创城整改情况工作汇报

时间:2023.5.8

  要强化问题导向,狠抓工作落实,广泛动员,合力推进,确保创城迎检工作取得实效。下面的是小编分享的与创城整改情况工作汇报有关的文章,欢迎继续访问应届毕业生公文网!

  创城整改情况工作汇报一:

  近日,为有针对性地解决创建全国文明城市工作中遇到的困难,进一步推进创建工作常态化、科学化、制度化,市创城工作指挥部召开创建全国文明城市工作协调会。市委副书记、市创城工作指挥部常务副指挥长张亚楠,市委常委、宣传部部长、副市长、市创城工作指挥部常务副指挥长韦凤云出席会议。

  会上,市创城办简要汇报了今年以来创城工作情况,分析存在的困难和问题。各相关部门就重点工作、主要困难、工作策划分别作了汇报。

  会议指出,各级各部门要进一步提高对创城工作的认识,必须严格按照《测评体系》要求,按时按质按量完成各项工作任务。公安交警部门要加大整治交通乱象力度,深入开展“礼让斑马线”活动,为广大市民营造文明有序畅通的交通秩序;交通运输部门要加大对公交、出租车等行业驾驶员的教育培训力度,让他们养成文明驾驶、文明载客的良好习惯;城市管理、商务、工商等部门要集中解决市容市貌“脏乱差”、修通城区“断头路”等问题,为广大市民提供舒适、便利的生活环境。

  张亚楠指出,当前重点工作是做好迎接近期的测评检查。各级各部门要加强领导,明确责任,完成好本部门各项工作任务;要切实抓好工作中突出问题的整改,建立长效机制,确保问题不反弹;要采取立体式的宣传,营造浓厚的创城氛围。

  韦凤云就如何做好下一步工作作了具体部署。

  创城整改情况工作汇报二:

  乌鲁木齐市食品药品监督管理局高度重视《全市创城工作督查情况通报》通报部分药品零售企业在创建全国文明城市和卫生城市中存在的出售处方药、宣传氛围不够等问题。党组书记召集相关处室紧急召开会议,研究部署整改方案。

  一是印制创建全国文明城市应知应会内容组织企业进行学习,要求企业把学习内容采取各种方式进行考核,让企业员工熟悉创建全国文明城市基本知识和要求。

  二是印制“乌鲁木齐市民公约”、“致各族市民朋友的一封信”、“温馨提示”、“核心价值观”、“优质服务规范要求”要求企业张贴在药店显著位置,强化宣传氛围。

  三是针对“创城”考核标准对药品零售企业处方药销售是否严格凭处方销售是检查验收重点项,自20xx年12月1日-2017年组织开展两年全市处方药销售专项整治,不断巩固双创标准要求。

  同时,对问题企业通报各区(县)局,责令企业整改;要求各区(县)局召集辖区零售企业召开会议,对创建工作进行培训和再动员。乌鲁木齐市局领导带队,成立4个药品督查组,每天对各区(县)工作进行督导;并召集各零售连锁企业召开会议动员部署,要求对不按照“创城”工作要求执行的企业将从严从重处罚,绝不姑息。

  创城整改情况工作汇报三:

  创城迎检大考在即,按照市委统一安排部署,市领导分别率督查组赴八区和市直相关部门,对创城工作存在问题整改情况进行检查。昨天,市委副书记、市长宋希斌率领第一督查组来到道外区部分老旧小区,徒步走访社区庭院。他在检查时强调,创建全国文明城市是目标,是任务,更是一个过程。要强化问题导向,狠抓工作落实,广泛动员,合力推进,确保创城迎检工作取得实效。

  宋希斌一行先后来到道外区富锦街155号院、巨兴街18号院、春和巷庭院、东北新街107号庭院、北环俊景小区庭院,实地检查老旧庭院整治工作。检查过程中,宋希斌不时与社区居民攀谈,征求大家对社区庭院治理的意见和建议,并现场帮助居民解决庭院建设、自家生活中遇到的问题。

  东北新街107号庭院的杜国生老人已是87岁高龄,庭院没有物业管理,杜老自己出资负责庭院绿化,一个人美化了一个庭院。了解到杜老的事迹后,宋希斌说,城市三分靠建设,七分靠管理。城市建设由政府负责,而城市管理则需要全体市民的参与和努力。我们创建全国文明城市,目的就是要让更多的市民像杜国生老人一样,自觉维护城市环境,积极参与城市管理。

  在实地检查道外区北七市场、市社会救助站后,宋希斌对道外区创城工作给予充分肯定。他说,道外区虽然基础相对薄弱,但创城工作组织有力,创城氛围比较浓厚。区委、区政府要进一步明确主体责任,市直各部门要积极配合、通力协作,切实抓好各项整改任务落实。要提高闲置资产利用效率,社区内所有闲置锅炉房原则上全部交由社区使用,作为居民冬季活动场所。要加大社区基础设施建设力度,由区政府制定计划,分期对社区内道路加以修缮。要加强老旧社区物业管理,根据实际情况分类施策,提升物业管理水平和物业收费率。对于目前社区缺失比较严重的消防设备等,要协调相关部门,尽快完善到位。对于社区居民反映的问题,要高度重视,列入督办,加紧予以解决。

  宋希斌强调,创城工作是我市美化城市环境、提升文明程度、提高市民素质的一次重要契机,各区要高度重视,将其作为近期工作的一件大事,扎扎实实落实好各项整改任务,进一步动员社会各方面力量,争取实现创城目标。街道办事处要利用好城市管理经费,真正发挥这些经费为社区、为百姓服务的作用。冬季将至,街道社区要按照“绿色清冰雪”的要求,提前准备,科学组织,切实做好冬季清冰雪工作。相关部门要加强对“五小”场所的管理,通过创城推动城市管理走上科学化、制度化、常态化轨道。


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第二篇:地税局整改情况工作汇报


  引导语:工作汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。是应用写作研究的文体之一。以下是小编搜集整理的地税局整改情况工作汇报,欢迎大家阅读!更多工作汇报请关注应届毕业生网。

  地税局整改情况工作汇报篇一

  根据上级整改提高阶段的部署,按照“取得实效”和“确保成为群众满意工程”要求,xx县地方税务局及时制定切实可行的整改方案,认真进行整改。做到了加强组织领导,重点把握“六个务必”,扎实推进,努力地开展整改提高阶段工作。现将整改情况汇报如下:

  一、认真研究,制定切实可行的整改方案

  研究制定整改方案,是整改提高阶段的首要任务和关键环节,在对照分析评议阶段查找出来的问题,主要是群众普遍关心、反映强烈的问题,也是我们工作中的薄弱环节,必须采取有力的措施,加强整改提高。我局要求每个支部和每位党员都要根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党组织的评议意见,特别是对照自己在解放思想、干事创业、加快发展等方面存在的问题和差距,进一步制定整改方案和措施,明确了整改目标,整改项目责任人,整改时限。各支部共制定整改措施26条,个人制定整改措施126条。各支部整改方案广泛征求群众意见,并经会议研究讨论修改通过。整改方案确定后,以党员通报的形式,向群众公布,接受群众监督。

  二、搞好结合、狠抓整改措施的落实

  在这一环节的活动中,我们注意与当前税收工作紧密结合,针对存在的问题狠抓整改落实,并注意研究新情况,解决新问题。一是进一步转变工作作风。提高工作效率和服务水平,促进税收工作的发展。二是坚持边整边改,对存在的突出的问题,特别是群众普遍关心、反映强烈的突出问题,能改的马上改,确定了明确的期限,不推诿扯皮,敷衍了事;应该解决但一时解决不了的,向群众说明情况,并采取措施逐步解决。

  至今,单位各支部的整改措施已落实16条,一时不能解决的,逐步落实的整改措施有10条;党员的整改措施已落实106条,正在落实的整改措施有20条。

  三、公布整改情况,接受群众监督

  领导班子、支部和党员个人整改方案和措施制定后,及时向单位全体党员和非党员群众公布整改方案,接受大家的监督,广泛听取群众对方案和措施的意见和建议。整改提高告一段落后,各支部将单位整改情况和党员个人整改情况,按规定在一定范围内,向群众进行了通报。将整改提高阶段工作置于“阳光”下,随时接受群众的监督评议。

  通过先进性教育整改提高工作的开展,我局全体党员干部面对工作任务繁重、学习时间紧等困难,充分发挥共产党员先锋模范表率形象,高标准严要求,在各自的岗位上认真履行职责,在党员的“旗帜”号召力作用下,全体党员恪尽职守,默契配合,以良好的精神面貌,创造性的开展各项工作任务,有效地维护了所辖区域税收秩序的良好状况,使干部队伍的整体素质提高了,行风进一步改善,社会满意率不断提升,干部违纪率继续保持为零,税收工作更加规范,文明执法蔚然成风,整体工作有了跨越式的发展,取得了很好的社会效益,为顺利完成半年各项工作任务奠定了坚实的思想基矗。

  地税局整改情况工作汇报篇二

  一、基本情况

  20xx年8月经全局党员大会选举产生第一届机关党委,开展了为期近六年的工作。20xx年5月根据党的相关章程规定对机关党委进行了改选,选举出第二届党委会。新一届机关党委由市局党组成员、纪检组长梁小林担任党委书记。机关党委下设一、二、三支部和老干部支部。

  二、机关党委六年来的工作情况

  机关党委自成立以来,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,围绕地税部门组织收入这一中心工作,坚持和完善党建工作思路,全面加强局机关基层党组织建设,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力保持共产党员的先进性,在促进单位的物质文明、精神文明、政治文明建设中取得了一定的成效。回顾近六年来的工作,主要有以下几个方面:

  (一)切实加强思想政治教育

  加强思想政治教育,是党的思想建设的重要任务。机关党委在市局党组的正确领导下,结合地税部门的工作特点,始终把组织党员干部学习政治理论,不断提高党员干部的思想政治素质摆在机关党建的重要位置,常抓不懈。一是突出学习重点。在学习的内容上,我们根据局党组不同时期的要求和工作部署,突出邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、《党章》以及党的十六届三中、四中、五中、六中全会精神等重点,使党员掌握马克思主义的基本观点、立场和方法,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,特别是深刻领会并认真落实解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、科学发展、构建和谐这一精髓。二是加强党员学习制度建设。机关党委先后制定了《党员政治学习制度》、《党员教育五年规划》,每年都制定了党员教育计划,采取集中学习、自摘学习笔记、视频培训、专题讲座、党课教育、知识竞赛等形式,促进学习的深入。三是改进学风。坚持理论联系实际,认真研究解决本部门、本单位改革、发展的实际问题,注重把学习教育活动同本单位税收工作紧密结合起来,用“三个代表”重要思想指导全局党员的思想和工作,提高解决实际问题的能力。

  (二)扎实推进党的基层组织建设

  基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础,为切实抓好基层组织建设,在局党组的指导下机关党委着重抓了五个环节的工作。

  一是健全基层党组织。严格按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的要求,及时建立基层党支部、因党委委员陈超华、康景明同志先后调离,根据工作需要,增补了田清顺、刘兴儿同志为第一、第二党支部书记,调整、配齐、配强了各支部领导班子,为各项工作顺利开展提供有力的组织保证。

  二是深入开展党建目标管理。根据市直工委和局机关年度目标考核内容,机关党委制定了党建目标实施细则和考核细则,通过目标细化分解,使党支部工作有目标、有措施、有落实、有检查,把机关党建工作纳入了规范化管理的轨道。

  三是切实实行“一岗双责”。局机关各支部书记均由科室、直属单位负责人兼任,对党建工作实行“一岗双责”,不仅要抓好业务工作,还要对本部门党建工作负责,并加强对机关党支部书记培训班参加培训。增强他们做党务工作的本领,为进一步履行好“一岗双责”,提高“两手抓”的意识和能力打下了良好基础。

  四是加强发展党员的力度,把机关内优秀青年骨干及时吸收到党内来,经过各党支部严格地履行发展党员的程序和认真地考察,从局机关党委成立至今共发展党员22名,为局机关和直属单位的基层党组织建设带来了生机和活力。

  五是加强制度建设。紧密结合机关党建工作实际,机关党委成立伊始,就有针对性地建立和完善了各项规章制度,先后出台了《xx市地税局机关党委工作职责》、《党支部书记工作职责》、《党员政治学习制度》、《**评议党员制度》、《**生活会制度》、《发展党员制度》等10多项明确具体、操作性强的规章制度,各科室和直属单位还分别订立了岗位职责及专项制度,并付诸实施,健全了支部理论学习、组织生活、**评议、党员发展、党员培训、支部建设等制度,使机关党建工作做到有章可循,有条不紊。

  六是积极开展基层党组织创“四好”机关和各类评先创优活动。按照市直工委部署,在市局机关及直属单位全面开展了“创‘四好’机关、促经济发展”活动,并制定下发了《创“四好”机关,促经济发展考评标准》,结合“创‘四好’机关、促经济发展”活动,积极开展评先创优,数年推荐评选出的优秀共产党员、优秀党务工作者上报市委、市直工委表彰,在机关营造了比先进、学先进的良好氛围,发挥了党员的先锋模范作用。

  七是充分发挥群团组织的作用。以建设高效、务实、文明的和谐机关为目标,使机关精神文明建设融入地税工作的全局,机关党委多次组织全局团员、青年开展学雷锋青年志愿者活动,在街道繁华区宣讲税法、赠送地税宣传资料。组织全局干部职工开展了“百校千村助成才”等献爱心、送温暖活动,全局五年来,全局党员干部数次踊跃捐款数万元,赠书数百册,扶贫济因。积极参加市直工委、市妇联、团市委的体育活动并获得多项荣誉。充分展示了局机关党员干部蓬勃向上的精神风貌。

  在全局党员干部的共同努力下,我局机关党委连续获得02、03、05、06、07年度市直机关党建工作先进单位,和“班子作风好、干部素质好、服务意识好、环境面貌好”的“四好单位”以及“先进基层党组织”计生工作先进单位等多项荣誉。数名共产党员被评为全市优秀党务工作者,市直机关优秀共产党员和“十佳共产党员先锋模范岗”等。

  (三)不断改进和加强机关作风建设

  机关作风是党风的重要表现。建设公开、公正、廉洁、高效的机关作风,既是转变政府职能的需要,也是从严治党的要求。根据市直机关工委和局党组的要求,结合机关工作实际,大力开展机关效能建设,推动机关全体党员思想作风建设不断取得进步。

  一是广泛开展廉政教育。机关党委配合监察室每年都要组织党员学习贯彻中纪委有关会议精神,参加党风廉政教育讲座和党纪政纪知识竞赛活动。2002年以来,先后组织党员干部观看了:“存亡警世”、“欲海沉浮”、“生死抉择”等影视教育片等典型案例教育片二十余部。结合局内局外的反面典型,认真组织座谈讨论。同时,认真组织“两个条例”的学习,把党风廉政建设列为机关党支部目标管理考核的内容,认真落实局党组制定的“党风廉政建设责任制”。

  二是坚持开展创优政务环境活动。20xx年,局机关党委在党组领导下,在全局开展了“三个服务”和政务环境评议评价活动,20xx以来积极参加了“诚信地税”、“和谐创业”、“创新创业、共建和谐暨学习苏区干部好作风”机关效能建设等学习教育活动,围绕局机关在为地方经济社会发展服务、为纳税人服务、为基层服务以及党风廉政建设方面的情况,广泛征求各级党政、广大纳税人、社会各界各基层地税部门的意见,对各方面提出的意见和建议,都及时反馈,督促整改。局领导还带队到基层召开“纳税人评地税”座谈会并座客xx电视台,当面听取意见。在广泛征求意见的基础上,认真分析机关思想作风建设的现状,探索加强作风建设的措施,制定整改方案,使评议不走过场。在2004年、2005年全市市直单位形象测评活动中,我局连续二年被市委、市政府授予“群众满意单位”称号,2005年还获得全省地税系统政务环境评议评价工作“先进单位”荣誉。

  回顾近六年来局机关党的建设,我们虽然做了大量工作,取得不少成绩,但与上级党组织的要求相比,还存在一定的差距,如党建基础工作有待进一步加强,党建制度有待进一步完善,理论学习有待向深度和广度发展,这些问题,都需要我们在今后的工作中认真思考和研究,切实加以解决。

  三、今后工作目标

  新的机关党委会将在省局机关党委、市地税局党组、市直机关工委的正确领导下,继续高举邓小平理论伟大旗帜,紧密团结在以胡*涛同志为首的党中央周围,落实科学发展观,围绕地税组织收入等中心开展工作,为地税发展提供坚强的组织保障。

  (一)加强机关党建,促进地税工作

  机关党建既是党的基层建设的重要部分,也是国家上层建筑中政治建设的重要组成。通过抓思想政治教育和建设高素质党员干部队伍,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为税收任务的完成起到保障作用。今后一个时期,我局机关党的建设的主要任务和总体思路是:以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以加强党的思想政治建设和基层组织建设为重点,构建和谐机关为目标,紧紧围绕市局党组的中心任务,创造性地开展工作,为促进各项工作的顺利进行和税收任务的全面完成提供坚强的政治和组织保证。着力做好五个方面工作:一是以学习贯彻“三个代表”重要思想为主要内容,在理论武装工作上出新成果;二是以建设和谐机关为目标,在基层党组织建设上迈新台阶;三是以转变机关干部作风为手段,在党员干部作风建设上树立新形象;四是以加强对党员的教育、管理、监督为重点,在党风廉政建设上有新成效;五是以开拓创新为出发点,在思想政治工作和精神文明建设上有新进步。

  (二)20xx年具体工作任务

  1、做好党员的发展、教育、培养工作;充分利用“三会一*”等形式组织各种学习活动,进一步提高党员素质,努力打造出一支政治过硬、业务熟练、廉洁高效的党员队伍。

  2、做好争先创优工作。积极投入市直工委开展的创评“十佳党建工作第一责任人”、“十佳优秀党务工作者”、“十佳共产党员先锋模范岗”和“十佳公仆”活动;积极开展“创四好单位、促和谐发展“活动,力争取得好名次。

  3、开展好主题教育活动。今年的主题教育活动是“推进项目建设,破解发展难题”解放思想大讨论主题教育活动,机关党委将按照市政府的要求,开展好“两创四服务”等一系列工作,一步一脚印地做好思想发动、自查自纠、整改建制、总结提高等阶段工作。

  4、参与**评议政风行风工作。党委将按照市局的统一部署,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积极投身于**评议政风行风工作中。

  5、做好工、青、妇、团的领导协调工作。积极配合文化办开展机关兴趣小组活动、演讲比赛、文艺汇演以及工、青、妇、团组织开展的各种活动。

  6、开展好党员评议等活动。根据当地党组织的工作要求,开展好党员评议等工作。

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