教务干事工作考核标准

时间:2024.4.27

教务干事工作职责及考核标准

在教务主任的领导下,负责教学管理的行政事务工作。具体职责:

1、协助教务主任做好教学计划、大纲、各类实习、教学任务书及教师的学期授课计划等并负责做好教学档案管理工作,做到布置、收缴、整理、汇总、统计、上报有条不紊。如发现有档案错装、漏装,数据统计错误等现象,扣除工资10-20元;

2、具体负责教材的征订计划,每学期开学放假前必须将上交下学期教材征订计划,否则因此导致教材不能及时到位而影响正常教学则要扣除年终奖金50元并承担相应责任;

3、负责发放教材,要点清数字并做好登记工作,如有错发造成经济损失的则要承担相应责任;

4、整体调配和管理好全校教室、实验室,保障教学有序进行,如因教室安排失误或及时未通知物管中心而导致正常教学秩序紊乱,则要承但相应的责任并视情节轻重扣除当月工资20--50元;

5、随时了解和掌握各班各位教师的教学情况,随堂听课,每学期听每位任课教师上课不少于1节课,听课后填写《煌佳职业教育课堂教学评价表》,对该课程的教学进行评价。每周听课次数不少于两次,少听一次扣工资10元;

6、每月协助教务主任对所有任课教师做一次综合考评,对考评不合格或学生强烈反映要求更换的老师要及时择优更换,对考评存在一定问题的老师要及时与之沟通帮其进步;

7、负责办理调课、代课、补课手续,负责将调课通知单提前送达有关任课教师和班级。如因未及时通知或调整失误码而导致教学紊乱,一次扣当月工资10-20元;

8、负责安排学科讲座、课外活动、校外实习及跟踪管理等具体工作;

9、每学期末协助教务主任安排好考务工作,包括试卷的准备、保管,考场、监考安排,组织阅卷,成绩汇总等系列工作,如有不能按时完成或内容出错等现象,视情节轻重扣工资10-50元。

10、具体负责试卷的命题、印制、保管、保密、回收等工作,如有试卷泄密现象,要扣除工资50元并承担相关责任;

11、负责学生成绩总表的管理,期末布置班主任填报学生成绩汇总表。及时汇总各学科期末考试、结业考试学生考核成绩及质量分析;汇总补考学生名单和学科,并组织补考工作。

12、汇总计算教师工作量准确无误,为结算教师课酬提供依据,如有差错,发现一次扣工资20元,并承担相应责任;

13、执行学生学籍管理制度,会同学工部办理学生转学、退学、插班、毕业等手续。

14、负责教学用表格的设计、报批、印刷、保管和发放工作。

15、协助教务主任召集各种会议,并做好记录。

16、全年工作细心耐心,出错少,数据资料完整有序,教学秩序井然,无投诉,年终奖励100—200元;

17、完成教务部主任交办的其他工作;


第二篇:教务干事工作总结


年度工作目标

1、认真履行教务干事的岗位职责,热爱本职工作,努力完成职责所规定的任务。
2、讲团结、讲奉献,宽以待人、严以律己,相互合作共同完成好科室的工作。
3、积极配合学校有关部门,共同完成学校的有关工作。
4、积极配合教师的有关工作。
5、工作积极主动并具有创新意识。
6、争创先进科室,争当先进个人。

目标完成情况

一、 在思想认识方面:

本学年度,我认真参加政治学习,不断加强自我思想素质的提高,认真遵守各项规章制度,积极参加各项党员活动,把“争先创优”落实到工作和生活中。

二、 常规教务工作方面:

教务处每月都对教学工作检查全年共检查8次,整顿教学秩序2次,对教师的课堂教学质量进行了逐人检查,特别是仔细检查了教师的教案、教学进度表。我们教务科按照中心党委制定的教学制度规范检查课堂教学,使学校的教学规范化。

考务工作是教务工作最重要的一项,本着“对工作认真,对学生负责”的理念,我们教务科认真做到了:严密组织考试、严格组织和进行监考、细致地统计学生成绩等工作。在考试过程中,严格遵守和执行了《考场规范》,严肃了考风考纪,在取卷、监考、订卷、送卷等各环节上,都倍加认真细致,并在考试工作结束后,及时填写有关报表、进行考务总结,在组织的过程中,我领悟并学习到了许多使工作更有效率的工作方法。

三、教学方面:

    由于我所学的专业是计算机教育,所以,除了常规的工作外,我还担任了计算机专业课的教学工作。我所教学的课程是高职升学高考科目《C语言程序设计》,明年4月份进行技能考试。在教学中我认真备课、备学生、备大纲,在每一节课教学中都尽我所能把学生的学习兴趣激发出来,当堂理解、当堂掌握,为高考做好充分的准备。

四、总结:

纵览本学年的工作概况,我能把加强自身修养,保质保量地完成了上级领导交给的各项工作放在首位,并取得了一定的成绩。在新的学年里,我会继续秉承以往的传统,更好地服务于教学工作,在主管领导的指导下,努力把教务工作做到更好。         

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