excel的工作计划表

时间:2023.10.6

  如果你是个经常接触电脑而又工作繁忙的人,那么你一定需要制定一份工作计划表,拟订工作计划表可以有许多途径与方法,使用Excel就是个不错的选择。在Excel中通过IF函数来对时间进行判断,如果时间到期就进行标记。如果需要拟订新的工作计划,只要把具体的内容加入到新的记录里就可以了,下面我们来看看具体的操作。

  打开Excel软件,给工作簿命名。然后在表格的第一行A1中输入“工作编号”,在B1中输入“工作名称”,在C1中输入“计划时间”,在D1中输入“到期时间”,在E1中输入“工作状态”。然后输入几条初始的工作计划,以利于下面的操作,大致的效果如下图所示。

  接下来,选中“工作状态”下面的E2单元格,点击插入菜单下的函数命令,在“插入函数”对话框中选择“逻辑”函数类中的IF函数,点击[确定]按钮,然后在弹出的“函数参数”对话框中,分别在Logical_test行中输入D2=TODAY()、value_if_true行中输入“"刚到期"”、Value_if_false行中输入“"未到期"”,并点击[确定]按钮,然后点击E2单元格,在输入框中把函数改为如下图所示的函数,输入过程中包括的引号是英文输入状态下的双引号,是EXCEL定义显示值为字符串时的标识符号,即IF函数在执行完真假判断后显示此双引号中的内容。

  最后,我们在给不同的情况设置不同的颜色显示。选择E2单元格,然后选择“格式”->“条件格式”菜单,在弹出的对话框中增加两个条件,这样三个条件分别显示三种不同的效果。然后把“已到期”的单元格设置为灰色,把“未到期”的单元格设置为绿色,把“刚到期”的单元格设置为红色,具体的设置如下图所示。

  最后,我们选择E2单元格的填充柄,向下拉覆盖E列的所有有内容的单元格,实现函数粘贴。这样整个表格的效果就出来了。最终的效果如下图所示。

  我们一看到红色的就知道是今天要办的事,还可以浏览绿色的要办的工作,非常明显。


第二篇:求excel 工作计划表


  一份好的工作计划能让工作更有效率。下面是小编整理的几篇工作计划范文,欢迎大家阅读参考。

  工作计划范文

  在公司工作了已经有三个年头了,虽然我还是一个公司最普通的文员,但是我已经完全的掌握了我的工作方向。

  相信只要我再接再厉,在接下来的一年中,我会做的更加的出色!

  新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年。

  在这里工作已过3个年头了,在此,我订立了XX年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

  1)发扬吃苦耐劳精神。

  面对仓库中事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

  2)发扬孜孜不倦的进取精神。

  加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的工作基础、辩证的思维方法、正确的思想观点。

  力求把工作做得更好,树立本部门良好形象。

  3)当好助手。

  对主管交待的工作努力完成并做好, 增强责任感、增强团队意识。

  积极主动地把工作做到点上、落到实处。

  我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

  完成自已份内工作的同时能够主动帮主管或同事分担一些工作。

  和同事互帮互助,共同维持和谐的工作环境。

  4)熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。

  公司在不断改革,订立了新的规定,特别在公司目前正在进行的7s推行工作中,作为公司一名老职员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力配合。

  以上,是我对XX年的工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。

  火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。

  展望 XX年,我会更加努力、认真负责的去对待每一项工作。

  相信自己会完成新的任务,能迎接XX年新的挑战。

  凭借我自己的不断努力,加上领导和同事的帮助,我在新的一年工作就会更加的出色。

  工作计划范文二

  XX年是一个充满挑战、机遇与压力的一年。

  对于当今的金融危机,就业竞争激烈而且是一个非常现实的社会,想让自己成为一个真正有实力的管理者,为了自己的未来,有着重要的战略意义。

  所以,我订立了XX年管理者个人工作计划如下:

  一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作。

  公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。

  1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。

  2.制订部门职员工管理规范,加强职员工自觉约束自已工作散漫等不良行为的意识,促使其培养文明修养,积极爱岗的精神风貌,使其日常上班工作符合公司职业规范和要求.

  3.各职员工应按时出勤,未经工程部负责人批准,请假将依工厂考勤记录为准作旷工论处;正常上班时间被发现窜岗逗留作风散漫当事人需作警戒和书面检讨;

  4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建和谐进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题,解决问题,制订符合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法,建立培训部门,让培训工作成为XX年个人 工作计划 的重点,加强技能训练和心态教育,稳定人员流失。

  5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见,发扬技术民主,对争议较大的问题,组成审查班子进行认真的论证,如还有疑义则寻求第三方的论证(客户或技术开发者)

  二、明确自己的发展方向,正确认识自己, 纠正自己的缺点。

  认真听取他人忠恳意见。

  更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。

  我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。

  征取更好的工作成绩。

  以上是我的XX年工作计划与发展方向,希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破,XX年取得更好的成绩,全面提高自己。

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