读《做一名有责任感和使命感的员工》有感
四季度,我响应厂工会的号召阅读了推荐的《做一名有责任感和使命感的员工》一书。别小瞧这薄薄二百来页文字,我内心被这平实而又蕴含着丰富的人生哲理和内涵的文字所打动。让我领悟到把职业当成你的事业来看待,心怀责任感和使命感才能做好工作;只要我们用对待事业一样的态度对待我们的工作,每个人都能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。这也给当下人们浮躁的心灵带来一些慰藉吧。
责任是一种担当,一种约束,一种动力,一种魅力。工 作呼唤责任,工作意味着责任。责任是对自己所负使命的忠 诚和信守,责任是对自己工作出色的完成。责任感是一切行 为的根本,是一切创造力的源泉。每一个人在自己的工作岗 位上,都希望把工作做好。要做好工作,需要有一定的智慧,但仅仅靠聪明绝不能取得成功。有一个最重要的因素,那就 是责任————一种努力行动、使事情结果变得更积极的心态。比尔盖茨也曾对他的员工说:“人可以不伟大,但不可以没有责任心。” 这都说明一个人只有具有高度的责任感, 才能在执行中勇于负责,在每一个环节中力求完美,保质保量地完成计划或任务。
其实,当一个人去完成某一项工作时,实质上就是在履 行一种契约,责任感就是对契约的遵守和敬畏。只有信仰的
力量和自我约束,才能促使一个人不仅能准确无误地去完成工作,而且甚至比要求的做得还出色。在完成工作的过程当中不但做到没有怨言,而且,还充满着自豪和荣耀,让责任感成为自己的工作习惯。责任感既不是一个承担压力的痛 苦过程,也不是一个非做不可的苦差事,它是一种源自内心 的高度自觉。在以后的工作中,我要时刻提醒自己对工作抱 着负责的态度,饱含热情,认认真真做好每一项工作。
责任感就是以高标准要求自己。一个人对待工作的态度 不同,取得的结果亦不同。只有以高标准来要去自己,才能 锻造一个人的品格,充分的发展特性。在以后的工作中,无 论多小的事情,都应该要求自己全力以赴,务求做到最好, 努力提升自己的价值。做工作不能好高骛远,细节更加可以体现责任感,责任感决定工作成败。作为企业一名有责任感的员工,应该时刻用更高的职业道德标准约束自己,从小事做起,从细节做起,才能不负使命完成任务。
责任承载着使命,你的职责就是你的使命。使命感是一 种激发员工激情的神圣思想,是一种无论任务多么艰难,都 一定要完成的坚定信念。使命感是做好工作的无价之宝。只 有把使命感放在心头才能不断要求自己迈向更高的台阶。
作为一个合格的企业员工,要树立“与企业共克时艰”、人人为“本质脱困”出一份力,支持改革参与改革的思想,把企业的命运和自己紧密的联系在一起,时刻关注企业的利
益,与企业同呼吸共命运。在以后的工作中,我要做一个有责任感和使命感的员工,努力提高自己的业务素质,以高效执行力的标准要求自己,争取做好每一项工作。
二〇一四年十二月十四日