堂做劳动体验活动、六月欢送伙委会即将毕业的师兄师姐活动、七月伙委会与食堂联谊活动、九月伙委会招新兼迎新活动、十月伙委会兼兄弟社团运动会、十一月伙委会周年庆活动，十二月伙委会换届活动。

部门简介：

理会员：统管伙委会日常工作，对伙委会各项工作进行安排，理事会设理事长一名，副理事长两名，秘书长一名，理事四名；

服务部：统筹管理伙委会兄弟姐妹在食堂做勤工俭学，下设部长一名，副部长一名；

执勤部：维护全校师生就餐利益，饭量称重，维持就餐制序，失物收接与归还，收集食堂意见等，下设部长一名，副部长一名；

实践部：负责食堂卫生检查及菜价调查，并且将调查结果向全校同学公布，下设部长一名，副部长一名；

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20##年至20##年贵州大学伙食管理委员会工作计划

贵州大学伙食管理委员会

20##年至20##学年工作计划

贵州大学伙食管理委员会的指导思想是：在后勤饮食公司的关怀和支持下，参与食堂民主监督和管理、协助后勤集团饮食公司搞好学生膳食和食堂精神文明建设，是沟通学生和食堂员工的桥梁和纽带。伙委会在“服务同学、锻炼自我”的宗旨下，始终坚持以同学利益基础，一学校精神文明建设、稳定食堂秩序为己任，为建设和谐贵大做出了应有贡献。

新的学年承载新的梦想，新的学期开启新的希望。在新的一学年里，我们在继续坚实的脚步的同时更要创新。我们执着追求：“让每一个有梦想的人拥有一个属于自己的、所爱的社团！”对于未来一年的社团发展，我们又有了新思路，在接下来的一学年里我们将在总结工作经验和巩固工作成果的基础上，探索新路径，寻求新发展，紧紧围绕协会的中心工作，紧密跟随校园文化的发展方向，贵州大学伙食管理委员会的宗旨是一切为了同学，为了同学的一切。努力为广大同学提供一个充分展示自己的平台。现贵州大学伙食管理委员会结合自身具体情况制定本学年工作计划如下：

一、狠抓常规工作，完成制度建设

制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经过了几年的成长和发展，贵州大学伙食管理委员会的各项制度已经基本完善，并已略显成效。当然，这其中还存在很多不足。如：部分部门的制度建设还很不足，对社员和食堂日常活动的考核也没有很完善的制度。没有一套规范的理论制度约束和引导,因此我们这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断规范。

二、重视干部队伍的建设，由内而外壮大自我

　干部是社团的灵魂和基础，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干部的吸收和培养，是社团力量壮大发展的前提和保障。为增强贵州大学伙食管理委员会的生命力和发展潜力，我们将从下面两个方面入手。

　1、加大干部的培养力度

  干部的培养是社团工作得以顺利开展的重要保障，社团干部工作能力的高低直接影响到社团工作成绩的好坏。因此我们将与南校区、新区一起定期开展一系列的干部培训，在相互了解中增强干部的认知感悟能力，促进社员与社员、干部和干部之间的交流。协会在建立良好交流的基础上，开展于贵阳其他高校伙食管理委员会的交流活动，互相学习，取长补短。部门可以组织推选部分优秀社员作为部长后备资源，与部门部长一起为协会发展服务，进一步了解协会，了解协会的发展趋势，为将来换届时作下应有准备，不至于出现干不脱节状况的发生。同时，我们也会下放干部深入到社团第一线，为我们的社团活动实施监督和鼓励。以此为契机，建立起社团干部与社员和食堂的长期交流机制，达到共同交流，共同学习，共同进步的目的。另外，我们也会多为干部提供机会，鼓励和激发干部的工作积极性和主观能动性，在实践中发挥干部，最大可能地做到人尽其才。

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蓝鸽 实验幼儿园第一届家委会工作计划

家庭是幼儿成长的第一环境。《纲要》指出:“幼儿园应与家庭、社区密切配合，综合利用各种教育资源，共同为幼儿的发展创设良好的条件。”家庭是幼儿园重要的合作伙伴，家园共育已成为广大幼教工作者和家长的共识。家委会将要主动、积极、热情、规范、创造性的开展工作履行好家委会的职责，促进家园共育工作，提升教育质量，使家长工作不断正规化、制度化、科学化，不断提升保教质量，根据幼儿园工作总安排，特制定本计划。

一、组织情况

本届园级家委会成员有10人组成，主任一名，副主任两名，秘书长一名，委员六名。积极配合校方家委会的指导，积极为幼儿园活动出谋划策，协助参与幼儿园大活动的组织管理。

二、指导思想

本学期，家委会将重视各种宣传工作，拓展原有家长园地版面，鼓励教师根据班级、家长以及教学的需要设计新颖的家长园地，形式多样，突出新意，增加互动内容，办出特色的品位。其中“互动内容”主要是根据班级幼儿实际情况提出各种家庭教育热点问题，再有针对性地吸引家长积极参与讨论，并将好的文章张贴在联系栏中，实现家长教育家长的目的。

三、家长委员会的宗旨

每一个家委会的委员都是学校的主人，团结全校学生家长，密切学校与家庭的联系，充分发挥家长对学校工作的参谋、监督作用，

宣传国家的有关教育政策法规，加强学校管理把学校教育与家庭教育有机地结合起来，以提高家长教育子女的水平，提高学校教育质量。

四、家长委员会的工作任务

1、帮助家长了解幼儿园工作的指导思想、工作重点、办园理念、协助幼儿园开展各项工作。

2、及时向园方反馈家长对幼儿园的意见和建议，做好沟通工作。

3、协助幼儿园组织实施各种大型活动。

4、在家长中起好带头表率作用，积极配合幼儿园工作。

5、关心幼儿园的安全、卫生、营养等工作。

6、参与幼儿园安全管理，协助幼儿园做好幼儿园电子接送卡使用工作。

7、组织交流和推广家庭教育先进经验。

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