玉门市清泉学校

20xx年度综治、安全、禁毒、维稳工作目标责任书完成情况

自 查 报 告

20xx年我校认真践行科学发展观，以对人民高度负责的态度，认真做好学校综治、安全、禁毒、维稳工作。由于责任明确、措施得力，学校综治、安全、禁毒、维稳工作取得了较好的成效。一年来，没有发生学生食物中毒、火灾、打架闹事、伤亡等重大安全事故，营造了和谐稳定的育人环境，确保了学校教育教学及各项工作顺利进行。现将我校20xx年度综治、安全、禁毒、维稳工作目标责任书完成情况自评如下：

一、组织领导

1、学校把安全、综治、禁毒、维稳工作工作列入重要议事日程。成立了以张国宏校长为组长，分管安全工作的副校长李海涛为副组长，其余中层干部为组员的综治、安全、禁毒、维稳工作领导小组，领导小组下设办公室，由学区办公室主任白雪峰同志负责相关事务的联络，组内其他各成员分工明确职责靠实。建立了校长一把手负责的社会综合治理安全工作责任制，学校与各处室、年级组长及班主任、任课教师、食堂管理员、学生宿舍生活教师等层层签订了学校安全目标责任书。（自评4分）

2、学校年初就制定了详细可行的安全工作计划，日常的工作中能把安全工作放在重要位置，每天都有安全检查，发现问题随时解决，防患于未然。安全工作有会议记录，年终有工作总结。（自评4分）

3、我校建有家长委员会、家长学校等组织，能充分发挥社会教育力量的作用。每逢节假日我们都要求学生到村组去报到，假期结束时，村委会和家长委员会成员要对学生在假期表现作出评价和鉴定，并将鉴定结果纳入学生综合素质评价。（自评2分）

二、综治禁毒工作，要求明确措施得力。

4、我校做到了综治、安全、禁毒教育进课堂。各年级各班综治、安全、禁毒教育课每周至少1节，讲稿内容丰富针对性强。在每周的升旗仪式上值周教师或学校领导都会进行综治、安全、禁毒教育。本年度我们继续聘请赤金中心派出所郎吉彦警官为我校法制副校长，承担学校法制教育宣传工作，每学期保证了四课时的治安防范、交通和消防安全、预防青少年犯罪等法制教育实践课。在学校

重大活动开展期间他们能配合学校做好安全保卫工作。（自评5分）

5、积极宣传党的政策和学校有关要求，及早排查矛盾纠风，涉校性矛盾纠纷排查调处和重大事务的协调配合，学校教职工及其家属、学生家长、及其他相关人员无越级上访现象和群体性闹事行为发生。学校教师也无体罚和变相体罚学生现象发生。（自评5分）

6、我校教师均能以高标准的《教师职业道德规范》来要求约束自己，平时加强学习，洁身自好。一年来未发生教职员工参与黄、赌、毒等违法犯罪行为。（自评5分）

7、我校高度重视单亲、留守、重组、流动人员、刑释人员等家庭学生和品行不良学生的教育管理。做到了学生底细清楚，帮教措施具体得力。在学校建有“留守儿童之家”，有兼职的教师对留守儿童进行功课辅导，心理疏导等，此项工作得到省市领导的认可，受到清泉乡群众的称誉。我们还以“五一”、“ 七一” “十一”、清明等这些有纪念意义的节日，充分发挥“铁人故居纪念馆”，“ 火烧沟原始部落”、“ 千亩人生果基地”这些校外德育教育基地的作用，对师生进行爱国主义、集体主义、理想信念等方面的教育，收效很好。（自评8分）

三、安全工作警钟长鸣，常抓不懈。

8、我们建立了安全保卫机构，保卫力量充实，学校门房有专人专门值守，加强了24小时值班巡逻工作。对教学楼、宿舍楼等房屋设施，校舍门窗、校墙等教育教学设施定期进行结构检查。校园内安装7个监控探头，保持正常运转。各类安全预案适用齐全。（自评4分）

9、我校进一步建立健全了校园安全、交通安全、消防安全、食品卫生安全等方面的制度，并能照章办事。为应对紧急疏散、停电、失火、食物中毒、交通事故、暴力侵害、传染病等校园安全事故，修定了《清泉学校校园安全应急预案》、《清泉学校学生传染病预防应急预案》等相关预案。为培养学生逃生自救能力，今年我校组织学生消防演练和地震逃生演练各2次，取得了预期的效果。（自评5分）

10、每周由总务主任牵头，班主任、宿舍管理人员及各室管理人员参加，对学校教学楼、宿舍楼等房屋设施和教育教学设备定期进行检查，发现问题及时整改，有排查和整改记录。能认真执行《酒泉市寄宿制学校管理办法》，学生宿舍管理严格、规范。建立了门卫制度与外来人员登记制度，来访登记资料保存完好，随时可查。派出所民警经常到学校来转转，发现问题及时解决。“警校”联系紧密，联防机制已经建立（自评8分）

12、积极配合乡政府和上级有关部门，加强学生用车管理，我校今年在年头和年尾两次与学生家长签订《自接学生安全协议书》，明确职责落实责任。对接送学生车辆车况定期检查，杜绝学生乘坐“三无”车辆和没有运营资质的车辆。我们坚持学生上下学路队制度,每位学生都能遵守作息时间,不在路上逗留玩耍，师生年内没有发生安全事故。（自评8分）

13、重视消防工作，严禁学生在宿舍、教室内点火、抽烟、点蜡，对宿舍、教室的电线、开关、电灯、插头等设施定期进行检查，发现隐患随时排除。学校建立了消防安全管理制度，消防安全责任落实到位。校内消防通道、紧急疏散通道畅通，灭火器配备充足，养护得当，性能优良。每层楼应急灯和安全通道标示牌定期检查保证正常使用。教师课间在楼道执勤已形成习惯，学生课间上下楼秩序井然。（自评6分）

14、安全活动有安排、有部署、有总结，宣传效果好。只是安全稿件投递不多，没有在相关电台及报刊发表。（自评1分）

15、一年来，我校无发重大人身伤亡和财产损失案件，也没有刑事案件、重大火灾、食物中毒、在校学生出走等事件发生。认真执行市教育局“重大安全事故”即报制度，无瞒报、延误、漏报等情况发生，也无被市委、市政府通报批评过。（自评10分）

16、我们建立了和完善了学校食堂管理制度和卫生制度。学校食堂有《餐饮许可证》，从业人员都持有有效健康证明。学校食堂食品原料进货台帐规范，食堂的厨房、厨具及周边环境卫生干净整洁。进入食堂的物品均通过学校总务处检查、验收、登记，所有物品实行定点采购和索证、索票制度，票证齐全账目清楚。学生饭菜实行48小时留样观察制度。学校水源无污染情况，饮用水符合国家卫生标准，有合法有效的水质检测报告。（自评6分）

四、资料报送认真及时

17、我校认真执行综治、维稳、禁毒、安全工作月报制度，半年、全年的工作计划、总结报送及时。凡是开展了活动，我们都会认真及时的报送信息。（自评6分）

18、学校高度重视常规管理，各项报表、节假日值日值班表和其他临时性要求上报送材料我们能保质保量及时上报。（自评7分）

以上各项共计自评（94分）

存在的问题：

1、部分家长的法制观念淡薄、安全意识不强，直接影响到学生的行为习惯。

2、学校周边的小商店无法被完全取缔，商铺业主有的素质较低，有出售过期食品和不适合学生购买的商品现象。学校周边闲杂滋事社会青年常有骚扰，校园周边环境整治形势仍然比较严峻。

3、学校处于清泉乡繁华地段，机动车流量较大交通安全形式不容乐观。

4、清泉没有派出所，接警难、出警慢，给学校安全和安全教育工作带来极为不利的影响。

4、近年来国家大型重点工程在清泉境内施工较多，外来务工流动民工给学校安全工作带来一定的隐患。

5、清泉乡人口少且居住分散，接送学生学生车辆仍有超载，存在极大的安全隐患。

6、学生良好的遵纪守法意识、安全意识和行为习惯的养成还有待提高和加强。

七、今后工作打算

1、配合派出所加强对学校周边环境的整治，继续警钟长鸣加大对学校安全设施的检查。

2、进一步加强学生的安全教育，增强学生的自我防范意识和抗诱拒变的能力。加强与学生家长的联系，提高学校家庭、社会齐抓共管的安全教育合力。

3、协调与家长与接送学生车主签订安全协议，加强对接送学生车辆的管理，确保学生交通安全。

4、规范相关管理制度并督促落实，力争在新的一年里我校安全、综治、禁毒、维稳工作事事有人抓，取得更大的成绩。

玉门市清泉学校

20xx年x月x日

玉门市清泉学校

20xx年度综治、安全、禁毒、维稳工作目标责任书完成情况

自 查 报 告

20xx年x月x日

第二篇：20xx年度目标责任制完成情况2

新城建设养护队

20xx年度目标责任制完成情况

汇 报

根据处工作总体安排及处考评办工作部署，对照平园字{20xx}21号文件要求，我单位对20xx年度目标责任制完成情况逐项、逐条开展自查，现将具体情况汇报如下：

一、共性目标。

1、20xx年我单位坚持贯彻执行党和国家的各项路线、方针、政策和上级党委的决议，每月坚持按照“三会一课”制度，开展各种各样的党建活动。

2、根据中央“八项规定”及省市“十三条禁令”等各种规定，我单位自年初便加大党风廉政建设力度，积极开展各种党风廉政建设活动，截止目前共组织党员干部学习警示教育片5余部，开展各种警示教育6次。

3、根据目标责任制要求，我单位积极参与园林城市复验、“五个一”评比等工作，并多次在“五个一”检查中活动得到新城区领导的好评。

4、严格执行《园林处生产管理标准及考核处罚标准》及《园林处精细化管理条例》，保证我单位所管养新城区绿地公园达到城市精细化管养要求，绿地成果保有率达到95%以上。

5、我单位严格执行国家财经纪律、中央“八项规定”、严格控制

“三公经费”，组织开展政务、党务公开，使单位财务、人事等敏感事项实时公开，接受职工群众监督，严格执行“三重一大”制度及民主集中制原则。具体情况如下：

（1）单位招待费用严格按照《党政机关国内公务接待管理规定》及园林处财务制度执行，截止目前办公经费 、燃油指标均未超出规定数额。

（2）单位车辆维修严格遵照园林处管理规定，并及时上报生产科及处分管领导审批，办公用具的购买按照规定报财务科及处分管领导审批，全年无违反规定私自购买办公用具及违规修理车辆事件。

6、按照园林处目标责任制规定，我单位所管辖绿地、行道树、游园、公园内一般树木成活率达到95%以上、大树和珍贵树种成活率达到98%以上，草坪覆盖率达到95%以上，花卉成活率达到95%以上。

7、年初，我单位根据年度工作目标成立安全工作领导小组，定期组织单位职工开展安全教育，并成立安全督导小组，对各工作段进行安全督导检查，确保了全年无安全事故发生。同时，单位根据天气变化及管养地段形貌，制定防火应急预案、防涝应急预案等，保证对突发事件的应急处理。

8、按照园林处信访工作要求，年初我单位成立信访稳定领导小组，制定信访登记、重点人员排查等机制，并设立各种意见箱、公布投诉电话，定期召开职工思想会，时刻掌握职工思想动态，杜绝了非正常上访、职工赴省、赴京集体上访事件的发生。

9、单位始终重视计划生育工作，年初便制定计划生育调查月报、

定期孕检等制度，严格按照上级规定，对单位计生工作进行管控，全年未发生违纪现象。

10、20xx年，我单位充分利用新闻媒体对单位日常管养工作进行宣传报道，按照园林处新闻报道和《园林简报》信息任务要求，目前，我单位新闻任务已完成7条，简报采用任务已完成6条。

11、根据住建部数字化城管工作标准，我单位今年按时处置率达到80%，处置率达到90%以上。

12、20xx年，我单位上下一心，紧密团结，完成了上级交办的“五.一”鲜花摆放、“十.一”鲜花摆放等工作任务，受到了上级领导的一致认可和表扬。

二、个性目标

我单位领导高度认识，积极开展与新城区管委会、园林局沟通了解工作，在群众路线教育实践活动中，还组织工作组到新城区管委会、园林局听取服务对象意见建议，并针对提出的意见建议进行整改。在日常工作中，根据管委会及园林局要求，按照精细化管理标准，认真搞好管养工作，并积极配合园林局开展各项绿化环境整改工作，得到了新城区管委会及园林局领导的一致认可和好评。

20xx年x月x日