冬冬区走企业解难题总结

时间:2024.4.5

冬冬区卫生监督所“访企业、解难题”

调研活动工作总结

为认真开展好“企业服务年”活动,进一步强化企业服务,有针对性地帮助企业解决面临的主要困难和突出问题,我所根据《关于开展“访企业、解难题”调研活动的通知》(冬委办电

[20xx]10号)文件精神,在近期对所监管、服务的企业开展了走访调研活动,加强了和企业的沟通联系,我所也以尽力满足企业诉求为核心,不断提升卫生监督服务质量,调研活动取得了良好成效,现把相关工作汇报如下:

一、基本情况

这次调研活动共走访调研了4家企业,其中3家企业曾办理过建设项目职业卫生行政审批,该3家企业均对我所能在规定的办结时限(5个工作日内)内办结建设项目职业卫生行政审批表示满意,对我所的行政审批办事过程没有意见。4家企业均认为我所开展的职业卫生监督工作符合《职业病防治法》的要求,对我所的卫生监督工作没有意见。4家企业对我所的工作、服务提出的意见建议,只是加强信息传递沟通和交流,使企业尽快获取职业病危害新动向的有关信息一项。

二、工作落实情况

(一)加强培训、提高意识、组织实施

我所在2月x日迅速组织了全所卫生监督员学习了文件精神,制定了由职业卫生监督股负责深入企业进行调研,由咨询服

务窗口、受理发证窗口设置卫生监督执法意见卡向前来咨询、办事的企业进行调研的工作方案。动员全所干部职工提高服务意识,提倡主动服务、热情服务、靠前服务,以服务企业为核心,在不违反相关法律法规、履行职责任务的基础上,想方设法为企业排忧解难,优化卫生监督服务质量,树立卫生监督服务形象。

(二)走访企业,加强沟通

为使这次调研活动具有针对性和实效,我所在走访调研活动中先向企业介绍了我所的职能,就企业对职业卫生监督工作的提问进行了详细解答,再就企业在落实职业病防治工作中遇到的困难,对我所工作提出的意见,希望我所帮助解决的问题,对能提升我所服务质量的建议,企业在生产运营过程中急需解决的困难、突出问题,企业想向政府提出的意见等范围进行了访问和记录。经调查,各企业对我所的职业卫生监督服务工作均表示满意,向我所提出的工作建议只有一项,就是多和企业进行信息沟通,政府部门对相关职能事件信息的获知比企业快,希望我所能把获知的职业危害事件信息及时向企业传递,使企业能及早采取预防措施。

此外各企业反映的主要问题和突出困难均是招工难,以及对劳动保障法律法规向工人一方倾斜有意见,如一家陶瓷卫浴企业的负责人反映,对企业不按合同约定解聘工人,工人发生工伤,企业均必须对工人作出经济赔偿,但工人作出损害企业利益的行为,如宁愿放弃工资,不通知企业就辞职导致企业整条生产线停产而造成企业损失,工人不满意经济赔偿而作出扰乱企业生产秩

序的行为等却没有相应的法律制约等表示不满。

(三)打造文明服务品牌,提升服务质量

除了开展企业调研,帮助企业解决困难外,我所不断努力改进服务形式,提升服务质量,包括继取得市卫生系统五星级“青年文明号”的基础上,我所认真组织创建省卫生系统“青年文明号”的工作,通过创建工作,完善内部约束机制,创新推行科室星级动态管理,以创先争优为导向,以构建五星级卫生监督机构为目标,全面提升卫生监督服务水平,为前来办事的企业提供热情、有礼、详细、首问负责制、一次性告知的接待服务,得到社会的普遍认可。

三、存在问题

(一)企业仍存在规避职业病防治义务的心理,限制了职业卫生监督服务的开展。虽然被调研的4家企业均表达了希望加强信息沟通,我所及时向企业传递职业病危害新动向等信息的建议,但当我所表示可以针对企业作业场所实际存在的职业病危害,免费上门为企业管理人员、接触职业病危害岗位工人提供该类职业病危害防治知识培训、技术指导服务时,各企业的负责人均表示暂不需要。这也显示了企业既希望避免职业病危害事故的发生,又不想进行职业病防治投入,害怕工人职业病防治意识提高的矛盾心理。

(二)企业提出的困难单靠政府某个部门难以解决。企业提出的招工困难问题是现时珠三角企业普遍遇到的困难,这与当地的经济发展、城市配套发展、人口密度、与其他地区的优势比较

等密切相关,相关条件的改善需要一个时间过程;法律法规的修改完善也需要较长时间的实践、研讨;这些单靠地方政府部门难以解决。

四、下一步工作计划

(一)走访企业(全年)

继续开展“访企业,解难题”活动,把走访调研活动与常态工作、专项工作相结合共同开展,通过实地走访、召开座谈会、问卷调查、电话访谈等方式,全面了解我所监管、服务的企业的发展动态及其生产运营过程中的实际困难和问题,属于我所职能能范围的,立即明确回复和着手解决,对需要其他部门协助解决的,帮助企业联系沟通解决。

(二) 加强职业病防治法律法规的宣传教育(4月)

每年x月最后一周为《职业病防治法》宣传周。今年,我所将继续举办不同专题的企业负责人职业卫生知识培训班,开展大型的户外宣传咨询活动,送知识读本到企业活动等,多种形式进行职业病防治知识、职业病防治法律法规的宣传教育,帮助企业提高职业病防治知识和能力,消除工作场所存在的职业病危害隐患,预防职业病危害事故的发生。

(三) 加强职业卫生行政审批指引服务(全年)

对未完成建设项目职业卫生“三同时”审查的建设项目进行梳理,了解建设项目的建设、施工、竣工进度,提前对建设项目按照《职业病防治法》规定,必须进行的评价、审查工作给予详

细指引,帮助建设项目联系合适的职业卫生服务机构,协助企业做好沟通联络服务。对前来咨询、办事的建设项目负责人做好一次性告知、首问负责制的接待服务。

(四) 对企业提供职业病防治技术指导服务(5-8月) 当前,粉尘、有机溶剂、重金属仍是威胁我区企业生存、发展的主要职业病危害,我所将继续加强对存在这些职业病危害的陶瓷、卫浴、制鞋、电池制造等企业的监管,及时把企业存在的职业病危害隐患加以指出,定期向职业病防治专家了解职业病防治设施、工艺革新、低毒物料代替高毒物料的新技术,向企业加以技术指引,协助企业消除职业病危害隐患,为企业的健康、可持续发展保驾护航。

冬冬区卫生监督所

二〇20xx年x月x日


第二篇:技术转让企业所得税问题总结


技术转让企业所得税问题总结

一、技术转让定义

技术转让是指居民企业转让其所拥有技术的所有权或5年以上(含5年)全球独占许可使用权的行为。

二、技术转让优惠政策

《实施条例》第九十条规定,企业所得税法第二十七条第(四)项所称符合条件的技术转让所得免征、减征企业所得税,是指一个纳税年度内,居民企业技术转让所得不超过500万元的部分,免征企业所得税;超过500万元的部分,减半征收企业所得税。

三、享受优惠政策的条件

(一)主体条件

享受优惠的技术转让主体是企业所得税法规定的居民企业。但居民企业从直接或间接持有股权之和达到100%的关联方取得的技术转让所得,不享受技术转让减免企业所得税优惠政策。

(二)范围条件

技术转让的范围,包括转让专利技术、计算机软件著作权、集成电路布图设计权、植物新品种、生物医药新品种,以及财政部和国家税务总局确定的其他技术。

其中:专利技术,是指法律授予独占权的发明、实用新型和非简单改变产品图案的外观设计。

(三)经主管部门认定

技术转让应签订技术转让合同。其中,境内的技术转让须经省级以上(含省级)科技部门认定登记,跨境的技术转让须经省级以上(含省级)商务部门认定登记,涉及财政经费支持产生技术的转让,需省级以上(含省级)科技部门审批。

居民企业技术出口应由有关部门按照商务部、科技部发布的《中国禁止出口限制出口技术目录》(商务部、科技部令20xx年第12号)进行审查。居民企业取得禁止出口和限制出口技术转让所得,不享受技术转让减免企业所得税优惠政策。

(四)会计核算

享受技术转让所得减免企业所得税优惠的企业,应单独计算技术转让所得,并合理分摊企业的期间费用;没有单独计算的,不得享受技术转让所得企业所得税优惠。

(五)主管税务机关备案

企业发生技术转让,应在纳税年度终了后至报送年度纳税申报表以前,向主管税务机关办理减免税备案手续。

1.企业发生境内技术转让,向主管税务机关备案时应报送以下资料;

(1)技术转让合同(副本);

(2)省级以上科技部门出具的技术合同登记证明;

(3)技术转让所得归集、分摊、计算的相关资料;

(4)实际缴纳相关税费的证明资料;

(5)主管税务机关要求提供的其他资料。

2.企业向境外转让技术,向主管税务机关备案时应报送以下资料:

(1)技术出口合同(副本);

(2)省级以上商务部门出具的技术出口合同登记证书或技术出口许可证;

(3)技术出口合同数据表;

(4)技术转让所得归集、分摊、计算的相关资料;

(5)实际缴纳相关税费的证明资料;

(6)主管税务机关要求提供的其他资料。

四、所得额计算

技术转让所得=技术转让收入-技术转让成本-相关税费

1.技术转让收入

技术转让收入是指当事人履行技术转让合同后获得的价款,不包括销售或转让设备、仪器、零部件、原材料等非技术性收入。不属于与技术转让项目密不可分的技术咨询、技术服务、技术培训等收入,不得计入技术转让收入。

可以计入技术转让收入的技术咨询、技术服务、技术培训收入,是指转让方为使受让方掌握所转让的技术投入使用、实现产业化而提供的必要的技术咨询、技术服务、技术培训所产生的收入,并应同时符合以下条件:

(1)在技术转让合同中约定的与该技术转让相关的技术咨询、技术服务、技术培训;

(2)技术咨询、技术服务、技术培训收入与该技术转让项目收入一并收取价款。

2.技术转让成本

技术转让成本是指转让的无形资产的净值,即该无形资产的计税基础减除在资产使用期间按照规定计算的摊销扣除额后的余额。

3. 相关税费

相关税费是指技术转让过程中实际发生的有关税费,包括除企业所得税和允许抵扣的增值税以外的各项税金及其附加、合同签订费用、律师费等相关费用及其他支出。

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