满 城 县

学 校 安 全 承 诺 书

西苟学校学校

二 0 20xx年

三月

满城县 西苟 学校安全承诺书

满城县政府：

我作为 西苟 学校的法定代表人（实际控制人）和安全生产的第一责任人，对本单位安全工作负全面责任。根据《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定，我保证：严格履行法律法规赋予的安全工作职责，严格按照国发〔20xx〕23号文件、省政府18条和市政府22条有关规定要求，认真执行国家、省、市、县安全政策和工作要求，宣传贯彻好《安全生产法》、《河北省安全生产条例》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《河北省学校安全工作暂行实施办法》等法律、法规、规章及有关规定，为全面做好本校的各项安全工作，有效防范和遏制事故发生，现郑重承诺如下：

一、全面贯彻落实安全生产承诺制度，在本校层层签订安全承诺书，教育全体教职工信守承诺，履行职责，落实措施，做到不安全不作为，要作为必安全。

二、依法建立学校安全管理机构，配齐专、兼职安全管理人员，全面履行安全管理职责。明确法制安全副校长主管安全工作，设立法制办公室，配备 1 名人员具体负责日常安全管理，充分发挥法制安全室的职能，做好安全工作部署，建立校长安全工作日志，实现安全工作的标准化、规范化。

三、建立健全学校安全责任制，修订完善校园安全 “三项制度”（安全工作操作规程、安全工作规章制度、安全管理责任制）及一岗双责制度，全方位落实校园安全无缝隙管理责任制，

岗位操作规程覆盖面达到100%。建立自我改进、自我完善的动态安全管理机制，实现安全职责:管理人员日程化、具体岗位人员流程化。并在工作中严格执行，不断提高学校安全标准化管理水平。

三、定期召开安全工作会议，及时解决工作中存在的问题。严格落实例会制度，每季召开1次安全事故防范例会，安排部署、督促检查安全工作；督促主管安全校长每月至少组织召开1次安全调度会，分析研究存在的问题，提出解决意见并督促各项安全工作和防范措施的落实。

四、根据县政府、教育局年度安全工作的部署要求，结合自身实际，将隐患排查治理、全员教育培训、危险源点监控、应急救援演练、安全管理经费投入等，纳入本年度安全工作计划，逐项明确完成时限、责任人员、保障措施和标准要求，并认真组织实施。

五、加强安全教育培训，对师生开展人身安全、交通安全、消防安全、食品安全、校舍安全、大型活动安全、疾病防御安全和社会治安等方面的教育，按要求对学校后勤人员、保卫人员、安全管理等人员等进行安全培训，培养和提高安全意识。开展好安全教育宣传日（周、月）、法制安全教育课、课外宣传、放假前和开学后集中教育等活动，加强对安全管理人员的培训，保证本人、主管校长、安全室人员及岗位人员按照国家规定100%地接受安全培训，不断提高安全管理水平。

六、大力加强安全文化建设，认真落实“安全文化进校园”的各项要求，开展安全文明校园创建活动。

七、在事故易发部位设置明显的安全警示标志，加强管控。

八、建立健全安全预警机制，认真组织开展隐患排查治理和专项整治工作，重点加强对校门口、实验室、实习场所、学生宿舍、食堂等关键部位的监督检查，及时治理和消除事故隐患。按照“三定一表”制度要求，制定《安全检查表》，严格落实“校长月排查、处室周排查、班级岗位日排查、危险源点定时排查”

的规定和学生的晨、午检制度、上下学时段对学生的指挥疏导等制度，组织对所有处室、班级、岗位、人员和校园活动场所、设备设施及校园周边进行隐患排查，岗位隐患排查率达到100%。对发现的隐患按照“五到位”（整改措施、责任、资金、时限、预案）要求进行整改。

九、认真搞好危害辩识、风险评估工作，每年组织相关副职和处室、岗位至少对校园进行一次全面的危害辩识、风险评估；涉及重大危险源，委托有安全评价资质的机构进行安全评估，及时登记建档，定期监测、检测； 实施新建、改建、扩建工程项目和动火、焊接、吊装等危险性较大的作业前，必须进行安全风险评估，认真分析存在的事故风险种类和程度，有针对性地采取防控措施，预防事故的发生。

十、在学校门口建立警务室，建立健全各项安全保卫制度、安全防范制度、建立校园及周边安全热线平台，配齐门卫、保安，配备安全防范器材，开展好警校共建活动，聘请公安、司法人员担任法制副校长，定期对师生进行安全法制教育，落实法制副校长及学校周边秩序及安全监督的“两公示一监督”（在校园醒目位置公示法制副校长和民警的姓名、照片和联系电话；定期公布校园周边治安状况和突出问题；聘请老师和家长担任校园安全监督员，对公安机关维护校园及周边秩序工作提出合理化建议，为公安机关提供治安隐患信息）制度，积极配合有关部门开展校园及周边秩序整治，实行门卫、保安负责制。

十一、确保资金投入，满足安全条件需要，按规定配备消防、防雷等设施、设备，定期检测、维护，保证正常运转。设置消防安全疏散指示标志，保证疏散通道畅通；加强消防安全“四个能力”建设，即检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散能力、消防安全知识宣传教育培训能力。教育师生和管理人员做到“四懂四会”（“四懂”即：懂火灾的危险性、懂预防措施、懂火灾的扑救方法、懂逃生自救。“四会”即：会报火警、会使用消防器材、会处理险情事故、会疏散逃生）。能

够果断、正确地处置各种突发事件。

十二、强化安全管理，实行校领导和管理人员现场带班制度，现场带班的领导、安全管理人员（包括处室主任、班主任）发现险情不能保证安全时，有权下达人员撤离的命令；在强降雪、强降雨、强雷电、超低温、超高温、大风等恶劣天气下，对受影响易发生事故的部位、设施，指定专人负责，一旦发现险情，立即撤离人员，果断进行处置。

十三、加强事故应急救援处置工作，不断完善本校综合应急救援预案和预防火灾、人员踩踏、食物中毒等专项应急救援预案。落实应急救援组织、装备和器材，将应急救援程序和具体事项，明确到具体领导和责任人员，每季度组织开展一次应急救援演练活动。

十四、加强校园安全标准化建设，严格按照国家《安全生产标准化体系通用规范》和《保定市教育局关于加强学校安全标准化建设的规定》，认真组织开展安全管理标准化建设活动，实现组织机构、管理队伍、岗位设置、设备设施、防范措施、管理制度等全面达标。

十五、严格落实事故报告制度。发生安全事故，保证第一时间赶到事故现场，组织、指挥事故的抢险、救援工作，并按规定要求立即上报,做到不迟报、不瞒报、不谎报，不漏报。对校园伤害事故切实做到“四个不放过”，即:事故原因分析不清不放过，事故责任者和师生没有受到教育不放过，没有采取防范措施不放过，事故责任者没有受到处理不放过。

十六、按国家、省、市、县规定，按时购买学生校方责任保险，全员足额交纳,一旦发生安全责任事故，及时报请上级教育部门协调承保公司,足额地对事故伤亡人员进行赔付，做好稳定和善后工作。

十七、自觉接受各有关部门的安全监督检查，认真开展人员密集场所专项整治工作，积极配合做好校园及周边综合治理。

承诺期内，若违反上述承诺内容，依照有关法律法规的规定

接受相应的法律处罚，导致发生安全责任事故，按下例条款接受处罚：

1.法定代表人（实际控制人）

（1）一般事故接受上一年年收入的30%罚款；

（2）较大事故接受上一年年收入的40%罚款；

（3）重大事故接受上一年年收入的60%罚款；

（4）特别重大事故接受上一年年收入的80%罚款；

（5）发生重大及以上事故的，接受终身不再担任本学校主要领导职务的处罚；

（6）同时接受相应的党纪、政纪处分。

2、单位方面

（1）一般事故接受10万元以上20万元以下罚款；

（2）较大事故接受20万元以上50万元以下罚款；

（3）重大事故接受50万元以上200万元以下罚款；

（4）特别重大事故接受200万元以上500万元以下罚款。

3.发生不依法报告或者妨碍、拒绝事故调查等严重行为的，单位接受100万元以上500万元以下的处罚。法定代表人（实际控制人）接受上一年年收入60%至100%罚款；属于国家工作人员的，接受相应的党纪、政纪处分。

承诺期限：20xx年x月x日——20xx年x月x日。

承诺单位（盖章）： 西苟学校 法人代表签字： 实际控制人签字：

二〇20xx年x月x日

第二篇：治超站安全生产承诺书(草稿)

蚌埠市常态流动治超站

安 全 生 产 承 诺 书

各级政府和部门都十分关注安全工作，它维系着个人的幸福、家庭的稳定、单位的安危和社会的和谐。每位职工都要有安全意识，从大处着眼，小处着手，全面抓好安全工作。为了确保我站治理道路运输货运车辆超限超载工作平稳开展，实现全年各项安全责任目标，在工作中认真履行安全职责，忠实执行各项安全工作管理制度和规定，我站领导班子全体成员代表全体员工向市公路局郑重承诺：

1、严格遵守国家法律、法规，坚持贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，切实落实各级人员安全工作责任制，努力实现安全生产可控、在控和能控。

2、建立健全生产安全保证体系和监督体系，完善生产安全指挥系统，健全安全管理和考核制度，制定实现本单位年度安全生产工作目标的工作重点要求和措施，并跟踪检查执行情况。

3、认真履职尽责，依据国家有关法律、法规，加强道路运输货运车辆超限超载治理工作，保护国家财产及人民群众生命安全，维护道路货物运输市场秩序，确保国（省）道公路完好畅通。在行政执法中，根据案件事实和处罚标准，做到合法、公平、公正。并依据有关规定，加大对一线执法人员

的廉政教育，做到廉洁自律，秉公执法。

4、确保安全资金的投入，配备满足治超工作所需的安全设施、设备和器材；加强一线执法人员的人身安全教育，配备钢盔、反光背心等必要设备，并督促其按规定佩戴、使用；不断完善设备防护设施，定期做好设备检修，记录齐全。

5、组织单位开展各种应急演练活动，培养执法人员在遇到突发事件时的快速反应能力和应对能力；对于强制冲卡等恶劣行为，要及时与公安交警部门取得联系，不要盲目追车和对峙，以免造成不必要的人员伤亡。

6、开展定期和不定期安全检查，认真查找各类安全隐患，发现隐患及时消除，并及时上报隐患排查整治情况。在治超工作中开展安全性评价工作，认真做好危险点分析和预控，逐步实现标准化作业，对查车卡点和作业现场的安全状况进行科学分析，找出薄弱环节和事故隐患，及时采取有效的防范措施。

7、定期做好本单位全体从业人员的安全培训和教育，不断提高从业人员的安全意识和安全技能水平。总结和推广安全生产的先进经验，表彰先进典型。

8、加强治超站安全文化建设，组织全体从业人员，紧密围绕本单位的安全生产形势，开展思想政治工作，采用各种生动有效的形式，对职工进行安全思想、敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立起牢固的“安全第一”思想。

9、健全保卫管理制度，落实安全防范措施，定期组织治安、消防安全大检查和消防演习，并配合当地公安部门做好外力破坏及火灾事故的调查处理工作。

10、依法参加工商保险，为从业人员缴纳保险费，对事故伤亡人员的赔付按照国家有关规定执行。

11、如违反上述承诺，我们愿意承担相应的法律责任，并接受相应的行政处罚。

承诺单位（章）：

主管签字：

承诺时间：年月日