联合办学合作协议(2600字)

发表于:2020.11.3来自:www.fanwen118.com字数:2600 手机看范文

县职业技能培训学校简介

一、学校基本情况:

县职业技能培训学校是由县技工学校、县职业技能培训中心、县职业高中、新疆农业广播电视学校分校、县农业机械化技术推广培训中心等五所学校整合后成立的。本校为中等职业院校,非地区级示范校。

领导班子及教职工队伍情况:核定领导职数4名,核定全额预算管理事业编制87名,目前,共有教师71名,其中专业教师38人,“双师”型教师18人(双证),文化课老师13人。

学历教育开设专业及在校生情况:学校主要承担从业前培训、转业培训、劳动力转移前培训、在岗培训、转岗培训及其他职业技能培训。学校共开设专业14个,包括食品加工与检验、物业管理、建筑装饰、焊接技术应用、民族刺绣、汽车维修、中餐烹饪、纺织技术、机械加工、美容美发、服装设计、民间传统工艺、计算机应用、计算机平面设计。

20xx年9月份开学以来,我校在校学生总人数为912人,其中,一年级481人、二年级256人、三年级175人。学历设置为初中毕业生学制三年、高中毕业生学制两年,入学学生均享受国家“三免一补”政策(免学费、免住宿费、免教材费,生活补助1500元),学生成绩合格,取得双证书(即毕业证书和职业资格等级证),并由学校推荐就业。

二、实训设备配置情况:

通过政府采购的设备主要有服装裁剪与制作、汽车维修与机械加工、纺织工操作四大类。目前,服装裁剪与制作设备已安装完毕,并且投入使用。汽车维修与机械加工设备在安装调试。纺织工操作设备于20xx年16日进行招标,美容美发实训设备在寒假期间采购。

县职业技能培训学校为上海援疆“交钥匙”工程,共投资1亿多资金,将打造为国家级示范院校。

三、存在问题

实训教师短缺。我校各类实训教师严重短缺,尤其是汽修、纺织两大专业,双师型教师缺乏。

联合办学合作协议书

甲方:

乙方: 县职业技能培训学校

为适应人才培养需求,充分发挥甲、乙双方的办学资源,甲、乙双方本着诚实守信、真诚合作、资源共享、平等互利的原则,就合作(联合)办学等合作事项,达成如下协议。

一、合作期限

甲乙双方开展联合办学合作期限为 年,从 年 月 日起至 年 月 日止。

二、合作方式及内容

联合办学以中专/专科学历为主,甲乙双方采用2+3 或3+3 的联合办学方式,即甲方从乙方现有学生中择优录取部分符合甲方专业入学标准的学生,即为双方合作办学的学生。由乙方注册中职学籍,然后把学生送交给甲方并由甲方负责后三年中高职教育,联办学生毕业后发放的文凭为 中专学历证书及乙方合作学校的学历证书以及职业技能资格证书,此学历证书和职业资格证书必须是国家承认学历的毕业证书及职业技能资格证书,甲方负责对合格的大专毕业生推荐安置工作。

双方以乙方现已开设的专业课程为基础,结合双方的办学层次和性质,具体将甲方的专业课程融入到甲方的纺织工、机械加工、汽车维修、食品加工与检验、计算机应用、服装裁剪等专业课程中。乙方根据甲方的有关招生专业要求,具体负责组织每一期的学生招生工作。

合作办学专业开设: 初定招生计划 人。招生专业及人数可以根据招生情况适当调整。

三、师资培训方面

甲方在师资方面对乙方进行援助,为乙方提供师资培训,甲方可派遣优秀教师为乙方做师资培训,在甲方同意的条件下乙方可选派教师到甲方学校进行深造学习;在沟通协作方面,乙方需要甲方派遣专业教师来乙方学校挂职,共同交流管理经验,协助

乙方提高教学质量及工作的开展。

四、甲方责权

1、负责向乙方提供相关的办学资质及招生宣传资料等。

2、负责对乙方所招的报名新生进行面试(复试),确认合格

新生。合格新生由甲方发给《面试合格证》或《录取通知书》。

3、向乙方提供学生在甲方学习期间的管理手册、教学计划、

教学大纲、教材版本,甲方有权对乙方的教学和管理进行监查。并对乙方的师资进行培训,尤其是汽修。纺织方面的实训老师加强培训,提高乙方的师资水平。

4、负责学生在甲方学习期间的教学管理和学生管理。

5、负责收取学生在甲方学习期间的所有费用,并按规定返

给乙方培养费。

6、负责组织学生大中专阶段的教学与考试,并对学习期满

成绩合格的学生颁发国家承认学历的大中专毕业证书。

7、乙方新生入学在交付甲方应收的专业册费时,委托乙方

代表甲方与学生及家长签订《培养就业协议》,学生毕业时达到《培养就业协议》要求的,甲方给在所学专业的相关岗位推荐安置工作。

8、甲方确保签约期限内在乙方所在的县级行政区内只与乙

方独家合作,如乙方在签约后六个月没有合作实际行动或一年内没有合作实际成效,甲方可另择合作伙伴并终止与乙方的合作关系。

五、乙方责权

1、负责在签约确认的区域内进行招生宣传,落实招生计划,

按甲方提供的招生资料内容规范招生,不虚假宣传。

2、负责学生在乙方学习期间的教学管理与学生管理,学生

在乙方学习期间应住校管理,要按甲方要求完成教学任务。

3、乙方为学生建立档案,甲方发给《培养就业协议》,乙方

代表甲方与学生或家长签订《培养就业协议》并寄交给甲方存档。

4、乙方应加强对学生的安全教育和管理,新生入学时必须

签订安全保证协议,学生在乙方学习期间的安全由乙方全部负责。

5、乙方有专人负责本合作项目的运作,应与当地教育主管

部门疏通关系,争取支持,尽量将联合办学招生专业列入当年招生计划。

6、乙方应保证本项目或相近专业只与甲方合作,不与其他院校合作,必须保证所招学生全部交到甲方注册并按甲方通知的入学时间将学生送到甲方报到入学。

六、就业保障

甲方负责乙方合作办学招生的毕业证书,就业上岗的工作由甲方负责。

七、其他事项

1、本协议未尽事宜,将由甲、乙双方协商、补充、完善。

2、因不可抗力造成本协议项目无法实施时,本协议可提前终止,双方均不承担任何经济和法律责任。

3、本协议一式四份,双方各存一份。两地教育主管部门各存一份,以作存查及监督,甲、乙双方要信守本协议,保证各项事宜的执行和落,本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方: 乙方:

法定代表人: 法定代表人: 授权委托人: 授权委托人:

年 月 日 年 月 日




第二篇:订单式联合办学合同2 1900字

订单式联合办学合同(样本)

(中专/大专学历层次带薪实习专业)

甲 方:xx发展有限公司

乙 方: 学院(校)

为充分发挥甲乙双方的资源优势,培养市场紧缺的各类专业人才,甲乙双方

经友好协商

和考察论证,决定实施订单式联合办学、定单培养分的合作模式。具体内容如下:

一、 合作的具体项目:

1,专业:制药工艺xxx人;药品营销xxx人;康复技术(针炙推拿)xxx人;

助产、妇幼保健(婴幼儿家庭保健与教育)xxx人。

2、学制:三年(中专/大专学历教育)

3、合作方式采用“2+1联合办学”模式:即乙方负责第一、二学年的理论、专业课程教学及专业见习;甲方负责第三学年的岗前培训、安排实习及保障就业。以双方共同名义招生,学生入学时签订《保障就业协议书》,实行订单式培养。

二、合作期限:从200x年开始,一个合作期为一年至四年。

三、甲方责任:

1、提供上述专业的《订单式培养委托书》、《保障就业协议书》及医药卫生类人才需求信息和用人要求,协助乙方完成招生任务,保证联办成功。

2、负责在学生入学时即与符合招生要求并经面试合格的学生签订《保障就业协议书》。

3、根据用人单位的实际需求,提供上述专业的教学方向和培养目标,协助乙方修订教学计划、完成教学任务、保证教学质量。

4、负责所招学生第三学年的岗前培训、安排实习、实习管理及安排就业等工作。

5、负责安排学生到专业对口单位带薪实习(实习待遇:实习单位包吃住或提供吃住,实习工资x00-x000元/月),并负责学生的实习鉴定,实习期满报乙方备案,以此作为学生办理毕业证书的档案材料。

6、学生毕业后,保证全部安排专业对口或专业相关的工作(薪酬待遇:用

人单位包吃住或提供吃住,起薪x00-xx00元/月),并提供就业保障和跟踪服务。具体事宜详见《保障就业协议书》。

四、乙方责任:

1、根据甲方提供的《订单式培养委托书》及人才需求信息和用人要求,负责制作《招生简章》,并按甲方的招生要求面向社会招收上述专业的中专/大专培养目标的学生。

2、负责所招学生的学籍管理及收费注册工作,并将每学年实际注册人数如实通报甲方。

3、负责第一、二学年的的理论、专业课程教学、考核及学生管理等工作。按国家规定的课程设置和教学计划及甲方提供的上述各专业的教学方向和培养目标,修订教学计划、完成教学任务、保证教学质量。

4、学生毕业负责为合格毕业生颁发国家承认学历的中专/大专毕业证书。

5、负责组织学生第一、二学年的专业见习工作;协助甲方做好学生第三学年的实习管理和就业指导工作。

五、收费标准及费用支配:

1、收费标准:按乙方当地教育、物价部门规定的收费标准收费。

2、费用支配:学生就读期间所收费用由乙方支配;甲方只收取学生实习、就业推介费和岗前培训及实习装备费,具体标准根据实习就业单位的资质、带薪实习的高低等不同而确定,大致为xx0-xxx0元。根据惯例,由于学生第三年的实习跟踪管理均由甲方实施,而第三年的学费又全部交给乙方,因而学校一般采取每人按x00元的标准划拨给甲方做为第三年的实习项目管理经费,同时冲减学生应交的实习就业推介费,以减轻学生的经济压力,使本合作项目良性循环。

3、为体现订单式联合办学的责任对等,每个学生在第一、二学年每学期的9月30日前需向甲方交付定向培养履约金x00元(履约金由乙方向学生收取后统一拨付乙方)。凡按约赴甲方的学生的履约金在第三学年甲方收到学生费用后全部退还,未按约赴甲方的学生的履约金则不予退还。

4、甲方不得再收取学生实习及就业过程中的任何费用,但学生的生活开支及交通费用自己负责。

六、违约处罚办法:

1、凡对学生收费超出标准而被查处的,一切后果由收费方负责。

2、若乙方虚报注册人数或未经甲方同意,故意拖延支付履约保证金,则甲

方有权向乙方索取乙方应交款项及100%违约金。

3、甲方未按《保障就业协议书》规定的要求安排学生就业的,甲方应将所收该生的全部费用退回给乙方或学生本人。

七、本合同在履行中如有未尽事宜,经双方商定的,双方可签订补充协议;如双方的见解未能以协商办法解决的,则双方均有权提请仲裁或以诉讼方式解决。

八、此协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等的法律效力;自双方签字、盖章之日起生效。

甲 方:xx发展有限公司 乙 方: 学院(校)

法人代表: 法人代表:

年 月 日 年 月 日

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