20xx年胡集司法所年工作计划

时间:2024.3.27

20xx年胡集司法所年工作计划

20xx年胡集司法所的指导思想是:全面贯彻落实党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,深入推进三项重点工作,构建社会主义和谐社会的战略任务,按照全省、全市政法工作会议精神和全省、全市司法行政工作会议的总体部署,牢固树立建设基层、服务基层的思想,坚持建设、管理工作并重,以化解矛盾纠纷为主线,以维护社会稳定为目标,进一步加强组织建设、队伍建设、业务建设和基础设施建设,进一步强化规范管理,进一步活跃各项工作,促进基层工作又好又快发展,充分发挥职能作用,为实现我镇跨越式发展做好贡献。

一、大力加强人民调解工作

认真贯彻落实《人民调解法》,部署开展“双百双千”(百员千人大培训、百村千户大排查)及“五、十、百”矛盾纠纷排查化解专项活动,以化解社会矛盾为主线,进一步加强人民调解组织建设、队伍建设和法制化、规范化建设。

(一)、全面推动人民调解工作机制创新。以《人民调解法》为指导,全面加强调解组织、队伍、业务建设,特别是要进一步加强人民调解与行政调解、司法调解的衔接与配合,努力探讨新形势下调处化解矛盾纠纷的新办法、新路子,

进一步探讨新形势下人民调解与司法调解、行政调解的有机结合,使人民调解工作进一步适应新形势的需要,推动形成有效化解矛盾纠纷的大调解工作格局。

(二)充分发挥人民调解调处化解矛盾纠纷基础性、主导性作用。要以化解矛盾纠纷为主线,在推动调解工作创新的基础上,大力开展有声势、有影响、有规模的矛盾纠纷排查调处活动。在县司法局及镇党委、政府的领导下,协同有关部门积极介入社会热点、难点矛盾纠纷的排查调处,特别是要强化影响社会稳定的群体性矛盾纠纷的排查调处工作。以“无民间纠纷引起的械斗、民转刑、自杀和群体上访”为工作目标,坚持完善矛盾纠纷中排查调处制度,尽最大可能把矛盾纠纷消灭在初始状态,化解在一线,维护基层社会稳定,促进和谐社会建设。

(三)、大力加强人民调解组织建设、队伍建设、保障建设。根据形势发展的需要,建立健全覆盖全镇每个角落的人民调解组织网络。镇司法所将以村居为了单位,集中一段时间对基层人民调解工作开展一次检查,对开展工作薄弱的地方进行一次整顿。开展人民调解员摸底工作,以村为单位,对在岗人民调解员按照要求逐一登记。强化对人民调解员的培训,对在岗人民调解员普遍轮训一遍,采取专门培训和以会代训,以案释法等办法,不断提高人民调解员的素质和工作水平。健全矛盾纠纷排查调处中心制度,使调解中心在调

解纠纷中发挥公正、公开和教育的作用。规范人民调解协议书,统一使用司法部制作的调解教育局格式,没有统一调解协议书的村委会,今年一定要全部统一。切实加强人民调解台帐工作,规范制作人民调解工作档案。要在人民调解报表的准确性、及时性上下功夫,杜绝过去不按时、不准确,报表前后矛盾情况的发生。

(四)、加强宣传,推广典型。大力宣传和培养人民调解工作先进典型,尤其在要总结推广特色人民调解工作上下功夫,发挥先进典型的激励作用,推动人民调解工作上水平、上台阶。以人性化管理为重点,认真抓好社区矫正和安置帮教工作。

二、社区矫正和安置帮教工作是社会稳定的基础性工作之一,抓好这两项工作,对于促进地方的稳定有着十分重要的作用。

(一)社区矫正工作在已基本走上正规化管理的渠道的基础上,将侧重以下三项工作。一是力争落实社区矫正专项经费,没有经费,社区矫正很多的活动无法开展,诸如集中教育、公益劳动、走访矫正对象、托管帮扶考核奖惩等。二是抓重点人头的矫正,摸索矫正工作方法,如长年在外打工人员的管理等。三是摸索规范社区矫正的重点环节,即规范“接收”、“解矫”程序,落实矫正对象分类帮教,实施矫正对象一人一档,公益劳动分散与集中相结合,教育专题化

和改造人性化,监管考核分级等,努力积累经验,为工作的顺利开展创造条件,确保全年不出现重新犯罪。

(二)、竭尽全力做好帮教安置工作是落实安置帮教工作,将其纳入社会稳定关键性的基础工作来抓。今年以来,我镇的安置帮教人员目前已全部进行了安置,帮教协议书等一人一档工作仍然按系统化管理模式进行,前五年回归的刑释人员和前三年回归的劳教人员仍然采取分类管理的模式,当年回归的人员未出现重新犯罪,对当年回归的,需要培训的,与劳动就业部门协商并开展就业免费培训,将安置帮教的重点转到了婚姻家庭的和谐、收入来源、就业三方面的落实,努力减少犯罪。

三、积极做好强化维权意识,积极开展法律援助工作 一是争取上级的支持,加大法律援助经费投入。积极主动地推动法律援助事业与经济、社会协调发展,把法律援助工作作为司法行政的一个窗口,展示司法行政的新风貌。

二是进一步健全法律援助网络。加大横向联系力度,尽快形成以街、村法律援助机构为主体,律师事务所、公证处、法律服务所、司法鉴定所为补充,覆盖全街道的法律援助维权网络。

三是扩大业务培训和自我素质提高途径。制定各项业务学习培训规章制度。采取多种灵活方式交流工作经验,以此

方式促使基层法律服务工作者尽职尽责地开展法律援助工作,提升法律援助质量。

胡集司法所

20xx年4月1日


第二篇:永安司法所20xx年工作计划


前进区永安司法所20xx年工作思路 前进区永安司法所20xx年工作将以科学发展观为指导,以社区矫正工作为主线,以人民调解、普法宣传、安置帮教、法律援助等工作为重点,结合实际,不断强化各项职能作用,力争司法所各项工作再上新台阶,为构建“平安前进、和谐永安”,促进辖区经济发展作出新贡献。

一、强化调处责任落实,积极化解社会矛盾纠纷 工作目标:

1、完善矛盾纠纷排查调处机制,提高矛盾纠纷排查调处能力。

2、矛盾纠纷调解率达到100%,辖区不出现矛盾纠纷激化事件及因矛盾纠纷激化引发的非正常死亡和民转刑案件。

3、加强培训,全面提高调解员业务素质。

工作要点:

一是完善矛盾纠纷排查调处分析例会制度。组织调解员对当月发生的纠纷、累积未调解成功的纠纷、潜在纠纷及可能引起激化、涉法涉讼、群体性上访的纠纷进行排查,研究对策,并及时上报紧急情况。二是围绕中心任务开展矛盾纠纷排查调处专项活动。每月开展矛盾纠纷排查专项攻坚活动;开展春节前后、国庆、元旦等重要时期矛盾纠纷排查;继续加强校园周边矛盾纠纷排查调处活动,发现问题及时上报,杜绝可能发生的事故苗头。三是加大对容易引发社会矛盾纠纷的调解,充分发挥人民调解“第一道防线”作用,及时平纷息讼,维护社

会和谐。四是深入开展人民调解示范活动。继续推进“十百千万”示范创建活动,推动辖区“十百千万”人民调解示范工作全面开展。五是加强调解业务工作培训,下半年计划举办一场人民调解员工作培训班,以期提高调解员业务技能,增强调解能力。六是在工作中开展“公调对接”、“诉调对接”、“检调对接”、“访调对接”工作尝试,发挥大调解在社会矛盾纠纷调解工作体系中的重要作用。

二、加大法制教育力度,提高辖区群众法律意识

工作目标:

1、加大重点对象普法力度,扩大普法覆盖面。

2、围绕街道中心工作,做好重点热点法律法规宣传。

3、创新普法工作措施,使普法工作更具实效。

4、协助做好依法治街工作。

工作要点:

一是加大开展法律“六进”活动的工作力度,深层次、多方位开展法制宣传活动。着重加强领导干部、公务员、青少年、行政执法人员等的普法力度。二是通过简报、专栏、标语、宣传手册、图片展览、动员会、座谈会、法制讲座、法律咨询等丰富多彩、行之有效的宣传手段开展以建设“平安社区、和谐永安”为主题的宣传活动,提高辖区干群法律意识和法律素质,推进辖区依法治理工作深入发展。计划于明年开展综治宣传月、禁毒、消防、“12.4”宪法宣传日法制宣传等方面的法制宣传活动。

三、加强法律援助工作,促进社会公平正义

工作目标及要点:

一是深入开展法律援助宣传,通过各种渠道深入宣传法律援助,使广大群众、尤其是社会弱势群体了解法律援助,懂得利用法律援助来解决涉法问题; 二是建立健全法律援助工作网络。按照区法律援助中心要求,在社区设立法律援助联络点,提供便民服务;主动与社区、妇联、残联、社保、劳动、信访等部门联系,为符合条件的群众提供法律援助,以充分保障社会弱势群体的合法权益,促进社会公平正义。

四、切实做好社区矫正工作以及安置帮教工作,维护社会安定稳定

工作目标:

1、杜绝社区服刑人员因管理不当导致重新违法犯罪。

2、预防和减少两劳释解人员重新违法犯罪,两劳释解人员重新犯罪率不超过3 %。

工作要点:

一是完善队伍建设,健全基层社区矫正工作网络,加强对社区矫正工作者的培训,促使社区矫正工作人员严格遵守有关法律和纪律规定,在社区服刑人员的日常管理工作中严格执法,坚决杜绝徇情枉法、徇私枉法和弄虚作假现象的发生。二是严格遵守社区矫正工作制度,促进社区矫正工作的规范化。严格按照《关于规范和加强服刑在教人员刑满释放、解除劳教时衔接工作的意见》等文件规定认真细致的开展社区矫正工作,健全相关管理教育制度,规范档案材料,提升管理

教育水平。三是加强日常管理工作,突出重点,预防和减少社区服刑人员重新违法犯罪。在工作中既要以人为本,又要强化监管,定期不定期开展走访,防止脱管、漏管。四是加强与派出所的工作联系,做好社区服刑人员的监管工作。五是充分发挥辖区各部门的作用,积极创造条件,紧紧抓住“安、教、帮、管”四个环节做好帮教工作。

五、加强政治业务学习,不断提高司法所工作人员素质

工作目标:

打造工作作风踏实、业务技能较高、职业道德意识感较强的高素质队伍

工作要点:

加强基层司法行政队伍建设,以科学发展观学习为契机,按照上级机关要求,继续进行“大学习、大讨论、树形象”教育和岗位练兵活动,采取以管促学、以练促学、以考促学的方法,着力提升队伍的整体素质和能力,确保司法所全体人员在政治上、思想上、行动上与党的方针政策保持一致,不断提高司法所工作人员业务水平,更好的为辖区群众服务。

永安司法所

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