学校创卫工作汇报范文

时间:2023.6.17

  根据河源市委市政府《关于创卫迎国家暗访期间落实卫生保洁和秩序管理责任制的通知》和河源市迎国家暗访动员大会要求,我校在“创卫”中做了大量工作,保证了我校校园卫生整洁,秩序良好。现将有关情况汇报如下:

  一、学校领导重视,组织机构健全

  学校领导对创卫工作十分重视,把创卫工作摆上了学校工作的重要议事日程。为了使我校认真、扎实、全面、有效开展创卫工作,我校成立了“创卫工作领导小组”,组长由李观华校长担任,副组长由叶恩胜副校长、朱世德副校长、张炳焕副校长担任,成员由各科到领导、各教学部负责人、班主任及卫生保健老师组成。明确工作目标,落实责任,制订了《河源理工学校创卫工作实施方案》。学校领导亲自抓,各科室和各教学部齐抓共管,使创卫工作的各项任务层层落实。学校要求各科室和各教学部严格按照“方案”开展工作,做到有目标计划、有检查评比、有总结表彰,形成了“卫生学校人人创”的良好局面。

  二、加大宣传力度,营造良好氛围

  创卫工作是一项社会性很强的系统工程,仅靠领导重视是远远不够的,只有把全校师生真正发动志来,形成全面动员,全体师生员工齐动手的态势,营造良好的氛围才能从根本上保证创卫工作的落实,为此,我们采取了以下措施和做法来加大宣传力度,让广大师生了解创卫工作的重要性,积极参与到创卫活动中来。

  1、强化了舆论宣传。利用校、团、班会、“国旗下讲话”等形式,充分利用学校广播站、文化长廊、校报校刊及班级黑板报等形式,向广大师生宣传各种卫生小常识,帮助师生养成良好的卫生习惯。2009年9月以来,学校文化长廊的健康教育专栏出版了5次,校报专刊3次,各班出版的黑板报4次。

  2、举办了卫生健康知识讲座。以专题讲座形式对全体师生进行创建卫生城市宣传,并开展相互监督活动,争创卫生标兵及创建文明卫生校园实践活动。2009年9月以来,我校举办了“预防近视”、“青春期卫生”、“甲流防控常识”、“心理健康讲座”、“校园红丝带活动”等各种形式的专题讲座或专题活动,深入有效地进行创卫宣传活动。

  3、发放了卫生健康知识宣传材料。学生科、总务科和各教学训制作了创卫标语等一系列宣传材料,使用全体师生对创卫工作有了更深入的认识。

  4、组织了教职工和学生广泛开展爱国卫生、城市管理、环境保护、消防、道路交通等法规的宣传教育和义务劳动,使全体师生对城市卫生、疾病预防、卫生健康、安全常识的知晓率达95%以上。

  三、加强健康教育,搞好卫生工作

  我校紧紧围绕市委市政府的工作要求,在全面落实创卫工作的基础上,重点抓了健康教育工作和卫生保洁工作,学校的健康教育列入了学校教学工作计划,教师配备和教材的征订均按上级要求落实。同时,特别注意校园的净化、美化和保洁工作,使我校的健康教育和校园环境达到国家卫生城市的要求,所做的主要工作有:

  1、按照上级规定在一年开设健康教育课,每周1课时,做到了有课时、课本、教师、教室和考核评价,二、三年级每月开展一次健康知识教育讲座,学生普遍反响良好,能够在健康教育课上学到许多非常有用的知识。

  2、每间教室都安装了8只以上的日光灯管(每只功率40W),每个教育室至少有320W的光源,符合上级提出的6-10只40W日光灯的标准。黑板采用特制别铁皮制成,使用良好,无裂缝、无反光、无眩光,书写清楚。学校的课桌椅是由市教育局指定的厂家生产供应,符合国家GB7792—82卫生标准。

  3、学校的饭堂、超市都是经过招投标由有资质的公司承包的,饮食卫生和食品卫生都严格按照有关安全生产的规定进行操作,符合卫生标准,饮用水由供水公司直供,水质检测合格。

  4、学校教学楼有男女厕所各30间,男女蹲位各120个;学生宿舍每个房间均有2个卫生间(每间宿舍住8人),全校的厕所蹲位数远远高于国家标准。(男40:1,女20:1)

  5、在校内设置了“班级值周”和“学生自管小组”,“班级值周”主要维护学校公共场所的环境卫生,“学生自管小组”主要维护宿舍、饭堂的秩序和卫生;制定了“一天二清扫,一周一次卫生大扫除、全天候保洁”的长效机制,学生科派出专人负责值周班的工作,各教学部派老师轮流值日指导“学生自管小组”,他们每天都进行例行检查或突击抽查,使学校的卫生保洁工作井然有序,成效显著。

  6、由学生科牵头,各教学部配合,定期对学生的个人卫生和仪容仪表进行检查,检查有记录、有评比、有通报、有整改,各项检查的原始材料保存完善。组织开展了“知荣耻、除陋习、树新风、创和谐校园”的演讲比赛,诗歌散文朗涌比赛、创卫征文征画等各项活动,丰富学生的业余生活,在各项活动中宣传创卫知识,使学生知荣明耻,提高自身素质,做文明青年。

  7、由学生科牵头,开展了“文明班级”、“文明宿舍”的评比活动,内容涉及环境保洁、仪容仪表及卫生责任区的检查,做到日日有检查,事事有人管。要求学生穿戴整洁,仪容仪表符合要求,不乱丢垃圾,不随便吐痰,养成良好的卫生习惯;教室布置规范整齐,教室、走廊卫生整洁,天花板无蜘蛛网,地面无纸屑、痰迹,厕所天天冲洗,无积泥积水,无卫生死角。

  8、由总务科牵头,负责校园环境卫生及操尝楼梯的卫生清洁工作,定期到各处室、教师办公室、饭堂、超市检查卫生工作,督促存在问题的部门或个人进行整改,针对市委市政府创卫工作的部署和安排,由总务科牵头,卫生工作人员具体落实,在全校范围内积极开展灭蚊、灭鼠、灭蟑、灭蝇行动,每次行动做到有计划、有布置、有汇报、有总结,落实责任到人,确保行动的顺利进行。

  9、在学生中开展“小手拉大手活动”,发放了“创卫工作、人人有责——河源理工学校致学生家长的一封信”,通过活动,用学生们的创卫知识和行动带动和影响家长,小手拉大手,使全社会人人宣传创卫,人人参与创卫,形成良好的创卫氛围,同学们利用节假日和家长共同开展环境治理、搞卫生,清理家庭卫生死角,效果显著。

  当前,我市的创卫工作正在进入迎国家暗访的关键时期,我们决心坚持不懈做好创卫的各项工作,决不放松工作力度,为创建国家卫生城市作出应有的贡献。

  

  


第二篇:学校工作汇报范文


  尊敬的家长朋友:

  你们好,欢迎大家在百忙之中抽出时间来县职教中心参加这次家长会,并希望您为了子女的健康成长,为了学校的发展献计献策,提出宝贵的意见和建议。

  我们学校全称为高青县职业教育中心,于1990年建校,是我县唯一的一所国家级重点职业学校。学校占地100多亩,校舍总建筑面积3。7万平方米,学校建有教学楼、办公楼、实验楼、图书馆、学生公寓、学生餐厅、教学楼前广场、标准运动场等,配有多媒体教室、语音室、微机室、会议礼堂、舞蹈房、琴房、画室、电工电子实验室,电气焊、数控机床、汽车驾驶与维修、纺织服装加工实习车间等。可以说,学校教学手段先进、实习设备配套,服务功能完善,学习环境优美。

  学校现有教职工107人,其中研究生学历2人,大学本科学历77人,高级专业技术职务教师24人,省市县级教学能手26名,县级名师1人,形成了一支政治坚定、业务精湛、结构合理的以本科毕业生为主体的“双师型”教师队伍,这在全市的职业学校中也是屈指可数的。目前,学校在学校学生近800人,在籍学生1800多人。

  近年来,我校坚持解放思想、锐意进取、开拓创新,将“以学生发展为中心,以社会需求为导向” 确立为学校的办学指导思想,狠抓内部管理体制改革,实行因事设岗,以岗定责,一人多岗,实现了岗位的双向选择,调动了广大教职工的积极性。实施全方位无缝隙连带责任管理,使学校管理更加具体化、制度化、规范化。学校专门成立了督查室,狠抓各项制度、措施和具体工作的落实到位。

  学校牢固树立“一切为了学生,为了学生的一切”办学理念,以教学和管理为中心,倾全力提高学校的教育教学和管理水平。根据学生的需求和实际状况开设专业、划分班级,一手抓对口高职升学,一手抓就业培训。目前学校设有计算机、财经、机电、生物工程、服装、幼师六个对口高职升学专业,设有纺织、电工电子、机械、数控机床、热电、金属切削、电气焊、汽车驾驶与维修、计算机、财经、机电、生物工程、服装、幼师等十几个就业培训专业。同时开展各类成人学历教育,农村劳动力转移培训等。

  经过全体师生的共同努力和社会各界的大力支持,学校管理和教育教学工作取得了显著的成绩。XX年对口高职升学考试,我校本科上线32人,在全市同类学校中排名第四,本科升学率是全省平均本科升学率的7倍,专科升学率已连续五年保持100%。学生就业安置工作取得很大进展,学生就业率100%,就业满意率也高达90%以上。学生管理工作赢得了学生、家长和社会的广泛认可。学校先后获得“平安高青建设先进单位”、“淄博市教育教学示范学校”、“淄博市教学质量先进单位”、“淄博市学生公寓管理先进单位”、“淄博市岗位目标先进学校”、“淄博市文明单位”等荣誉称号。其中,“平安高青建设先进单位”称号在全县各级各类学校中只有我们这一所学校获此殊荣。教师中先后有五十多人次获得省市县综合或单项表彰。受省市县级表彰的三好学生、优秀学生干部达四十多人。

  这些成绩的取得,与我们全校上下同心同德,齐心协力,一心一意抓教学、聚精会神抓管理是分不开的,也与广大家长的配合支持分不开的。

  在学生管理方面,全校上下牢固树立“一切为了学生,为了学生的一切”的学生观,以“严字当头,爱在心头,疏堵结合,防治结合”为指导思想,实行全方位无缝隙连带责任管理。高度重视学生的安全教育工作,构建了校长—分管校长—教导处(团委)—学生管理科(年级科)—班主任老师五级管理网络;实行封闭式管理,严格学生出入程序,学生进出校门必须经过班主任老师—年级科—学生管理科—教导处—分管校长—保卫科层层把关;严格考勤制度,坚持每节课一考勤,每日一通报;狠抓学生宿舍管理,四名宿舍管理员实行二十四小时值班制度,夜间分管校长、处室主任、班主任老师在宿舍轮流值班与学生同住,学生住宿人数坚持每日一通报;学生放假实行回访制度等。通过大典、集会、班会、黑板报、手抄报、宣传栏等多种形式加强对学生的思想、道德、纪律、法制和安全教育,开展丰富多彩、健康有益的文体、竞赛活动,寓教于活动之中。

  在教学方面,严格落实教学常规,狠抓备课、上课、自习辅导、作业批改、考试等教学环节的管理,严格按照教学大纲开全、开足课程。注重教师的业务培训和现代信息技术培训,所有任课教师都取得了中级以上计算机等级证书,能够熟练运用现代教育技术进行教育教学方法和课堂教学模式改革。

  在狠抓高职升学的同时,高度重视就业培训工作。坚持产教结合、校企结合的办学模式,实行“双元制”办学。专门成立培训部,加强就业培训的教学教研和管理工作。制定切实可行的实验实习计划,注重培养学生的动手操作能力,使学生能够在较短的时间内适应企业的工作要求,提高就业的成功率和满意率。学校投巨资建起了电气焊、数控机床加工、汽车驾驶与维修等实习车间,与县内外知名企业密切联系,建立了长期稳固的实训实习基地。采取灵活多样的办学机制,学生可根据自身条件和需要调整选择高职升学或就业培训。实行全日制与半工半读相结合的教学模式,学生可边学习、边工作,这样既锻炼了动手操作能力又解决了部分学费和生活费来源,为将来的实习、就业铺平了道路,受到广大学生和家长的欢迎。学校与县内外多家知名企业建立了长期用工合作关系,如:海尔集团、海信集团、鲁泰纺织有限公司、钜创纺织有限公司等。近期学校又与北京、江苏等地几家知名企业达成用人协议,为学生的就业安置开辟了广阔的渠道。

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