安全事故反思
提起安全,人们都知道它的重要性,但近来身边发生的制造分厂原料工段员工下班伤亡事故却令人痛心,一个鲜活的生命刹那间化为乌有,给个人、家庭、企业带来巨大损失。但静下心来想一想,任何事故无外乎以下几种原因。
一是责任心:有的人由于养成不好的行为习惯,做事马虎大意,安排一项任务给他,没能尽职尽责,敷衍了事、随随便便,能应付交差了事,难免埋下安全隐患,危害不小。轻者质量下降,重者人命关天。 二是侥幸心理:有的人出于图省事,怕麻烦,心想,这么简单的工作,干活时小心一点不就行了,不会出事的。然而,他们却忽略了一个重要方面:不按安全操作规程来,事故瞬间就会发生。
三是认识有限:企业发展已有几十年,我们所使用的设备、设施都是新设备新技术,个人的知识、技术存在很大的局限性。由于种种局限性,导致了认识的差异,给安全生产埋下了许多隐患。
四是惰性:谁都怕麻烦,想多一事不如少一事,工作不到位,简单地工作、不动脑筋的工作,忽略了许多环节,埋下了诸多安全隐患。 五是管理:有时由于存在着干多干少、干好干坏一个样,滋养了部分懒惰的人。
以上五种原因大多都是引起安全事故的症结所在。所以,要解决安全问题,首先要解决人的思想、行为、习惯等问题,从认识上下功夫,充分调动人积极性,杜绝懒惰。我们公司制定了一系列规章制度、安全操作规程等,可以说都是用高昂的代价换来的,其实更是我们对规律、人力缺憾的总结、浓缩。我们应该充分认识到规章制度的重要性,严格按照安全操作规程作业,认真遵守,严格执行,从思想上重视。
作为一名电气人员,我们务必提高自己的认识,改掉不规范的行为习惯,作业前多多琢磨如何在保障自身安全的前提下能够圆满工作任务。正是有了这份意识,提高了认识,回想以前的一些行为,多么令人后怕,从而促使我们自觉提高业务水平,提高安全意识。
公司为了弥补我们的认识差异,降低风险,提高安全生产水平,编写了电工岗位操作规程、电工作业安全规程,电工岗位“四不伤害” 防护卡等就是“对职工关心”的具体体现。而且,公司为了防止人为失误,从设备到措施;从制度到管理;从企业文化建设到各种规章制度的学习,层层设防,都是为了保障安全,提高我们的安全认识,更新我们的观念。公司组织开展各种各样的专业培训、企业文化宣传活动等等一系列手段都是为了提高我们的安全意识,提高专业技术水平,促进安全生产,促进企业发展。我个人认为,遵守规章制度,履行我们的义务和职责,是很初级的基本职业要求,更进一步来说是自我完善、自我提高:学习精准的专业技术,培养良好的职业素质,以真正实现企业和个人的共同发展,一起迈向新的辉煌!
让我们牢牢记住:时刻紧绷安全的弦,安全才将永远伴您同行,永远保您平安,财富才会永远追随您。
第二篇:安全事故反思
8.30安全事故反思
8月x日下午,我公司发生了一起人身触电死亡事故,按照集团公司和电仪公司要求,我们立即对这起事故进行分析讨论,在我们的思想上受到了很大震动,值得引起我们的深思和反醒。
结合一年来几起事故,对“8.30”事故的分析学习,让我们更进一步认识到安全的重要性。造成事故的原因不外乎就是平时工作习惯性违章、自我保护意识差、对安全不重视、工作程序不完善、没有认真开好班前班后会、没有认真坚持“一个活动,两个交底”。
1.31事故,平时未能及时消除隐患,造成了合闸不到位,违章敲击,不该发生的事情发生了,应该避免的没有避免,这不仅给当事人造成烧伤,还对企业造成一定的损失。教训:1、典型的违章操作,长期习惯性违章,思想麻痹,安全操作知识较差,金属物导电这个简单知识不知道。2、单人值班、单人操作,值班安排不周。3、安全教育不到位,管控不到位。
型煤配电室“7.20”事故,出事点在配电室内,工作检修设备未办票、未停电、没有监护人,更没有挂接地线,侥幸检修,造成一人烧伤事故。教训:1、典型的违章操作,长期习惯性违章,思想麻痹, 2、进入配电室不办手续,检修单人作业,没有监护人。3、冒险作业,总以为没事,安规不执行。
1#热电配电室8.30三回值班员在操作5#循环水变压器刀闸时,带负荷拉刀事故。三回配电室人员没有执行验电规定,违章操作,教
训:1、典型的违章操作,长期习惯性违章。 2、对安规学习不到位,不知道规范化操作,简单的拉合刀闸不会,对新来的值班人员安规教育不到位,不执行规程已形成习惯。监护人也不起作用。3、安全管理意识差,连续出现违章事故,没有引起高度重视。
而这次西南变电站“8.30”人身伤害事故,更是值班主操违反安规,在无工作任务,无人安排、没有办理任何手续的情况下,进入高压配电室,单人清扫卫生,无人监护,更没有挂地线,该停电的作业而采取了带电工作,安全措施不到位,这些事令人心痛。是典型的违章行为,是长期习惯性违章、不懂装懂,冒进傻干,对业务不熟瞎安排的结果。“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,防止事故的发生,但事故后不久,血的事故教训就会淡忘,工作中依旧我行我素,置安全于脑后,如果这样安全从何而谈。
针对这起事故对照检查,发现从干部到职工普遍存在安全意识不强,思想上麻痹大意,侥幸心理严重,没有从真正意义上搞好本质安全,对安全规程、制度贯彻执行不到位。安全设施随意损坏,有的在安装时是完整的,但使用上一段后拆除,以造成安全防护欠缺,再加上操作时不按规程,最终发生不可挽回的事故。严格管理的思想没有深入人心。从发生的8.30事故能够看出,平时对发生的职工严重违章问题视而不见,在处理上严不起来,因为事故的发生决非偶然,违章操作的问题也绝非只发生在8.30事故上,那么作为管理者是否发现,或者发现后在处理上是否严格足以教育他人,我认为这一点没
有做到位。
只有加强对“安全第一,预防为主”的理解,把安全这根弦始终贯穿于安全管理及生产的全过程,只有通过安全思想教育工作,使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全管理,落实各级安全责任将违章行为当事故,把事故分析实施“三不放过”的做法延伸为对违章行为的分析实施“三不放过”,强化安全风险意识,真正意义上实现不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,为提高我们安全生产管理水平而努力。
王旭章
20xx.9.9