20xx年财务部半年工作总结及下半年工作计划

时间:2024.3.31

20xx年财务部上半年工作总结及下半年工作计划

转眼间,公司迁入新厂址已经渡过了第一个半年,这半年我们遇到了很多新问题,正是由于问题的暴漏,促使公司不断的改进,对各部门管理工作都提出了更高的要求。对财务部而言,公司的管理对各项成本费用核算与控制的要求不断提升,对各部门经济业务发生的准确反映和有效管控的要求也越来越高。

对此,这半年来,财务部在公司领导的支持和帮助下,在其他部门的有效配合下,以企业效益为中心,围绕部门年度工作目标和重要任务,全体财务人员共同努力,力求做到及时准确完成核算工作,为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务善、经营成果,为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下:

上半年工作总结:

一、认真做好20xx年年终决算工作

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行帐务清点,盘点公司的经营状况,考核各项目经济指标。同时也是向银行、税务部门提供公司一年来财务状况的重要文件。本年度的财务报表内容包括公司各项经济指标完成情况、费用开支情况。全面反映了公司的经营状况、债权债务、资本结构。为20xx年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务部将根据公司领导的经营思路,不断积累经验,提供更加详尽的财务数据。

二、积极配合事务所做好汇算清缴工作

在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。 报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。税务师事务所针对企业所得税,对我公司全面审核后出具了企业所得税查账报告。

三、高新技术企业所得税的申报及资格认证

对于研发项目,符合国家规定的高新技术企业资质,为享受所得税减少10%的

优惠政策,对外提供了09-xx年的申报资料,包含研发的材料、人工、固定资产折旧等。

四、合计利用社会资源,为公司的运转筹措资金,以达到公司资金链正常运转。

五、成本控制

成本核算会计积极配合采购部核数定价,并开始提供质量成本报表,以控制产品成本,也方便与销售公司配合核价工作。

六、积极学习公司企业文化及新颁布的《员工手册》、《考勤制度》、《管理干部诫勉谈话制度》三项制度并严格执行。开始实行每天轮流召开早会的制度,并填写保留会议记录,每位员工在早会上及时汇报工作完成情况以及安排计划当天的工作内容,即达到了团队间有效的沟通,又使工作得到更好的衔接。对于新进员工,根据每个人的特点进行及时合理的安排及调整,使之得到更多锻炼机会;同时推举参加公司的各种文艺活动,使之增强团队凝聚力。

七、不断完善会计电算化,使财务工作又上一个新的台阶

为建立规范的公司帐套体系,对会计科目、核算项目、费用项目的设置根据各个部门的实际情况进行设置,为今后税务部门、审计部门进行帐务检查做好前期工作。目前财务软件操作人员都熟练掌握了财务软件的应用与操作,并可使信息流实现数据共享,这不仅为财务人员节约了时间,提高工作效率,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。

八、认真做好常规性财务工作。

每月工资的发放及五险一金的缴纳工作;每天面临大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核工作,同时配合采购部核数、销售公司核价等工作;做好大量的会计报表资料、银行资料、以及税务申报的资料;每月凭证的整理归档保管等工作,在这最平常最繁琐的工作中,财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作,及时为各项经济活

动提供有力的支持和配合,满足了各部门对财务部的工作要求。

对日常的财务工作流程熟练掌握,能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始#5@p的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,深化了财务基础工作,使得财务部成为公司的信息库。

九、不断学习,以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识

上半年每个月,财务部定期组织办公室成员以及各车间核算员统一学习税务、财务、管理、公司新规章制度等知识,人均达到13.5小时/月。

随着各项财务、税务的新准则不断出台,财务人员还需及时缺针对专业知识方面加强培训。尤其企业所得税、个人所得税国家均出台新税法,财务部应多加培训,进行学习、讨论,争取使企业利润最大化。将公司财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作,还能够充分发挥财务管理的作用,增强独立解决问题的能力。

下半年工作计划:

财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务生产”是财务部应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的学习与总结,管理工作才能得到提高,鉴于工作中存在的问题,在下半年工作中重点应在以下几个方面进行:

一、制订降低成本改进措施,建立质量成本核算体系,积极配合ISO/TS16949的贯标工作,做好质量成本收集、统计、核算工作,为品质保障部提供质量考核依据。据实分析每季度销售收入及费用变动情况,较之与以往年度同期相比,季度之间相比较,观察费用与收入之间的比例,以控制销售费用。

二、积极与金融机构沟通,采取多样合理的方式,结合客户资金结构需要,形成既

有利于公司,又让客户满意的金融付款模式,稳定与客户合作伙伴关系,增强企业的诚信度形象。

三、做好资金使用计划,优化配置资金。通过科学的分析预测,把筹集到的可支配资金有效地组合起来,保持合理的配置结构。加强资金管理,强化对资金的集中调控能力,确保生产经营现金流量,有力保证公司生产经营需要。

四、与国、地税部门沟通协调各项税费减免、纳税申报等相关事宜;加强对出口货物退税流程的学习,配合销售公司完成出口事宜并及时享受国家出口退税的优惠政策。

五、配合做好新厂建设的完工决算。认真做好档案资料的归集整理、账务处理、财产物资的盘点核实及债权债务的清偿等各项清理工作,做到账账、账证、账实、账表相符。

最后,财务部的工作并非独立的,离不开各个部门的配合,在此要求各部门负责人员及时将数据的统计与报送流程化,做好基础数据的规范、采集和上报,保证财务资料的准确性。

接下来,我们将以积极进取的态度、开拓创新的精神,完成下半年度的工作,为企业的经营目标的完成做出更大的贡献!

汇报部门:财务部 20xx-08-10


第二篇:20xx年督察部上半年工作总结及下半年工作计划


光阴似水,时间过的还真快,一晃上半年的工作已经过去了,督察部从20xx年x月x日正式全面启动至今已有四个月的时间了,在这四个月时间中公司领导及华尧各位同仁都给予我们很大的支持与鼓励,有这些坚强的后盾使我们更加有信心有责任去努力完成好我们的使命。

现将督察部半年工作总结,在这将近半年的的工作中督察部全面贯彻华尧公司全年会议精神,严格按照20xx年度打假督察部目标责任书执行与落实,本着严格认真的态度全面开展督察工作,履行督察职责。在上半年督察部严格按照公司要求执行,行使责任与义务展开全面督查工作。总结上半年督察部工作还有许多不足之处,还望各位领导予以提出指正,促使我部加快规范化管理。在上半年督察部主要做了以下工作:

一、 从基础工作入手,抓基础。

1、完善督查工作。因督察部刚全面启动,好多实质性的工作之前没有深入开展,再有就是从人员经验与业务熟悉度上都是很欠缺的,对此我们边开展工作边学习业务知识边总结交流经验,逐步完善督查工作机制。

2、完善督查基础档案。基础档案涵盖了每月督查市场记录、打案情督查反馈表、督察处罚记录、市区当前特殊店《宴会厅、外地人开的烟酒店》记录,为查找资料方便开展工作做好充分准备。

3、身素质,完善业务知识。充分发挥培训作用,逐步提高人员素质。因督查员前期为接触过销售行业,离公司的要求差距较大,为此抓紧培训了相关专业知识与注意事项,以及公司相关规定制度。

二、严格认真执行公司各项规章制度,落实市场政策投放情况,及时提出目前存在的问题,充分发挥督查作用。

半年共计处罚违规违纪80起,处罚金额830元;打假5起,共查获假酒36件5盒;对市区内终端店全面排查重点督查特殊烟酒店95家,宴会厅86家。六月份在对市场堆头检查中发现不达标的68家,其中已关门的4家,经沟通无效不予配合撤销协议的5家,其余59家,共少425件,经沟通补货569件。利用每天晨例会把目前公司人员所存在的纪律问题予以提出,说服教育。同时对业务人员日常行程及汇报的工作不定期的抽查,及对推广员上岗期间的查岗,对市场上发现所存在的问题及时上报相关领导与相关责任人。

三、 专项督查和重点督查相结合。

严格监控市场上假酒的贩售,并发展下边客户或身边朋友充当眼线关注市场,对可能存在的区域如:回收酒盒、外地人开的烟酒店、市区内的宴会厅都做为重点排查对象;对回收酒盒做了跟踪了解,经查回收酒盒的主要分布在临汾市区以东一带《二中路、临浮路、五一东路、东关区域》;在婚宴高峰五一前后期间对市区宴会厅内用酒采用暗访形式摸查;对特殊烟酒店采用明查与暗查方式;都采用多人多次重点排查。后又将排查视线扩大到市区内中小酒店摸查,经督察部人员齐心协力终有所发现:

1、在东关区域滕鑫烟酒店发现假酒42°一件已移交尧都区工商局处理;

2、在临汾区域郡禹嚎食府发现假酒42°4件5盒,经了解是市区内某烟酒店所送,尧都区工商局执法人员已做了案情登记,此案已移交尧都区工商局处理;

3、在东城区域,亿贤居饭店发现假酒42°两盒,经了解是在旁边金汇鑫烟酒店所进,后与尧都区工商局执法人员对此店全面搜查后也未再有发现,尧都区工商局执法人员已做了案情登记,此案已移交尧都区工商局处理;

4、在东城区域,芹和园饭店发现假酒42°一盒,经了解是在旁边汇龙烟酒店所购,在没有惊动相关人员情况下,对此烟酒店先暗查守候没有发现,后与尧都区工商局执法人员对汇龙烟酒店搜查时,遇到困难重重,店里人员极不配合工作,开始只在大厅货物堆内发现三盒42°假酒与一个空假酒箱子,在搜查时还发现店内还有两个带防盗门的内室,但是店内人员找理由、找借口、拖时间、找关系就是不肯打开内室门,经我督察人员与其斗智终将其拿下,在两个内室里边共搜查出假酒8件《2/6》,工作此店查处假酒8件4盒,尧都区工商局执法人员已做了案情登记,也已拍摄案情经过,此案已移交尧都区工商局处理;

5、在对县级市场蒲县黑龙关镇,经督察部人员对此地进行十余天蹲守全面暗查有所发现,经与蒲县工商局、公安局联手对此地市场的目标店检查,前期督察人员已锁定三家烟酒店一家饭店,在此地共查处

假酒22件,其中鑫鑫烟酒店老板已被蒲县公安局经侦队带回局里做进一步调查,其余店面都已移交蒲县工商局处理,蒲县工商局执法人员已做案情记录也已拍摄案情经过。

以上假酒案均有陈总带队指挥督察部成员参与,在公司大力支持中完成的。

督察部并对人员反应回来存在疑问的店,做了跟踪排查,给予落实,并把结果及时反馈。

四、随着公司销售市场的不断扩展,品牌知名度的提高,督察部各项工作还需进一步细化,督察部目前存在的问题:

1、督察人员业务素质不够熟练,有待提高。

2、执行监督力度还需加大落实。

3、各类工作还不够完善。

下半年督察部工作计划:

1、 加大督查力度,对不能遵守公司相关规章制度的予以严厉

处理决不留情。准备建立一套处罚条例细节化、规范化,在通过公司领导审批后实施。做到令行禁止。

2、 加大督察监管力度,坚决严厉打击不法之徒的售假贩假行

为,下半年将对县级市场逐个排查,同时监管好市区市场。

3、 加强人员培训力度,不断学习不断深入,多交流向同行请

教,充实我部整体业务素质能力,逐步完善督查工作,力争在下半年取得好的成绩。

4、 听从公司领导统一指挥统一安排,以大局为重,与其他部

门同力合作,精诚配合,努力进取,争取早日实现华尧目标。

相信在以张董事长为核心的领导班子带领下,及各位华尧同仁的精诚配合中实现年度销售一亿元并不是难题,让我们共同努力齐心协力早日让每个华夏儿女都为华尧美酒共举杯

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