20xx年3月份员工大会主持稿

主题：我们的黄金时代

开场：

各位网蚁家人们，大家下午好！我是今天的主持人海燕，

在大会正式开始之前，我想跟大家做个春节调查：大家春节过得好吗？红包收的大么？微信摇一摇你摇到了么？看来大家春节过得还是很精彩的，知道你们过得好，我也就放心了。顺便提一句，如果有多余红包的土豪，方便会后加下我的微信，分享下你的幸福，让爱传递下去。 好了，接下来回到我们的正题，在过去的20xx年里，我们每一位伙伴们都积极进取，在微电商领域一马当先，争当行业高手。而20xx年对我们来讲是电商和微营销的时代，是移动互联网的时代，更是我们能够快速成长的黄金时代。接下来让我们以最热烈的掌声有请网蚁网络 大家长谢尚仕先生为今天的大会致辞，掌声欢迎！

部门老大发言：

非常感谢谢总的精彩分享，再一次把掌声献给我们的大家长。

电商部：

乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海，没有一只队伍能在原地踏步时前进，没有一个团队能在安于现状时突破。接下来让我们用最热烈的掌声邀请电商部林书建林总监上台做电商事业部发言。

客服部：

金融部：

技术部：

后勤部：

核心员工发言：

有了战略的指导，同样离不开网蚁家人们的共同努力，只有不断积累与坚持才能一步步迈向成功，厚积薄发，百尺竿头，再创新高。下面，有请员工代表李毓才上台发言。

新人发言：

今天现场，海燕看到了很多新面孔，相信都是我们年初新加入的同事们，首先让我们最热情的掌声送给我们新加入的家人们。 接下来，有请新人代表金真行上台发言。

谢总总结：

掌声再一次送给金真行，同样也送给我们所有刚加入的家人们，明天会因为你们的努力更加灿烂。以上我们所有的发言已经结束，有请谢总为我们做下大会总结。

结尾：

掌声献给谢总！在新的一年，在我们的黄金时代，相信在座的各位伙伴一定会满怀豪情，永不放弃，祝愿大家在新的一年喜气洋洋，洋洋得意。今天的大会到此，圆满结束。

第二篇：员工大会主持稿5

员工大会主持稿

保安部列队，简单军事仪事，各部门人员一一报数。

亲爱ＸＸＸ大酒店的家人们：

大家早上好！今天是我们自酒店筹备以来首次举开的员工大会，也将成为我们ＸＸ酒店企业文化永久记载。现在我宣布大会正式开始！我们今天相聚在此，是一种缘份，更得感谢我们酒店管理当局及我们的老板给予的机会，我们用最热烈的掌声送给老板以示感谢。自大家入职以来，通过了一周的军训及为期三天的迎新入职培训，让我们看到了各培训师的组织精神，参训人员的学习精神及勉强的毅力和团结精神，掌声送给你们以示表扬！酒店筹备期已进入倒计时，各项筹备工作大家要紧张起来，要有紧迫感，尤其是培训工作，前期的培训工作是我们重重之重，希望各部门要以最佳的精神状态投入培训工作中， 为确保酒店开业能打造专业、优质服务品牌口碑的广东瑶族文化大酒店！大家有没有信息啊？ 下面Ｘ总用最热烈的掌声请酒店总经理Ｘ总给大家讲话，有请！

感谢Ｘ总说了这么多有利于大家成长的话，同时也感谢张总为我们打气，为我们加油！

接下来给大家介绍一下各部门负责人：请各部门第一负责人出列队伍，掌声有请！

下面简单介绍一下大会流程：

流程一：检查各部门负责人仪容仪表，个人卫生。

流程二：由合格的部门负责人检查各部门成员仪容仪表，个人卫生； 流程三：由各部门报告本部门出席大会人数及今天的出勤情况，休假人数，

仪容仪表，个人卫生合格情况。

强调：1、员工大会各部门应严肃对待，除非特殊情况不可请假，迟到一经

发现，给予部门负责人行政处罚200元/次，并给予本人警告处罚50元/次；

2、第一次在大会上仪容仪表检查，个人卫生未合格者，限

三天内改进，由部门监督，人事行政部培训主管检查，在三天后未改进者，由部门出处罚单，人事行政部批示，处罚20元/次，超出

三次，直接做辞退处理。

流程四：接下来我们一起学习酒店企业文化。

1、酒店六大核心管理目标:

（1） 培训扩大员工队伍；

（2） 酒店形象；

（3） 成本控制；

（4） 效益管理；

（5） 礼貌服务员；

（6） 密切关注我们的对手。

2、酒店服务理念：诚信、专业、高效、务实

3、酒店服务总则：亲切主动，礼貌热情，标准制宜，高效美观，谦虚周到，服务圆满。

4、酒店服务至高标准：

（1） 超前服务

（2） 个性服务

5、酒店服务宗旨：员工第一，顾客至上。

我们学习酒店的管理目标、服务宗旨不是喊口号，搞形式，我们要做到“口到、手到、心到”，把它们牢记心上，并养成良好的习惯，为顾客提供舒适幽美的环境，国际一流的服务。今天我们以广东ＸＸ酒店为荣，明天广东ＸＸ酒店以你们为荣！让我们同心协力，共创酒店辉煌未来！

现在我宣布员工大会到此就圆满结束，下次员工大会在下周二举行，请大家准时到场，请保安部魏经理有序舒散各部门人员！