幼儿园后勤会议记录范文1
后勤服务既关系到一所幼儿园的形象,更关系到全体师幼的身心健康,是幼儿园正常开展保教活动的强劲后援。近日,龙南幼儿园专门召开了由后勤管理人员、保育员、食堂工作人员组成的后勤服务工作会议。
会上,园领导提出了新学期工作计划及后勤服务人员的工作职责与工作要求,明确指出后勤服务人员要将消毒、清扫、晨检、膳食、就寝等工作做到尽心尽责、细致认真、态度热情、爱幼如子,力争为孩子创造一个卫生、安全、舒适的活动环境,让幼儿在园生活得开心,家长在家工作得放心。保育员要加强预防冬季传染病的工作,做好班级卫生的干净、整洁;各种玩具、生活用品等进行消毒,洗晒;加强幼儿常规的培养,增强参教意识;学习保育工作手册等。营养员要加强食品安全管理,增强食品花样,保持膳食安全,合理搭配,严格执行国家食品安全标准,厨房个人卫生做到三白四勤,一冲二洗三消毒,生熟分开。
全体后勤服务工作人员表示,将一如既往地踏实工作,各岗位互相配合,共同完成好后勤工作,尽最大努力为幼儿服务,让孩子愉快地生活在幼儿园这个“温暖的大家庭”!
幼儿园后勤会议记录范文2
后勤工作杂而散,虽不起眼但很重要。本学期我们后勤人员在园领导的重视、关心和支持下,继续本着全身心服务幼儿、服务一线教师的思想,以大局为重,认真工作,努力进取,保障了幼儿园各方面工作的顺利进行,内容如下。
一、提高后勤人员服务意识和技能。
本学期,根据本园的实际需求,又增加了部分后勤人员。由于她们中大多是外聘临时工,为使她们能更好的适应工作,加强了对她们的培训。本学期,我们有计划的坚持加强了对新老后勤人员的政治思想和业务的学习,每月定期召开一次后勤人员工作会议,学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主,重点学习了常规消毒的方法、消毒的范围和消毒的时间,餐前餐后卫生操作顺序及培养幼儿良好生活卫生习惯常见方法等,在学习的同时认真对照职责要求,总结和分析工作中的得失,肯定了后勤人员工作上进步和成绩,指出工作中存在的问题,提出改进的意见和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到的增加,业务知识和操作技能得到了提高,她们明白自己的这份工作虽不起眼,但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康,少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确,本学期后勤服务的质量有了新的提高。
二、加强园内安全管理。
本学期我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作,全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。具体做法:每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查,每次有检查记录,发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度,并督促门卫把好大门关。为了提高幼儿的安全意识,我们每周有安全教育重点,要求各班老师在教学活动中对幼儿进行安全知识教育,由于全园人员的安全防范意识的加强,本学期无任何意外伤害事故的发生。
三、做好日常卫生清洁。
做好日常卫生清洁工作是幼儿身体健康的重要保证。为此,我们继续严格执行每日清扫和消毒制度,本学期物品的消毒上有了新的举措,班班安装了消毒柜,使幼儿的茶杯和毛巾的消毒得到的有效的保证。并坚持每周定期卫生检查和每月不定期卫生抽查工作,确保了室内外环境和物品的清洁卫生。坚持以“预防为主”的原则,重视秋冬季节性疾病的防止和宣传,尤其加强了晨检把关工作,较好地防止了水痘、手口足传染疾病的感染和蔓延。由于消毒卫生工作的到位,促进了各班出勤率的提高。
四、提高膳食管理水平。
提供合理的营养膳食,是促进幼儿生成发育保证。本学期在原有的经验基础上,严格把好了菜质量验收关和菜的数量关。根据带量食谱购菜,要求不买半成品菜,蔬菜不进行
市场加工,保证了菜的新鲜和卫生,也保证了菜的质量。在数量上求足量而不浪费,就是以幼儿标准用量为主,从幼儿自身实际出发,保证幼儿喝足吃饱尽量少浪费不浪费。合理使用好幼儿的伙食费。在烹饪上追求色、香、味、形惧全,认真处理好膳食中的各种成分,做到粗细搭配、荤蔬搭配、干湿搭配、咸甜搭配,保证了幼儿在园的饮食营养
总之,一学期来,全体后勤人员在幼儿园这个温暖的大环境下,团结协作,为幼儿营造了一个整洁、明净、美丽的的生活和学习环境,为幼儿的安全、健康提供了保障,为教育教学工作的顺利开展提供了方便。跨着新的一年,全体后勤人员将以更高的热情、更积极的态度投入到工作中去。
幼儿园后勤会议记录范文3
时间:xxx年3月1日
地点:xx幼儿园三楼会议室
参加人员:高校长、张园长、各班保育员、王以进、王以华、魏强、吴雨莲、食堂人员
会议内容:
1、总结上月的工作
2、针对新学期提出新的工作要求
这是我们xx幼儿园新学期的第一次后勤会议,首先我要感谢大家对xx幼儿园的辛勤付出,还要感谢大家对我工作的支持和理解。其实,我们幼儿园是一所高端园,家长对幼儿园的要求标准,不仅仅局限于软件方面(教学、教师素质),其实家长最关注的是硬件方面(设施设备、环境卫生)、后者是最直观的,一进幼儿园整体印象最为重要,好与不好就是看你干不干净。二就是幼儿伙食,质量怎样、花样是否丰富,营养成分怎样,幼儿在幼儿园是否能吃饱、吃得卫生,这就直接影响食堂的环境卫生、食品卫生(事例红黄蓝幼儿园)。因此可见,后勤工作的重要性。
其实,在座的每一位工作人员都有自己的闪光点,比如保育员的消毒卫生工作都做得很细致,能够严格遵守幼儿园规章制度;食堂的李师傅、李师傅、都是默默无闻、兢兢业业;杜师傅厨艺高超,饭菜很受孩子的欢迎;吴老师能够认真完成自己的卫生区,而且打扫得很彻底,让人很放心;大王师傅很另我们敬佩,因为他什么都会,绰号---------多面手;小王师傅身兼多职,既负责幼儿园的维修,还兼任驾
驶员、又临时帮着看大门;魏强别看年轻,做事很认真,而且也很讲究效率;孙师傅态度很好,很积极;张师傅对人很热情,为人谦和,是我们幼儿园开门红的标志性人物。 希望我们每一位都继续努力,发扬自己的优点。
当然,工作中有做的好的地方,也有我们需要继续学习、改进的地方。 这就意味着不仅从教学上还是从环境卫生等方面的重要性,尤其是卫生方面,陈园长是非常重视的,也是我们园的定位所决定的,因此在这里,我再向大家说明卫生的要求标准及检查时间,每个人所打扫得卫生区要求如下:
一、台面要干净无灰尘
二、地面要干净无杂物,不要有水迹、污迹
三、窗户(玻璃、窗户槽)要保持干净,每月的第三周打扫
四、厕所地面无水迹,水池、马桶、卷纸筒、镜子要保持干净,厕所物品摆放整齐
五、走廊地面要每天打扫,无水迹污迹,墙裙、展板、餐厅保持干净。
六、操场地面保持无杂物,器械摆放整齐,后院物品摆放整齐,无杂物。
卫生区域的划分:
每天巡园发现问题,及时解决问题 。每周五大检查,以卫生检查表记录为准,再及时反馈及时整改. 希望我们每一位工作人员各负其责,做好自己的本职工作,同时我也相信大家能够做好。
第二篇:幼儿园班会议记录范文
会议记录是指略记是记会议大要,会议上的重要或主要言论。以下是大班班务会议记录,欢迎大家参考!
大班班务会议记录【1】
一、上学期情况总结:班内三位老师是一个小家庭,老师、家长、孩子是一个大家庭,我们有缘走到一起,我们更有缘组成了“大二班”这个大家庭。
我们想着家长的顾虑,更想着孩子的成长,我们愿为孩子们的一切快乐、一切幸福付诸努力,付诸心血和汗水。
因为孩子是我们共同的希望,是明天冉冉升起的太阳。
上学期,我们三位工作人员齐心协力,班级工作开展得有声有色,班级整体情况有了很大的提高和改善。
1、幼儿的常规有了明显改善,尤其是教学活动时的纪律好了很多。
但个别幼儿如李家旭、褚毅睿、刘文博等幼儿的常规意识还是有待加强。
2、主题环境创设与之前相比,有了很大改进,每个活动主题都有展示。
3、区角活动的布置和管理、指导都有深入,使孩子们在区角活动中收获了更多,也培养了能力。
4、通过餐后阅读和每周故事表演的方式,大大提高了幼儿的语言表现力,也初步培养了幼儿的阅读习惯。
5、家长工作有了很大成效。
上学期,我们通过家园活动、家长会、家长半日开发、班级QQ群等方式,和家长的联系、互动密切了很多,使家长对我们的工作更为了解,也更为支持和配合。
6、安全工作做得不错。
上学期,在三位工作人员的共同努力下,大家凭着一颗责任心和爱心,保证了幼儿的健康和安全,没有发生一起安全事故。
二、本学期的工作重点和措施:
1、本学期我们将培养孩子间的相互学习、自主性和决策的能力。
师生共同营造一个充满爱的班级,让幼儿在集体里感到快乐,在游戏活动中获得知识和各项技能。
2、教师要严格按照幼儿的一日活动安排来组织活动,做到认真备课,精心的准备教具,在幼儿的活动中进行细致的观察并做好记录,注意每个孩子的点滴变化和进步。
3、针对我班孩子的情况,本学期班级工作的一个重要方面是培养孩子良好的倾听习惯。
我们将多开展谈话活动和游戏,多创造机会与孩子进行有效的个别谈话,并在交谈的过程中用自己的倾听行为去影响、引导孩子。
提供倾听的机会。
给幼儿播放音像作品,让孩子学会安静地听,并开辟倾听角,提供倾听机会。
在活动中巩固。
开展形式多样的表演会、故事会活动,引导幼儿认真听同伴讲,鼓励他们大胆踊跃参加表演。
4、本学期的重点还有一方面就是逐渐培养幼儿入小学的意识,让幼儿初步了解和熟悉小学生的生活作息制度。
认识小学生的学习用品,知道他们的使用方法。
学习整理自己的学习用品。
本学期将开展“我要上小学了”的一系列主题活动,如:参观小学、邀请小学生进班活动。
5、在分享阅读这一方面,我们将尽可能地充分利用教室的墙壁、空间、为幼儿创设最佳环境,继续培养幼儿的早期阅读能力。
6、在家园共育方面,我们还要继续努力细心做好家长工作,使家长认同熟悉我们的教育宗旨、目标和课程形式,并支持参与幼儿园的教育活动,形成良好的家园互动。
发挥家长自身的特长,与孩子们展开互动,增进家园的情感交流。
7、保育及卫生保健方面:定期清洁、消毒幼儿生活用品和玩教具,保护室内外环境的清洁。
定期清洁、消毒幼儿生活用品和玩教具,保护室内外环境的清洁。
8、合理安排幼儿户外活动的时间和内容,保证每天2小时的户外活动时间。
对幼儿进行安全防范教育,时刻提醒幼儿意外就在身边,结合幼儿自身的生活经验进行安全、营养的保健教育,提幼儿自我保护意识和能力。
总之,我们班上三位工作人员将同心协力,团结一致,服务于幼儿、家长,让幼儿开心快乐地度过这最后一个学期。
幼儿园班会议记录范文【2】
时间: 4月7日
地点:会议室
主持人:梁东
会议主题: 第五周幼儿园安全会议。
第五周我园要举行家长半日开放活动和四校研讨活动(四幼、六幼、十二幼、东坑二幼),本周安全工作首先要配合好这两项工作,加强幼儿的安全教育,做好清明节收假的安全教育工作,继续普及安全知识。
利用各类活动、板报、标语等多种形式开展安全教育,继续增强幼儿安全防范意识和自救能力。
教师做到:
1、坚持每天晨检。
保证幼儿不带危险物品入园,如有要收回。
严格幼儿安全制度,预防烫伤、外伤、药物中毒,预防异物进入耳、鼻及气管,预防幼儿走失。
2、保证教室的通风、干净,保证区角材料的安全。
4、严格书写交接班记录,及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。
5、幼儿午睡时检查是否有危险物品,巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯,如蒙头并及时纠正。
严禁教师睡觉、串班。
6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性,及时排除不安全因素,确保幼儿安全,活动后不遗忘幼儿物品。
户外游戏时,不远离集体。
要整理好衣着,系好衣扣,鞋带,以免活动时绊倒发生危险。
团体排队户外活动时,要确认并紧跟前面的小朋友,不掉队,不随便离队。
教师应有二人随行,一前一后照顾幼儿,并随时清点人数。
7、上下楼梯要加强管理,必须保证两个教师一前一后,要有序引导幼儿上下楼梯扶着楼梯扶手,教育幼儿不推搡,不拥挤,不乱跑。
8、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全.
9、严格执行幼儿园接送卡规章制度。
把孩子交到其父母的手中。
10、下午班教师离园时在班内各处检查,如:水、电、门、窗。
11、教师在工作中做到时刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不离开幼儿,孩子到哪,教师的眼睛就到哪.
12.小班幼儿要知道知道用药安全,不随便或乱吃药,不认识的物品或者家中一些像食物的物品,不能用嘴尝试。
不吞食异物。
教师在给幼儿喂药时,一定要严格要求,并检查幼儿有无带错,教育幼儿有不舒服的情况及时向老师说明。
13、严禁教师体罚和变相体罚幼儿,上周大二班有教师出现变相体罚幼儿现象,在此严厉通报批评,希望各班教师引以为戒。
不要让家长再次反映来,我们要教师对待幼儿必须要有五心五勤:是指对待儿童以爱心为首,生活要关心,教育要精心,观察要细心;引导要耐心。
所谓“五勤”是指眼勤、手勤、脑勤、嘴勤、腿勤。
不要因为我们的幼儿调皮就动手动脚,这样会扼杀我们祖国的花朵。
14、各班做好家长半日开放活动和四校研讨的安全预案,积极配合好园里这两项活动。
同时、各班应在家长座谈环节要积极和家长沟通安全教育方面的问题,征求家长的意见,同时,也要把我园的一些安全教育告知家长,并结合安全协议书,再次明确家长应付的安全责任。
15、加强门卫管理,特别在家长半日活动和四校研讨活动中,保安要严守岗位,不得擅自离岗而出现空挡,有事必须提前向保安公司打招呼,提前派人,保安要按照保安公司的规定,规范上岗。
以上就是本周安全工作要点,希望各班各尽其职,认真贯彻落实。
总之,安全责任重于泰山,我们要做到安全工作警钟长鸣,提高对安全工作重要性、必要性的认识,进一步增强责任感、使命感和紧迫感。
把安全工作真正落实到位。
幼儿园开学会议记录【3】
8月29日下午,幼儿园全体教职工在郑建松园长的组织下举行了新学期开学工作会议,郑建松园长首先肯定了全体教职工在上学期取得的成绩,感谢大家在过去一学期对机幼无私奉献,另外还对教职工在假期中为集体所做的好事进行了特别表扬。
她要求全体教职工们在接下来的工作中要立足幼儿园发展实际,以队伍建设为中心,以幼儿一日活动为抓手,以幼儿游戏为重点,在内涵上求发展,在机制上求创新,在队伍上求提高,扎扎实实抓常规精细化管理,努力提升机幼的办园品位,进一步开创教育教学工作的新局面。
还对食堂工作人员、保育员、门卫、保安等分别提出了更为详实、具体的工作要求,相信在新学期中该园的教职工定会为孩子和家长们提供更安全、贴心、周到的服务。
随后副园长布置了新学期教育教学工作。
她从一日作息时间和一周计划的调整、教育教学活动的安排、教师教科研活动的开展、以及一园二区的园本特色体现等方面对新学期的教育教学工作做了详细的安排和布置。
新学期、新起点、新机遇、新动力,相信机幼在全体教职工的齐心协力下,一定会取得更丰硕的教育教学成果,向上级领导、社会各界和家长们交出一份满意的答卷。
新学期工作计划使广大教职工感受压力的同时也明确了工作目标,增进了工作的动力。