淮南市妇联20xx年权益部工作总结和
20xx年工作意见
一、迎接全国人大及全国妇联对于《中华人民共和国妇女权益保障法》的执法检查
根据检查调研的重点内容及有关情况进行了充分的准备,4月x日,全国人大检查组来淮,对我市贯彻实施《中华人民共和国妇女权益保障法》情况进行执法检查。检查组充分肯定了我市贯彻实施《妇女权益保障法》取得的成绩,称赞我市在健全妇女维权机制、妇女干部参政议政、妇女就业、反对家庭暴力等方面创造了许多好经验。
二、迎接“五五”普法检查
4月份下发通知,要求各县区高度重视“五五”普法的的总结工作,收集汇总“五五”普法资料,确保完整、细致。收集的资料报市依法治市领导小组办公室,领导小组对妇联系统的普法工作给予高度评价。
三、组织开展维权宣传活动
1、集中各方力量,开展法制宣传。
一是利用各种节假日开展法制宣传活动。除“三八”维权宣传月、三下乡活动外,我们还和市综治办、市司法局、公安局等有关部门合作,资源共享,集中开展宣传活动。其中有6〃26国际禁毒日、12〃4法制宣传日等。二是开展了
送法进农家、送法进社区等送法进家庭活动。两年来举办普法宣传20余场,发放宣传资料近2万份。三是组织妇女参与了维权法律法规知识竞赛,为近6万名妇女提供法律咨询服务,进一步提高了广大妇女特别是妇联干部学法、懂法、知法、用法的自觉性。
2、开展维护妇女权益系列讲座活动
市妇联在20xx年成立了淮南市维护妇女权益讲师团,今年我们充分利用讲师团成员的有利资源,在全市范围内开展了维护妇女权益系列讲座活动。先后在田家庵区、谢家集区、凤台县等县(区)开展了十一场讲座,受益人达1200多人次。讲座内容涉及到妇女权益保障法、婚姻法、劳动法、物权法等法律知识,心理咨询、女性健康等多方面内容。系列讨论受到了基层广大妇女群众的广泛好评,表示希望妇联能多组织一些这样的活动。
四、进一步畅通信访渠道。
我市建立了市、县(区)、乡镇(街道)、村(居)四级信访网络,信访渠道畅通。各级妇联组织认真做好来信来访接待工作,及时反映和协调解决侵害妇女合法权益的苗头性、倾向性问题,把矛盾化解在萌芽状态。今年在省妇联的帮助下,市妇联、凤台县妇联加入了12338维权热线,今年以来电话咨询的人数增加了不少,多数都是通过12338打来的,初步估计有80多起。全市部门共接待信访100多件,办结
率达98%,为维护我市的社会稳定作出了积极的努力。
五、开展关爱行动
今年年初省妇联下拨资金,救助了我市5位贫困基层妇干。市妇联与市民政等有关部门协商,筹划建立我市自己的维权救助基金。市妇联组织法律服务志愿者为贫困妇女提供法律援助9次。
六、评选表彰维权先进,树立维权榜样
市妇联在“三八”节期间评选表彰了市级维护妇女儿童权益先进集体10个。今年我市有一个维护妇女权益先进集体和两个先进个人受到了全国妇联的表彰,4个先进集体和4个先进个人受到省妇联的表彰。
七、平安家庭创建活动
全市各级妇联开展了平安家庭创建活动。一是对创建活动中涌现出的示范户、示范社区(村)进行了表彰。二是开展“不让毒品进我家”的宣传教育活动。
八、人民陪审员的换届工作
市妇联在换届以前早做工作,督促基层法院及时做好妇联系统人员陪审员的换届工作。市妇联积极与田家庵区法院联系,对需要换届的人员进行了及时调整。
九、深入开展调查研究
市妇联向全市各乡镇、街道办事处和市直机关发放了维权工作调查问卷,共收回调查问卷166张,有20名男同志
参与了我们的调查。后形成《关于维权工作情况的调研报告》一文。
20xx年工作计划
一、继续做好妇女信访工作。
进一步加强信访当中的法律法规及政策的宣传工作,努力构建和谐信访氛围。
一是充分利用电视、报纸、网络等大众传媒,向广大人民群众宣传党对妇女儿童的方针政策、法律法规,特别是关于信访方面的法律法规,把握正确的舆论导向,引导妇女群众正确履行公民权利和义务,以理性合法的形式表达利益诉求。
二是加强对信访人员的宣传。对一些信访老户、缠访户、集体上访户等重点对象要重点做好说服解释工作,既要维护她们的合法权益,满足她们的合理要求,又要对信访要求缺乏事实根据或者不符合法律法规的,做好教育疏导工作,要把反馈答复过程变成一次宣传政策的过程,也要向她们说明无理缠访、越级上访的后果。通过宣传化解不安定因素,构建和谐信访氛围。
二、法律宣传活动
一是制定妇联系统“六五”普法规划。开展调查研究,对我市妇联系统普法情况做进一步的调查,通过召开座谈会,走访妇女群众等形式,收集群众意见,制定本地区妇联系统“六五”普法规划。
二是开展好“三八”维权宣传活动。20xx年“三八”维权月活动,以“妇女法制宣传教育与依法维护妇女权益”为主题。组织各县(区)举办“三八”维权周大型集中宣传活动。积极组织动员各行各业的妇女群众参加“三八”维权宣传。通过开展联谊会、报告会、座谈会、表彰会、运动会等活动,深入宣传《妇女法》等法律。
三是开展农村留守儿童自我保护系列培训活动。20xx年开展维权培训进学校活动。聘请市妇联维护妇女儿童权益讲师团及有关部门专业人员,在农村留守儿童集中的学校开展有针对性的维权培训,增强他们的法律意识和自我保护的能力,
四是举办法律知识竞赛活动。积极推动社会各方对妇女维权工作的重视和支持,协调整合社会资源,发挥有关职能部门的优势,为维护妇女权益作贡献。与市人口与计生委等有关单位联合举办《妇女权益保障法》等相关法律的知识竞赛。
三、开展贫困救助活动。
一是继续开展法律服务和援助。组织和动员更多的法律工作者为广大妇女提供法律服务和援助,不断壮大妇女儿童维权志愿者队伍。组织志愿者接待群众来访、咨询并提供法律援助。
二是积极争取省妇联贫困救助资金,在做好摸底工作的基础上,确保救助工作的顺利开展。
三是多方筹集资金,拟建立淮南市妇联维权救助基金会。
四、开展平安建设推进活动。
一是以法制宣传教育为抓手推进“平安家庭”创建活动进一步深化。通过开展系列法制宣传教育活动,推进“平安家庭”创建活动
二是开展评选表彰活动。评选表彰市级“平安家庭”示范户20户,通过树立典型带动创建活动。
注:权益部拟表彰类型和人数
1、平安家庭创建示范户15户
2、维护妇女儿童权益先进工作者10名(非妇联系统工作人员)
第二篇:20xx年老干部局工作总结及20xx年工作意见
20xx年老干部局工作总结及20xx年工作意见
20xx年的老干部工作,在县委、政府的高度重视和市委老干部局的指导下,在组织、人事、劳动、财政、民政等部门的支持帮助下,认真贯彻落实省、市、县委老干部工作文件会议精神,按照目标管理责任书要求,切实从政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部,着力解决改革发展中老干部工作中遇到的新情况和新问题,较好地完成了既定的目标任务。
一、切实加强对老干部工作的领导
XX县委、政府历来重视老干部工作,把老干部工作纳入各乡(镇)、单位年度经济社会目标考核内容,并适时督促检查,确保“三个抓好”老干部工作。一是抓好组织机构管理。年初,明确分管老干部的县委领导,同时,针对领导变动的实际,及时调整充实了县委老干部工作领导小组;各乡镇、县直各单位都明确分管老干部工作领导。领导小组多次听取老干部门工作汇报,并帮助研究解决具体困难和问题。二是抓好督促检查指导。县委、政府领导和分管老干部工作的王部长多次到老干局、有关乡(镇)、老干部活动中心和老年大学了解情况,解决困难,走访慰问老干部。同时,督促有关部门认真抓好“两个待遇”及特困老干部特殊补助经费的落实。引导各有关部门逐步树立起“老干部工作无小事,有政策的坚决办,没有政策的设法办”的理念。三是抓好目标任务落实。及时调整县级领导及部门主要领导联系老干部工作制度。通过领导的重视和关心以及老干、组织、社保、财政等部门的通力协作,切实把关系老干部切身利益的问题解决在“先”上;管理服务工作做在“细”上;加强思想政治工作做在“深”上;各项目标管理任务落实在“实”上。全县上下逐步形成了县委、政府统一领导,有关部门齐抓共管,社会各方面共同参与,合力贯彻落实好老干部各项政策的工作格局。全县老干部工作有显著进步,老干部满意度明显提高,各项目标任务得到较好的落实。
二、认真抓好老干部政治待遇的落实
落实老干部政治待遇是加强老干部思想政治建设的基础。一年来,我县着眼于保持老干部本色,积极组织老干部以学习贯彻中组发〔20xx〕10号《关于加强新时期老干部工作的意见》、学习杨善洲精神、十七届六中全会精神等为契机,全力推进老干部思想政治建设。促进老干部思想与时俱进,更加适应新形势和发展的需要。
一是结合学习实践科学发展观活动,进一步创新做好新形势下老干部工作的思路和举措,老干部局充分发挥职能作用,使其成为老干部依靠之家;二是切实加强离退休老干部党支部组织、作风建设,使老干部支部成为党员活动之处,累计6个离退休党支部全年共召开支部会6次,座谈会2次,支部活动12次;三是学习借鉴其他县区办学经验,加强教学管理,整合教学资源,实施“请进来、走出去”战略,使老年大学成为老干部的终身学习之校;四是以活动中心为载体,开展形式多样的文体活动,充分利用现有的场地、设施,强化服务意识,提高服务质量,使老年活动中心成为娱乐、健身、温馨之地。五是坚持阅文制度。确定每周四为阅文日,地点为老干部活动中心,一年来,阅文达41天。为确保老干部的政治待遇落到实处,扩大阅读面,丰富阅文内容。老干局为老干部每人订阅了一份《云南老年报》、《支部生活》或《半月谈》,同时局机关还订阅了《人民日报》、《参考消息》、《中国老年报》、《曲靖日报》、《春城晚报》、《老干部参考》等刊物,供老干部和工作人员阅读。六是坚持学习制度。每月6号确定为集中学习日,组织全体离退休老干部学习党的十七大及中央、省、市、
县有关文件及会议精神,学习有关保健知识。一年来,共开展政治学习12次,举办健康讲座1次,老年大学举办讲座12次,涉及健康、诗词、时政等内容。1月x日,县委组织召开了有50名离退休老干部参加迎春座谈会,县委书记李微同志主持,县委副书记、县长贺勇同志向老干部们通报了20xx年全县经济社会发展情况及20xx年工作打算。七是坚持重要会议参与制度。年内召开的党代会、人代会、政协会等重要会议,包括县委、政府主要领导人事变动,都特邀一些老干部参加。在县委、政府及组织部们的关心支持下,有老干部参加的会议达13次,参会人次达250人次。八是坚持通报会议制度,在敬老节来临之际,老干部局于9月x日组织全体离退休老干部召开座谈会,会上通报了上半经济社会发展及县乡党委换届情况,会后对老干部进行了走访慰问,发放慰问品300余件。九是坚持发挥老干部参谋和余热制度。积极鼓励、支持和组织老干部在自觉自愿、量力而行的基础上,充分发挥老干部的参谋和余热,为经济建设服务。人大、政府、政协换届人事变动、县委、政府工作报告起草、召开县委民主生活会等都广泛征求老干部的意见。通过积极参与,使得老干部得到了更多的知情权,提高了参与度,涌现出了许多发挥余热的老干部典型。
三、切实抓好老干部生活待遇的落实
按照中央关于生活待遇略为从优的原则,认真落实好老干部的生活待遇,努力完善“三个机制”。
一是全面落实老干部的离休金和各项补助机制,全县离休干部全部参加社会养老保险统筹,这就确保了离休干部每月都能按时足额领取离休金和各项补助,从无拖欠。二是认真落实医药费实报实销政策机制,在提高离休干部医疗统筹费按人均2万元标准筹集的基础上,积极协调县医保中心、财政、卫生等部门,不断改进工作作风,提高服务质量,转变工作方式,确保离休干部医药费实报时销得到较好落实。三是进一步完善财政支持机制。离休费、医疗费等相关费用从企业移交之日起,由同级财政承担。我县所有离休干部的特需费、公用经费等,已由县财政全额预算到老干局,于9月底兑现到所有老干部手中,老干部“三费”落实到位。四是按照省市老干局的要求,从20xx年起,每年财政拨付专项资金3000元,建立了老干部特困金,解决老干部的特殊困难。落实了3位因瘫痪等原因的离休干部护理费。五是搞好老干部的看望慰问工作。年内共走访慰问离退休老干部160人次,发放慰问金51600元。其中走访看望了易地安置在曲靖等地的3位老干部,并经常和他们保持电话联系。七是做好老干部保健知识讲座,共举办1次讲座。八是今年x月以马组请[20xx]4号、18号分别提高离休干部生活补贴标准和扩大发放范围及调整提高我省建国初期参加革命工作的部分退休干部生活补贴标准。建党90周年前期,全县57名离休干部共提高生活补助标准和扩大发放范围资金86024.7元;从今年x月起,对符合中组发[20xx]13号和“8.13”规定的15名退休干部每人每月增加生活补贴200元。同时,还请县委、政府领导在春节座谈会上和情况通报会上进行形势教育。通过“学习实践科学发展观”活动,使老干部们能更好地发挥作用。同时根据老干部自身的特点,发挥他们在老年体协、撰写回忆录以及科技开发、种养殖业、个体行业等方面的特点,支持年青领导做好工作,为我县的“三个文明建设”发挥老干部的自身优势。
四、围绕县委政府的中心工作,切实抓好抗旱保春耕等工作
面对今年的特大旱情,XX县委老干部局积极响应县委政府号召,全局干部职工多次深入联系的马鸣乡咨卡村委会村委会,调查旱情,捐助抗旱资金3000元,指导帮助当地群众搞好抗旱工作。同时支持连系点做好考烟、村级活动场所等工作。
五、切实加强部门自身建设
按照“政治上靠得住,作风上过得硬”和“让党委放心、老干部满意”的总体要求和目标,年内主要抓好以下几方面的工作:一是以学习贯彻云组通〔20xx〕74号文件精神为契机,进一步加强政治理论和业务知识的学习,努力提高在新形势下做好老干部工作的认识和水平。通过在老干系统开展“讲党性、重品行、作表率”等活动,使全体职工的思想政治水平和业务素质不断提高,牢固树立全心全意为老干部服务的思想,增强做好本职工作的信心。二是建立和完善请销假制度、承诺制度、向老同志通报情况制度、车辆管理制度等。并定期进行督促检查,严格考核奖惩、充分调动了干部职工的积极性,进一步增强做好工作的事业心和责任感。三是进一步完善“三簿五册”制度,使我县的老干部管理更趋制度化、工作更趋规范化,保证了老干部目标管理责任制的全面落实。四是与相关单位建立联系制度,明确各单位的离休干部由分管人事秘书工作的副书记(局长)或副乡长主管,人事秘书股长或办公室主任主抓的制度,并订立了各单位主要领导为联系老干部的第一责任人。五是做好文书档案的立卷归档工作,完成上年度文书档案归档工作,按业务部门的要求该清退的清退,该销毁的销毁。六是努力改善办公条件和办公环境,提高老干局的整体形象;七是做好信访及信息采报工作。一年来,共接待老干部来信来访1件,办结1件,办结率达100%;共报信息15条,市委老干局采用8条,报送调查报告2篇。八是主动及时地向县委、政府领导汇报,反映增编、解决遗属困难生活等问题,认真完成上级部门安排的报表、统计、调查等工作。
XX县老干部局20xx年工作意见
20xx年的老干部工作,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大、四中、五中六中全会精神,以科学发展观、构建和谐社会统领工作全局,围绕“一个中心”,突出“二个重点”,筑牢“四个阵地”,抓好“五项工作”,把老干部工作做深做细做实,努力开创老干部局工作新局面。
一、围绕“一个中心”。即:围绕全心全意为老干部服务这一中心,做到服务宗旨不变,服务热情不减,服务水平提升。二、突出“二个重点”。即:突出抓好老干部政治待遇及生活待遇这一重点,针对离退休老干部普遍进入“双高期”实际,积极与社区相联系,采取“四就近”方式,认真做好有关老干部“两项”待遇的贯彻落实,要做到有关政策要吃透,下情要摸清,办理要及时,服务要到位。三、筑牢“四个阵地”。即:一是切实加强老干部局自身建设;二是发挥好党支部的战斗堡垒作用;三是整合资源,积极向县委政府汇报,争取人员、资金、设备等支持,办好老年大学;四是开放搞活老年活动中心,不断丰富老年精神文化生活。四、抓好“五项工作”。即:一是充分整合现有资源,配齐配强专业技术人才,努力开创“两校一中心”工作新局面;二是建立健全各项规章制度,并对照检查,切实加强管理,充分调动每个人的积极性,使得人尽其才,才尽其用;三是切实加强与各有关部门的沟通协调,多请示、汇报老干部工作中的困难及问题,积极争取领导的支持;四是切实搞好信访工作,深入调查研究,做好帮扶,尽最大努力解决困难老干部的生活问题;五是认真做好宣传报到工作,完成信息采报及调研、考察等市委老干局、县委政府交办的其它工作。
XX县委老干部局
20xx年x月x日