竞聘述职报告

时间:2024.4.1

竞聘述职报告

尊敬的各位领导、各位评委,大家好!

我于19xx年出生,19xx年9月参加教育工作,19xx年加入中国共 产 党,中学高级职称,历任小学老师、少先大队辅导员、教导主任、校长。于XX年参加五大连池市第一轮中小学校长竞聘,荣孔型为中心校业务校长。作为一名副校长,我深感责任重大。因此在工作中,我能认真当好校长的参谋和助手,统筹全局,合理部署,发挥好承上启下的作用。

一、加强修养,提高自身素质。

能认真学习科学发展观理论,自觉践行“xxxx”的重要思想,不断提高自己的政治理论素养。同时,能与时俱进地认真学习教育教学理论,积极提高自身的业务素质。平时,能以高标准来严格要求自己,努力做到为人师表,做到工作表里如一。待人处事能以学校为重,以学生为重,主动为学校的集体利益着想。平时经常与教师平等相处,了解教师情况,吸纳教师的合理建议,与教师融为一体。

二、求真务实,抓好分管工作。

1、狠抓教学常规管理。

在工作中我严格要求自己既要当好指挥员,又要做好“排头兵”。因此,我积极地深入教学第一线,一起钻研教材,精心备课与讨论,努力在减轻学生负担和精心设计练习上下功夫。几年来,我带领教学管理人员以强烈的事业心和责任心,努力抓好教学管理工作。工作中勤奋苦干,不断创新,坚持原则,出以公心,形成了良好而稳定的教学秩序。

为了加强课堂教学改革力度,构建新的课堂教学模式,任职期间,我不断统一教职员工的思想,提高他们的整体意识,做到“精心安排,周密组织;建章立制,奖优罚劣;全程督导,分段总结”,深入持久地开展听评课和课堂教学达标活动。同时,我还将教学质量管理作为管理的核心,对影响“教与学”

的各种因素,进行检查、分析和控制,实现了教学常规检查月评制、教师间自评互评制,让每名教师都参与到教学管理中来,从而实现了较高的教育教学质量。

2、努力推进教育科研。

学校要想实现可持续发展,就必须坚持科研立校,科研兴校。因此,我一直高度重视教科研工作,积极鼓励教师申报科研课题,并提供力所能及的支持。在我的鼓励支持下,几年来,先后有《家校合作》等4个省地级课题通过验收,对促进我校教育的长足发展奠定了良好的基础。

也正由于本人工作务真求实,锐意进取,善于探索创新,因此在任职期间,我所分管的工作曾多次被评为地级教育科研先进集体、市级教育教学、幼教工作、课堂教学改革、特色学校创建、读书活动等先进集体,我个人也多次被评为地市级先进个人等。

以上是我的述职报告,请各位评委批评指正。今后我将继续加强理论学习,不断开拓创新,为五市教育的发展做出新的贡献。

谢谢大家!


第二篇:xx年竞聘业务副经理述职报告


个人述职报告

熊玉娟,19xx年出生,大学本科学历,中共党员。自19xx年x月参加工作以来,经历了4个基层行8个不同的工作岗位,获得原市分行业务技术比武两个第一、一个第三名的好成绩,荣获7次省市先进个人。我个人履职和思想情况从以下三个方面进行简要的汇报,不当之处请领导和同事们批评指正:

一、工作岗位不断变化,进取之心始终不变。我曾在宁乡县支行担任储蓄员、事后监督员、经费会计、本部储蓄所所长、会计柜副柜长、营业部主任等职,曾代表宁乡县支行参加原市分行93、94、xx年业务技术比武,取得xx年全能第一、xx年计息单项第一、xx年翻打传票第三的好成绩;在宁乡支行担任本部所所长期间,带领全所人员加大营销力度,拓展新的客户群体,积聚了一批优质个人客户,跳跃式地实现宁乡县本部储蓄所存款过亿元大关,成为全省第二个县级支行过亿元的储蓄所,受到省、市行领导的表扬。xx年荣获省分行先进工作者;原市分行先进工作者;xx年金融系统优秀储蓄员。20xx年x月我被调到河西支行府前路分理处任本部储蓄所长,20xx年x月我调到河西支行营业部任个人客户经理,负责个贷条线的所有业务及VIP客户的营销管理; 20xx年x月我被调到河西支行新成立的个贷中心工作,20xx年到20xx年我三次被评为河西支行先进个人和一次省行最佳客户经理;20xx年7

月我荣幸的调到省行个贷中心,xx年我被评为湖南省先进个人。总行房金业务突出贡献先进个人,年底考评为优秀。主要负责合同的签约审核,不同的工作岗位丰富我的工作阅历和工作经验,激发了我不断学习业务的热情,我始终服从组织和领导的安排,做到干一行爱一行精一行。

二、工作对象不断变化,服务之心始终不变。我从任储蓄员、所长、个人客户经理再到省行个贷中心,服务对象从一般储户、VIP客户、信贷客户到二级行客户经理,我始终坚持服务至上的理念。不拘于一种工作方法,打开工作思路,找准需求方的契合点,有针对性进行差别化服务。

三、工作环境不断变化,平常之心始终不变,不论是工作在基础较差的县支行。还是在经济发达的省城,不论是因工作上的一点成绩被评为先进、还是工作中遇到困难和挫折,在思想上我始终以平常心对待,多替别人着想,多为领导分忧,少给组织提要求,少为组织添麻烦,心中始终留存一份对组织关怀的感念之恩,始终抱着一份知足常乐的平和心态。对待本职工作能够心无旁鹜 ,全心投入,对待个人得失能够保持冷静,淡然处之。我的发言完了,谢谢大家!

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