人力资源案例分析范文（30篇）

人力资源案例分析报告组员：吴蓓蓓3100524206贾玉芬3100524226陆夏静3100524236陈浩翔3100524234曹亚超管理独木桥小张大学毕业已经几年了，他所学的专业是会计学。毕业后小张进入了一…

华为的人力资源管理案例分析一华为简介华为技术有限公司成立于19xx年是由员工持股的高科技民营企业华为从事通信网络技术与产品的研究开发生产与销售专门为电信运营商提供光网络固定网移动网和增值业务领域的网络解决方案是...

人力资源管理案例分析论文摘要随着市场竞争的日益加剧企业间的竞争演变成了人才的竞争谁拥有一批高素质高水平的人才队伍谁就赢得了竞争优势本文以海尔公司为例并依据人力资源特征对其进行分析关键词管理结构员工素质可持续性领...

四川工商职业技术学院案例分析报告班级组名组长成员指导教师时间人力资源管理案例分析报告讨论课题达远公司的绩效考评绩效考评对于每个企业来说都是非常重要的它能影响组织的生产率和竞争力作为人事决策的指标有助于更好地进行...

上海工程技术大学案例分析报告20xx20xx学年第一学期姓名性别女学号031C13103学院管理学院课程人力资源管理案例分析指导老师上海工程技术大学一企业背景A公司是一家老牌国有企业是省内最主要的通信器材供应商...

案例分析报告来自南京远洋公司的案例分析一有效的人力资源管理是南京远洋公司走出困境并取得骄人业绩的根本原因现代企业的生存与发展受众多因素影响和制约其中最重要也是最根本的因素就是企业的劳动者人力资源他们是企业所有资...

届人力资源管理案例分析结课报告M公司员工培训方法完善后学生姓名学号所属学院专业班级指导教师1案例简介M公司是从事产品销售的商业企业多年来在行业内享有很高的信誉不过老总A总是觉得在培训员工方面还是存在一些问题M工...

人力资源案例分析案例讨论员工入职一个月后拒绝签订劳动合同企业应怎么办最近某公司到人力资源和社会保障部门咨询说最近招用了一批员工快一个月了与他们签订劳动合同时却遭到部分员工的拒绝原因是该公司属于私营企业他们认为签...

NO27曾祥刚指导老师谢兰璋人力资源管理案例分析实训报告No

人力资源管理理论与典型案例分析姓名：**院系：软件学院专业：软件工程班级：10级软工数据库二班学号：**指导老师：**2010年河南省高校纺织专业或方向的师资力量毕业生人数及就业去向（1）专业简介织业在我国是一…

2人力资源部案例分析案例1措手不及的调岗1发生过程一天小杨去上早班她还是和往常一样和同事们边说边笑的走进了员工的衣帽间工作服早到的几个女孩子也像往常一样爱开玩笑而这次他们一看到小杨就立即住口不往下讲了大家看了一...

人力资源20案例精华解析715719案例1派遣工是否有权签订无固定期限劳动合同张某是一家劳务派遣公司的保洁工在公司工作多年了一直任劳任怨工作得的雇主的认可20xx年4月合同期满劳务派遣公司准备和张某续签劳动合同...

人力资源管理理论与典型案例分析姓名段国平院系软件学院专业软件工程班级10级软工数据库二班学号105150240072指导老师黄志刚20xx年河南省高校电子信息工程专业和方向师资力量毕业生人数及就业去向论文摘要子...

人力资源管理案例分析报告班级UIBEMBA20xx组长谢军组员韩蕴新宋华青姚纳新胡南黄薇张丽变革和挑战艾洛娜单的变革之道指导教师牛雄鹰博士作者韩老师小组二一年三月二十六日一背景分析对陈董事长本人的良好印象和...

人力资源案例分析实训报告实习目标了解人力资源管理的内容掌握人力资源管理的一般技巧和方法通过经典人力资源案例训练培养分析和解析的能力实训安排星期一13节1老师讲解案例分析时要注意的事项1案例分析题的特点2案例分析...

人力资源案例分析实训报告指导老师谢老师姓名江义斌学号时间20xx05020xx120xx417实习目标了解人力资源管理的内容掌握人力资源管理案例份的一半技巧和方法通过经典人力资源管理案例分析的学习培养学习能力这...

无锡科技职业学院外语与公共服务学院商务英语0809班徐春学号100102337商务人力资源课程论文题目酒店管理人力资源案例分析系别外语与公共教育学院专业班级学生姓名徐春学号100102337指导教师张戈20xx...

最经典的人力资源规划案例构建企业核心竞争力精益人力资源规划编制操作实务在企业管理实践中往往对人员规划编制工作感觉到有心无力在企业管理咨询实践中也经常遭遇这样的瓶颈20xx年上半年一家汽车模具企业寻求帮助他们新建...

MBA案例分析报告课程名称人力资源管理案例名称洛阳S公司家族企业控制权之争授课时间20xx年10月任课教师杨利军提交日期课程名称人力资源管理案例名称洛阳S公司家族企业控制权之争小组成员姓名组长姓名本次报告主笔人...

述职报告总部人力资源部20xx年9月至今年9月受公司指派本人在xx公司挂职锻炼一年一年的锻炼中我深深感受到了新的角色定位带给我广阔的视野思考与认知尤其是市场化经营管理模式以及在压缩天然气车用LNGCNG业务中的...