创新学习形式助推学习型党组织建设

时间:2024.3.31

某机关机关党委创新学习形式

助推学习型党组织建设

为认真贯彻落实党的十七届四中全会和两级海关党的建设工作会议精神,某机关机关党委积极建设学习型党组织,努力营造“崇尚学习、尊重知识、培养人才、团结奋进”的良好氛围,创新学习形式,搭建多种学习平台,积极推进学习型党组织建设,不断提高党员干部的政治、文化和业务素质,一年来,广大党员在本职岗位上充分发挥党员的先锋模范作用,各项工作取得较好成效。

一、强化组织领导,发挥示范带头作用。

一是建设一个学习型党组织“示范班”。某机关党组把党组中心组理论学习作为建设学习型党组织建设的“示范班”,充分发挥示范带动作用,一年来,党组相继组织开展了学习党的十七届四中、五中全会精神、《中央办公厅关于推进学习型党组织建设的意见》、《国家公务员法》、两级关长会议精神、上级海关关于大监管体系建设精神等活动,开展了党组主要成员给全体关、警员上廉政党课、业务培训课等活动,进一步提升了班子队伍的科学决策、开拓创新能力、驾驭全局能力。

二是党组理论学习中心组成员火车头作用发挥好。中心组成员以身作则、率先垂范,带头坚持学习、带头组织理论

宣讲、带头加强学习辅导、带头开展调查研究、带头撰写调研文章、带头解决突出问题,充分发挥领导班子、领导干部在学习型党组织建设中的“火车头”作用,推动形成一级做给一级看,一级带着一级干的工作机制,为党委、支部的学习型党组织建设作出了表率,推动了学习型党组织建设的顺利开展。

三是注重制度保障,增强学习的规范化。为强学习型党组织建设,某机关党组和机关党委先后下发了《某机关党组关于进一步推进学习型海关建设的意见》、《20xx年某机关党组理论学习中心组学习计划》和《某机关机关党委建设学习型党组织规划》,进一步规范了学习制度,健全了长效学习机制,树立“全员学习、终身学习”的理念,提高干部队伍的政治素质、文化素质、业务素质和职业素质打下了较好的基础。坚持以党组中心组的理论学习为引导,抓好各个层次的学习活动。建立健全党员干部个人平时自学制度,坚持周一晚上的学习日制度,做到学习有内容,落实有计划,营造浓厚的学习氛围,进一步加强对党员干部的述学、评学、考学工作,积极运用地方的教育平台和绍兴党建网,不断拓展党员干部学习教育的领域、方式方法,努力推进学习成果的转化和运用。

二、丰富学习形式,搭建多种学习平台。

一是创新载体,丰富组织生活形式。年内,机关党委积

极开展了“十分钟”党课和“最佳组织生活实例”征集评选活动,并以“爱关,从身边事做起”和“小小车厢,十分钟党课”为题申报了最佳组织生活实例。为庆祝建党89周年,组织开展了“忆七一历史,温入党宣誓”主题活动,组织党员学习党的历史,开展“党员义务奉献日”活动等,进一步激发广大党员爱岗敬业,无私奉献,立足平凡岗位作贡献的热情。组织党务知识培训、党委读书会以及机关党组织和企业、社区党组织的结对共建活动,搭建共建平台,丰富党建工作内涵,以丰富多彩的学习形式,增强党员的荣誉感和自豪感,强化党员的自我教育意识,促进党的基层组织生活健康有序开展。

二是注重方式创新,着力增强学习的科学性。各支部积极创新形式,把学习型党组织建设与创先争优活动、机关文化建设、精神文明建设结合起来。采取读书会、报告会、交流会和知识竞赛、演讲比赛,以及参观考察等多种形式,搭建学习平台,激发职工学习积极性,增强党员党性观念,着力推进学习型组织建设活动的深入开展。今年以来,先后开展各类专题讲座40多场次,知识竞赛、演讲比赛7场次,举办读书会、座谈会11余次。创办了《绍关党建》,及时宣传党的路线、方针、政策,上级的重大决策与部署和本单位党建工作动态,为广大党员提供了一个较好的学习平台,推进了学习型党组织建设。

三是开展读书荐书活动,营造浓厚学习氛围。机关党委

在年内开展读书荐书活动2次,向体党员推荐了《超越自我》和《党员读本》等书籍,党员领导干部读书不少于3本,通过学习引导使广大党员自觉践行社会主义核心价值观,激发强烈的民族自豪感和职业荣誉感,增强自觉献身海关事业的历史责任感,为全面履行把关服务职责,推动海关事业科学发展,提供强大的精神动力。

四是开展专题教育,思想素质进一高提高。今年以来,先后组织展了为期一个月的公务员行为规范专题教育活动和为期三个月的“以案为鉴 警钟长鸣”警示教育活动。教育中,通过学习《国家公务员法》、《国家公务员行为规范》、《行政机关国家公务员处分条例》、《中国共 产 党纪律处分条例》、《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《海关人员六项禁令》,开展座谈讨论,自查互查等形式,使全体党员的责任主体意识和廉洁自律意识,对海关工作所面临的廉政形势有了全面、清醒的认识,进一步提高了拒腐防变能力和履行“一岗双责”的能力,较好地营造了“团结和谐、争先创优的学习工作氛围。

三、坚持学用结合,在学习成果转化上见实效。

一是注重学用结合,在增强学习实用性上下功夫。在建设学习型党组织中,机关党委积极弘扬理论联系实际的马克思主义学风,把握建设学习型党组织的着眼点和落脚点,坚持“缺什么,补什么;需要什么,培训什么”的原则,搞好学

习成果转化,把学习成效转化为提高自身的能力和素质,坚持学习理论与指导发展实践相结合,切实在解决问题、服务群众、推动科学发展上下功夫。

二是注重学习效果转化,在推动各项工作上见实效。近一年来,各部门努力学习业务知识,注重学习效果的转化,主动服务企业,推动属地业务的发展,各项指标发展较快。监管进出口货物总值环比增长19%,同比增长39%;标箱数环比增长40%,同比增长52%;报关单量环比增长53%,同比增长55%;减免税审批货值、减免税款环比分别增长19%和35%,同比分别增长72%和270%;企业注册备案同比增长20%;加工贸易深加工、保税仓库业务成倍增长;稽查查发移交违规情事4起,涉案金额5000万元,涉税1300万元;全关提前百日完成全年税收任务。较好地把学习效果体现在海关业务的快速发展上。

三是注重社会形象,文明共建成效明显。积极开展社区结对活动。年内,机关党委与胜利社区党委、白马社区党委签订了《社区党建共建协议》,丰富了海关党建工作内涵,按照资源共享、优势互补、共谋发展、共创和谐的工作要求积极开展工作,展示海关人良好的社会形象。组织开展向玉树地震灾区捐款活动,各支部积极响应《机关党委关于号召全体共党员开展“情系玉树、奉献爱心”捐款的倡仪书》,广大党员、部分群众拥跃捐款,共收到捐款6560元,用实际行

动为灾区困难群众献出了一片爱心,倾注了一片真情,用实际行动展示了一方有难,八方支援的传统美德。开展省级文明单位创建活动。今年是省级文明单位创建复评年,某机关机关党委把学文明创建知识作为各支部学习的一项内容,组织全体党员学习《机关文明礼仪》,更好地树立对外形象,使文明创建工作进一步推进。

一年来,某机关机关党委通过开展学习型党组织建设,广大党员“学习为本”、“终身学习”、“创新学习”的思想进一步确立,学习能力得到提升,学习助推工作的理念进一步形成,先锋模范作用较好发挥,党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强,党员特别是党员领导干部的调查研究能力、解决问题能力、执行能力不断提高,扎扎实实地推动着某机关各项工作再上新台阶。


第二篇:创新性学习型党组织建设


学习型党组织建设年度创建计划 20xx年,盐城质监局学习型党组织的创建计划是:在市级机关工委和局党组的领导下,认真贯彻落实市党代会精神,围绕我局全年工作目标,以迎接党的十八大胜利召开和学习贯彻党的十八大精神为主线,以保持党的纯洁性教育为主题,以深入开展“服务中心,创先争优”活动和“三走进,三服务”活动为重要抓手,着力提升学习型党组织建设水平,做到“党员干部上一线,党建工作下基层”,全面推进我局机关党的建设,引导我局党组织和广大党员干部立足本职创先争优,以优异成绩向党的十八大献礼。

一、创新形式,营造氛围。

强化理论武装,提高思想政治文化素质。组织开展“迎接十八大,保持纯洁性”专题教育活动,加强思想教育,筑牢精神道德防线。,我们决心把传统教育和创新教育作为学习活动的重点,组织优秀党员和党务工作者赴延安等传统教育基地学习考察,重温红色历史,感受革命情怀。开展“学习延安精神,保持党员纯洁性”的学习讨论,深化传统教育效果。同时,组织广大党员同志进行拓展训练,增强我局整体战斗力和凝聚力,在训练中培养团结互助、协作配合、激励创新的精神,在工作中营造沟通信任、积极和谐的氛围,为保障各项工作任务的顺利完成夯实组织基础。

二、创建机制,丰富内涵。

在扎实抓好各种学习教育活动的同时,不断探索学习型党组织

建设的新途径、新机制。结合局党组织和党员的实际情况,深入贯彻以“清风读书”活动为主线,以“读书月”活动为重点,以党组织和党员全面完成“六个一”学习任务为基础的“点、线、面”结合的学习创新模式。结合“一支部一主题,一支部一特色”的工作要求,分门别类、各有侧重地安排学习任务。同时区别党员层次、类别和爱好,分别提出不同的学习重点和要求。健全学习制度,确保内容、时间、人员和效果“四落实”,强化学习考核,增强学习效果。

三、建立平台,促进“互学”。

充分尊重党员干部学习自主性、能动性和创造性。倡导学习自主化,在系统内开展网上读书讲座等,在统一发放学习读本的基础上,向各支部列出推荐书目、学习课题,由党员进行“菜单式”选学。对自选书目和课题进行学习调研,突破集中学习教育的时空局限。自助式自学,保证学习的兴趣和持续性,不同内容的学习交流,使学习的成果得到共享。积极探索设计“微型党课”、“网络党校”、“手机党课”等载体,以学习形式和内容的多样化,造浓学习氛围,扩大学习效果。

机关党委每月将分别安排一个支部围绕局中心工作承办一次党建现场活动,通过现场观摩,现场点评,促进互学,营造了奋发有为、积极向上的氛围。同时,利用“开放式党建”活动平台为学习提供实践借鉴的方向和目标,积极推动学习成果转化。

四、坚持实践,做到“活学”。

把学习一个专题,调研一个课题,破解一道难题,推动一项工作,

作为检验和考量学习成果的重要内容,推动理论向实践拓展。各基层党组织要根据自身职能、工作特点,明确一个主题,创造自身特色。各支部根据局党组织的工作职能和特点,跳出原有的思路和框框,以“开放、联动、互鉴、服务、共建”的工作理念,走出局门,通过“走出去,请进来”的方法,互学互鉴,优势互补,携手同行。充分发展与相关的企业、社区、农村党组织的联谊互动关系,继续深入开展“结对帮扶”、“志愿者进社区”等活动。

五、务求实效,实现“优学”。

在学习型党组织建设的过程中,要求党员干部坚持以创建为契机,学以致用,创新工作,取得新业绩。各支部要根据自身工作特点,积极走进企业,开展“质量义诊”活动,支持地方企业发展。希望通过“党员志愿者服务行”等形式,对不同企业,实施“五型服务”:对中小企业开展“家访式服务”,对重点企业开展个性化服务,对招商引资企业开展上门服务,对民营企业实施“团队服务”,对产业集群开展引导服务。通过创新性学习型党组织建设,努力使我局各项工作取得新突破,事业发展实现新跨域。

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