大家好！我是九班**，首先真诚地感谢各位老师和同学给了我这次机会来竞选团支书这个职位！刚才坐在下面，看到今天参加竞选的同学都很优秀，我确实感到了一些压力，但我还是决定说说我的想法。其实我从初中接触到共青团这个概念时，就一直希望能够成为一个团支书，因为我觉得团支书是个很有正义感的角色，但因为种种原因这个愿望一直没能实现。现在到了大学，我决定勇敢的站出来争取这一荣誉。
我认为胜任团支书这一职务需要三个条件：能力、热情和责任。
首先，在咱们这个由八个小班240个人组成的大班里做班委确实不是一件容易的事，尤其是团支书这个举足轻重的职位，要有一定的人际交往能力，更要具备团队组织能力和协调能力。我性格外向开朗，善于与人沟通，在以前的学习生活中和老师同学都相处得非常融洽。我曾担任过班长、宣传委员、课代表等职务，都能够出色的完成份内任务，而且还经常帮助其他班委处理班务，得到了老师和同学们的共同认可。
其次，我对团支书这一职务有着很大的热情，我认为热情是做好工作的前提。只有真正的热爱一件事，才能发挥出自己最大的潜力，更好的完成工作，更好的为同学们服务。我相信团支书的热情也一定能够带动整个班级的团结向上，我愿意去担当这个角色，本着负责任的态度去做好我该做的每一件事，尽心尽力地为同学们服务。
另外，团支书肩负着着一份很重要的责任。我认为团支书除了认真履行团内下达的命令之外，应该一心为同学们着想，站在多数人的立场上，维护同学们的利益，同时也应该想办法让同学们的生活更加丰富多彩。
最后，我谈谈我自己对团支书这份工作的展望，如果我有幸竞选上团支书，我希望在全体班干部和同学们的共同努力下，为班级营造出一个更加和谐融洽的氛围。我觉得班级凝聚力是一切事情的基础，每个同学都有自己擅长的领域，都有与众不同的想法，如果所有人都积极的加入到班级的建设中来，我们的班级会多么强大？还有，在我看来整个班干部团队的成员也很重要，只有团结起来，力往一处使，才能为大家创造出一个更好的环境。
在小班班委选举的时候，我和同学说我意外的当上了团支书，这句话不代表我不自信，是因为班里的每一位同学都很优秀。现在在大班班委选举的这个场面，我知道优秀的人更多了，而且我自身也存在不足，所以不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好自己的该做的事，尽自己最大的能力为同学们服务。虽然我今天说的话没有太大的感召力，但这些平实的话也是最真诚的。我喜欢脚踏实地的做事，做一件事情可能不十全十美，但是我一定会努力去做，所以也希望大家给我一次机会，信任我、支持我！
第二篇：竞聘团支书演讲稿
竞聘团支书演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好!
首先感谢公司为我们创造了这次公平竞争的机会!更感谢一直关心我、支持我、帮助我成长的各位领导、各位同事，是你们给了我参与这次竞聘演讲的勇气和力量! 下面将客观地说明我所具备的应聘能力——
本人，***，24岁，有三年党龄的中共-党员，本科学历。四年大学，我充分利用这难得的教育机会，掌握科学文化知识，保证成绩良好外，还有意识地培养综合素质，使自己有了质的提高。其中多年校园的工作生活——受聘学校教学信息员一年半、学院通讯部干事两年、班集体宣传委员一年、学习委员一年和团支书两年，这使我的协调及组织能力得到了明显的提高，理解了团队的协作精神的重要性。在校就读期间，做过长期的家教和一年的××*医疗器械有限公司兼职内部销售，受益菲浅。“优秀学生干部”、“模范团干”及“优秀毕业生”的称号给予了肯定,使得我更加的努力。
20xx年6月顺利毕业,有幸8月就来我们公司参加工作,一直以来在八车间担任技术员职务，同时兼任团支书。近一年来，我在公司报及公司广播上发表数篇文章，上季度被评为“优秀通讯员”，并在3月底武汉市“关于党的先进性教育”论文竞赛中获二等奖，并作为最年轻的党员、唯一的工人代表发言。同时，短短不到一年的社会生活让我积累了一些社会经验，提高了吃苦耐劳的精神;使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在;也明白了我还有不少要学习和提高的。面对激烈的竞争，我有了充分的准备，有信心迎接任何工作和生活的挑战。
另外，写作就是我最大的爱好，我有一定的文字功底和写作能力。计算机操作熟练，现在我仍在不断的学习中，相信我能满足计算机技能的要求!也许，正如毕业时我们班主任总结说的，稳重又活泼的性格决定了我具有的亲和力，以及热情执著的精神，助我把班级工作做得满意，我以后的工作和生活也会受惠。事实的确是这样的，只有具有亲和力的人才会受到多数人的欢迎;热情执著的精神才可能成就任务的圆满。
当然，金无足赤，人无完人。在肯定优势的同时，我也清醒地认识到自己存在一些不足之处。不过我有信心，并相信凭着我的年轻，凭着我对新事物的接受能力，今后工作中在领导和同事的帮助和关怀下我会克服不足，逐渐成熟起来。总体上，我坚信自己具有团支书的应聘条件。
同时我明白，公司团支书的重要性，工作不是轻而易举能够做好的，我必须全力以赴，理清思路，找准工作的切入点和着力点。如果我竞聘成功，我会转载自百分网，请保留此标记着重在(以下二个方面严格要求自己做好、做到更好：一为领导当好参谋和助手，二为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;服从领导，当好助手。
我的工作思路是：
⑴、严格要求自己，个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。尽忠职守，调动一切积极因素，灵活有效地规划、安排处理各种事务。
⑵、时刻不忘自我建设，要有较好的工作作风和道德思想。发扬吃苦耐劳、勤奋踏实的工作态度和团结和-谐的团队精神。
⑶、与人相处——冷热适度，不拉帮接团，平等相处;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在工作中显示实力，形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。
⑷、牢记工作的基本宗旨就是做好领导的参谋助手，积极配合协助公司领导做好各方面工作，团结同事，尽全力为行政处室、生产科室、生产一线等做好各项工作，一切从公心出发，从公司和大多数员工们利益出发，为公司做出最大的努力，全面开展团内工作。
1、围绕思想教育开展团的活动。针对公司青工普遍存在的年龄孝不太成熟、易冲动、思想波动较大、容易闹情绪等现象，充分利用广播、板报、报纸(厂报)等宣传舆-论工具和活动阵地，加强对青工进行职业道德教育和敬业精神教育，通过各种渠道，开设各类培训班，加强对青年职工进行生产技术和文化知识等方面的培训，提高青年职工的整体素质。鼓励青工在公司报刊上发表个人工作、学习、生活所思所感，鼓励他们积极参与企业文化建设。
2、围绕经济效益开展团的活动。根据企业发展的需要，充分调动发挥青年职工的积极性和创造性，组织开展了生产突击、劳动竞赛、技术革新、节能降耗、提合理化建议，岗位训练、争当青年岗位能手等活动，主动承担“急、难、险、重”的任务，为企业排忧解难，带领青年职工在企业生产经营中发挥生力军和突击队作用。
3、围绕企业文化开展团的活动。积极开展了诸如“爱厂如家”、“我为企业献计策”、“我们都是一家人”等主题活动，树立青年职工企业主人翁责任感;充分利用五四、国庆等节日为契机，积极开展了书法、征文、歌咏、体育竞赛等各种形式多样、健康有益的文体娱乐活动，满足青年职工需求，活跃青年职工的文化生活，陶冶青年职工的情操，培养青年职工爱厂、敬业、团结、奋进的企业精神。