中心学校民主生活会记录
一、时 间:20xx年x月x日
二、地 点:中心学校二楼会议室
三、主 持 人:
四、记 录 人:
五、参会人员:
六、 会议内容
20xx-20xx学年下半年,双沟镇中心学校在区教体局、镇党委、政府的正确领导和关心支持下,紧紧依靠全镇中小学书记、校长和广大教职工勤奋务实,团结上进,长远规划,统筹安排,狠抓落实,完成了上级安排和中心学校计划的各项工作任务。今天召开民主生活会,请同志们总结过去,肯定成绩,查找问题,提出意见与建议。
一年来工作主要在“规范、改革、创建、推进”中稳妥推进。
1、科学规划,统筹安排,搞好教育均衡发展工作。
2、以常规教学检查、视导等形式,规范教育教学管理。
3、进一步深化课堂教学改革,总结经验,指导今后的教学。
4、抽考与统考相结合,加强教学质量监控,强化质量意识。
5、以活动为载体,促进素质教育全面实施。在佘营中心小学成功举办校园文体活动现场会。
1、召开了全镇教学工作会。
2、对全镇常规教学工作进行了检查,深入课堂,加强教学指导。
3、开展了集体备课检查评比、作业评比、教学案编写比赛等活动。
4、对中心小学进行了教学视导。
5、强化质量意识,分年级组织小学抽考、统考工作。
6、持续深入推进课堂教学改革,一月一主题,一月一活动,一月一总结交流,课改工作稳妥推进,卓有成效。
学校之间教学质量差距逐步缩小,薄弱学科进步大。
中学各方面工作有序开展,教育教学质量稳步提高。教学管理方面,常规与课改相结合,加强管理,完善制度,提升硬件设施,为教师学生提供优质服务,进一步强化毕业年级的备考工作。教科研成果方面,郭慧敏被评为襄樊市十大教育人物,湖北省语文优秀教师,苏明琴思品优秀教师,常莉市优质课大赛七年级组第一名,110多人次荣获各级各类奖励。学校安全教育常抓不懈,安装了电子监控装备。财务管理厉行节约,桌凳管理、水电管理,责任到位,有效的减少了浪费的现象。
存在的问题教研水平有待加强和进一步提高,师德师风教育需要提高,部分教师的功利性太强。
1、办公室工作:提高服务意识,加强协调,落实上传下达。
2、安全工作常抓不懈,定期排查,防患于未然。
3、做好年度考核、绩效考核、干部考核等工作,为中小学教师调整工作做好准备。
保一方稳定与平安,积极协助开展工作,带头完成,出色完成,继续深化课堂教学改革,一如既往地出好成绩。
问题:1、学校教师紧张,各校班级之间学生人数相差太大,造成工作量不一致。2、英语教师过于匮乏,不利于小学正常开课,请做好人员调配工作。
教研教改工作抓的很有成效,自己一如既往服从安排,
扎实工作。
纪检工作抓的好,没有出现违纪违规现象,做该做的事,做好该做的事。
师训工作,基础教育测试,全部合格,二轮继教顺利完成,各项培训工作顺利完成,师德师风建设成绩显著。财务管理规范,抓得实、抓得细,精细化,圆满完成任务。
加强财务管理,秋季报表,春季迎接检查,规范管理,落实新机制政策井然有序。
关工委工作,积极募捐资助贫困儿童的生活与学习,深入网吧进行监督防止未成年人进入网吧。家长学校工作取得突出成绩,领导重视、校长支持,双沟被评为家教工作“示范镇”。保险任务超额完成,为学校师生解决后顾之忧。中小学校师资不平衡,要进行调整,达到均衡发展的目标。
积极完成办公室的服务工作,加强学习,提高水平,出色完成任务。
1、现代化教育手段的投入和应用,体现教育现代化步伐加快,
2、远程教育全面铺开,中心学校被评为“远程教育先进单位”,中学被评为为市级先进,镇小被评为为区级先进单位提高。
3、师生书画教育成果丰硕。
问题是关于师资的调配要统筹兼顾,重视薄弱学科。
1、安全无事故,生育无超生。
2、“三防”措施落实到位,粮油统购促进食品安全落实。
3、抽考与统考成绩显著,消除了零优秀、零及格现象。
4、均衡发展各方面建设有条不紊的进行,工程建设、双关爱工程、闲置校产处置、创建特色学校等方面成绩显著。
5、课改与电教工作都出了成绩,出了效益。
6、教师培训、财务管理、家长学校、常规教学管理都日趋规范。
7、教育党总支被评为“先进基层党组织”。
本学期在看到成绩的同时,我们也清醒的认识到工作中存在不足的地方,比如,如何进一步加强薄弱学校、薄弱学科的建设与管理,全面提升全镇教育教学质量;如何利用绩效工资这一杠杆,最大限度的调动教师工作的积极性;在节支的基础上如何搞好创收;利用课改东风如何进一步更新教师的观念,实施真正意义上的素质教育,培养与社会、世界、未来相适应的人才等等,这些都值得我们深入思考,需要我们在下学年中共同努力。
希望同志们在今后的工作中,执着追求,带领全体教职员工不断开拓发展、创新前进,努力创出双沟教育的个性和特色,以争取更大的成绩,取得更大的发展。
第二篇:民主生活会记录
机电运输队民主生活会记录
会议时间:20xx-09-19
会议地点:机电运输队会议室
主 持 人:牛银生
主 题 :坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群
众优良作风。
主要内容:
按照公司党委安排和纪委要求,统一学习了《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人事项的规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及胡锦涛同志《在庆祝中国共 产 党成立90周年大会上的讲话》。
牛银生:广泛征求了本支部党员及职工群众的意见,主要有:
1. 工人当班生产,没有工作餐。
2. 领导在安排布置工作时,应公平公正不得有私心。
3. 工人的基本权利没有得到保障:医疗保险、住房公积金、安全抵押金一直没有体现。
4. 工人的积极性不高,工作懒散,对煤矿前途不知所望。应及时让工人了解现状及以后的安排与规划。
5. 外地职工没有宿舍。
6. 澡堂池子水要不太脏,要不太烫,希望把握好温度、卫生。
7. 班中餐饭菜质量太差,花钱吃不上好菜。
8. 卡布其职工没有通勤车,请求队领导解决。
9. 乌达通勤车可不可以照顾矿上的职工,开班前会晚,下班回家晚。
10. 通勤车下午可不可以早发一趟,6点发车太晚。
11. 劳保用品每月发放,保质保量,职工不够用,尤其是手套, 发点质量好的,不要发点没等用就烂的。
这些意见确实存在,应认真对待,会后逐一解决。
民主生活会参加人员认真开展批评与自我批评,对照检查领导班子和领导干部自身存在的突出问题,提高依靠自身力量解决存在问题的能力。避免将民主生活会开成谈工作,不谈思想的“工作总结会”,只谈成绩不谈问题的“表扬会”,有问题没有整改措施的“空谈会”,要采取切实可行的措施,自觉接受群众的监督。
首先谈一下我自身的不足:对工作业务不熟悉,会议准备不充分;与上级党组织沟通少;与员工沟通少,没有切实关心到员工。
王银生:入井次数少,深入现场少,与工人交流少;安排工作时,安全方面强调少,领会精神不到位。
周定刚:学习方面很欠缺,对工人情况关心少,没有及时了解;安全方面强调不够细;工作安排不仔细。
李永刚:在单位里主管生产,爱着急易发火,忽略安全,只着急干活,安排不到位。
李士秀:对各项制度执行不到位,对同事关心不够,学习不够。 赵继飞:经验不足,管理方法不合理,工人的技术水平和经验不足,今后应多带动。
检查指导组人员总结发言:会上提出的群众意见确实存在,应认真听取民主生活会的意见,会后逐一解决。领导干部之间只有自我批评没有互相批评。在工作方面应多加培训、学习,会后整理好资料及时上报。
牛银生总结发言:工作中,要与上级党组织及员工及时沟通,今后应互相批评,互相监督,及时整改,发扬优点,共同进步。
附:签到表