尊敬的领导:
您好!我叫xxx,曾任xx协会财务部部长,很高兴能够以这样的形式向你们推荐我的学弟——xxx。xxx同学不但做学问脚踏实地,工作上认真负责,更能够热心的帮助同学,实为一品学兼优的好学生,本人在此很高兴能给他写这封推荐信。
认识xxx,是在第一社员大会上,当时他刚刚考入大学,踌躇满志,意气风发。而如今,已是一个德才兼备的男生了。回想这一年的经历,岁月把一个简单明快的男孩打造成了意志坚强、成熟内敛、热爱生活,有爱心、同情心、上进心,具备优秀的思维品格、超强的学习能力,独具魅力的领导才能,完善的个性特点,较大发展空间和较强发展潜质的优秀人才。
在校期间,他各科学习成绩优异。并担任学院学习部成员的期间,他在做好本职工作的同时还积极热心帮助他人,获得老师同学的一致好评。通过与老师同学们的交流,他的沟通、表达能力也得到了加强。同时课外他积极投身于各种班级、学校的社交活动,从不同层次、不同角度锻炼自己,使自己的组织、管理能力及团队合作精神得到很大的提高。
在社团活动中,无论在活动的规划、进行,及成果回报上,均能戮力答我的要求,其更难能可贵的是带领同学共同完成任务精神与能力,所以黄鑫给我的印象,一直是团体中的领导者、发言人。
在这里,我可以担保,我向领导推荐的是一名优秀的学生,一个杰出的人才,他不会让您失望的。我衷心的祝愿他能够通过选拔,也希望能给他一次机会。我相信,他会给你们带来更多惊喜。
此致
敬礼
推荐人:xxx
xxxx年xx月xx日
第二篇:工作推荐信精选范文
XX先生/女士:
我谨作为XXX先生在集团工作四年间的直接领导写此推荐信。
今天的XXX与四年前的他相比,已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的管理者来讲,这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实体现。
对于他这四年来在分厂所作出的实际贡献,如完善分厂具体行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6S优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将从沟通、学习与传播三方面对他作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。
他首先是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生,但他能够直面自己的不足,而主动改善沟通方式,加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通,从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产生了巨大的粘合力,把生产与行政紧密结合起来,以行政来支持生产,并在生产促进中发挥更大的作用。
他还是一位乐于学习且善于学习的管理者。作为一名基础管理者,他这四年来的学习实践集中在三个方面,一是从失误中学习,一是从同事的成功经验中学习,一是从外界培训及自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用,从他所取得的成就直接且充分显示了他在学习上谦虚与勤奋,充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结,充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心!更为难能可贵的是,他带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与尝试!
他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐心传授并不断升华管理理念,是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。他已经在实践中,且有所成效,比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这方面持续加强,但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与实践上的专注与专业。
作为XXX先生曾经的领导、永远共勉的朋友,我期望蒋龙先生在将来通过全面提升其管理智慧、领导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰!
顺颂
商祺!
推荐人:XXX