白兔潭镇20xx年党建工作汇报材料

今年以来，镇党委在市委、市政府的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，深入学习贯彻科学发展观，始终把抓好基层党建工作摆在头等重要位置，把抓好党建作为事关我镇发展方向、发展速度、发展质量的大事来认识，全面推进了经济建设、政治建设、文化建设和社会建设，实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。回顾一年来的工作，我们主要做了以下几项工作：

一、加强工作力度,确保党建各项工作的落实。

我们紧紧围绕党中央提出的“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的要求，以增强基层党组织的“凝聚力、战斗力、创造力”为着眼，狠抓党建工作目标责任的落实。

1、健全党建工作领导机构。建立镇党委书记负总责，全面领导，镇纪委书记、组织委员具体执行的工作机制。各村、机关、学校、企业、老干等支部严格按照市委、镇党委的工作要求，制订具体的党建工作方案，形成齐抓共管的党建工作格局，有力地推进我镇党建工作责任制的落实。

2、认真抓好党员发展工作。为解决当前农村党员队伍中存在年龄老化、文化偏低现状，重点培新农村致富能手、工作骨干，今年我镇共发展党员17名，批准了10名预备党员的转正申请，这些新鲜血液的灌注，使我镇党员队伍的数量、质量都得到一定提高，结构有了一定改善。而且他们作为当地经济发展能手，对当地带动作用和经济发展的推动作用，必将产生深远的效果。

3、健全和落实农村党建工作例会制度。镇党建工作领导小组每半年召开一次党建工作分析会，每季度召开一次支部书记研讨会，听取各支部党建工作汇报，探索解决党建工作中的实际问题和困难，各支部每个月要组织召开一次党员生活会，认真总结，分析党建工作情况，认真做好情况统计，制订具体的解决方案。

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二、以保持党的先进性为宗旨，加强和改进党员教育管理。

一是认真抓好党员发展工作。为解决当前农村党员队伍中存在年龄老化、文化偏低现状，重点培新农村致富能手、工作骨干培，今年我镇共发展党员17名，批准了10名预备党员的转正申请，这些新鲜血液的灌注，使我镇党员队伍的数量、质量都得到一定提高，结构有了一定改善。而且他们作为当地经济发展能手，对当地带动作用和经济发展的推动作用，产生了深远的效果。

二是以远程教育基地为平台，加强培训，增强了农民致富的本领。今年，按照醴陵市委组织部的统一部署和要求，经镇党委研究决定，成立了白兔潭镇农村党员干部现代远程教育领导小组，由党委书记担任组长。至今，我镇12个行政村已建成11个远程教育接收站点，累计培训党员群众8000人次，培养各类科技示范户310户。推广种植无公害蔬菜、养猪、养鱼等养殖新技术，下一步，我们将根据“村校合一、因地制宜、资源共享、注重实效”的原则，与技术学校联合，充分利用好远程教育系统，加强对站点操作员的培训，让远教系统真正发挥提高群众素质和致富能力的作用。

三是“一村一大”工作有序推进，为村镇发展培养后备力量。通过村上的积极推荐、镇党委进行认正考察、在我镇每个村选出了一名优秀青年，他们有的是养殖能手，有的是种植能手，有的是办厂能手，将他们送到大学，。为农村培养了一批留得住、用得上的人才，他们扎根乡土、现学现用，

三、加强党委自身建设,充分发挥龙头作用。

1、党支部是基层组织各项工作的领导核心。今年我们继续落实基层党建工作责任制，深化创建“五个好”党组织活动。力争80%以上的村级党组织达到“五个好”目标要求，选拔了德才兼备的人才担任村干部，同时完善村干部激励保障机制，今年x月，我镇党委深入开展调查摸底，摸清镇内企业的分布、实际规模、发展状况以及党组织和党员队伍情况，启动了非公企业支部建设工作，今年共新增企业支部五个。

2、狠抓镇机关党员干部队伍建设。从整顿工作作风，转变工作理念入手，狠抓党员干部思想、政治教育，实行上班签到、外出请假制度，并将考勤情况作

为年底评选先进、民主测评的重要依据，按照充当好“六个员”，切实加强党员干部队伍建设：即宣传员、信息员、调查员、服务员、调解员、计生员。不断增强党员干部竞争意识和责任意识，做到“知民意、察民情、解民忧、暖民心”，树立勤政务实为民的良好党员干部形象。

3、党委换届工作圆满完成。我镇第十三次代表大会20xx年x月25召开。与会代表认真听取和审议了中共白兔潭镇第十二届委员会工作报告和中共白兔潭镇纪律检查委员会工作报告，对市委批复的人事安排进行了认真的酝酿，大会选举产生了中共白兔潭镇第十三届委员会书记、副书记、委员；中共白兔潭镇纪律检查委员会书记、副书记、委员，产生了白兔潭镇十三届委员会委员共7人： 凌 伟 陈朝科 周卫东 张昌来

周远志 廖志高 沈贤陆

四、加强农村党支部建设,充分发挥核心作用。

(一)进一步加大村干部的教育力度。进一步加大村“两委”干部及农村党员的农村实用技术培训。通过教育培训全镇110名村两委成员都掌握了1-2门农村实用技术，为促进经济社会的又好又快发展夯实了坚实的基础。另外，按照市委要求，落实好村干部的待遇福利，切实解决村干部的后顾之忧。

（二）进一步加大农村基层组织阵地建设力度。按照“设施齐全，制度完善、活动正常、效果明显”的要求，对全镇12个党支部进行有效整合，其中，新建了蛇青支部、洙塘支部。

五、加强农村党员队伍建设，充分发挥先锋模范作用。

为进一步增强农村党员干部先锋模范作用，镇委立实际，采取结对帮扶，承诺服务的形式和方法，做好联系和服务群众工作。进一步强化“五支队伍”建设。一是党员农技服务队，强化技术培训。聘请有关农技专家对300多名党员的农技服务队，进行专业培训，使之成为农技能手，有效配合农技部门常年活跃在乡村田间，积极为农民提供农科技术服务。二是党员扶贫帮困服务队，强化意识培训。

六、加强教育管理服务力度，促进党建纵深发展。

镇党委把贯彻落实中央四个长效机制文件作为持续推进党的先进性建设的重要保证和有效措施，并以贯彻落实四个长效机制文件为主线，紧密结合实际，把理论贯通融会于实际工作中，进一步把我镇的党建工作推向更深的层次、更宽的领域。

1、加强党员经常性教育。我们按照“明确目标、提高能力、发挥作用”为原则，积极探索党员教育管理的新方式、新方法，认真贯彻落实“三会一课”制度，做到学习有计划、有资料、有考勤登记，有效的措施保障加强党员经常性教育活动的开展。一是成立领导机构。由书记负总责、纪委书记、组织委员具体负责，将加强党员的党性教育作为常年的工作来抓，并制定具体的学习计划，确保学习实效。二是注重阵地建设。充分发挥镇党校和村党员电教室的作用，并依托和利用村小组的宣传栏等阵地，对党员进行经常性教育。三是注重学习方法。在组织学习中采取五个结合，即通读原文和重点辅导相结合，个人自学和集中学习相结合、研讨学习和专题学习相结合、理论学习和实践探讨相结合，分散自学和集中讨论相结合。一年来，镇前后举办、培训班和辅导报告会15场次，参加学习培训辅导人数达1500多人次。四是确保学习时间。镇机关单位党员每半月参加学习教育半天，各支部每季度至少召开一次学习交流会，镇党委成员、党员干部至少一周一学，并结合学习、工作撰写好学习心得体会，五是突出教育内容，在学习中央四个长效机制文件的同时，抓好邓小平理论，“三个代表”重要思想、党十七大精神，科学发展观、党章、党纪农村实用技术等理论知识的经常性教育。

2、加强和改进流动党员的管理。镇党委在加强和改进流动党员的管理教育工作中作了大量富有成效的工作。一方面，把这项工作当作新时期加强党建工作的重要内容，摆上议程，认真研究，成立专门办公室，狠抓落实；另一方面，全面调查摸底、了解、登记外出流动党员情况。进一步完善《中国共 产 党基本信息管理系统20xx（V2.0）》，及时更新党员信息，强化信息管理，做到“底数清，去向明，措施实”。全镇通过调查，目前，已登记外出流动党员39名，主要流动范围在广东、广西、湖南、云南、上海、

北京、深圳、珠海等省市和地区。对这些外出流动党员我们已做到逐村、逐支部、逐人造册登记，并发放流动党员活动证。同时，利用节假日时间，召开外出流动党员联系汇报会和通过电话联系等形式，使外出流动党员始终与党组织保持联系和沟通。

3、建立党员领导干部联系点制度。做到“四必到”（即村组必到、村部署工作必到、村支部民主生活会必到、群众发生矛盾纠纷必到。），“五必访”，即老干部、老党员必访，原任村干部必访，困难户必访，种养大户必访，致富能人必访，进一步增强党员干部的责任意识。

六、存在的问题及建议。

我镇的党建工作虽然取得较好成绩，但与市委、市政府的要求还存在不小差距。一是对科学发展观和四个长效机制文件学习还不够深、不够透；二是学以致用的能力还有待进一步提升，开创性开展工作的力度还不够。三是党员干部联系群众仍须进一步加强，党员干部深入农村、深入基层还不够，部分农村党员的发展经济的积极还没有很好地调动起来；四是各支部的党建工作发展不平衡，创新思想还有待进一步加强。

针对以上存在的问题，我们要理性分析存在不足，以更清醒的头脑、更清晰的思路、更有力的措施，认真贯彻落实科学发展观，不断加强党的建设，使全体党员干部从思想上、政治上、行动上与党中央高度保持一致，有力促进我镇经济社会的又好又快发展。今后，我们要从以下几方面抓好党建工作：

1、要进一步加强对干部的思想、政治、党的宗旨，信念教育，加大培训学习力度，提高党员干部的政治思想觉悟，树立全心全意为人民服务的思想。

2、从农村工作实际出发，制定和完善定性、定量标准和考核办法，并建立完善相关制度落实台帐和登记表册，使制度落实不流于形式，真正落到实处。

3、狠抓党风、党纪、廉政建设，进一步提高党员干部的防腐拒变能力。

4、进一步解放思想、转变观念，牢固树立“发展为先、发展为大、发展为重”意识，制订出更有针对性、更可性的措施，开创我镇经济发展新

局面。

5、坚持矛盾纠纷定期排查制度，着眼于超前预防，化解于萌芽，为我镇的经济社会发展打造更安定、更宽松的环境。

中共白兔潭镇委

20xx年x月x日

第二篇：20xx党建工作汇报材料

20xx党建工作汇报材料

二次换热以来, 由于广源公司管网老化严重,漏点多,水质特别差,换热效果不好,用户意见多,我们身上的压力和责任非常沉重，但是我们没有抱怨、退缩，以积极的工作态度行动起来，负重前行，变压力为动力。共 产 党员更是冲在前、走在前、干在前，充分发挥模范带头作用，把“一个创新、三个在前”落到实处，圆满的完成了第26个采暖运行期的各项工作任务。具体做法是：

一、为了深化“一个创新、三个在前”党建创新活动，我们以“手牵手”为本次活动主题，一是和辖区居民手牵手，二是和重点用户手牵手。我们支部在各个所队实行“党员包楼责任制”，制作了“供热服务党员包楼责任展示板”悬挂在所里，该活动是以每个所队的共 产 党员为骨干，带领几名普通员工，平均承包辖区内维修楼，负责维修、收费、稽查、测温、服务等工作，将责任落实到人，避免了大锅饭、一帮哄、推诿扯皮的问题。我们还制作了“手牵手供热服务宣传栏”悬挂在小区内，上面印有所长照片和手机号，它的作用是向辖区用户宣传本运行期优质服务竞赛活动的目的、意义及内容，方便用户对我们的工作进行监督。我们还制作了书签式“手牵手”便民服务卡，上面印有所队、所长以及监督电话和所队辖区示意图和主站点位置，制作成书签式，有一

定的实用性，便于用户保存。为充分发挥共 产 党员、共青团员在竞赛中的模范带头作用，我们在中兴所和桥东所建立了“共 产 党员先锋服务岗”、在园丁所建立了“青年先锋服务岗”。在广源所建立了“技师抢险突击队”做到了用户报修随叫随到，份内外分外及时维修，，进行实地测温，发现不热的用户，立即给予维修，热情周到，优质服务，促进了供用热关系越来越和谐。

二、在今年的供热运行期，光源公司的全体党员在支部的带领下，面对困难，勇于挑战，涌现出许多先进人物，其中有代表性的有：

1、中兴所所长张伟忠。该同志是去年x月接任所长的，上任之初，房产永昌4单元，平安4#楼6单元和金龙2#楼1单元等出现局部不热现象，用户反应较强烈。面对这种情况，中兴所的全体同志在所长、共 产 党员张伟忠同志的带领下，发扬了能吃苦、能奉献、连续作战的优良作风，每天吃住在所里，奋战在供热第一线，报修电话响个不停，职工同志们工作不止。饿了，吃口方便面、困了，在凳子上眯一会，对用户重复报修不感到厌烦，在3天时间内，白天查、晚上调，采取了系统调整、割杠冲洗、更换阀门、疏通齐子等方式，将问题全部解决，保证了用户及时住上了温暖的热屋子，营造了一方平安。张伟忠同志的父亲患有肺癌，每半月就要化

疗一次，母亲脑梗，生活基本不能自理，妻子在私企打工，家庭生活压力非常大，但是他没有向组织提出过任何要求，每天早出晚归、披星戴月，战斗在供热第一线，经常工作在半夜后才回家，将为父母尽孝的义务推给了妻子，妻子则毫无怨言的在他身后默默地支持他。谁 言寸草心,报得三春归,张伟忠同志用自己的实际行动,诠释了一名共 产 党员舍小家、顾大家，全心全意为人民服务的表率作用。独自居住在平安3#楼1单元902室80多岁的宋行有大爷和金龙2#楼1单元402室的姜永梁大爷老俩口，由于儿女工作忙，经常不在身边。张伟忠通过走访了解情况后，就把他们当作自己的亲人来关心、帮助。业余时间经常和老人谈心，并且为老人做些打扫卫生、更换灯泡、自来水维修等力所能及的活，他们的举动，虽然做的不多，但是体现了我们大盛人全心全意为用户服务的良好品质，拉近了和用户间的距离，为大盛人赢得了口碑。1月x日和2月x日，中兴所43#站补水补不上去，经检查是辖区内的农机公司的门市房地下DN50的管道开焊和腐烂，可是农机公司没有维修力量。看到我们的热水白白流失，又影响周围居民的供热质量，面对这种情况，张伟忠不等不靠，主动出击，焊工钻进狭小潮湿的地沟内，技术熟练的开始补焊，分别用了不到2小时的时间就完成了维修。农机公司对中兴所的工作表示感谢，送来锦旗一面。

中兴所到目前为止共收到锦旗3面，感谢信2封。

2、收费科长于晓峰。于晓峰同志20xx年任收费科科长一职以来，在工作中她始终脚踏实地、站抓实干，使收费科思想统一、有凝聚力，与同事一道，同甘共苦，出色的完成了上级领导交给的工作。在每年的收费工作中，她能够根据实际，制定详细的收费计划，将热费收缴指标进行合理分解，落实到所队，并且亲自带领所队的催费员进行热费的宣传、催缴工作，尤其是XXX,于晓峰连续去了7次，她的锲而不舍的精神打动了用户，全额缴纳了本期和陈欠热费共XXX元。本运行期广源公司共张贴通知10800张，上门走访4000多户，电话联络8000余次。作为收费科长，她并积极向领导班子提出自己的意见和建议，保证了广源公司年年都能及时的完成收费任务。在20xx年x月会战期间，在人员少、任务重的情况下，她本着对工作责任心和对热力事业的热爱，她连续工作，没休息一天，孩子上高中不能照顾，父母身体不好也不能陪伴在身边，始终与收费员奋战在第一线，克服各种困难，千方百计地保证各项工作的正常进行，从无怨言。孩子有时委屈的说“你是不是我妈妈，你都不管我”。为了提高内业的业务能力，工作效率，余晓峰组织柜员培训，提高业务知识和工作能力，文明催费，礼貌收费，加快了每户用户热费收缴速度，提高收费额，最多的一天收费达到124万元，并做到每日一对帐，做到手工帐与微机帐相符，票据设专人管理，打印电子票据编号与实际票据编号相符，原始会计凭证

内容与数字不得涂改。现金随收随报。对于一次性缴纳有困难的用户，与用户一起约定具体收缴时间，分期进行收缴。出现问题时，她总是随叫随到，及时发现问题并解决问题，每天下班她都是最后一个走，避免各种隐患的发生，确保第二天正常收费工作顺利进行。广源公司连续三年供热形式不好，用户反映强烈，对热费收缴带来极大的困难。但是在于晓峰的带领下，全体收费人员励精图治、精诚团结，圆满的完成了今年的收费任务。今年本期应收缴2800万，截止目前收缴热费2660，完成率达到95%。

第三篇：XX镇20xx年党建工作汇报材料

XX镇党建工作汇报材料

我代表镇党委对各位领导莅临我镇检查指导党建工作致以热烈的欢迎！下面我就我镇去年以来开展的工作和今后的工作打算作以简要汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。

一、20xx年党建工作特色亮点

（一）抓班子，提效率，树党委旗帜。一是建设“学习型”党委，深入开展“四个一”学习活动，通过健全党委中心组学习制度，周一定期组织开展学习和讨论等方式，巩固、提升班子成员的履职能力。二是建设“创新型”党委，在做好“规定动作”的同时，丰富了自选动作，在群众路线教育活动中，在双联行动中都创新和丰富了活动载体，尤其是在党在农村社会事务管理工作中，我镇以党建示范点为依托，以点带面整体推进全镇党建工作。三是建设“实干型”党委，本着求真务实的工作作风，以“干实事、实干事”为宗旨，带动全镇经济社会全面发展。20xx年全镇经济总量达到XX亿元，增长率为XX%；实现农业增加值为XXX万元，同比增加XX%；农民人均纯收入达到XX元，同比增长XX%。电子商务、安全生产、计划生育等中心工作都有较大的提升。四是建设“民主型”党委，镇党委在工作中始终坚持民主集中制，通过定期召开民主生活会，建立健全《XX镇党委议事决策制度》、《XX镇重大事项决策制度》等 - 1 -

制度，形成了“集体研究，集体决策，决议后分工负责”的工作机制，全面增强了班子的凝聚力和战斗力。

（二）创载体，建机制，强支部活力。镇党委深入推行“3+5”工作法，使党在基层的战斗堡垒作用得以充分发挥。一是扎实开展党的先进性、纯洁性长效机制试点工作。针对“入党时怎么办，入党后怎么办，不合格怎么办”的问题，探索和建立了“公推选优，教育净化，评议推出”制度，从改善体制机制问题上入手，在党员队伍思想上、政治上、组织上、作风上开展先进性和纯洁性教育管理工作。二是深入推行3+5工作法和“一诺双评三考核工作机制”。年初通过支部提议、两委班子商议、党员群众及理事会监事会评议了20xx年实施计划，确定了包抓人员，村干部向全体村民进行了公开承诺，在公示栏进行了公示，在每一项承诺事项实施前，进行公示，事中由理事会成员组织实施，监事会人员进行全程监督，事后理事会监事会将实施结果提交党员群众会进行了评议。三是有效提高便民服务水平。镇党委以群众满意为工作目标，实行村干部“坐班办公、便民服务”的运作方式，强化村干部坐班制度和便民服务制度，落实定人、定班、定时、定责，对群众所办事务实行书面一次性告知、答复、承诺 、上报，变多次办为一次办，变拖着办为高效办，方便了群众，拉近了感情。

（三）重质量，强培训，提党员素质。一是推行党员入口 - 2 -

公推选优制度。在党员的发展上坚持公开推荐，通过进一步拓宽考察视野，全面落实“公推选优”制度，采取“好中选优、优中选先”的淘汰机制，确保发展党员的质量，达到优化党员队伍的目的。20xx年全镇共纳新党员XX名。二是深化“定岗、践诺、争星”活动。根据无职党员的实际情况，对党员进行合理分类编组，以季度考核，以民主测评，以结果定级，充分调动无职党员的积极性和主动性，激发了党员的先进性和纯洁性。三是形成教育提高的有效机制。镇党委突出组织教育、党员互帮、服务群众三个重点，强化党员能力提高和作用发挥的管理措施，对农民党员开展种养殖技术培训，全面落实“两会一评”制度，在抓好农村党员干部政治理论培训的同时，着重抓好实用技术培训。

（四）沾土气，接地气，走群众路线。在党的群众路线教育实践活动开展中，开展了321活动（即三学二进一强：学理论，学典型，学农活；进农田，进农家；强服务），在转变作风中密切了干群关系，在强化服务中树立了党委形象。一是开展党委承诺活动。年初镇党委都要对群众一年当中所办实事、好事进行调研、讨论，进行公开承诺，重点解决群众所盼而未办、多年想办而未办的民生实事项目，为群众雪中送炭。20xx年，我镇公开承诺XX项实事，并全部完成。二是组织便民服务活动。在各项公益事业、农忙期间，以支部为载体组织党员群众进行 - 3 -

便民无偿或者有偿服务，镇机关支部更是成立以了一支年轻力壮的便民队伍，在核桃高接换优的田地中、在XX高速房屋拆迁中、在环境卫生整治中等等总是能看到一群身穿迷彩服的便民干部。三是组织开展先锋岗位活动。在镇政府各站所组织党员干部通过开展“党员先锋岗”、“模范示范岗”等形式，让党员干部在为民服务中“比学赶超”，立足岗位当先锋，爱岗敬业作表率。

二、20xx年党建工作思路和主要措施

下一步工作中，我将充分履行好镇党委书记的职责，并与班子成员一起，改进工作方法，进一步落实党建工作责任制，为XX跨越发展提供坚强的组织保障。

（一）强化责任意识抓党建。一是强化党委书记的管党责任；二是建立党建工作公开承诺制度；三是强化党建工作目标责任制建设。

（二）强化教育培训抓党建。抓党组织书记教育培训，着力提高党组织书记统筹驾驭、开路先锋的能力；抓村干部教育培训，着力提升和服务群众的能力；抓农村党员的教育净化，提高党员的先进性和纯洁性；抓后备干部的教育培训，为组织增添新鲜血液。

（三）强化阵地建设抓党建。以示范点建设为依托，统筹兼顾，协调推进其他村级组织阵地建设，在各村建立党员群众 - 4 -

服务中心，并配套建设好村卫生室、图书室，开展结对帮扶、文明创建、便民服务等活动，增强村级党组织的整合力、凝聚力、影响力，着力解决党建工作不平衡的问题。

（四）加强基层组织和党员队伍建设。大力开展 “五好”党组织和“五好”党员活动，组织开展党员示范岗、无职党员设岗定责等活动，不断的创新基层党建工作，把基层党建工作抓出特色，办出亮点，多出典型。

（五）加强基层服务型党组织建设。着力打造一支群众观念强、对群众感情深、群众信得过的农村党员干部队伍，建立严密的基层组织工作制度，使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要。

（六）加强“产业富民留人”示范村建设。通过实施能人大户带动、项目资金支持、产业培育开发、科技服务支撑、营销瓶颈破解等扶持措施，在卢水村重点培育发展精淀粉、粉条加工产业，着力推进特色种植产业，大力发展第三产业，使农民收入呈多元化增长格局，人均纯收入达到1万元以上。

（七）加强监督检查。定期和不定期的深入到各村巡回检查督办党建工作开展情况。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作，着力解决落实制度走样或不到位的问题。

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