协议书
甲方：
乙方：
甲乙双方根据《劳动合同法》的有关规定，本着“平等自愿，协商一致”的原则，经友好协商同意，提前解除劳动合同。具体协议事项如下：
1、双方的劳动合同于本合同签订之日正式解除，乙方的工资结算至 年 月 日。甲方为乙方缴纳的社会保险截止到 年 月。
2、乙方于 年 月 日前与甲方指定人员办理完毕工作交接手续。
3、乙方办理完毕工作交接手续后，甲方向乙方支付 （大写： ）元（该费用包括但不限于经济补偿金、医疗补助、带薪年休假工资、加班费等一切补偿金、赔偿金、劳动报酬等待遇）。
4、甲方按照本协议第4条约定向乙方支付约定款项后，甲乙双方就劳动关系有关事宜再无任何争议，乙方承诺不以任何方式向甲方主张任何权利。
5、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，劳动部门备案一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）： 乙方（签名）： 年 月 日 年 月 日
第二篇：协商一致解除劳动合同协议书-模板
解除劳动合同协议书
编号：XXXX 企业留存联
甲方：XX（北京）有限公司（“公司”）
法定代表人:
注册地址:北京开发区第四大街XXX 邮编100400
乙方： （中文姓名/身份证号码）（“员工”）
住址： 邮编
由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现甲乙双方根据《劳动合同法》第三十六条的规定，本着“平等自愿，协商一致”的原则，经甲方提出，双方平等自愿协商，乙方同意，决定解除双方于2009 年09月16日签订的劳动合同，并共同就解除劳动合同事宜达成以下协议：
1. 双方的劳动合同及劳动关系于2010 年 09 月 30 日正式解除，乙方工资及保险福利等同时截止。
2. 甲方按照相关法律法规规定向乙方支付经济补偿金人民币7251元 (大写：柒仟贰佰伍拾壹圆整) 公司额外补偿金人民币7452 元(大写：柒仟肆佰伍拾贰圆整)。
3. 乙方保证本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于：项目的移交，资产的回收、工作的汇报，转单的签返，付清对甲方应付的款项，提供客户信息，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。
4. 乙方按照本协议书的约定办理完毕全部离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，补偿金直接划到乙方的工资卡上。
5. 甲乙双方无其他争议。
6. 本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，于双方签字或盖章之日起生效。
