1、工会每年动态根据单位的各项关系到职工群众的切身利益密切相关的事宜应召开会议（职工大会）通报不于两次，会前要广泛听取职工的意见，为做好好民主管理工作做好充分准备。

2、工会民主管理工作主要对职工会员提出的意见，认真进行研究，提出改进措施，通过召开会议予以答复。

3、工会对全体干部职工及全体会员切实开展民主测评，与自我评议，对待测评意见本着有则改之，无则加勉，言者无罪，闻者足戒的原则。

4、民主管理工作遵循正确处理和解决单位职工群众评议、建议、审议、表决等各项权利义务的原则，促进单位各项工作的发展

二、民主决策制度

1、凡重大问题须经委员会集体讨论决定，如工会机构设置、年度工作计划、任期目标、经费收支、总结表彰、规章制度的订立与废除等问题。

2、涉及会员群众的大事，由会员群众或会员代表充分讨论后再作出决定，如会员福利、活动内容、对会员的奖励、处分等问题。

3、因特殊情况，由工会主席或委员与中心领导共同拍板处理的问题，事后应向工会委员会或教代会报告，并由委员会审定确认。

1、工会年度工作计划、活动内容、经费收支、工作情况等均向全体会员公开，接受群众监督。

2、工会编制的预算、决算、应接受经费审查小组的审查监督。其它方面的工作均应接受教代会各专门小组的监督。

3、实行民主评议工会领导人和工会工作制，每年召开一次会员评议大会，全面评议工会委员会工作和工会工作。

4、民主生活，会员每期三次民主生活会由各小组长主持，一般可与工会总结工作同步，每期一次工会全委(含小组长或专门工作小组组长)民主生活会。

四、民主参与制度

1、中心工会分会每季度向全体会员通报一次工作情况，每学年向会员大会汇报一次全面工作情况。

2、工会委员要经常深入各科室，收集了解会员群众的意见建议，工会委员会每期分析、归纳一次会员思想动态及生活、工作情况，并定出办实事的方案。

3、工会干部要积极培养和依靠各方面的积极分子开展各部门工作，经常与会员开展谈心活动。

4、对会员群众的意见和建议，要认真记载，积极办理和协调，使来访问题件件落实。

第二篇：xx镇民主选举、决策、管理、监督制度

xx镇民主选举、决策、管理、监督制度

一、民主选举制度

1、村民委员会主任、副主任和委员由村民直接选举产生。村民委员会每届任期三年，届满按期进行换届选举。

2、村民委员会的选举，由村民选举委员会主持，村民选举委员会成员由村民会议或各村民小组推选产生。

3、要求罢免村民委员会成员的，须由本村五分之一以上有选举权的村民联名提出，并提出罢免理由，被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。村民委员会应当及时召开村民会议，投票表决，罢免村民委员会成员须经有选举权的村民过半数通过。

4、村民委员会可按照村民居住状况分设若干村民小组，村民小组长由村民小组会议推选。

二、民主决策制度

1、依法制定村民民主决策《议事规则》。

2、召开村民代表会议每年二次以上，凡属于村务管理的重大事项及群众的热点、难点问题，须经党员大会和村民代表大会讨论通过，按多数人的意见作出决定。特殊情况下，遇到重大事项，经党总支会议、村民委员会讨论按少数服从多数的原则，方可作出决定。

3、召开党总支或村民委员会会议每月一次，讨论和决

策有关问题，并坚持少数服从多数的原则。

4、建立法律咨询制度，重大决策经法律论证后作出决定。

三、民主管理制度

1、村民会议由本村年满十八周岁以上的村民或村民代表组成，每年召开会议不少于二次，所决定事项须经到会人员半数以上通过。

2、依法制定村民自治章程和村规民约，并做到每年修订一次。经村民会议讨论通过后，上墙公布和分发到户。

3、村集体资产（包括土地使用权）依法管理经营。凡承包、租赁及转让，经集体讨论，实行公平、公开招标，确保集体资产保值、增值。

4、利用各种不同形式，坚持普法教育，提高村民法律意识，增强村民法制观念，自觉养成遵纪守法良好习惯。

5、开展以爱国家、爱集体，积极完成各项任务，勤劳致富、文明卫生、尊老爱幼、邻里团结、家庭和睦、计划生育、文化教育、遵纪守法、移风易俗、无赌博活动等方面为内容的十星级文明户评选活动。

四、民主监督制度

1、建立村务公开制度，其中涉及财务的事项，做到每年公开四次（三月一次）。

2、建立村民评议党员、干部制度，每年组织评议一次。

3、建立村党总支和村民委员会向村民会议报告工作制度，每年二次。

4、建立对村党总支成员、村民委员会成员及财会人员的任期、离任审计制度。

5、建立村民监督小组，对村务、财务进行经常性监督活动的制度。