博创工贸学校
20xx-20xx学年度第一学期 教务办工作总结
20xx年已接近尾声,本学期,教务办全体工作人员在学校领导的领导、指导和关怀下,在集团、砺仁分校等其他各职能部门的帮助和支持下,在工贸各部门、各系的通力合作和密切配合下,教务的各项工作在紧锣密鼓、按部就班中顺利完成,现就本学期教务工作总结如下:
一、常规管理:
1、教学秩序管理
为了提高教学水平,提高学生的学习兴趣,使每个学生都学到真知识,本学期教务办严抓课堂秩序,不定期的按楼层每个班级逐一的进行课堂教学检查,发现问题和教学事故直接进行通报警告,使每一名教师时刻铭记教师的“学高为师,身正为范”的宗旨。
2、教研活动的管理
教务办在每周三、周五的下午实行两次活动,第一次教研活动以工贸全体教师活动,主要对上一周工作的总结及下一周的工作计划,总结主要分为教师的基本功、教师在工作中存在的问题、以及教学活动的开展情况等;通过总结进一步实施下一周的教学计划。第二次教研活动以各系部主持开展,主要研讨本系部在本周中所存在的问题及解决办法,同时共同研究开展项目教学法和专业技能培训。
3、教师的常规检查、教师的调停代课及课时统计
对教师的常规检查为每月2次,检查内容为教案、听评课及考勤。 对教案的检查标准如下:
(1)三维目标明确、重难点清晰。
(2)教学法合理
(3)时间分配完整、教学五项精彩(导入、正课、练习、总结、作业)
(4)教学反思到位
对听评课检查标准如下:
(1)听课时间、地点及课题明确
(2)听课内容的分析到位
(3)评价内容客观、真实
(4)有被听课人签字确认
对考勤表检查标准如下:
(1)学生考勤为每节课一次
(2)教师对学生的课堂表现进行加减分
(3)教师对学生作业及课堂笔记每周批改至少1次
4、车间的常规检查
定期对4个系的车间进行安全、卫生检查,要求教师在授课过程中不得离开教学区,同时要求在课后必须即使切断电源,确保实训过程安全第一,不发生任何安全事故。
二、常规工作
1、教学计划的更改、课程设置及课表编排
通过与各系商讨制定并多次修改了本学期的教学计划,本次教学计划涉及
40个行政班,49个教学班,涉及在校生1500余人,按照教学计划、上级领导和各系主任的要求,经过多次的更改在8月初期完成了20xx-20xx第1学年度的课时设置。同时开始了紧张的课表编排工作。于8月x日顺利完成了20xx-20xx第1学期的教学课表,同时完成了本学期的洗澡课表和公共教室合班上课课表。
截至本学期末,本学期由于教师和教学的多次调整,教学课表大大小小的进行了28次更改,公共教室课表进行了3次调整。
2、教材征订与教材发放
在学期初制定了教材征订模板,并下发至各系,按要求进行申报各系的教科书,经过与各系主任的探讨与编排制作,在7月x日前上报13级教材征订明细,在8月x日上报14级教材征订明细。在8月20-10月中旬陆续接收到了书商发来的教科书,按要求进行统计,与教材中心与财务进行核对入库。按照提前制定的教材发放模板,教材到位后按照班级数目进行整理,分批次的进行了教材的发放工作,由于教材是分很多批次到的,所以对于教材发放工作也产生了很大的难度。
3、学期中及期末考试安排与汇总
本学期举行两次考试,针对于各专业系特点,本次拟定新的考试方案,考试方式不再是传统的试卷形式。由各专业系上报考试方案与考试类型,由教务办统一安考试时间、试卷打印、考场分布、监考教师分配,考试过程中严肃考风考纪。考试完成后,关于试卷的批阅、回收,成绩的录入,以及试卷和成绩的归档等工作,在工贸全体教师的配合下井井有条的完成。
4、书库管理
库在开学初期经过了1次搬家,书库的书按照各系别进行摆放,在一周的时间内完成了编排工作,同时对所有的教材的名称、编者、出版社、书号进行了统一的录入。对本学期所订书籍进行入库。
5、教学评估
10月份我们迎来了省级督导团的评估,评估主要以教学为主,通过各位领导及教务人员的共同努力,顺利完成了此次评估工作。
6、档案管理
对本学期的各项工作计划及过程性材料进行整理汇总,按照各系部、各学期进行存放。 三、存在的主要问题
半年来,我们的工作取得了一定的成绩,但我们的工作还有很多做得不够的地方,问题也还不少,主要表现在:
1、任课教师的责任心
部分教师表现责任心不强,上课不时迟到乃至缺席等;组织教学依然不严,学生打瞌睡、做与上课无关的事时,有的科任教师不管或管不着。
2、教师培训
对新教师的基本教学培训不多,导致部分教师会出现的教学事故;部分教师没有养成认真钻研教材,创新教法的习惯,导致对项目教学法的实施力度不够。同时,教师之间缺少相互借鉴成功经验的机会,导致方法落后、知识陈旧。
3、教师教学制度不完善
由于教学制度的不完善,导致部分教师在教学过程中教与学脱节,教学效果
不理想。
针对以上问题,我们进行深入研究,为了更好的解决此类问题,使工作进一步规范化。多进行一些系统化的培训,完善教师的基本功,强化教师的教学方法,提高教师的责任心。
一份耕耘,一份收获。教务处将朝着科学、高效的工作目标努力奋进,为提高学校的教育教学质量,为我校教育教学目标顺利实现做出应有的努力。
第二篇:教务办总结
本学期以来,教务处按照学期初制定的工作计划, 以办人民满意学校为宗旨,深入落实科学发展观。继续以课程改革为中心,以课堂教学、教师队伍建设为基本点,继续开展“教学规范达标”活动,“规范常规教学,深化教学改革,加强教学质量监控”。发挥教务处对学校教学的指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高教研组工作的实效性,抓理念重反思,推进课堂教学改革,促进教学理念向教学行为的转化,进一步提高教学水平和教学质量。现将有关工作简单总结如下
一、主要工作
(一)加强教师培训,促进教师专业化发展。
提高全校教师的专业水平,促进教师的专业化发展是深化教学改革,提高教学质量,推进素质教育可持续发展的基础和保证。
1.为新教师定好指导师,开展师徒帮带活动。配合教师进修学校、学校师训处,完成新教师上岗培训和考核工作。推荐新教师参加瑞安市教育局组织的教坛新苗评选活动,邵晴、陈志军、陈思思等三位老师被评为瑞安市首届教坛新苗。
2.严格执行“教师素质年”的部署要求,坚持重点培养,普遍提高的原则,对我校任课教师进行分层培养,实施“教学新秀——教学能手——学科带头人——名师”培养工程。做到培养有层次、努力有方向。本学期,以教师素质年及省“领雁工程”为契机,安排何调伍老师参加浙江省领雁工程培训,林小玲、项维元、邵晴、陈思思、金瑞芬等参加瑞安市领雁工程培训。安排尹智孟等18人次参加“浙
派名师”大课堂展示课活动听课学习,尹智孟、项余远、周亮燕、何调伍等教师参加市“名教师培养对象”学习培训等。张巍老师参加温州市农村骨干教师培训。学校被市教育局授予“教师教育实践基地”。通过培训学习,提升了骨干教师的专业知识水平和教育教学业务能力,在教师队伍中形成了“头雁引领,众雁齐飞”的大好局面。
3.组织读一本教育著作,写一篇教育论文、案例、反思等活动,杨成光等十位老师的教学论文在参加瑞安市教育教学论文评比中分获二、三等奖。何调伍、潘光信等老师的论文参加温州市评比,王琴等十一位老师的教学案例推荐参加瑞安市中小学教师教学案例评比。
(二)强化教学常规管理,落实教学检查制度 。
1.本学期我校继续严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,“开齐、上足、教好”课程计划规定的国家课程、地方课程,努力开发校本课程。按课程计划安排好班级功课表和教师授课表并严格执行。根据《XX学教学四项规范达标活动工作方案》、《湖岭镇中教学工作常规》和《湖岭镇中教学管理常规》开展常规教学活动。
2. 完善听课制度,采用“公开课与随堂听课相结合”的办法,相互探究、相互切磋。本学期,行政领导、新教师及其指导老师听课不少于20节,其他教师不少于12节(外出听课除外),并认真做好记录和评价。
3.从教学流程管理抓起。以迎接“农村四项规范达标”验收为契机,期初认真学习达标要求,平时严格落实达标标准,评估客观公正。继续抓实“计划、备课、作业批改、上课、听课、单元测验、课外辅导、写教后感”等环节。
4.进一步加大对教学流程的监控力度,确立以学生发展为本的质量观,建立健全的教学管理制度和教学评价体系,探索对学生学习过程、学习方法、学习习惯的评价方式,确立全面质量意识,积极改革教法,研究学法,找准学生最近发展区合理施教。
5.加强教学质量监控,认真组织月考、期中,积极配合学区组织学区期末统考。 努力提高优秀率和合格率,加强后20%学生的质量监控,努力降低低分率,提高优秀率、合格率。
6.健全教师请假制度,严格执行《xx学校教师请假制度》,教师请假基本上能做到妥善安排好工作后才离岗 。
(三)进一步优化课堂教学 ,提高课堂教学效率。
1.各教研组活动注重教学活动的效益,摈弃重形式而轻内容的教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的批改加强了检查与监督,语文加强了对作文批改的检查。
2.完成了教研组公开课、讨论课活动,各组均成功组织了校内公开课, 英语组组织教师到金川学校进行送教下乡活动,获得了学区与听课老师的一致好评。
3.重视学生对教师课堂的评价,期末,让全体学生填写《教师教学评估调查表》,就教师的教学态度、教学能力、作业批改情况、课外辅导情况进行调查,并及时反馈给教师,督促教师不断完善自身。
(四)以活动为载体,发展学生个性。
语文组“绿岭”文学社继续定期举行活动,举行了国庆现场作文比赛,将学生优秀作品发表在第四期《绿岭》校刊上,科学组的实验操作兴趣小组,科学知识兴趣小组,数学组的奥数兴趣小组,体育组的田径队、篮球队,美术组的剪纸、绘画,音乐老师指导的合唱队、竖笛兴趣小组,信息老师指导的网页制作兴趣小组,定期开展活动,被指导的学生在参加各级各类比赛中,成绩喜人,篮球赛获瑞安市乙组第三名,豪、蒋静等同学参加瑞安市中学生实验操作比赛中荣获二等奖。学校综合实践活动开展得有声有色,各学科能根据各自学科特点开展研究性学习,并以小论文、小制作、实践报告等形式进行成果汇报。
二、工作中问题的反思 。
本学期教务处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。
1.工作职责不明、思路不清,插手教科室、师训处工作,牵制两处室工作,影响了学校教师专业发展与学校教科研工作。
2.教师教育教学观念仍需要进一步转变。
实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,在实践中遇到的现实问题,往往产生了一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,少数教师仍有重走老路的思想。
3.教师队伍建设难度增加 。
由于一些骨干教师外流,新教师有不能及时补充,如何留住教师、用好教师对我校是一个难题。 提高青年教师的素质是我们努力要做好的工作,但目前新教师的思想观念需要进一步了解,在提高教师技能素质的同时,必须加强师德建设,提高教师的职业道德素质是当前教师培养工作中的重中之重。
4.加强教学常规检查结果的评价。
在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对其原因应进行专门的研讨与分析。
5.完善教研组的领导与监督。
本学期的教研组工作取得了一定的效果,但还远远不完善。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教务处在下一步工作中需要思考的重点。
总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。
第三篇:教务处教学工作总结
本学期来,我校在上级教育主管部门领导和关怀下,依靠全体教师努力,始终坚持教育、教学理论的学习,积极参加各项教研活动和探索课堂教学新模式,不断的完善和改进教学方法,提高教师的专业素养。继续坚持以学校工作意见和计划为指导,积极营造“教学即研究”的科研氛围,遵循教育科研“关注学生、亲近教师、走进课堂、成长师生”的原则,把解决教学中的实际问题作为研究重点,把促进教师专业成长作为归宿。
以下就针对本学期教研的工作做如下总结 ;
一、 认真做好抓实校本培训,提升教师的专业素养 本学期我们根据实际情况,有计划、有步骤进行校本培训,措施得力,目标明确,形式多样。
1、本学期进行了6次的校本培训,4次是培训是以讲座形式开展《营造高效课堂的几点做法》《如何备课》《怎样记听课笔记》《岗位练兵手册第四单元指导》,在每次的培训前我用心的思考——老师们在哪些方面需要提高?认真的查资料,做课件。同时传递给老师的信息是认真的工作态度。两次是微机培训,学习内容《电子表格的制作》。学习中全体成员比较认真。
2、用心思考,努力认真,团结协作做好本校的校本教材的开发工作。 三月下旬开始校本教材的开发工作:3月x日组织我校11位语文教师开了动员会议,主题是探讨校本教材的定向内容。4月初定下了1-5年级以课外阅读的校本教材。在下旬收集小学10册语文书出
现的古诗。利用每一周的教研活动参与一个年级的校本教材的研究。
二、认真的做好本学期各科考试工作。
1、做好管局教育局组织的学子联盟考试工作,
在5月接到通知后,我做了如下工作:(1)4、5年级教师开了动员会(2)进行了报名工作(3)语数教师网上阅卷的培训(4)5月x日组织一次教育局的布置的考前学生试卷的演练工作,进行了考场,监考人员的布置,在这之前组织一次4、5年级单元试卷答题卡的训练,为了让学生熟悉这种形式。这一次的组织工作让我查找到了自己的不足。规划性和执行力还需进一步的学习和提高。
2、做好期末的小文子科目和不联考语数英科目的考试工作和试卷批卷,分析试卷工作
6月中旬我用了3天时间将文字科目的试卷出出来,下旬认真的组织安排文字科目的考试工作和评卷工作。
7月中旬认真的做好了1-5年级语数英科目的考试工作和试卷批卷,分析试卷工作。
3、组织好管局的联考科目的考试工作
7月初管局的联考科目一下来,(四年级数学和五年级科学)我校很重视,就对联考年级教师开了会,让大家做好充足的准备。
本次的联考成绩比较好,四年级数学,五年级科学居管局上游。
三、扎实有效的做好青年教师的培养工作
1、继续开展青年教师的赛课,同时做好每个教研组的评课活动。
本学期4-6月开展了青年教师赛课,共有12位老师参加。赛课
前对全体教师提出了一个要求:是什么学科的公开课,有关教师要参加,并认真写好评语。这些老师的课受到校领导的好评,此次活动开展的提升了教师的业务能力。
周五的教研活动按教研组活动,主要是对本周赛课内容进行评课,评课中进行三个环节:
一是由赛课者说(设计本课的意图,制定教学目标的理由,重难点如何突破,达成度如何,讲课反思有哪些不足)
二是由听课者评(听课者都谈自己见解,从本课的最大的亮点和不足) 三是由全组成员议(改进措施,同时畅谈大家在教学此类学课的困惑,交流好的经验)。研讨时间都在1小时以上,大家本着负责的态度,畅所欲言、认真点,气氛活跃,教师之间相互取长补短,互相学习,真正做到优质资源共享。
2、指导青年教师的工作
本学期,学校将继续开展师徒结对子活动,共有5位老师对6名青年教师进行课堂教学的指导。他们每月要完成4节听课任务。在课堂,在教室,在备课室随时随地都能看到她们共同交流的身影,她们共同探讨教材的教法和学法,努力提高驾驭新教材的能力,并取得了一定的成效。
四、做好日常的教学管理工作
对于日常的教学管理工作,我可以说从零学起,在战主任的平日的提醒和指导下,逐渐的学会勤于善于思考问题。如:教师临时请假
战主任告诉我后,我要合理的安排临时的代课教师,有时需要考虑周全。有一周有3位主科教师请假,人员安排不开,我便为二年2个班和四年二上了4节数学课。作为党员指导我的付出是要比别人多的,心态要积极的对待。
五、教研工作
对于数学教研活动:一个是周一的集体备课,另一个是周五网络教研活动。我将省教育学院小教部网络教研房间告诉本组成员,并要求大家在周五下午:1:30准时到电子备课室参与活动。通过网络教研能看到我省各地区承办的教研活动,这是个很好的学习机会。
六、开展好学生的竞赛活动
本学期开展了2次学生的竞赛活动。一个是学生的写字成果评比活动,另一个是1-5年级口算竞赛的活动。写字成果评比以班级为单位,将全班的字统一纸张展出来,每班评出5人优秀奖,通过比赛从整体看比较工整,但还需要在章法上多进行指导。口算竞赛共有55人获奖。通过本次比赛反映教学中口算还需对速度提出高要求。 本学期教务工作在有序,有效的节拍中即将结束。这半学期对我是一次角色,思想的转变,也是管理学的学习,历练。这期间我也找到了自己的差距,发现自己的不足,在今后的教务工作中还需向主任学习,还需阅读学习,增强业务能力,积累经验,还需有创新的意识和胆识。
八五五农场学校
20xx、7