首先应该注意西装应该保持同色配套，并且面料以深色，尤其是深蓝色为好，或是深色有细条纹的。

　　另外还有一点特别值得注意，就是不要等到面试前一天才去买西装，因为西装是需要精挑细选才会选中合适的，匆忙之中挑选不出得体的西装。

　　这里有两个关于西装的小故事，大家可以从中借鉴。

　　有一些中国旅行团到国外考察，团员们个个西装笔挺，但是细一看有的人袖口上故意留着“××西装”的标签。

　　还有些人一身西装很合身，衬衣、领带也很大方、得体，但穿一双崭新的名牌旅游鞋就显得非常不协调。

　　穿着时，站立姿势的时候西装的最后一个扣子不要扣，坐下时则都解开，站起时再扣上

　　如果说最保守的西装颜色是深色，最保守的衬衣颜色则是白色。

　　此外，有人也会选择蓝色的衬衣，这就需要特别注意与西装颜色和款式的配合，否则将会很难看。

　　当然，白色的衬衣也有不足之处，白色易脏、难以保持清洁，尤其在天热或空气质量较差的时候，刚换的白衬衣往往一天就脏了。

　　因此，白色的衬衣应该多买几件，经常换洗。

　　挑选衬衣的时候，应该注意领子不要太大，领口、袖口不要太宽，以刚好可以扣上并略有空隙为宜。

　　质地以30%—40%的棉、60%—70%的化纤为好。

　　完全化纤质地的衬衣会显得过于单薄、透明，不够庄重，纯棉的衬衣如果熨烫不及时又会显得不够挺括，而且每次洗过之后都需要重新熨烫。

　　西装不需要讲求名牌，衬衣也不需要。

　　许多国际公司的职业经理人的西装及衬衣都是订做的，只有裁缝店的名字，没有大众熟知的牌子。

　　这些人讲究的是制作工艺和布料质地，同学们的着装只要尺寸合身、风格庄重就可以了。

　　领带的色调、图案如何配合衬衣和西装是一门很大的学问，也与个人的品位有关，同学们平时应该多注意观察成功人士、知名公司领导人的着装，看看他们如何选择领带，同时大家也可以将各自的心得体会多交流交流。

　　但是有一点需要特别指出，不要使用领带夹。

　　因为使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯，具有很强的地区色彩，并非国际通行的惯例。

　　至于领带的长短，以刚刚超过腰际皮带为好。

　　裤子除了要与上身西装保持色调一致以外，还应该注意不要太窄，要保留有一定的宽松度，也不要太短，以恰好可以盖住皮鞋的鞋面为好。

　　同时，千万记住不要穿背带裤，年轻人穿背带裤是很幼稚、很高傲的表现。

　　另外，运动裤、牛仔裤无论是什么名牌，都不是正装，不适宜在面试的时候穿着。

　　皮带的颜色以黑色为最好，皮带头不宜过大、过亮，也不要有很多的花纹和图案。

　　有些人的皮带头上甚至嵌着一把枪，好像在说：“你要是不录取我，我就毙了你。”这样的穿着很不专业。

　　不再穿白色袜

　　袜子以深色为好，但平时经常见到一些人穿白袜子，这在国际商务着装中不会出现。

　　深色的袜子应该没有明显的图案、花纹，另外，也不应该穿较透明的丝袜。

　　皮鞋的颜色要选黑色，这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。

　　要注意经常擦鞋，保持鞋面的清洁光亮。

　　有的同学尽管买的皮鞋很好，但不注意擦拭，面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的，与上面笔挺的西装很不协调，这会让招聘经理觉得应聘者粗心大意，不拘小节。

　　另外还需要注意的是，千万不要把新皮鞋留到面试那天才穿，因为新皮鞋第一次穿会很不合脚，走起路来一瘸一拐的，让人误认为你有腿疾。

　　面试正装要求女

　　告诉你女士面试着装的一些礼仪，相信对你会非常有帮助：

　　女人是爱美的天使，世界因为有了她们而更加绚丽可爱，在这个时尚开放的年代，女士服饰色彩缤纷，形态万千，因此，其着装问题就显得比男士更复杂些。

　　女士着装以整洁美观、稳重大方、协调高雅为总原则，服饰色彩、款式、大小应与自身的年龄、气质、肤色、体态、发型和拟聘职业相协调、相一致。

　　1 服装的选择要得体

　　女士求职服装一般以西装，套裙为宜，这是最通用、最稳妥的着装，不沦年龄，一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物，会使你看起来显得优雅而自信，会给对方留下良好的印象。

　　切忌穿太紧、太透和太露的衣服。

　　袒胸露背一般是西方女士参加社交活动的传统着装，但在我国却不一定适合;不要穿超短裙(裤)，不要穿领口过低的衣服;夏天，内衣(裤)颜色应与外套协凋一致，避免透出颜色和轮廓，否则，会让人感到不庄重、不雅致，也给人轻佻之感，这是求职之大忌。

　　大量的求职实践表明，不论是应聘何种职业，保守的穿着会被视为有潜力的候选人，会比穿着开放的求职者更容易被录用。

　　女性求职者服装的颜色可有多种选择，有些女性认为面试时一定要穿黑色套装，这种穿法虽然十分稳重，但是现在社会已能接受一些较鲜艳的颜色，比如，谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就容易被主试人接受，因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。

　　红色能显示人的个性好动而外向，主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望，这种颜色感染力强，容易打动主试人，令他振奋，使他印象深刻。

　　不过，女性应该避开粉红色，这种颜色往往给人以轻浮、圆滑、虚荣的印象。

　　2 鞋子要便利

　　女士如何穿鞋也有学问，总的原则是应和整体相协调，在颜色和款式上与服装相配。

　　面试时，不要穿长而尖的高跟鞋，中跟鞋是最佳选择，既结实又能体现职业女性的尊严。

　　设计新颖的靴子也会显得自信而得体。

　　但穿靴子时，应该注意裙子的下摆要长于靴端。

　　3 袜子也很重要

　　袜子不能有脱丝。

　　时装设计师们都认为，肉色作为商界着装是最适合的。

　　为保险起见，你应在包里放一双备用，以免脱丝能及时更换。

　　另外，不论你的腿有多漂亮，都不应在面试时露着光腿。

　　4 饰物要少而精

　　(1)公文包或手提小包。

　　带一个即可，不要两个都带。

　　在多数面试场合，携带公文包比手提小包体现出更多的权威。

　　你可以把手提包的基本内容放进一个无带小提包，然后把它装进公文包内，但不要装包塞得满满的。

　　如果你个子较矮小，包则不宜过大，这样会极不协调。

　　(2)帽子。

　　不管你是否戴帽子，对此你必须持谨慎态度。

　　假如你的帽子与你全身很相配，就请选择一顶既无饰边也不艳丽却很雅致的帽子。

　　一般有面纱的松软宽边的法式帽子在生意场上易使人心烦。

　　(3)首饰。

　　首饰尽量少戴。

　　应避免像吉卜赛人一样几个手指都戴戒指。

　　拇指戒指不能为人接受。

　　耳环应当小巧且不引人注目。

　　为了使你感到舒适，注意力集中，戴的耳环不要过长，以免发出叮当的声响或者触及脖颈，甚至挂到衣服上。

　　朴实无华的项链就挺好，但别戴假珍珠或华丽的人造珠宝。

　　令人喜爱的手镯是完全可以接受的，但镯子上的小饰物应当避免，其他刻有你名字首字母的首饰也应避免。

　　面试时一定不要戴脚镯。

　　总之，戴首饰的重要原则是：少则美。

　　(4)眼镜。

　　眼镜会使一些人外表增色，也可能使一些人显得不协调。

　　尽量选择适合自己的镜框，式样宜新为好。

　　另外，千万不可戴太阳镜(护目镜)去面试，当然更不能戴反光镜。

　　假如你非戴眼镜不可，可选择隐形眼镜。

　　(5)围巾。

　　一条漂亮的围巾有画龙点睛的妙用。

　　一些女士喜欢蓝灰色服装，但穿蓝灰色衣服往往会使面部发暗，如果配上一条色彩浓郁、风格热烈的尼龙围巾，就能达到生气勃勃的效果。

　　如果穿一套藏青色的西服，应围一条纯白的围巾，既能显托红唇黑眸，又能保持藏青色清爽如水的气质，衬托出女性的敏捷和果断。

　　另有一些女青年，喜欢穿银灰色的衣服。

　　银灰色是高雅大方的色彩，但若围巾搭配不当，便会显得呆板平淡。

　　(6)丝巾。

　　丝巾飘逸清秀的特点最能烘托出女性的美，但选择丝巾时一定要注意与衣服的协调搭配。

　　如花色丝巾可配素色衣服，而素色丝巾则适合艳丽的服装。

　　5 发式要适宜

　　在选择发型之前，应该先分析研究一下自己的脸型，有了彻底的了解后，才会选择出最适合脸型的发型。

　　一般来讲，掌握以下几个原则即可：

　　(1)高额角、低额角。

　　如果你的脸型属高额角，发梢应向下梳，做刘海或波浪，让你的头发遮盖一部分前额;若是低额角，发梢应尽量离开前额往上梳，如果你偏爱刘海，必须要短，决不能低于发线，避免使额头看来更低。

　　(2)宽额角、窄额角。

　　宽额角，发梢应从两边向中间梳，用波浪遮掩住太宽的额角。

　　对窄额角的年轻女士来说，情况正好相反，头发应沿两边向后梳，如果你做了刘海，则发卷切不要让它伸延至太阳穴前。

　　(3)高颧骨、低颧骨。

　　高颧骨，两鬓的头发往前梳，超过耳线，盖住颧骨，刘海不妨略长些，但不可梳中分式。

　　至于低颧骨的年轻女士，两边的头发应往后梳，不要遮耳线，两鬓可以做发卷，以中间分开更好。

　　(4)大鼻子、小鼻子。

　　大鼻子，头发应梳高或向后梳，避免中分，因为中分会使你鼻子显得更大，最好不要蓄刘海。

　　小鼻子的年轻女士头发绝不要往上梳，应让刘海下垂，遮住发线，但刘海不可留得过长。

　　(5)突下巴、缩下巴。

　　突下巴，两边及额前的头发，都应该向上梳，让发线显露出来，脑后微微往上梳。

　　缩下巴，额前和两鬓的头发，都应向前梳，宜盖剂海和波浪，脑后头发要低而丰满。

　　(6)粗短颈子。

　　头发四面向上梳，应蓄短发，永远不要让头发遮盖发线。

　　细长颈子，头发要向后梳，避免选择较短的发式。

　　6 化妆要淡而美

　　对于女性求职者，化妆一定要坚持素质淡的原则，切不可浓妆艳抹。

　　(1)嘴唇。

　　嘴唇是脸部最富色彩，最生动的地方，也是最吸引人的部分，所以无论如何要使嘴唇显得有润泽感。

　　年轻女士宜用紫色口红，避免用大红或橙红，过于剌目的嘴唇会给人以血盆大口的印象，使主试人惟恐避之不及。

　　唇线不可画得太深，那样会使你的嘴显得突出和虚假。

　　(2)眼睛。

　　眼晴是心灵的窗户。

　　因此，眼睛在面试时的作用是举足轻生的。

　　为了使眼睛在面试时能动人而传神，面试之前就应稍加修饰，例如女士可以描一描屑毛，使之更加妩媚。

　　眼睛小的，可以在眼睛四周轻轻地描上眼圈，但不能描得太黑太深，不要露出修饰的痕迹。

　　单眼皮者也未必一定要去拉双眼皮，有的单眼皮传达出的眼神更坦率、更亲切。

　　如果你有近视、斜视和眨眼之类的毛病，就有必要戴上一副眼镜去面试，不要让眼睛的毛病贻误了你取胜的机会。

　　(3)鼻子。

　　我们说修饰鼻子，并不是要你去整容。

　　你可以在鼻梁上略施淡粉，因为面试时如果灯光太亮，会使鼻子出油发亮，如果天气太热，鼻梁上也容易出汗。

　　有粉刺鼻、酒糟鼻和鼻炎者，最好提前到医院去诊治，以免妨碍面谈的效果。

　　平常鼻毛长的人，面试前要格外注意修剪，如果鼻毛横行，主试人见了一定会感到恶心。

　　另外，鼻端上或眼角里不要留有污秽积物。

　　(4)香水。

　　选择香水要与自身的气质相配，香味宜淡，闻上去要给人以舒畅的感觉。

　　7 注意手和指甲

　　女人的手通常是其气质外观的一个方面。

　　为充分显示其魅力，应保持干净，指甲应修剪好，千万不要留长长的指甲，另外不要涂艳丽的指甲油。

　　因为长指甲会使人联想起你是什么都不干的大小姐。

　　爱美之心人皆有之，但对于求职者而言，其服饰除了要符合一般社交场合报饰的共同要求外，更要注重和突出服饰的职业特点，使你的着装打扮与你应聘的职业相称，给人一种鲜明的职业形象的感觉。

　　如你拟应聘的职业是教师、工程师、干部等岗位，打扮就不能过分华丽、过分时髦，而应该选择庄重、索雅、大方的着装，以显示出稳重、文雅、严谨的职业形象;如果你拟应聘的职业是导游、公关、服务等岗位，你就可以选择华美、时髦的着装，以表现活泼、热情的职业特点.