20xx年上半年新闻中心记者团办公室工作计划(900字)

发表于:2020.11.30来自:www.fanwen118.com字数:900 手机看范文

20xx年上半年新闻中心记者团办公室工作计划

新学期开始了,团里的各项工作也将逐步开展。在过去的一年里,办公室按时按质地完成了需要做的各项任务,虽然其中也存在着许多不足,但总体来说还是不错的。在新的一年里,为了更好地完成工作,办公室会有如下工作计划。

在日常工作方面,我们会继续完成我们的本职工作,包括表格的制作(值班表,无课表及各类活动所需表格),财务管理,报纸杂志的整理,活动的策划,记办的卫生及常用物品的管理以及文件资料的整理和存档(如稿件统计等)。在随后的新闻骨干培训班、校运动会、记者团二轮招新以及第九届安徽省大学生记者论坛前期准备工作中,办公室会积极配合其他部门,做好所有的前期准备,包括相关表格、文件以及工作所需物品,确保工作能够顺利开展。除此之外,我们会继续发挥办公室的监督职能,不定期地对值班,审稿以及会议记录进行检查,确保值班和会议记录制度的落实,保证组织的纪律性。在自身提高方面,办公室的大一团员会继续参与写稿,至少保证每周一篇,同时,我们也会在新闻部同事的辅助下,积极参与通讯稿及文艺稿的写作,以保证自身的写作水平。

在管理与相互交流方面,办公室成员会积极参与到与团里各部成员的交流中去,了解他们的思想动态以及他们的不同需求,并近我们最大的努力帮助他们解决问题。对于部分萌生退意的团员,我们会采取不同方式了解他们内心的想法,解除他们的疑惑,让他们真正融入进来,进而爱上记者团这个大家庭,并在这个集体里面找到归属感。我们也会从他们的反馈中发现自身的问题,不断改进我们的工作。

除此之外,这个学期可以算是一个过渡阶段。学长学姐们即将面临毕业,发展新闻中心的重任随之也会交到我们手里,对此,我们感到空前的压力。一方面,学姐学长们做得很优秀,我们怕做不好之后的工作;另一方面,我们也觉得一直是在他们的保护下工作,还没有做好准备独自面临挑战。但是,不管怎样,我们在这段时间里面,一定会以一个积极的心态做好每一件工作,亲身参与到每一个过程中去,在尽可能短的时间里面多学点东西,从他们那获取经验,总结教训,希望可以把之后的工作做好。另外,办公室会继续培养组员发现问题和独自解决问题的能力,让他们真正做到可以独当一面,同时,也可以为团里培养新的一批骨干力量。

总之,我们会在过去的基础上继续努力,把团里的工作做好!

新闻中心记者团办公室:汪敏 2012.2.20




第二篇:20xx年办公室工作计划 1900字

20xx年办公室工作计划

办公室20xx年工作将主要围绕“抓基础工作促全面建设、抓职责分工促效率提升、抓能力素质促质量提高”的工作思路,切实加强内部管理,调整职责分工,加强职责意识和学习意识,提高办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力,高标准完成好各项工作任务,使办公室成为领导放心,员工满意的部门。

一、内部分工

办公室工作事务繁杂,每天都需要处理大量的工作,靠一个人一只脑袋很难全部解决。因此,今年等人员到岗到位后,首先要明确责任分工,确保工作无间隙、事事有人抓。办公室人员要能够做到在职责分工范围内大胆负责,主动工作,调动大家的积极性,提高工作效率,保证办公室工作的正常有序开展。要不定时召开办公室全体人员工作会议,明确每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰。在开展工作时要注意与公司主要领导、主管领导沟通,充分把握领导的意图,力求正确完成领导赋予的工作任务。通过在一起工作,办公室全体人员要形成团结干事,气氛融洽,配合默契,互相支持,工作顺心,心情舒畅的良好氛围。

二、文档工作

完善公文电子登记制度,和档案管理衔接,做到登记及时,查询方便,保管适当;在收文方面,强化运行时限意识,提高公文流转时效;规范、强化公文审核把关工作,力争做到从办公室出去的公文无 1

明显错误;根据办公室人员分工,加强业务学习,提高文档写作能力。一是要系统地学习有关的理论,打好理论根底;二是要努力扩大知识积累,建立起适合自己的知识结构;三是打破部门和岗位局限,多了解和熟悉公司全局性工作;四是要加强责任心,勤于思考,勤于动笔,在写作实践中提高写作能力。

三、行政及车辆管理

要创新办公成本管理办法,要严格遵守勤俭办事的原则, 在现有管理制度的基础上,比如说接待、办公物品领用等方面,从厉行节约的角度完善管理细节,杜绝一些浪费现象。对于公司行政事务,目前首要做的就是要规范手续,严格按照公司颁布的各种行政制度执行。对于车辆管理,公司在沪现有的五辆车,两个驾驶员,驾驶车辆有重点,这一点在去年底已明确,在车辆的管理上也要有所侧重,***主要负责车辆大修保养和维护,车辆费用的管理;***主要负责车辆保洁和小的修理。

四、接待工作

接待工作没有最好,只有更好。提高接待水平,是重组后建设“新窗口”对接待工作提出的迫切要求,在充分发挥驻上海优势基础上,明年要对接待工作有所创新。从今年接待工作发展的需求来看,办公室着重要在三方面创新发展:一是在观念上创新。公司重组后,建设“新窗口”的任务更重了,对接待工作的要求也更高了,办公室要树立超越自我,接待工作无止境的意识,站在安徽在沪“新窗口”的高度,重新审视和定位接待工作;二是在方式方法上创新。不断探索新 2

的方式方法,使接待工作更人性化、更灵活务实,更有利于服务安徽经济;通过接待,要适时展示公司窗口形象,同时要有高度敏锐性,捕捉信息,并接收客人的反馈建议,完善和补充接待工作内容。三是在服务职能上创新。要主动拓展服务职能,挖掘上海潜在的各种资源,为来宾提供更多的服务项目,给他们留下更多更好的在沪印象。

五、宣传报道和信息化工作

今年除了正常开展的宣传工作外,还要大力宣传公司文化口号,按照去年的文化创建方案,和其他部门一起做好公司新的文化口号的宣传工作。加强网站的维护、理顺对外宣传网络。在保持正常运行,及时登载、更新信息的基础上,适时对公司网站版面、风格、架构、悬浮技术主题页面等网络工程建设项目进行重整改版,对宣传形象相关板块内容进行系统性的整合,逐步理顺公司宣传报道网络,加强后台IT技术管理,使公司对外网络宣传内容更加生动、丰富;在公司网站上设省投网站入口,加强和省投资集团信息化工作部门沟通,争取公司的新闻能够得到及时刊登。

进一步加强OA办公管理能力,推进办公自动化工作。公司办公自动化系统启用两年来,公司领导高度重视,带头使用,各部门积极主动配合实施,但也存在不少问题,如工作流程电子化程度较低、信息流转不畅、子公司普遍使用率较低等。今年重点工作是加强企业内部信息化管理技能,努力挖掘网络平台系统功能资源空间,进一步加大对自动化系统的宣传普及和培训力度,加强网上发文管理,提升整个公司内部信息化操作管理综合水平。

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六、档案管理工作

办公室已于去年12月中旬将公司以前的文书档案整理完毕,目前档案管理的主要困难是缺少专业人才,而且档案管理的硬件要求跟不上,况且今年我们要整理好今年文书档案的同时,还要整理各种业务类档案。按档案管理规定,业务类档案应有专门的档案员全程跟踪管理,而且相应要求的专业水平比较高,可是由于人员变动,公司档案管理又面临了新的难题,建议今年招聘兼职档案员,尽可能保持相对的稳定。如果人员到位,计划今年把各种业务类档案再行整理,使公司档案管理工作步入规范化的轨道。

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