抚恤金领取协议

赵芳斋于20xx年12月14日去世，其母亲赵魏氏，19xx年8月5日出生、父亲赵铜山19xx年9月5日出生，配偶苗桂花19xx年8月6日出生，以上人员均已故，其死亡一次性抚恤金现共有法定受益人5人，分别是：长子赵大洪19xx年3月26日出生，经济开发区国税局工作（已退休）、次子赵三线19xx年10月6日生，郾城外贸总公司工作、长女赵真真19xx年11月1日出生，舞阳电影公司工作，二女赵艳艳19xx年2月12日出生，郾城国税局工作、三女赵艳萍19xx年4月1日出生，舞阳县农机公司下岗职工。

经上述所有受益人共同协商，一致同意由次子赵三线作为抚恤金的领取人，身份证号为：41xxxxxxxxxxxx，开户银行为：中国建设银行河南省漯河市辽河路支行（银行全称），银行卡号为：6227002560340018013。

各法定受益人对上述信息的真实性、合法性负责，各受益人签字（押印）后协议立即生效。

抚恤金领取后的分配、归属等所有事宜，均与各级国税机关无任何关系。

立约人（受益人）签字：

协议签订时间：20xx年1月6日

抚恤金事宜联系人 姓名：赵三线 电话：139xxxxxxxx

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工伤补助金和抚恤金领取协议书

甲方：xxxxxxxxx有限公司

法定代表人：XXX

委托代理人：XXX（333333333333333333） 管理部经理；

乙方：xxx (333333333333333333) 系xxx之丈夫；

xxx （333333333333333333） 系xxx之母亲；

X x （333333333333333333） 系xxx之儿子。

甲方单位职工xxx于20xx年1月1日上午7点30分左右在上班途中被机动车碰撞身故，该起交通事故经人力资源与劳动保障局认定为工伤事故，并于20xx年5月将xxx一次性工亡和丧葬补助金合计5xxxxxx元（伍拾陆万零xxxxxx整）、xxxx母亲和儿子第一个月抚恤金各656.87元（陆佰伍拾陆元捌角柒分）拨入甲方公司账户，由甲方通知xxx亲属领取。为妥善处理xxx工亡补助金等款项领取事宜，甲方与乙方经协商一致，自愿达成如下协议：

1、乙方一致确认并指定甲方一次性将补助金5xxxxxx元汇入下列的银行账户：

开户行：

账号：

户名：

2、甲方将上述补助金汇入乙方指定银行账户后，由乙方xxx、xxx、xx三人自行协商该补助金的分配事宜，与甲方无关，乙方承诺并保证不得因此向甲方提出任何要求。

3、乙方确认并指定甲方将给予xxx母亲xxx和儿子xx）的第一个月抚恤金656.87元汇入下列银行账户，今后（即第二个月起）将由劳动局支付，再与甲方无关：

银行：

账号：

户名：

4、乙方全体人员一致确认并承诺，除了乙方三人之外，xxx已无任何其他法定继承人，如果今后出现新的继承人，应由乙方全体人员自行解决由此产生的争议或纠纷，并连带赔偿因此给甲方造成的一切损失。

5、本协议经甲方和乙方三位人员共同签订后生效，协议一式四份，甲方持有一份，乙方三人各持有一份。

甲方：（盖印）

委托代理人：

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随着市场经济的不断发展，贫穷落后地区的人们为了改变自己家庭的生活和经济状况，部分青壮劳动力者走向了外出务工挣钱的道路。他们中的一部分人文化水平低，没有一技之长，只能靠出卖劳动力换取工资。有些人为了多挣钱而不惜生命铤而走险，在没有安全条件也不具备开采条件的黑煤窑打工，往往出现被砸死或砸伤的情况。一旦出现死亡情形，矿方往往会给死者亲属赔偿一大笔费用。而死者亲属之间也会因为赔偿费用处理不妥而反目成仇，又走向诉讼之路。他们或他们的代理人常以抚恤金分割为案由向法院起诉要求依法分割。虽然此类案件经法院调处，但就法官在实践中如何处理此类案件发表几点意见，不妥之处与大家

商榷。

一、抚恤金、遗产、死亡赔偿金三者之间的区别与联系。

首先我们应从法律的角度去理解这三个不同的概念。虽然抚恤金、遗产、死亡赔偿金都和自然人死亡这一事件相联系，但他们之间是有本质的区别。1、抚恤金是指死者生前所在单位按照国家有关规定，在死者死亡之后给予其家属的金钱，他是发给死者家属的一种补偿费用，是对死者家属的一种抚慰和救济方式。2、遗产是指死者在死亡时所留下的个人合法财产。它既包括金钱、有价证券也包括实物。3、死亡赔偿金是指赔偿义务人因致受害人死亡，按照法律规定而赔偿给死者近亲属费用的总称。它包括精神和物质两部分。三者所发生的原因、受偿的主体、以及财产的范围不同。抚恤金分割纠纷的发生，一般在父母和亲生子女之间不会发生，大多发生在继父母与继子女之间，发生这些纠纷的原因是对抚恤金与遗产混淆。按照国家的有关规定，抚恤金的发放对象以及性质是特定的，对象是发给死者家属。这里的家属是一种狭义的家属，通常指与死者生者同吃同住而实际扶养的亲属。死者已婚的通常指配偶，死者未婚的通常指父母。死者既无配偶又无父母的是子女。抚恤金是国家对死者家属给予的精神抚慰和经济补偿。而遗产纠纷均发生在继承人之间，继承人的顺序和范围

都是法定的，每个人都平等的享有继承死者遗产的权利。而且死者遗产的范围也是法定的。它仅限于公民的合法收入。它包括公民的房屋、储蓄、生活用品；公民的林木、牲畜和家禽；公民的文物、图书资料。法律允许公民所有的财产资料。公民的著作权、专利权中的财产权利以及公民的其它合法财产。但它不包括公民死亡后所获得的赔偿财产在内。死亡赔偿金纠纷一般发生在死者的父母、配偶和未成年子女之间。他们往往认为死亡赔偿金是赔偿义务人给死者家属的抚恤金或命价。作为死者的近亲属应人人有份平均分割。其实他们之间发生纠纷的原因就是对死亡赔偿金的性质和范围未搞清楚。根据相关法律规定，死亡赔偿费用是赔偿义务人按法律规定，根据死者的救治情况赔偿的医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、丧葬费、被抚养人生活费、死亡赔偿金以及受害人亲属办理丧葬事宜的支出的总称。从以上比较，我们不难看出它们三者之间虽有一定的联系，但还有本质上的

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股份分配协议范本

附：有限责任公司（国内合资）章程范例－1

此范例根据《公司法》的一般规定及公司的一般情况设计，仅

供参考，起草章程时请根据公司自身情况作相应修改！

××有限责任公司章程

为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力，依据《中华人

民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及其他有关法律、行政法

规的规定，由××××中心、××综合商社双方出资设立××有限公司，特 于200×年××月制订并签署本章程。本章程如与国家法律、法规相抵 触的，以国家法律、法规为准。

第一章 公司名称和住所

第一条 公司名称: ××有限公司（以下简称“公司”）

第二条 公司住所：北京市崇文区广渠门北里乙××号

第二章 公司经营范围

第三条 公司经营范围：

水泥、建筑装饰材料、机械设备、汽车（不含小轿车）、汽车

配件、饲料及原料、日用百货、服装鞋帽、计算机及其外围设备、家 用电器、针纺织品、办公用品及自动化设备、五金交电、橡胶与橡胶 制品的销售；汽车维修；物业管理；室内外装饰装修；服装、汽车配 件的生产、加工；经济信息咨询服务（涉及专项审批的经营期限以专 项审批为准）。

第三章 公司注册资本

第四条 公司注册资本：人民币5000 万元

公司增加或减少注册资本，必须召开股东会并由全体股东通过

并作出决议。公司减少注册资本，还应当自作出决议之日起十日内通 知债权人，并于三十日内在报纸上至少公告三次。公司变更注册资本 2

应依法向登记机关办理变更登记手续。

第四章 股东的名称、出资方式、出资额

第五条 股东的名称、出资方式及出资额如下：

××综合商社 出资额640 万元，占注册资本的53.3%

出资方式 货币

××××中心 出资总额560 万，占注册资本的46.7%

其中：实物出资70 万元

货币出资490 万元

第六条 公司成立后，应向股东签发出资证明书。

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富顺华英医院

护理人员奖金分配方案

为了医院的发展，提高护理质量，加强护理安全管理，规范护理服务行为，开展优质护服务，为加强护理管理力度，根据我院的实际情况：护理人员流动性大、护士素质参差不齐。

护理部于20xx年x月x日召开了护理管理委员会会议，到会人员有业务院长、张晓红，成员有；周吉林、曾艳娟、陈光惠、王霞、曾小莉。主要内容是讨论了护理人员的奖金分配，具体讨论方案如下：

1、一、二病区奖金暂不分开算。

2、护理人员的奖金系数根据职务、职称、院龄、工作年限、岗位、工作能力、工作表现等方面而定；点子系数如下：

①、护士长：曾小莉、王霞1.2。

②、办公班：何红丽、1.45、韦瑕0.9。

③、夜班：李平、彭玲玲、胡俊兰、0.9、胡苗、杨鸿、郑家春0.7

④、白班：新进护士试用期无奖金、试用期满0.5(基数）。

3、每人每月的奖金发放根据工作能力、工作表现、有无不良事件，进行考核后发放。

4、考核方法：

①、护士长；由护理部进行考核。内容：履职情况、管理能力（工作能力、病房管、基础护理护理、病区环境等）、工作表现、检查：护士长手册、各种记录本等。

②、护理人员：由护士长考核、护理部监管。内容：劳动纪律、护士着装、工作表现、服务态度、穿刺技术、各班职责、病房管理、制度、职责落实情况、履职情况。

5、工作配合问题：一、二病区工作相互配合、相互协调，特别是夜班要相互配合，如有不配合者、经调查情况属实扣当月奖金10﹪；

6、凡有投诉者，经调查情况属实扣当月奖金10﹪。

7、关于吃缺问题：根据定编定岗，以基本工资缺编吃缺

护理部

20xx年x月x日

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青 协 职 能 分 配

会长:

负责协会全方面事务进行统筹管理，指导和协调协会各组工作，并负责向院团委汇报、交流工作。

会长助理：

协调会长工作，同时监督协会各组织运行情况，并协调各部间的活动。受会长委托，可行使部分会长职权，是促进协会整体工作顺利运转的中枢。 职能:

会长助理在协会组织中处于承上启下的枢纽地位。秘书处充分发挥协调与沟通功能，促进各项工作圆满完成。具体职责包括：

1)负责建立并完善协会各项规章制度，对各项职能在各部门的具体落实情况进行监督。

2)负责协会的内部管理，包括本协会干部资料档案的管理。

3)负责组织并安排会议，及时、准确地安排地将有关信息告知相关当事人。

办公室：

活动集体策划（与组织部合作）、职责分配到人、区域划分自治的思想进行管理与活动，提高青协的工作效率，通过高效率的工作通过通院青协的平台为同学们创造更好更多的锻炼自我的机会。

职能：

1.起草社团的各种文件。

2.负责社团的档案管理、内务整理、会议记录等方面的工作。

3.收集来自各方面与工作有关的信息并进行整理和归纳，并反馈给有关部门做出决策，积极做好协调工作。

4.做好青协每月的工作总结。

5.对青协干事到会情况进行考勤

6.加强青协的日常管理。

宣传部

采用各种有效宣传途径向校内外宣传青协的宗旨、服务活动，宣传志愿者的服务精神，负责每次活动的形象设计、宣传及各项活动的照片、影像等的制作。 职能:

宣传部是青协活动信息传播中心和青协形象设计者，具体职责包括：

1.负责青协的形象设计，宣传工作。

2.负责活动前进行海报、横幅、宣传板、布置会场的工作。

3.学期评优写喜报的工作。（收集信息，撰写稿件，报道青协动态、活动开展情况、志愿者事迹、青协逸事等；联系校内校外媒体）。

外联部

外联部是青协的对外分支部门，以“交流、沟通、协调”为宗旨，为青协搭建桥梁、开拓活动空间，提高广大同学的社交能力，树立我校青协的良好形象。是负责各种志愿服务活动的联系、组织、策划、开展以及为开展各项志愿服务活

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药 品 集 中 配 送 协 议

甲方（医疗机构名称）：嘉禾益民医院

乙方（配送单位名称）：安徽华源医药股份有限公司

为进一步整合资源，发挥联合优势，加强和完善医院药品管理，减少药品采

购的中间环节，实现药品集中管理统一配送。甲乙双方经充分协商，本着“公平

合理、互利共赢”的原则，甲方决定将 嘉禾益民医院月计划药品配送交予乙方安徽华源医药股份有限公司，特订立本协议。

一、配送主体、性质

甲方确定乙方为其月计划药品配送商。乙方承诺提供全面完善的配送服务。

二、配送范围

乙方配送范围为药品（毒麻品种、精神类品种、需冷藏配送品种及中药材除

外），乙方为甲方的主配货商。具体品种目录由甲乙双方拟定，确定后不得随意

更改，确需更改须经甲乙双方同意。如遇招投标与临床用药需要，需增加新品种，

双方则根据广东省药品中标目录再行确定配送品种（中标生产企业因停产、断货

等客观原因不能及时供货，双方可协商调换生产企业），经甲乙双方签字确认后

方可执行。

三、配送价格与货款结算

1、甲方使用的药品一律按广东省统一招标挂网中标价（个别品种因市场原

因，采购价与招标价倒挂时，由双方协商解决）配送，非招标药品执行正规批发

价配送。 2、甲方收到乙方当月配送的药品应及时入库，（按照物价部门核准的最新中

标零售价或国家规定的最新价格执行）执行标准：广东省物价局，国家发改委，

企业自主定价。当月x日前付清上月货款。

3、乙方协助甲方协调原有新特药品种退货或者退回临床费用。

四、权利与义务

1、甲方权利与义务：

（1）、甲方在收货时对药品的品名、数量、批号、剂型、规格、厂家、包装等情

况进行核对，并在收货单上盖章、签字确认，作为对帐依据。甲方接收药品时，

对不符合合同要求和质量要求的，甲方有权拒绝签收，乙方应及时更换被拒绝药品，不得影响甲方使用；

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