医生工作态度检讨书

1、医生态度欠缺检讨书

尊敬的领导、同事们：

你们好!我怀着愧疚写下这份检讨书，以向大家表示深刻认识改正思想工作责任心、服务态度欠缺的决心!

我于XXXX年XX月XX日下午XX时左右与病人发生了口角，作为医生，我没有履行好自己的职责，违反了医院的有关规定。我作为医院这一服务行业的一名员工，与病人发生口角实在是不应该。经过一番的深刻思考，我认识到自己服务态度欠缺所犯下的错误会给院里带来较大的声誉损失。在平常的工作中，我总是安份守纪完成自己的工作，坚守好自己的岗位，可今天不知是什么原因就和病人发生了口角。经过思考纠其原因，我认识到自己有时对病的服务态度较差，尤其是心中有事，心情不好的时候，对病人的态度比较生硬，这是我的不对。在今后的工作中我一定要虚心学习改掉这些坏毛病，履行好自己的岗位职责。同时也希望院里能给我一个改过自新的机会。

在写这份检讨书的同时，我真正觉悟到自己的错误，我这种行为在医院同事之间造成了极其坏的影响，破坏了医院的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于院系的院风建设。我非常感谢领导这次叫我写检讨，使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己，积极做好医院一切工作，理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我非常感谢院领导对我这次深刻的教育。更让我明白了学做事并需学会做人，尊重病人就是尊重自己，爱护病人就是爱护医院，今后我将用真诚的心，去善待痛苦中的病人，把苦、累、怨留给自己，将乐、安、康送给病人。将心比心，用我的爱心、诚心、细心，换回病人的舒心。

检讨人：XXX

XXXX年XX月XX日

2、医生工作态度检讨书

尊敬的医院领导：

您好，在此向您递交这份工作失误违规的检讨书，以表达我对自己工作态度不端正、违

反医院工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作失误，我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽，我没有很好地遵守医院的规章制度，没有对自己工作严格要求，没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规，也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生，充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺，在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻，给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析，我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正，继续发展下去，会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的目的都是为了救助患者，而却在这段时间内放松了对自已的要求，没有严格按照法律的规定做到相关要求，工作失误违规。我这样的工作失误违规，对于患者的健康和医院的声誉都造成了不好的影响

在此，我向医院领导表示深深地歉意。并郑重地向您说一句：非常抱歉，我错了!

XXX

年月日

3、医生工作态度检讨书

尊敬的***：

您好！

通过这次季度的考核，我深感愧疚。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

通过这件事，我感到这虽然是一件寻常的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，

工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。如果不是领导的重视，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作欠缺。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此外，我也看到了这件事的不良影响，可能我有些自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

检讨人：XXX

年月日

第二篇：医生检讨

检 讨

尊敬的院领导：

本人自从来 ×年 ×月进入社区卫生服务站以来，在工作中兢兢业业，努力维护维护医院利益，让病人通过我对病情的分析和检查，留在我们社区接受相关的治疗及手术。帮助病患的同时，努力塑造社区医院良好医德的形象。

近期，医院对以下四方面的整顿，劳动纪律、服务态度、仪容仪表、环境卫生。深刻反省之后，我觉得，我的工作从这四方面还是可以做到很大的改善。没有规矩不能成方圆，虽然我在对病人病情的判断上可以很好地拿捏，适度的引导，但在劳动纪律上做的还不够重视。上次，我们科室在中午忙碌处理完病患的询问，并将其送入走做各项检查后，匆匆吃了个饭，收拾桌面时，将一个雪白的馒头就剩在了桌面上。这是一个严重的错误。一方面，体现出我没有对粮食的珍惜，我们吃饱了还浪费，没有想到在中国的贫困山区，还有许多人处在饥饿的边缘，我的这种行为简直就是犯罪；另一方面，体现了我组织纪律性差，不该出现在办公桌上的东西出现了，让就诊的病人刚好看到，他们会怎么想？他们嘴上不会说什么，但心里一定会对我们的印象大打折扣。这是个什么医院，简直就是餐厅，这里的医生我能够信任他们的专业吗？所以，每次想到这里，我就感到万分惭愧，我虽然是名专业的医生，但不经意的举动，却给自己的专业程度减了分，也因为这个不经意，令到医院在病患心中减了分。领导当时对我的批评处罚，我还有点不情愿，后来，想清楚了这种因果关系，现在的我认为领导

对自己的批评教育是正确和及时的。自己身上的缺点，自己意识不到，是需要借助别人的眼睛来发现的，不能欣然接受批评的人，是有人格缺陷的人。对别人的批评，我们要能够端正态度，真正做到“无则加勉，有则改之”只有这样，我们才能不断进步，做到人格的完善。

“一屋不扫，何以扫天下”。任何事情的发生都有其规律，如果发现了不良现象的苗头，不加以调整，那么终将酿成不可挽回的损失，包括医院的名誉和病患的信任。所以，这次的整顿非常的及时，我还会再“服务态度、仪容仪表、环境卫生”上下功夫，找到自身的欠缺和不足，及时改正。

同时，以他人为镜。别人身上犯得毛病，自己也有能犯，我不会去嘲笑别人，我会认真思考，如何避免同样的问题发生在自己的身上。奇装异服及环境卫生的不良，都会给病患带来不信任的后果，医生应该有医生的职业形象，干净整洁的工作环境令到到病人能放下因病情折磨而变得焦躁的心，在我们耐心细致的病情分析中，建立多我们及医院的信任，进一步发展成对我们的信赖。只有这样，我们的医院才能长久的立足，才能有机会更好的服务病患。

请领导相信，我一定能够不断改变自己，令到自己成为一名合格的职业医生，不断为医院树立良好的口碑，将我们社区医院的美名传扬。

检讨人:×××