20xx年后进生转化工作计划

初二49班 雷淑琴

后进生的转化既是班主任工作的重要内容，同时也是学校推进素质教育的重要环节。后进生往往学习成绩落后，无心学习，9门功课考试成绩加起来才100---200多分，在纪律方面不能严格要求自己，懒惰松散，时常还违反学校和班级的规章制度，有的还触及到违法问题。后进生的转化工作首先要着手于“诊断”，对其进行全面了解，全面分析，从中找到差生的根源及主要因素，了解差生的性格爱好，及落后的原因，本学期计划关注这几位学生：毛伟，张嘉琨，孙建成，赵婵娟等并计划做好下列后进生工作：

一、爱学生，多给温暖

班主任特别要爱那些后进生，后进生最缺少和需要的就是温暖和热爱。对他们要从“热爱”出发，要对给后进生关怀、爱护和帮助，要主动接近、平等相待、班主任通过爱，表现对他们的期望和信任，了解后进生的心灵，帮助他们战胜困难，使他们健康成长。

二，严，是教育的保证

“严”不是严厉，不是暴风骤雨，不是闪电雷鸣，不是无理谩骂，而是严格培养标准、不降低要求，要求他们做到的必须做到。当然，在要求的同时要讲清道理，以理服人，使他们心悦诚服，做到了就及时表扬，还要热情而又耐心地帮助他们，从而使他们走上健康发展的轨道。

三．全面配合、持之以恒

教育好后进生是一个契机问题，但也是时间问题和社会，家庭问题。

在学习方面要想纽转落后的局面必须树立其信心，并长期的跟踪辅导，经常联系其他科老师，相互配合，有的放矢，定期指导，并多与家长取得联系，给予极大的支持与配合。

四、对后进生的转化工作要有耐心

班主任对后进生要有耐心，持之以恒。对后进生的要求不宜过高，要切实可行，推动他们不断上进。后进生的转变，往往是从点滴开始，曲折前进的。班主任要正确对待后进生的“反复”，要善于发现“反复”中的积极因素，帮助他们总结反复中的经验教训，鼓励他们自觉的将坏事变好事，促进矛盾向好的方面转化，起码要他们对做人有自信心，感觉自己也有许多优点，为自己具备的优点而骄傲。只要耐心教育，后进生就会在反复、巩固、再反复，再巩固的过程中不断前进。

班主任要想用教育规律进行科学育人，就要努力学习教育学、心理学、教育心理学，用以指导教育实践。我们每转化一个后进生，其实就是我们班主任最欣慰的事情，也是我们最有成就感的事情，更是我们做教师最光荣的事情。

第二篇：20xx后进生转化工作计划

坡坪中学20xx—20xx学年度第一学期转化后进生

工 作 计 划

教师：朱湘 一个班集体，难免会有后进生。今年我的七（6）班就有刘明坤、韦芝坤等后进生，因此，要提高学生的综合素质，做好转化后进生的工作显得十分迫切而又重要。我们不能选择适合教育的学生，只能选择适合学生的教育。本学期后进生工作计划如下：

一、后进生分析

所谓“后进生”，一般是指学习差、纪律差或双差的学生，他们的出现是因为学生具有的可能性和客观的教育教学要求之间不能达成统一。而后进生的存在会给班级、学校管理带来消极影响，并有可能使本人落入危害社会的境地。所以，班主任甚为辛苦的工作之一就是后进生的转化。

由于上学期的努力工作，后进生的转化工作取得了一定的成果。但后进生的转化不是一朝一夕之功，同时后进生也会发生许多的变化。八年级学段是学生求学路上最危险的阶段，不仅仅体现在学业的艰难上，更重要的

是思想上、心理上和生理上的变化和冲突，因此在这个阶段极容易出现两极分化现象。

二、后进生转化目标和措施：

作为一班之主，我觉得本学期在做好一般教学工作的同时，需要认真做好后进生的转化工作，为学生能够发展成为合格的“人”和人才创设一个良好的环境。具体措施如下：

1、在工作中，用辩证的观点看待后进生，即用动态的、发展的、可变的眼光看待他们，对他们抱有希望。及时找其谈话，了解其思想动向，尊重他们的人格，给予期望，及时发现他们身上的“闪光点”，给与鼓励，帮助他们克服自卑感，树立信心。

2、在班级中搞好帮教活动，安排各方面表现好的优秀学生，帮助后进生，不但在学习上帮助他们，在思想上、生活上都要给予热情的帮助，及时询问他们的情况，了解他们的想法，让他们感受到集体的温暖。

3、不歧视后进生，及时帮助他们改正错误，及时发现他们的亮点，加以肯定表扬，鼓励他们上进。

4、针对后进生各自的特点，采取不同的帮教措施：

（1）、定期召开总结会，帮助后进生总结阶段表现，指出并表扬他们的优点，提出还存在的不足，帮助他们明确下一阶段进步的目标。

（2）、及时与家长取得联系，做好家访工作，向学生家长反馈学生的表现，请求家长协助，共同做好后进生的转化工作。