花漾妇女节 永驻感恩心

——三八妇女节报道

20xx年x月x日，河海大学港口海岸与近海工程学院分团委，为庆祝3月x日妇女节，特地组织了为宿管阿姨送盆栽、贺卡和给老师送花的活动，在感谢她们为我们辛勤付出的同时，也在节日里为她们送去了一份温馨的祝福。

中午12点半，我们港航院分团委一行人在四书门口集合，活动主要分为两个部分，韩昌达和刘颖婧两个人下午给老师送花，剩下的仇颖等人分成三组分别给四书，三四，七步阿姨送盆栽和贺卡。

开始送盆栽的时候，每次走到阿姨的宿管室门口，我们都会送上温暖的祝福，紧接着我们把别致的盆栽和精美的贺卡递给她们的时候，总会看到阿姨脸上欣喜的笑容和眼神里透露出的满足的笑意，走的时候阿姨还感动地跟我们连连道谢。印象最深的是四书的阿姨，当我们想拍照留念一下的时候，她还有点羞涩地说：“阿姨不上相，那些照片不要传上去啊。”这些都让我们感到了阿姨的朴实无华与和蔼可亲，阿姨们坚守着“把学生当孩子，把宿舍当家”的简单信念，在平凡的岗位上默默地用无微不至的关怀诠释者宿管员的职责，为莘莘学子树立了一道道坚固的安全屏障，我们能想到这些背后所付出的艰辛，也理解阿姨们背负的责任与压力。

随后，我们去教学区给老师送花，到的时候老师已经准备开始上

课了，看见我们手捧花束，连忙放下手中的工作，微笑着与我们合了影，并十分感谢我们送去的祝福，我们走后，在窗外看见老师依旧忙碌的身影，想起平日里的操劳，多想说一句：老师，您辛苦了，歇一歇吧，今天是三八妇女节，是您的节日！

希望美丽的盆栽和鲜艳的花朵能够给阿姨和老师们带来愉悦和幸福的感受，让她们能在劳累的时候舒缓一下身心，烦躁的时候调适一下心情，而我们所要坚持做的就是经常怀有一颗感恩之心，理解她们，体谅她们，并尊重所有的妇女，让尊重和感恩变成一种习惯，一种风气，而不只是三八节一天流于形式的问候。

港航院分团委

20xx.3.8

第二篇：三八节发言稿

各位领导、女同胞们大家好！

春回大地，万物复苏。今天，我们在这里隆重集会，纪念“三八”国际劳动妇女节102周年。借此机会，我向在坐的农牧厅系统广大女干部职工致以节日的问候！向为女职工事业做出贡献的女职工工作者和所有关心支持女职工事业发展的各位领导表示最诚挚的谢意！“三八”国际劳动妇女节是全世界劳动妇女团结奋斗、争取解放的光辉节日。1xx年来，世界妇女解放运动波澜壮阔，我国妇女解放运动取得了辉煌的成就，伴随着经济社会发展步伐，广大妇女奋发进取，积极参与社会主义经济、政治和文化建设，取得了巨大的进步。

放眼世界，纵观古今，谁说女子不如男！杨家女将在战场上的英姿飒爽，让多少男儿自叹不如；夫人居里让雷元素在世界上大放异彩，世间男儿，谁人能敌？都说女人撑起半边天，但在座的各位却撑起了青海畜牧业2/3的天空。在座的姐妹们，在每天的24小时内，我们身兼数职，要处理好为人女，为人妻，为人母的情况下，还在青海省农牧行业中奉献着自己的一份光一份热，守护一片天。

今天我就结合我院的实际谈谈女职工工作，学院现有女教工66人，占全院教职工总数的38%。院党委十分重视妇女工作，现有工会女工委员1名，女工委员成员3名。1名副院长具体分管妇女工作，党、政、工会能定期听取女教职工

组织的工作汇报，并定期研究女教职工工作，研究女教职工工作中存在困难和问题，为女教职工组织开展工作与活动提供必要的经费保证。

突出维护职能，结合高校特点，依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。组织广大女教职工认真学习《中国妇女发展纲要》、《妇女权益保障法》、《教师法》、《婚姻法》、《劳动法》、《女职工劳动保护规定》、《女职工禁忌劳动范围的规定》等有关政策法规，作到学法知法，懂法用法，不断提高女教职工的自我保护意识和自我保护能力。

履行职责，依法维权。（1）建立和完善女教职工民主参与、民主管理和民主监督的工作机制。把维护女教职工合法权益和特殊利益纳入教职工代表大会之中，教职工代表大会中女代表占代表总数的32.2%;确保源头参与。（2）学院坚持每隔一年为女教职工进行妇科查体，切实把查病治病落实到每一个女教职工。（3）在职称评聘、岗位竞争、学习进修、入党、工资、福利等方面基本做到了男女平等，一视同仁。

从高校女教职工的特点出发，以“岗位立功、学习成才、姐妹献爱心、创建文明家庭”等活动为主体，采取各种灵活多样的形式，不断拓展和深化活动内容，要充分体现女教职工的意愿，着眼于调动发挥女教职工教书育人、管理育人、服务育人的积极性和创造性，不断提高女教职工队伍的整体素质，逐步完善考核评比、表彰奖励、树立典型等具体办法

措施。广泛动员广大女教职工，为学院的改革和发展做出积极的贡献。

学院结合女教职工的特点，以丰富多彩的活动作为载体，结合女教职工特点，寓教于乐，开展丰富多彩、健康有益的活动，促进女教职工之间的相互交流，增进大家的友谊。每年组织女教职工参加学院运动会、跳绳、拔河等多种形式的活动；多次参加由省高校工委、省农牧工会及学院等部门组织的座谈会和文艺演出等活动。增强了我院女教职工的集体荣誉感，提高了女工委的亲和力和凝聚力。

我院从20xx年我院升格为高职院校，20xx年以“优秀”的成绩通过了教育部高职院校人才培养工作水平评估，20xx年学院成功立项为第二批财政部、教育部全国百所示范性高等职业学院建设计划单位，20xx年成功通过教育部示范校项目验收，20xx年顺利通过教育部第二轮高等职业院校人才培养工作评估，全院教职工教育观念、教育理论成功转型为高职教育理念。在这十年来，全院女职工面对各种挑战，迎难而上，主动积极的投入到高职教育改革中，有人成为国家级精品课的主持人、参与人，有人成为校本教材的主编，有人成为省级骨干教师、有人成为专业带头人等等。为学院高职教育教学改革做出了突出的贡献。

近年来，我院女教职工中先后有多人获省农牧厅、省教育厅、省农牧工会以及学院的授予“全省高校系统优秀共产

党员”、“优秀党务工作者”“国家级兽医师”“农牧厅系统优秀共 产 党员”“优秀党务工作者”、“文明职工”“学院优秀教师、先进教育工作者”等荣誉称号。

我院女教职工在育才的土壤中为人师，并把“传到授业解惑”的工作干得顶呱呱。我有理由相信：在今后，我们更会坚守这份信念，舍去偶有的怨气与肤浅的攀比气，把多重身份的角色演绎地更加完美！为青海省农牧业经济发展培养更多“下得去、用得上、留得住”的高端技术型人才！