住院医师岗前规范化培训管理计划

时间:2024.3.24

住院医师规范化培训工作总结

住院医师的培训是医学生毕业后教育的重要组成部分,对于培训临床医师,提高医疗质量极为重要,是医学临床专家形成过程的关键所在。我院在李儒国院长的领导下,结合院内的实际情况,对院内的住院医师进行了比较规范的一系列培训。

一、高尚医德及责任意识的培养:医德观念模糊不但影响医生的进步及行业发展,而且还会造成恶劣的社会问题,甚至引发医疗纠纷。我院在住院医生培训中强化职业道德和责任意识的培养,督促带教老师以身作则,潜移默化的感染培训医师,充分培养医师抵制非道德行为的坚决性和长期性。

二、强化医患沟通能力的培养:融洽的医患关系能有效地预防和减少医疗纠纷的发生。因此,我们在培训过程中提倡“多作换位思考,真诚关心患者,以人为本”的服务理念,大大的提高了医患沟通。

三、基础理论培训以集中授课为主,每月定期召开住院医师例会,并请医院外出进修回来的医、技师授课。临床实践培训,住院医师深入科室后由科主任指定主治医师、副高或以上职称的指导教师负责,实行指导教师与上级医师集体指导相结合的培训方式。

四、加强评估和考核:建立、实施质量评估及考核制度,发现培训中存在的不足,使之在今后的工作中不断完善。

取得成绩的同时我们也发现存在的问题:

1、住院医师轮转不能达到要求、指导老师的质量和数量不能满足培训要求。

2、开展的住院医师培训方式方法不足,运用欠灵活。

住院医师培训正在从无到有走向逐渐规范的过程之中,在此过程中我们应不断持续改进,查缺补漏,克服困难,高度重视住院医师规范化培养工作,用十二分的热情,为社会培养优秀的医学人才而努力!

我院定期指派专门人员担任住院医师管理联系人,定期与培训单位教师联系,了解学生培训情况,配合培训单位老师做好住院医师培训工作。


第二篇:住院医师规范化培训管理办法


附件:

景德镇市中医医院

中医住院医师规范化培训管理办法

一、总则

1.为适应医院人事制度改革、提高住院医师素质,根据卫生部《中医住院医师规范化培训试行办法》的规定和《中医住院医师规范化培训大纲》的要求制定本办法。

2.培训目标:通过严格的规范化、制度化培训,使住院医师达到卫生部《卫生技术人员职务试行条例》规定的主治中医师水平。

3.本办法所称住院医师是指参加我院住院医师规范化培训的中医师。

二、组织机构与职责

组织机构:住院医师规范化培训指导小组。住院医师规范化培训指导小组在省继续医学教育委员会、市卫生局的统一规划和指导下组织实施医院住院医师规范化培训工作。责任科室为医务科、科教科。

三、住院医师规范化培训

1.培训对象:从事医疗岗位的全院在职中医师。

2.培训时间:每一周期培训的时间为本科及研究生学历5年,专科学历7年,从正式被聘为本院职工开始。

3.培训内容:培训内容包括临床实践与理论学习两大部分,以科室轮转和课程学习的形式进行。

⑴临床实践及学时要求:

A.轮转方案及岗前培训规定

严格按照轮转计划轮转,由科教科、医务科根据实际情况制定具体年度轮转计划,未经同意不得擅自更改轮转科室。特殊情况需要更改科室者,要求个人申请,科主任审核,科教科、医务科批准。

住院医师入院后必须参加医院组织的岗前培训,经考核合格者,方可进入科室轮转。

住院医师到达轮转科室后,所在科室负责人指定专人(主治医师职称以上)带教,并认真做好入科前的宣教工作,制定本科室轮转期间的具体工作要求。

住院医师在临床轮转一年内不能独立值班,第二年根据科室实际情况可以在上级医师指导下值班,同时必须到医务科备案。

住院医师轮转期间接受院、科二级管理,所在科室应将住院医师的工作表现如实上报,并认真规范填写《中医住院医师规范化培训手册》中的考核分数及评语。

B.实践学时要求:五年应达到240学时,平均每月4学时,每年

48学时。如脱离临床工作学时要求,总学时要求达100学时。

⑵科研论文及外语学习规定:住院医师应积极参与科研论文书写。在上级医师指导下培养一定的科研能力,在培训期间撰写至少一篇论文。

四、培训方式:坚持以实践为主、技能为主、自学为主、业余为主的培训原则。

1.临床实践:分两个阶段:

第一阶段:轮科阶段(本科及研究生学历2年,专科学历3年)。如因病或其他原因未能按时完成轮转制,则应延期完成。

第二阶段:专业培训阶段(本科及研究生学历3年,专科学历4年)均采取自学或组织在职业余学习

2.理论学习:对规定的公共必修、选修等理论课式,均采取自学或组织在职业余学习。

五、住院医师培训的考核

住院医师规范化培训考核分为临床实践考核与理论考核两个部分。

1.临床实践的考核。

⑴考核内容:包括政治思想、基础理论、临床技能、临床决策能力等。

⑵考核方式:

轮科阶段,每一个科室轮转结束后1周内由所在科室负责人主持考核,采用评分方式进行,并认真如实填写评语及考核成绩。专业培训阶段,由科室负责人组织的综合考核,考核成绩上交医务科备案。住院医师规范化培训期间每年也必须参加医院组织的“三基”知识考核,不得无故缺席。特殊情况缺席者需参加补考。

⑶证书管理:

经上述培训,由医务科核发《住院医师规范化培训合格证书》,作为申报主治中医师技术职称和在职申请硕士、博士学位研究生学习的必备条件之一。

六、住院医师规范化培训的具体要求

1.所在科室有应急情况及分管患者出现病情变化时,住院医师应及时到位。

2.住院医师实行24小时负责制,外出时必须开通通讯工具,以便及时联系。

3.住院医师出差外地必须到医务科备案,填写签到记录。医务科、科教科将不定期抽查,查到三次以上者,将进入不合格档次。

七、奖惩办法

住院医师必须完成院部规定的各项工作,年度内无故2次不参加规定的相关活动者,年度考核进入不合格档次。各种考核成绩不合格,必须参加补考,补考后仍不合格者,年度考核进入不合格档次。晚上查岗不在者,以缺岗处理,根据院部规定,每次扣奖金200元,并给予警告。年度科室考核成绩平均低于80分者,延长专业定向时间。

专业初步定向后,进入专业培训阶段,如培训成绩不理想,工作中经常出现医疗差错或事故或不能胜任本工作者,取消本专业继续工作资格,具体专业由院部根据情况另行安排。

本规定自下发之日起实施。

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