挖掘机司机聘用协议
甲方：
乙方（被聘用方）：
身份证号： 手机：
甲乙双方根据{中华人民共和国劳动法}，中华人民共和国劳动合同法}等法律。法规规定，在平等自愿，协商一致的原则下，甲方聘用乙方为挖掘机驾驶员，双方定立聘用协议如下，共同遵守。
一、待遇
1、乙方工资：甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为肆仟元整{￥4000.00元}。
2、履约保证金：甲方从乙方第一个月的工资中扣贰仟元整{￥2000.00元}作为履约保证金。如乙方违约则无条件扣罚履约保证金。
二、乙方工作职责
1、乙方负责挖掘机驾驶、日常维护保养等工作。
2、聘用期间内，乙方应自觉遵守甲方的各项安全生产规章制度，服从甲方的安全生产管理、监督和检查等工作，确保做到安全驾驶，文明服务。
3、乙方必须按甲方要求按时，按质，按量完成任务，并努力做到降低挖机维修保养成本。
4、遵纪守法，服从甲方的工作安排。工作时间不得擅自离开工作岗位，保证一天24小时开通通讯工具。
5、遇特殊情况，乙方不能按时上班，必须征得甲方同意并自行 1
找有挖掘机驾驶资质的人员到现场代替作业。
6、工作积极主动，服从调度安排，遵守甲方其他各项规章制度。
7、严格遵守挖掘机操作规程，文明驾驶。工作时间内如因乙方违反挖掘机操作规程引起的责任事故，造成的所有损失由乙方自行承担。
8、乙方不得将甲方挖掘机借给其他驾驶员驾驶，如出现乙方私自外借给其它驾驶员所发生油耗，损坏，丢失和安全责任事将故由乙方全部承担。
9、乙方应定时保养挖机，如每天工作结束时加注黄油，检查挖机各项性能等，保持挖掘机容貌整洁。
10、聘用期间，乙方不得擅自离开或为他人代开挖掘机，如造成甲方挖掘机损坏，丢失和经济损失，安全责任事，将故由乙方全部承担。
三、乙方安全驾驶责任
1、确保挖掘机作业状况良好，严格遵守驾驶安全操作规程，积极配合甲方做好挖掘机每天工作前、工作结束后的检查保养工作和安全停放，保证挖掘机不带病作业，发现事故隐患应及时联系甲方予以解决。
2、保持充沛精力投入工作，不疲劳工作。不得将挖掘机叫给他人驾驶或擅自将挖机借给他人驾驶从事违法违纪活动。
3、积极配合甲方做好其他各项安全生产工作。
5、聘用期间，乙方是该挖掘机安全生产操作的第一责任人，挖掘机如发生大小安全责任事故，其责任和一切经济损失{除保险公司 2
索赔外}，由甲、乙双方据责协调进行赔偿。
四、甲方的责任、权利
1、合同期间，甲方为乙方提供吃住。
2、甲方按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，如因乙方的原因造成安全事故需要扣发工资的，应向乙方解释清楚。
3、乙方工作期间如出现下列情况，甲方有权解除合同。
a、乙方不能完成甲方的工作任务、违反甲方有关管理制度，经甲方认定的；
b、驾驶员因家庭、健康原因或与他人产生矛盾不能胜任岗位的；
c、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁甲方单位领导或在矿山周围村庄有不法行为，给甲方造成不利影响的。
六、协议的执行和解除。
聘用协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。
八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效。
甲方签字：
乙方签字：
签约时间： 年 月 日
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第二篇：聘用挖掘机驾驶员合同
聘 用 协 议 书
甲方（聘用方） ：
乙方（被聘用方）：
经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成如下协议，共同遵守。
一、乙方工作职责：
1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方的各项安全规章制度，服从甲方的安全监督和管理，安全作业、文明服务。
2、乙方必须牢固树立安全意识，按时和保质保量完成工作任务，并努力做到尽量节约油耗，降低机器维修保养成本。
3、遵纪守法，准时上班，工作时间不擅自离开岗位，保证一天24小时开通通讯工具，随叫随到，如因联络阻碍，导致未能及时上岗，扣除当天工资。另特殊情况需紧急加班的，要服从现场施工管理人员安排。学徒人员不得随便离开工作岗位，不断提升自新技能。
4、工作积极主动，服从现场管理人员调动，严格遵守机器的操作规程，文明驾驶，严禁利用机器或将机器擅自借给他人操作和从事其它违法违纪活动。
5、乙方在开工前，应对机器进行全方位检查和打黄油，并定时保养和维护机器，要经常保持机器的安全性能，保持机器容貌整洁。
6、乙方在非单位工程施工内不得擅自使用本机器，否则，在该事件内发生的油耗、损坏、丢失和安全事故由乙方负全部责任。
7、乙方特殊情况请假的必须得到甲方批准，并服从甲方工作调动安排。
8、乙方必须每月10号前出一份上月工作数目、金额给甲方（特殊情况除外），未能出数的当月工资不发放。
二、乙方安全操作责任
1、 必须树立“安全第一、预防为主”的思想，遵章守纪，并积极参加、配合工地上施工，服从甲方的管理。
2、严格遵守驾驶安全操作规程，积极配合甲方做好机器维修保养工作，发现事故隐患应及时给予解决。
三、甲方的责任、权利
1、若出现故障，甲方应及时联系厂家安排维修。
2、甲方按乙方工作需求购买机器零件和操作时戴的手套。
3、 甲方要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发员工资，若因乙方的原因或其他事情需要扣发工资的，应向乙方解释清楚。
4、另特殊情况需紧急加班的，甲方给予相应补助。
四、解除聘用协议（乙方有下列情况之一，甲方随时解聘）：
1、 严重违反劳动纪律或甲方及工地的规章制度，损害甲方利益，严重违背职业道德，给甲方或工地造成极坏影响的；
2、 连续旷工时间超过7天或一年内累计旷工时间超过15天的；
3、 无理取闹、打架斗殴及违反机器操作规程，发生安全责任事故，造成严重经济损失的；
4、 未经甲方同意，擅自将机器借给其他驾驶发现达3次的；或将甲方机器用于其他用途造成车辆损坏、丢失和安全事故的；非工作时间内擅自使用机器，造成机器损坏和发生安生事故的；
5、乙方若不服从现场管理人员安排，给予口头警告。警告3次以上进行解聘。
五、协议的执行和解除。
聘用协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。
六、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。经双方签字后生效。
甲方（签名）： 乙方（签名）： 签字时间： 年 月 日 签字时间： 年 月 日 联系电话： 联系电话： 身份证号码： 身份证号码：