武汉市中医医院20xx年招聘启事

时间:2023.7.5

  武汉市中医医院是一所集医、教、研于一体的大型三级甲等中医医院,特色鲜明,设备先进,设有四个院区、一个中医药学基地和一个社区卫生服务中心,新开放的汉阳院区占地50亩,建筑面积56702平方米,医院编制床位增加到1200张,现因医院业务发展需要,面向全国招聘医疗及相关专业人才,具体如下:

武汉市中医医院2016年招聘计划
一、中高级人才、紧缺专业
序号岗位用人需求专业要求学历及职称要求
1康复中心医师4康复医学专业(西医)招聘学科带头人1人及技术骨干3人。学科带头人要求有副主任医师以上资格;业务骨干要求硕士以上学历、中级职称
2耳鼻喉科医师2耳鼻喉科专业(西医)招聘学科带头人1人及技术骨干1人。学科带头人要求有副主任医师以上资格;业务骨干要求硕士以上学历、中级职称,3年以上三级医院相关工作经验。
3肺病科医师2呼吸内科(中西医不限)招聘学科带头人1人及技术骨干1人。学科带头人要求有副主任医师以上资格;业务骨干要求硕士以上学历、中级职称,3年以上三级医院相关工作经验。以上人员要求能熟练使用纤维支气管镜
4急诊科医师2急诊或重症医学专业(西医)学历要求本科以上,中级职称,3年以上三级医院相关工作经验
5外科医师3外科学(西医)
6麻醉科医师2麻醉专业(西医)
7消化科医师1消化专业(中西医不限)中级职称,硕士及以上学历,有内镜操作经验
8儿科医师2儿科专业(中西医不限)中级职称,3年以上三级医院相关工作经验
9彩超医师2医学影像专业(西医)学历要求本科以上,中级职称,3年以上相关工作经验
10放射医师2医学影像专业(西医)硕士以上学历;非应届毕业生需有3年以上相关工作经验
11公卫医师2公共卫生相关专业硕士研究生以上学历,已取得公卫执业医师证,有工作经验者优先
12技师类6康复、放射、检验、病理等本科以上学历,有工作经验者优先
13设备工程师1医用电子设备与维护等本科以上学历,非应届毕业生需有3年以上相关工作经验
14网络工程师1计算机相关专业本科以上学历,非应届毕业生需有3年以上相关工作经验
15管理人员4新闻、文秘、卫生管理、财会等应届毕业生为211或985院校毕业全日制硕士研究生;非应届毕业生要求211或985院校本科以上学历,2年以上相关领域工作经验。财会专业有助理会计师资格者优先考虑。
共计36  
二、储备人才
内分泌、神经内科、中西医结合肾病、肛肠外科、骨伤、药学等专业博士若干名

第二篇:20xx年银行招聘启事


  招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称为招聘专员(Recruiter),他们是人力资源方面专家,或者是人事部的职员。 聘请的最后选择应该是用人单位,他们与合适的应征者签署雇佣合约。

  2016年银行招聘启事范文一:

  xx银行成立于1998年9月,现有廊坊、保定、唐山、邢台、邯郸、秦皇岛、衡水7家分行和60家市区、县域支行。截止2016年9月末总资产达到918.29亿元,存款余额801.13亿元,贷款余额801.13亿元,实现拨备前利润12.1亿元。成立十八年来,xx银行凭借优异的经营业绩和良好的产品服务,赢得了社会各界的高度赞誉,先后获得“全国文明单位”、“全国先进基层党组织”等多项荣誉称号,被中国银监会连续八年评为“二级行”。xx银行石家庄分行已经河北省银监局批准筹建,现根据业务发展需要,诚聘有志之士倾情加盟,共筑职业平台,共创美好未来!

  一、招聘岗位及人数

  (一)分行信贷副行长(或行长助理)、营业部主任各一名;

  (二)分行贷款经营部副总经理、营销部副总经理、营业部信贷副主任、会计副主任、营销副主任各1名;

  (三)员工若干名。

  二、招聘条件

  (一)分行信贷副行长、营业部主任

  1、遵纪守法,无不良信用史,身体健康,年龄在45周岁以下(条件特别优秀者,可适当放宽),石家庄市市区户口,本科及以上学历。

  2、具有十年以上银行工作经历,其中担任同级职务一年以上或下一级职务三年以上。

  3、熟悉银行各项业务知识,有丰富的银行管理经验,风险意识较强,管理能力突出,应聘信贷副行长要求从事信贷工作年限不低于五年。

  4、熟悉当地金融市场情况,具有良好的人脉关系,具有突出的市场开拓能力和领导能力,具备强烈的责任心和良好的沟通协调能力,能有效带领团队打开市场开展业务,带领团队完成经营任务,确保发展战略的实施和经营目标的实现。

  (二)分行贷款经营部副总经理、营业部信贷副主任

  1、品行端正,身体健康,年龄在40周岁以下(条件特别优者,可适当放宽),石家庄市区户口,本科及以上学历。

  2、具有六年以上银行工作经历,其中信贷本职工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

  3、精通银行信贷业务,有丰富的银行管理经验,风险意识较强。

  4、熟悉银行信贷业务,有一定的客户资源,具备较强的营销意识和市场开拓能力,能够独挡一面,有效带领本部门人员开展各项工作。

  (三)分行营销部副总经理、营业部营销副主任

  1、品行端正,身体健康,年龄在40周岁以下(条件特别优秀者,可适当放宽),石家庄市区户口,专科及以上学历。

  2、具有六年以上银行工作经历或担任同级职务不少于两年。

  3、熟悉银行各项业务知识,有丰富的银行管理经验,熟悉当地金融市场情况,具有良好的人脉关系,具有突出的市场开拓能力,资源丰厚、个人业绩突出,能有效带领团队打开市场开展业务。

  (四)营业部会计副主任

  1、品行端正,身体健康,年龄在38周岁以下(条件特别优秀者,可适当放宽),石家庄市区户口,本科及以上学历。

  2、具有六年以上银行工作经历,其中从事会计、结算工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

  3、精通银行会计、财务、结算业务,责任心、原则性强,有丰富的银行管理经验,风险意识较强。

  (五)员工

  基本条件:石家庄市户口,身体健康,仪表端庄,有较好的沟通和语言表达能力,有强烈的责任心和团队合作精神,社会资源丰富。

  1、同业人员

  年龄28周岁以下,本科及以上学历,在银行从事会计或信贷工作三年以上,熟悉银行业务,有良好的客户服务意识及扎实的业务知识,有较强的风险意识和风险把控能力,具有良好的职业道德和个人操守。

  2、大学毕业生

  年龄在27周岁以下,2014年以后毕业,国内普通高等院校全日制二本及以上学历(不含专接本与民办、私立院校),金融、会计、国际经济与贸易、工商管理、财务管理专业或者“211”、“985”院校的计算机及法律专业毕业生,能熟练运用计算机,具备较强的持续学习和综合分析能力。

  三、薪酬待遇

  xx银行石家庄分行将为聘用人员提供在当地同行业具有竞争力并具成长性的薪酬福利待遇。

  四、应聘方式

  有意应聘者,登陆xx银行网站(网址:www.fanwen118.com)在最近公告《xx银行石家庄分行招聘》中下载《xx银行石家庄分行应聘人员报名表》,本人如实填写完毕后,请将应聘报名表的电子版,以及身份证、学历、学位、职称、外语、获奖情况等证明材料在扫描或拍照后一并发送至cangzhouyinhangsjz@163.com邮箱。

  五、注意事项

  1、我行将根据实际工作需要及应聘者社会资源情况进行筛选。

  2、筛选通过后我行将会以电话或电子邮件的形式通知应聘者进行面试等程序,请保持通讯方式畅通。筛选未通过的不再通知,敬请谅解。

  3、应聘者须对个人填报信息及提供材料真实性负责,如发现情况失实,我行将取消其录用资格。

  4、应聘者个人信息仅用于此次招聘,我们承诺对所有应聘者的个人信息予以保密。

  联系人:

  电 话:

  附件:xx银行石家庄分行应聘人员报名表

  2016年银行招聘启事范文二:

  xx银行成立于1988年8月,是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,总行设在福建省福州市,2007年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市(股票代码:601166),xx银行始终坚持“真诚服务,相伴成长”的经营理念,致力于建设一流现代商业银行的办行目标。

  xx银行唐山分行于2011年1月29日正式对外营业,在社会各界和广大客户的鼎力支持下,各项业务持续快速健康发展,为优秀人才提供了广阔的事业发展空间,目前分行已有4家同城支行和2家县域支行。为适应业务发展的需要,热忱欢迎有志于金融行业、勇于接受挑战、德才兼备、渴望成功的人才加入我们的行列。

  一、招聘岗位职责及岗位标准

  岗位:市内零售支行行长(迁安、遵化支行零售负责人)

  要求:

  1、40周岁以下,大学本科及以上学历,现任其他金融机构同职级职务;或现任其他金融机构下一职级职务三年以上;

  2、从事金融工作五年以上,熟悉零售业务相关业务流程和管理细则;

  3、中级以上专业技术职务任职资格;

  4、有特殊业务资源,条件特别优秀者,以上条件可适;

  5、符合条件的迁安、遵化两地应聘零售负责人岗位者优先。

  岗位:社区支行行长

  要求:

  1、35周岁以下,全日制二本及以上学历,具有三年以上金融机构工作经历;在职本科学历的应具有五年以上金融机构工作经历;

  2、综合素质特别突出、业务能力特别强的人员可放宽至二年;

  3、具备理财专业资格证书者优先。

  岗位:零售业务拓展团队负责人

  要求:

  1、35周岁以下,全日制二本及以上学历;

  2、具有二年以上金融机构工作经历;

  3、熟悉当地市场,心理承受能力和沟通交流能力强,对营销工作有热情和信心。

  岗位:零售客户经理

  要求:

  1、35周岁以下,全日制二本及以上学历,具有二年以上零售业务工作经历;

  2、具备一定的金融业务知识,从事过保险营销、零售产品销售的人员优先考虑;

  3、符合条件的迁安、遵化两地应聘者优先;

  4、应届毕业生为全日制二本及以上学历,专业对口,不受工作经历限制。

  岗位:信用卡客户经理

  要求:

  1、专科及以上学历,金融、财会类相关专业;

  2、具备金融产品或银行卡销售经验者优先;

  3、熟悉信用卡市场行情,有信用卡直销等渠道拓展经验,有行业背景及客户资源(金融、教育、医药、政府、电信等行业)优先。

  岗位:信用卡商务客户经理

  负责大宗分期业务的拓展工作,扩大业务规模、提升影响力。

  要求:

  1、专科学历以上,有汽车销售工作经验者优先录用;

  2、有市场销售、营销策划等相关工作经验。

  岗位:对公客户经理

  要求:

  1、全日制大学二本及以上学历、业务能力强,拥有一定社会资源和客户资源;

  2、年龄35周岁以下(有特殊客户资源的,年龄可适当放宽到40周岁);

  3、具有二年以上企业金融同业工作经历。无金融工作背景但从业三到五年的非银行金融机构及大型国有企业、上市公司财务相关从业经历的;

  4、具有特殊业务资源的,上述条件可适当放宽;

  5、入职后要求通过总行岗位资格考试。

  二、应聘方式

  请下载统一格式的《应聘申请表》,填写完整后附本人身份证、学历、学位、职称等证明材料及本人近期全身照的扫描件,发至本行招聘邮箱:ts_cib@163.com(请在邮件主题中注明“姓名+应聘唐山分行+**岗位”字样),请勿重复投递。

  三、其他事项

  1、应聘申请表要求如实、详尽填写,应聘者须对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,本行将取消其录用资格;

  2、应聘者个人信息仅用于此次招聘,本行承诺对其保密,并作为本行的人才储备,应聘资料恕不退还;

  3、本次招聘将通过电话与应聘者联系,请保持通讯畅通。

  四、报名截止时间

  2016年2月12日24:00

  五、咨询电话

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