王河乡村级党组织和第七次村民委员会换届选举工作总结

时间:2024.4.20

王河乡村级党组织和第七次村民委员会

换届选举工作总结

按照省、市、县委的统一安排部署,我乡积极稳妥做好

了村级党组织及第七次村民委员会换届选举工作,及早研究,周密部署,广泛宣传,精心组织,自20xx年x月x日开始,于20xx年x月x日结束,全乡村“两委”换届选举工作顺利完成,现将工作情况总结如下:

一、 换届选举的指导思想、重大意义及目标任务

(一) 指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、三个

代表重要思想和十七大、党的十七届四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚决依照《党章》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《甘肃省村民委员会选举办法》等有关法规的规定,严格根据《清水县村级党组织和第七次村民委员会换届选举工作实施意见》的要求,围绕中心、服务大局,坚持一切从实际出发、求真务实、开拓创新、不断加强和改进村“两委”班子建设,进一步发展和完善村级民主自治机制,全面推行“四议三双”工作法,切实提升村“两委”班子成员的创造力,凝聚力和战斗力,为全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会,努力建设社会主义新农

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村提供强有力的政治和组织保证。

(二) 重大意义

村“两委”换届选举是基层组织和党员群众政治生活中的一件大事。搞好村“两委”换届选举工作,对于深入贯彻落实科学发展观,加快推进社会主义新农村建设,对于加强基层干部队伍建设,夯实党的执政基础,对于推进基层民主政治建设,建立健全党组织领导的村民自治机制,对于全面实现“十二五”规划目标,以我县“3331”工程为战略指导思想,围绕我乡“建好一个基地,培育两大支柱产业,提供三项保证,搞好五大建设”的发展思路,落实党在农村的各项惠民政策,推动我乡社会经济又好又快发展,具有重要而深远的意义。

今年来,农村产业结构的调整步伐明显加快,农业产业

化水平不断提高。为使我乡农村基层组织建设适应新形势、新任务的发展要求,大力提升基层干部队伍整体素质,解决制约我乡社会经济实现跨越式发展的现实问题,如农业工作中存在的薄弱环节,农民增收步伐不快,农村经济发展缓慢,农村不稳定等。因此,在本届村“两委”换届选举中,要选优配强村“两委”班子,优化班子队伍的结构,增强班子队伍的持久活力。目前,我乡各项农村工作正处于加快发展的关键时期,抓好农村基层组织建设,就抓住了农村经济发展的“牛鼻子”。因此,依法选举出政治坚定,遵纪守法,办2

事公道,有经济头脑,热心为民服务,广大村民信任,能带领村民共同致富奔小康的新一届村“两委”班子,对于推动农村和谐发展,加强党的执政能力和先进性,保持农村繁荣稳定,具有十分重大的意义。

(三) 目标任务

本次换届选举工作在全乡11个行政村全面展开,结合

“五好”村支部,创建和“双培双带”工程的要求,创新村干部选拔任用工作机制,选准配强一支坚强有力的村级干部队伍,尤其注重选配好村党支部书记,通过换届选举,落实四个目标任务。一是增强村“两委”成员的自身素质和能力。按照“一好双强”(思想政治素质好、带头致富能力强、协调能力强)的原则,将政治可靠、懂经营、会管理、开拓性强,勇于进取、群众信任的优秀党员、优秀人才选入村“两委”班子。二是大胆创新,大力推行村党支部书记和村民委员会主任“一肩挑”的领导机制,大幅度提升村党支部和村民委员会班子成员“交叉任职”的比例。三是坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过“公推直选”、“两推一选”、“竞争上岗”等多种渠道、多种形式选贤任能。要劝那些年龄偏大,思想保守,能力偏弱,群众基础较差的村“两委”成员退下来,腾出位子以便补充新的力量。四是积极推行“四议三双”工作法,不断完善村党支部的领导机制,村“两委”的协调机制,村级民主机制和村民自治机制,提高民主管理

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和民主监督的制度化水平。

二、 换届选举的具体措施与方法:

我乡村“两委”换届选举工作,由于领导高度重视,思想认识统一,工作机构健全,工作人员到位,制定措施有力,全乡村“两委”换届选举工作得以顺利开展。总结我们的做法,主要体现为:坚持“五个到位”,做到“五个确保”,把握“五项原则”。

(一)“五个到位”

1、组织领导到位。此次换届选举涉及面广,时间紧,任务重,有利条件和困难因素并存,做好这项工作,必须加强领导,统筹兼顾,全面安排,精心指导。为切实搞好换届选举工作,乡党委成立了乡党委书记、人大主席任亚明为组长,乡党委副书记,乡长刘林录及乡党委副书记、纪检书记王长荣为副组长,其余乡镇副职领导及民政、司法等部门负责人为成员的村“两委”换届选举领导小组,领导小组下设办公室,由乡党委副书记、纪检书记王长荣任办公室主任,具体负责全乡各村“两委”换届选举工作。同时抽调11名政治素质好、工作能力强的包村干部驻村指导,做到了各村有一名工作队员,为全乡换届选举工作提供了有力的组织保证。

2、贯彻落实到位。20xx年x月x日,乡党委召开了村“两委”班子换届选举工作动员大会,认真传达并学习了4

中共清水县委组织部《关于清水县村级党组织换届选举工作实施方案》,清水县民政局《关于第七次村民委员会换届选举工作实施方案》的文件精神,准确掌握,村“两委”换届选举工作的重大意义,指导思想,方法步骤和目标任务,责任落实到人,同时形成各司其职,各尽其责,分工协作,客观配合,一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。

3、工作措施到位。各村按照乡党委关于换届选举的统一部署,深入掌握本村实际情况,广泛征求群众意见,制定了切实可行的换届选举工作实施方案11份,使换届选举工作有章可循,做到心中有数,任务明确。各包村干部将深入调查村“两委”干部现状,特别注意了解掌握广大党员和群众对本村支部书记、村主任工作实绩的评估,把握党员、干部、群众的思想动态。由于工作在先,了解在前,确保了换届选举工作的顺利完成。

4、动员培训到位。村“两委”换届选举工作法规性、政策性很强,为提交选举工作人员的业余素质,增强依法办事的能力,我乡先后举办了选举工作人员培训12次,参加培训240人次,培训采取了讲座、讨论、问题解答等形式,以《村民委员会组织法》、《选举办法》、《王河乡村级党组织和第七次村民委员会换届选举实施方案》等为重点,做到了力度大,有规模,方法活,通过培训,使选举工作业务人员熟悉了相关法规和政策,掌握了具体程序和操作方法,提交

5

了指导选举工作的能力。

5、财务审计到位。选举工作开始前,对我乡11个行政村的村级财务进行了清理审计,形成审计报告,召开村民大会11次,通报了审计结果,并在村民公开栏张榜公布,接受民主监督,对于财务有问题的村组干部进行了处理。

(二)“五个确保”

1、确保部署周密。在换届选举前,乡党委政府组织22名干部深入各村开展调查摸底,通过走访2396户农户,重点了解各村村民对本村换届选举工作的意见和建议,掌握可 6


第二篇:乡村党组织和第八次村民委员会换届选举工作实施方案


发〔20xx〕6号

中共 乡委员会

关于印发《 乡党委换届选举实施方案》的通知

各村党(总)支部:

《 乡党委换届选举实施方案》已经乡党委、乡政府同意,现印发给你们,请你们认真贯彻实施,确保乡党委换届选举工作圆满完成。

中共 乡委员会

20xx年x月x日

中共 乡委员会

乡党委换届选举实施方案

我乡第十一届党委即将届满,按照《党章》规定和县委指示精神,经本届党委讨论决定,将于20xx年x月x日前完成换届选举工作,为认真搞好这次换届选举工作,特制定本方案。

一、指导思想和工作任务

党委换届选举要以《党章》、《中国共 产 党基层组织选举工作暂行条例》和邓小平理论为指导,坚持党的民主集中制原则,充分发扬民主,全面贯彻干部“四化方针”和德才兼备原则,选出坚持党的基本路线,全心全意为人民服务,具有领导现代化建设能力的领导集体,动员全乡广大人民群众,抢抓机遇,加快发展,为建设经济强乡,开创各项工作新局面而努力奋斗。大会的工作任务是认真总结五年来的工作,规划未来五年本乡经济发展、社会全面进步的蓝图;进一步加强和改善党的领导,充调动各级党组织和广大党员创先争优的热情,认真贯彻党的十七届五中全会精神,不断深化改革、开拓进取,全面开创生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村新局面。按照党章的规定,选举产生新的一届党委、纪委以及出席县第十一次党代会的代表。大会的主要议程一是听取和审议乡党委工作报告;二是听取乡纪委的工作报告;三是选举产生新一届 乡党的委员会和乡纪律检查委员会选举产生出席县第十一次党代会的代表。

二、职数配备

中国共 产 党 乡第十二届委员会拟由7人组成,其中书记1人,副书记2人,中国共 产 党 乡纪律检查委员会拟由5人组成。

三、工作安排

第一阶段:换届准备(20xx年x月x日至3月x日)。本阶段主要有以下几项工作:

1、建立机构。乡党委成立党委换届选举委员会。设立党委换届选举办公室,选派党委换届工作指导组,帮助指导各支部搞好换届选举工作。

2、召开党委会和民主生活会。学习县委《关于认真做好乡镇党委换届选举工作的通知》和县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律确保换届工作顺利进行的通知》等文件精神,提出换届选举筹备工作的初步实施意见;讨论决定召开党员代表大会的有关事宜;讨论决定召开党代会的时间、大会的指导思想、任务和主要议程;代表名额分配、构成比例及选举办法;新一届党委委员、书记、副书记和纪委委员、书记名额及“两委”委员选举方式。

3、宣传发动。乡党委召开换届选举工作会议,进行思想动员,安排部署选举工作。各党(总)支部召开党员大会,组织学习传达上级有关党委换届选举工作文件精神和要求。

4、确定代表名额。按照县委要求,根据我乡所属党组织和党员的数量、分布情况和工作需要,我乡本次党代会代表名额总计89名,乡、村、部门负责干部代表共54名占60%左右,其中乡党员领导干部10名;妇女代表9名占10%左右;先进模范人物代表13名占15%左右;专业户、科技示范户、个体工商户、离退休老同志代表10名占10%左右;专业技术人员代表4名占5%左右;50岁以下代表67名占80%左右。具体到各总支(支部)名额见附表。

第二阶段选举代表(20xx年x月x日至3月x日)。本阶段主要有以下几项工作:

1、明确代表条件:党代会代表候选人条件:党代会代表必须是有选举权和被选举权的正式党员,同时根据中央的有关规定,党代会代表,一般应具备以下几个方面的条件:⑴坚持四项基本

原则,有坚定的共产主义信念,有关键时刻和重大原则问题上,是非分明,坚定地站在党的立场上;⑵认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,有一定的议政、议事能力;⑶在生产、工作和社会活动中带头创先争优,做出显著成绩,起到良好的表率作用;⑷公道正派,清正廉洁,密切联系群众,能够尽职尽责地完成党组织交给的任务,受到群众的拥护;⑸坚持党性原则,以对党的事业高度负责的精神,如实反映本选举单位党组织和党员的意见,正确行使党员的权利。

2、酝酿提名代表候选人名单。各支部要根据镇党委分配的代表名额、差额比例和代表构成比例,组织全体党员充分酝酿协商,提出代表候选人推荐名单。党支部要根据多数党员的意见,从推荐名单中按照多于应选代表人数20%的差额比例,提出代表候选人初步人选名单。

3、全面考察。乡党委组织力量对各支部提出的代表初步候选人进行全面考察,广泛征求党内外群众的意见,在此基础上填写代表候选人预备人选登记表。

4、审查候选人预备人选。乡党委对各支部上报的代表候选人预备人选进行审查。重点审查代表候选人的酝酿提出程序和方法,差额比例是否符合规定,代表结构是否合理,代表候选人预备人选是否符合代表条件。乡党委对不符合规定程序和不符合代表条件的提出调整意见。审查同意后,对各支部上报的代表候选人名单进行批复。

5、选举产生代表。代表候选人预备人选经乡党委审查同意后,选举单位召开党员大会进行选举。选举直接采取候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举,差额比例不少于20%。

6、审查代表资格。代表选出后,代表资格审查小组要对选举单位的选举结果,包括选举方式和代表资格进行认真审查。经审查符合规定和代表资格后批复各支部。

7、组织酝酿提出新一届党委、纪委成员候选人预备人选名单。“两委”组成人员名额经上级党组织批准后,即可酝酿提出“两委”成员候选人预备人选名单,并在此基础上提出党委书记、副书记和纪委书记候选人预备人选名单。

8、向县委组织部呈报下届“两委”成员候选人预备人选的请示及有关材料。

9、向县委呈报召开党员代表大会的请示。

10、做好党员代表大会材料准备工作。

11、做好各项会务准备工作。

第三阶段:召开党员代表大会(20xx年x月x日至20日)。 本阶段主要工作主要有两项:

1、乡党委组织召开党员代表选举大会,主要议程是:上届党委、纪委报告党委、纪委工作,提出新的工作打算,提交代表审议;选举产生新一届党委、纪委组成人员;召开党委和纪委第一次全体会议,选举产生新一届党委书记、副书记、纪委书记。

2、做好会议材料整理上报归档工作。

四、加强组织领导,严肃换届纪律,确保党委换届选举工作顺利进行。

党委换届选举是全乡人民政治生活中的一件大事,关系到全乡经济与发展,各支部一定要高度重视,党(总)支部书记要认真履行工作职责,切实加强组织领导,严格按照上级党组织安排部署,精心组织安排,把握每个工作环节,与乡党委紧密配合,抓好组织实施。乡党委将严格按照县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律确保换届工作顺利进行的通知》的要求,加强对干部换届纪律的学习教育,特别是“5个严禁、17个不准和5个一律”,成立选举监督委员会,设立举报电话,实行乡党委书记与参与竞争人员谈话制度和参与竞争人员“全程签字制度”,用铁的纪律保证换届风清气正,圆满完成了这次换届选举工作。

主题词:换届选举 方案 乡党政办公室 20xx年x月x日印 ( 共印25份)

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