班 级:一(1)班
姓 名:高容
目 录
1、个人资料
2、个人基本情况信息表
3、爸妈寄语
4、我的综合素质评价档案(一年级)
5、老师的话(一年级评语)
6、我的作品展(一年级)
7、幸福每一天(一年级)
8、我的综合素质评价档案(二年级)
9、老师的话(二年级评语)
10、我的作品展(二年级)
11、幸福每一天(二年级)
12、我的获奖记录
个人基本情况信息表
第二篇:成长手册评价和操作
《成长手册评价和操作》说明
(语文一、二)
一、评价说明
1、月评价说明,共五项(每项20颗星星,每月评价一次)
教师评,每项得18—20颗星星,涂红色笑脸。
得16—17颗星星,涂黄色笑脸。
得15颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(四个月每项计80颗星星)
每项得72—80颗星星为优秀等级。
得64—71颗星星为良好等级。
得48—63颗星星为努力等级。
得47以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(四个月五项共计400颗星星)
得288—400颗星星为优秀等级。
得256—287颗星星为良好等级。
得192—255颗星星为努力等级。
得191以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(语文三)
一、评价说明
1、月评价说明,共五项(每项20颗星星,每月评价一次)
教师评,每项得17—20颗星星,涂红色笑脸。
得15—16颗星星,涂黄色笑脸。
得14颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(四个月每项计80颗星星)
每项得68—80颗星星为优秀等级。
得60—67颗星星为良好等级。
得48—59颗星星为努力等级。
得47以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(四个月五项共计400颗星星)
得272—400颗星星为优秀等级。
得240—271颗星星为良好等级。
得192—239颗星星为努力等级。
得191以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月(或2个月)表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(语文四、五)
一、评价说明
1、月评价说明,共五项(每项20颗星星,每月评价一次)
教师评,每项得16—20颗星星,涂红色笑脸。
得14—15颗星星,涂黄色笑脸。
得13颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(四个月每项计80颗星星)
每项得64—80颗星星为优秀等级。
得56—63颗星星为良好等级。
得48—55颗星星为努力等级。
得47以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(四个月五项共计400颗星星)
得256—400颗星星为优秀等级。
得224—255颗星星为良好等级。
得192—223颗星星为努力等级。
得191以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(数学)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项24颗星星,每月评价一次)
教师评,每项得16—24颗星星,涂红色笑脸。
得12—15颗星星,涂黄色笑脸。
得12颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(四个月每项计96颗星星)
每项得80—96颗星星为优秀等级。
得62—79颗星星为良好等级。
得45—61颗星星为努力等级。
得45以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(四个月三项共计288颗星星)
得240—288颗星星为优秀等级。
得188—239颗星星为良好等级。
得136—187颗星星为努力等级。
得136以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(英语)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得17—20颗星星,涂红色笑脸。
得14—16颗星星,涂黄色笑脸。
得14颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得34—40颗星星为优秀等级。
得28—33颗星星为良好等级。
得23—27颗星星为努力等级。
得23以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得102—120颗星星为优秀等级。
得84—101颗星星为良好等级。
得66—83颗星星为努力等级。
得66以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(科学)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得8—14颗星星,涂黄色笑脸。
得8颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得16—29颗星星为良好等级。
得16以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得90—120颗星星为优秀等级。
得48—89颗星星为良好等级。
得48以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(品德)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得16—20颗星星,涂红色笑脸。
得10—15颗星星,涂黄色笑脸。
得10颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得32—40颗星星为优秀等级。
得28—31颗星星为良好等级。
得24—27颗星星为努力等级。
得24以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得96—120颗星星为优秀等级。
得84—95颗星星为良好等级。
得72—83颗星星为努力等级。
得72以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(综合实践)
一、评价说明
1、月评价说明,共四项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得8—14颗星星,涂黄色笑脸。
得8颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得16—29颗星星为良好等级。
得16以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期四项共计160颗星星)
得120—160颗星星为优秀等级。
得64—119颗星星为良好等级。
得64以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师自行命题,拟定评价等级标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(音乐)
一、评价说明
1、月评价说明,共四项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得9—14颗星星,涂黄色笑脸。
得9颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得19—29颗星星为良好等级。
得8—18颗星星为努力等级。
得8以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(学期四项共计160颗星星)
得120—160颗星星为优秀等级。
得76—119颗星星为良好等级。
得32—75颗星星为努力等级。
得32以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(美术)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得16—20颗星星,涂红色笑脸。
得10—15颗星星,涂黄色笑脸。
得10颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得32—40颗星星为优秀等级。
得28—31颗星星为良好等级。
得24—27颗星星为努力等级。
得24以下星星数为更需努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得96—120颗星星为优秀等级。
得84—95颗星星为良好等级。
得72—83颗星星为努力等级。
得72以下星星数为更需努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(体育)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得10—14颗星星,涂黄色笑脸。
得10颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得20—29颗星星为良好等级。
得20以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得90—120颗星星为优秀等级。
得60—89颗星星为良好等级。
得60以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师依据该科特点,拟定评价标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(信息技术)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得14—20颗星星,涂红色笑脸。
得8—13颗星星,涂黄色笑脸。
得8颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得28—40颗星星为优秀等级。
得15—27颗星星为良好等级。
得15以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得84—120颗星星为优秀等级。
得60—83颗星星为良好等级。
得60以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
根据期末考试试卷批阅标准中的评价等级标准进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(安全教育)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得11—20颗星星,涂红色笑脸。
得5—10颗星星,涂黄色笑脸。
得5颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得22—40颗星星为优秀等级。
得10—21颗星星为良好等级。
得10以下星星数为更需注意等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得66—120颗星星为优秀等级。
得30—65颗星星为良好等级。
得30以下星星数为更需注意等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师自行命题,拟定评价等级标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(传统文化)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得9—14颗星星,涂黄色笑脸。
得9颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得18—29颗星星为良好等级。
得18以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得90—120颗星星为优秀等级。
得54—89颗星星为良好等级。
得54以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师自行命题,拟定评价等级标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(环境教育)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得8—14颗星星,涂黄色笑脸。
得8颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得16—29颗星星为良好等级。
得16以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得90—120颗星星为优秀等级。
得54—89颗星星为良好等级。
得54以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师自行命题,拟定评价等级标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。
《成长手册评价和操作》说明
(学校课程)
一、评价说明
1、月评价说明,共三项(每项20颗星星,每2个月评价一次,学期2次)
教师评,每项得15—20颗星星,涂红色笑脸。
得8—14颗星星,涂黄色笑脸。
得8颗以下星星数,涂蓝色笑脸。
自己评:根据自己的评价标准或自己对自己的要求情况涂相应颜色的笑脸。
伙伴评:根据他人的具体表现或自己对他人的评价标准涂相应颜色的笑脸。
2、总评价说明
(1)平日表现等级(学期每项计40颗星星)
每项得30—40颗星星为优秀等级。
得16—29颗星星为良好等级。
得16以下星星数为努力等级。
(2)总评等级(学期三项共计120颗星星)
得90—120颗星星为优秀等级。
得64—89颗星星为良好等级。
得64以下星星数为努力等级。
(3)期末考试考查等级:
学科教师自行命题,拟定评价等级标准,进行等级评价。
二、操作说明
1、各项评价等级标准依据《牟平区小学生学业发展水平评价标准和办法》换算得出。
2、教师采取课堂随机跟踪评价、作业随机跟踪评价和期末考试考查相结合的方式进行。
3、教师在平日随机跟踪评价时,学生得到的星星以对号的形式进行记录。
4、每月结束后,教师根据平日随机评价记录,算出每个学生每项得到的星星数,指导学生涂星星和相应颜色的笑脸,返还家长再对该生该月表现情况进行评价。
5、期末结束后,学科教师算出每位学生得到的星星总数,根据总评等级标准填写各项等级。根据学生的综合表现,相关学科教师公平、公正、全面地写出学生的评语和有关建议,返还家长再对该生该学期表现情况进行评价或提出有关建议。
6、在评价过程中,取消及格和不及格词语,采用努力和更需努力词语。另外,语文和数学不分课内、课外,合二为一评价。
7、评价记录说明:并非每一节课结束后对每位学生都进行评价记录,而是采取机动性、适时性的原则进行。