微课程学习心得体会

时间:2023.7.19

  微课程学习心得体会【1】

  4月28日,我有幸参加了微课培训,几天的培训使我受益匪浅,感受颇深。

  随着信息技术的发展,涌现了许多新世代的产物,微课就是其中的一种。

  之前接触到微课的时候,对它很模糊,没有明确的认识,我们会认为微课是一次简短的课堂活动,或是记录课堂活动的一小段视频,或是将40分钟的一节课分解成多个课堂碎片等等。

  在经过培训之后才有了较深入的了解。

  认识到微课是以阐释某一知识点为目标,以短小精悍的在线视频为表现形式,以学习或教学应用为目的的在线教学视频。

  它主要表现在短小精悍,“短”是指视频长度短;“小”是指主题小;“精”是指设计,制作,讲解精良;“悍”是指学习效果震撼令人难忘。

  我们的教学一直是老师与学生面对面教学,之后出现了在线教学,但单纯的面对面教学是最低效的,在线学习会比面对面教学更有效,怎样能达到最有效的教育模式呢?那就将这两种模式结合在一起形成混合学习模式。

  我们传统的课堂教学是学校上新课,家里做作业,所有内容齐步走,只照顾到三分之一的学生,也没有做到因材施教,学生课后遇到问题怎么办呢?没办法解决就会到课外辅导班。

  而现在所推行的翻转课堂则是在家里看视频上新课,到学校来做作业参加讨论,家中他们可以按照自己的步调学习,随时在线与同学互动,回到课堂老师可以对有疑惑的同学进行个别讲解,也可对某知识点重点讲解。

  由此在课堂中可以解决学生出现的问题,学生也可回到家中再次观看视频进行学习。

  此次培训中我还学到了微课设计与制作的环节,包括选题设计、撰写教案、准备教学素材与练习测试、制作课件、教学实施与拍摄、视频后期编辑以及教学反思。

  制作微课的方法,我们可以用录屏软件、摄像工具、录播教室、智能笔、IPAD和专用软件等。

  其中的一些方法对于我们是很适用的,而且所用工具我们也可以找到,我们现在缺乏的应该是技术。

  以后当我们学会了微课并能很好制作的时候,我们会不会为微课而微课呢?会不会用微课代替课堂的新知识教学呢?微课的作用为“解惑”而非“授业”,它用于不受时间空间限制的网络在线课后辅导,并不能完全代替课堂的新知识教学。

  微课是为教学模式的创新准备的,其存在的理由就是让教师教得更轻松,学生学得更快乐、更高效。

  用焦建利教授的话来说:“今天,我们任何人,都可以借助网络,向其他任何人学习我们想要学习的几乎任何东西,只要你愿意,你就和这个世界紧密联系在一起”,这就是借助了网络,借助了微课。

  通过这一载体让我们学习到更多的知识,也看到了微课的发展趋势。

  今后,要努力钻研,让微课在教学中得到实践。

  微课程学习心得体会【2】

  这次的网络研修学习,和以往不同,大家都在看微课,那微课是什么呢?

  随着传媒技术的发展,“微文化”悄然诞生,形成了许许多多的微群落――微博、微信、微访谈、微电影、微小说等。

  当下的中国悄然进入了一个“微时代”。

  什么是微课,微课”其实就是无生上课,就是教师根据事先设计的教案,在没有学生的情况下面对听课者上课。

  它在传统的听课、评课活动的基础上增添了“说课”和“答辩”等环节。

  它具有以下特点:

  1.“微课”不同于常态教学研究活动。

  “微课”可以在办公室或其他场所进行,它观察、研究对象主要是教师的教,对学生的状态只能作出猜测。

  活动的目标主要在于帮助教师改进教学方案,培训教学技能等。

  2.“微课”的规模小、时间短、参与性强。

  教师在学科组内参加活动。

  每人上“课”、被评的时间控制在5分钟左右,听“课”者由其他参加者(同组教师和专业人员)组成。

  在活动的过程中,每一位教师不仅登台上“课”,展示自己对某堂课的准备情况,同时又可作为学生向同事、向专业人员学习,并参与对教学效果的自评与他评,不断反思、修改自己的课前备课,总结经验,提升能力。

  3.“微课”的反馈及时、客观、针对性强

  由于在较短的时间内集中开展“无生上课”活动,参加者能及时听到他人对自己教学行为的评价,获得反馈信息。

  较之常态的听课、评课活动,“现炒现卖”,具有即时性。

  由于是课前的组内“预演”,人人参与,互相学习,互相帮助,共同提高,在一定程度上减轻了教师的心理压力,不会担心教学的“失败”,不会顾虑评价的“得罪人”,较之常态的评课就会更加客观。

  我切切实实的感受到:微课虽然是无生上课,但上课的老师心中必须有学生,只有这样才能真正展示出老师的教学技巧和老师的教学素养。

  微课其实是老师与学生在心灵上交流、互动的教学模式。

  只有心中有生才能上好微型,从而达到提高自身教学技能的目的。

  对于微课的录制我觉得还有些难度,以后会继续努力学习新的事物。

  俗话说,活到老,学到老。

  课余时间真的要好好的充电,微课的录制和剪辑还没怎么学会,将来要学的还很多。

  微课程的起点可高可低,适用性非常强。

  即使偏远的学校,只要有网络,有电脑,都可以学习,可以说是“人人有起点、校校有起点、事事有起点、时时有起点”。


第二篇:课程学习心得体会范文


  课程学习心得体会范文

  课程学习心得体会范文:语文新课程学习心得体会

  工作之余,我又一次学习了小学语文新课程标准,范文之心得体会:语文新课程标准学习心得体会。学习新课程这段时间,我对过去的教学思想和行为进行了反思,对教研活动的开展也有了更多的思考。用新课程的理念,对曾经被视为经验的观点和做法进行了重新审视,这给我在小学语文教研教学上带来了新的挑战和机遇。现将这次学习如下:

  (1)通过学习我深刻体会到新的课程标准是根据时代的需要,对义务教育阶段的语文教学提出一些新的要求:比如,要求学生会略读和浏览,掌握搜集和处理信息的能力;将听说能力整合为口语交际能力,特别提出了口头交流和沟通的要求。提出了写作和生活实践紧密结合的要求,心得体会《语文新课程标准学习心得体会》。提出阅读、书写与写作的速度要求,并有量化指标。更重要的是注重了学习方法和学习习惯的养成,并将其作为了学习目标。

  (2)通过学习,我真正确立语文教育的新理念,克服以往在语文教学中忽视学生的主体地位、忽视人文精神和科学精神的培养、过分追求学科知识系统的错误倾向。我们应积极倡导、促进学生主动发展的学习方法,拓宽学习和运用的领域,注重联系生活、跨学科的学习和探究式学习,使学生获得现代社会所需要的终身受用的语文能力。并将自己的这些认识通过教研活动传递给全镇的语文教师,提升全体语文教师的业务修养。

  (3)教学中,我们应从“师道尊严”的架子中走出来,成为学生学习的参与者。教师参与学生学习活动的行为方式主要是:观察、倾听、交流。教师观察学生的学习状态,可以调控教学,照顾差异,发现“火花”。教师倾听学生的心声,是尊重学生的表现。教师与学生之间的交流,既有认知的交流,更有情感的交流,既可以通过语言进行交流,也可以通过表情、动作来实现交流。

  (4)在教学进程中,注重培养学生的创新精神。《语文课程标准》首次对义务教育阶段提出了综合性学习的方式。即要求语文知识的综合运用、听说读写能力的整体发展、语文课程与其他课程的沟通、书本学习与实践活动的紧密结合。强调在综合性学习中具有合作精神,培养策划、组织、协调和实施的能力。突出自主性,积极主动地参与,特别要注重探索和研究的过程。除此之外,对阅读、写作和学习方法三方面也有很明确的表述。提倡独立阅读、自主阅读、探究性阅读、创造性阅读。鼓励自主写作、自由表达,有创意的表达。在学习方法上,鼓励有独到的见解,鼓励用适合自己的方法和策略学习。

  时代赋予我们的是机遇、是挑战。我会更加努力,开展时效性强的教研活动,构建和楷高效的语文课堂。

  课程学习心得体会范文:网络商学院课程学习心得—如何增强学习力

  俗话说活到老学到老,人的一生就是不断学习的一生,特别在这个快速发展,知识大爆炸的时代,社会的变化日新月异,知识也在与时俱进,只有不断的学习,才能与保持与时代同步,不被淘汰。学习的重要性也就不言而喻,学习不仅可以提高竞争力,同时也可以使人不断成长和改善、持续发展。

  学习加上变革就是改变,学习是为了成长,变革是为了改善,一个不断成长和改善的人的竞争力才会越来越强,发展也会越来越好。如何快速地增强自己的学习力呢?

  1)生活中要不断向良师学习

  三人行,必有我师焉。其实每个人的身边都有良师,只要用心观察身边的每一个人,就会发现其都有值得学习的地方和长处。因此,要想增强学习力,就要学其所长,补己所短。作为职场人士,在公司里能学到许多东西,但是真正聪明的人是从身边寻找良师,用几个月的时间学到他们的长处,然后再去寻找良师继续学习。总之,他们善于利用各种机会充实、提高自己。

  2)结益友

  益友是指在日常生活、工作中能直接指出一个人的问题和缺点并能提出改正方式方法的朋友,而平日里吃吃喝喝的朋友只是酒肉朋友。一个有三五个益友的人生是幸运的人生,也是无比强大的人生。要想有这样的人生,就要虚心倾听益友的直言和批评,仔细思考、用心改正。

  3)读好书

  读一本好书,可以收获一种思维方式、一种新的视角,同样,也可以增强学习力。读书是一件个人的事情,喜欢读什么书,不论范围是宽是窄,都应该有自己的选择,体现出自己的个性和兴趣。同时大千世界,书本信息量也是五花八门,这就需要从大量书籍中挑选出好的书籍来读,这样才能读好书。同时,只有长期保持有选择性阅读的习惯,才能更系统和有深度地学习。

  4)参加培训

  培训是一种知识的传递或技能的传授手段。在企业,培训是很好的福利,通过培训可以提高个人岗位的工作能力,对工作更有信心;可以提高个人的综合素质,加强在社会上的竞争力;也可以提高个人的知识和技能,为今后的成长打下基础。所以珍惜每次的培训机会,认真听好每次的培训内容并于培训后对内容进行整理,融汇于日常工作中,真正做到学以致用。

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