我毕业于一所名牌大学的外语专业,去年11月底,我同时接到两家公司要录用我的好消息。开心之余,我却为选择哪家公司而发愁。一家是跨国公司,工作环境好,制度健全,但做的工作我没有兴趣;一家是小公司,做的工作我十分感兴趣。
这时,那家跨国公司通知我上班,而那家小公司则约我四天后面谈。我想,先去大公司,看看自己能否适应。4天后,那家小公司打电话通知我,说要把面试推后一天。我已下决心留在这家大公司,就随口答应了。下班后,主管向我具体布置了工作。他突然问我,为什么在工作中犹豫迟疑。由于公司录用我是这位主管决定的,他对人生和职业的看法给我留下深刻印象,我很感激。于是,我坦言说还有另一家公司有意要我。没想到,主管听后很生气,说我没有决心和主见,即使留在公司也很难成功。当时,我虽面带笑容,心里却在苦笑。走出公司时,我觉得这家公司干不下去了。第二天,我去了那家小公司,薪水很低,工作氛围也不好,但为了拿到北京户口,我还是硬着头皮签约了。
直到现在,我才真正体会到,毕业找工作时一定要果断,否则机会稍纵即逝。
责任编辑:天道酬勤第二篇:公司法务
公司法务是负责公司的所有有关法律的事务。
公司法务【1】
其具体负责的事务应该有以下方面:
1、涉及到公司与其他相对方所签属合同的审查;
2、参与公司与其他商业单位的商务谈判;
3、负责公司的员工的法律培训;
4、起草公司的内部规章制度;
5、处理公司在经营过程当中所遇到的相关法律纠纷;
6、代理公司参与诉讼;
公司法务负责的事务【2】
1.对公司规章制度进行合法性、合规性进行审查。
2.配合公司行政人事部门完善公司财务、人事制度及管理流程。
3.对公司资产、财务管理制度进行法律风险防控。
4.对公司相关部门人员开展法律知识培训,避免潜在风险的发生等。
如对人事行政部门讲解《中华人共和国劳动法》《劳动合同法》。
5.制定公司内部合同运营及管理流程。
6.制定公司常用合同示范文本。
如公司劳动合同、租赁合同、担保合同、物业管理合同、采购合同、特许经营合同规范文本。
7.参与公司对外商务合同的前期谈判、合同起草、合同审核、合同签订、以及合同履行及实施,对合同实行全程监控跟进管理。
8.对合同执行过程中出现的风险进行即时处理并采取相应防范措施。
9.对合同运行过程中出现的应收账款、违约责任等纠纷采取相应的法律措施,如证据保全、资产保全、先于执行、提起仲裁、诉讼等。
10.负责建立公司知识产权管理制度。
如著作权、商标、专利等申报、保护等制度。
11.公司所涉法律纠纷的协商、谈判等。
12.参与公司仲裁、诉讼活动。
法务专员岗位的工作职责【3】
1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。
针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。
3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。
必要时可采取措施进行适当的法律规避。
4、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易安全。
5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。
从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。
6、开展法律培训,针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训,增强大家的法律意识,丰富相关法律知识和实践技巧。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
三、法务专员岗位的工作原则:
1、以经济法律事务为主。
2、预防为主。
3、协助控制、防范公司经营风险,增强风险防范意识和风险救济技能。
4、业务指导为主。