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信访工作领导会议记录
4月26日上午10点，北林路街道党工委书记王朝杰在办事处三楼会议室主持召开信访稳定工作紧急会议，全体班子成员和中层干部参加了会议。会议传达了省、市、区信访稳定工作会议精神，并安排部署了五一期间信访稳定工作。现将会议有关内容纪要如下：
一、贯彻落实区委信访稳定工作会议精神
4月26日上午办事处召开信访稳定紧急会议，党工委副书记李俊勇传达了省、市稳定、反恐工作会议精神，办事处主任陶宏智传达了区委信
访稳定工作会议精神，会议还通报了近期发生的“家乐福”事件及其有关处理情况，省、市、区稳定工作会议要求我们认清当前的信访形势 ，要高度重视，党政主要领导要切实担起维护稳定的第一责任，对辖区重点场所和重点人员进行排查，切实掌握并及时处置影响稳定的各种矛盾和问题，力争把矛盾解决在基层、化解在基层、消灭在萌芽状态。领导干部一律深入分包镇、办指导各项排查工作的开展，亲临一线指挥工作。各单位要充分估计各种情况，制定完善工作预案，周密工作部署，细化工作环节，有效维护社会稳定。
二、安排部署近期重点工作
1、提高警惕，充分认识当前严峻的稳定形势，增强责任感。
2、要把反恐工作作为目前的中心工作来抓，具体工作由李俊勇书记牵头，要成立领导组织和应急队伍，制定详细的反恐预案，针对辖区重点部位，加强安全防范，及时处理辖区突发事件。
3、做好思想教育引导，各社区、村组要组织人员深入到辖区学校和企事业单位中，深入到学生和群众中，了解情况，做好思想教育引导
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工作，引导群众和学生认清反华势力的罪恶企图，冷静理智、依法有序的表达爱国热情。
4、班子成员要带头深入到所分包的社区、村组督促指导工作，对辖区内存在的安全隐患、无主管楼院、杂居院、城中村等重点场所及法轮 功等重点监控人员及流动无业人员进行拉网式排查，建立相应的基础台帐；
5、切实做好值班和信息报告工作。要严格值班制度，带班领导和值班人员要坚守岗位，及时掌握、报告和处理有关情况，对发现的不稳定因素及时请示报告，对因工作不力出现问题的，将严格追究责任；
6、做好来访人员登记。加强门卫管理，做好来访人员的登记工作。
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第二篇：巴润镇信访领导小组_20xx年第三季度工作会议纪要
巴润镇信访领导小组 20xx年第三季度工作会议纪要
20xx年x月x日，镇党委副书记、镇信访工作领导小组副组长阿地力江.那斯尔主持召开了今年第三季度信访领导小组会议，现纪要如下：
会议通报了我镇第二季度来访情况、集体访情况、案件查办情况以及信访工作存在的问题。对第三季度信访动态进行了分析，排查了村务公开，耕地、草场纠纷、灾后从建、、交通治理等群众关心的热点问题。
会议认为，二季度我镇信访工作由于各级各部门高度重视，采取了积极有效措施，加大了案件查办力度，一些多年缠访问题、一些久拖未决的经济纠纷得到妥善解决，保证了镇域经济的健康发展。但与去年同期相比，信访总量明显增大，集体访批次人数成倍增长，信访形势不容乐观。这些问题的存在与少数单位不重视信访工作，不讲原则、不讲大局、遇事推诿扯皮上交矛盾，与部分干部工作作风不正，工作方法简单粗暴有直接关系。因此，各级各部门要端正认识，增强责任意识，改进工作方法，化解矛盾，维护社会稳定。
会议强调，信访工作是一项长期性的工作，随着经济社会的发展，会不断产生新的矛盾，引发新的信访。但只要我们努力工作，牢固树立“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的思想，不断改进工作作风、工作方法，主动化
解矛盾，信访是可以减少的。会议指出，三季度信访工作要以化解矛盾、减少集体访、解决长期缠访为核心，以三季度信访总量比去年同期下降为目标，认真履行职责，按“分级负责，归口办理”原则，各自做好工作，确保一方平安。 会议要求：(会议纪要)
一要抓“热点”，维护群众利益。群众反映的“热点”问题，实际上也是党和政府工作的难点。切实解决好群众反映的“热点”、“难点”问题，是我们各级各部门义不容辞的责任。因此各乡镇各部门要按照“三个代表”的要求，带着对人民群众的深厚感情，处理好群众关心的“热点”、“难点”问题。一是认真关注“热点”，认真排查本单位本辖区内的“热点”、“难点”，采取措施，制定预案。二是及时处理“热点”，不回避矛盾，不一拖了之，及时予以解决，坚决杜绝激化矛盾引发集体访或越级访。三是避免引发新的“热点”，进一步改进工作作风，改善工作方法，坚持依法行政，按政策做好群众思想工作，处理好干群关系，决不能因工作不到位等原因引发新的“热点”问题。
二要抓领导，落实责任。信访问题落实的实不实，信访工作水平高不高，单位领导是关键。一是信访机构要健全。落实分管领导和专兼职信访干部，保证来访有人接，案件有人查。二是工作责任要落实，要把信访工作作为一项重要工作抓实抓好，尤其是重点涉访单位至少每季度专题研究
一次信访工作，排查本辖区本部门职能权限内可能触及群众利益、引发信访的问题，并制定解决问题的措施，把矛盾解决在基层。三是加大案件查办力度，严格按照“五定”原则进行落实，即定责任单位、定包案领导、定办案责任人、定办结时限、定办案质量。一定要做到办结一案，解决一事，减少一访，稳定一方。
三要抓协调，讲大局。一是加强同上级主管部门的联系，尤其是涉及到政策法规等相关问题的答复上要统一，要灵通信息，及时向上级汇报本镇信访工作情况，争取主动。二是加强部门之间的团结协作，在涉及土地纠纷、拖欠工钱、贫困安置、工资待遇等热点问题上，各相关部门要相互通气，耐心答复上访人，做好政策解释、思想疏导工作，减少群众上访。三是加强对乡镇部门信访室的业务指导，加强信息沟通，掌握信访动态，发现苗头及时超前化解。四是要发挥治保调解组织的作用，积极化解矛盾，报告信息，齐抓共管，构筑大信访格局。
四要抓制度，严明纪律。严格按“分级负责，归口办理”的原则解决信访问题。一是要纠正怕负责任的思想，要敢于负责，正视信访问题，不推诿扯皮，确保一方稳定。二是要纠正不负责任的做法，牢固树立责任意识，切实履行信访工作职责，不回避矛盾，把问题解决在基层。三是严肃工作纪律，对重大会议、重大节庆期间的集体上访、越级上
访，需要接人的，涉访单位在接到通知后必须无条件服从，在规定时间内赶到指定地点，做好接人工作。
五抓督查，促工作。信访办要切实履行部门职能作用，按照信访领导小组的要求，抓好各级各部门的信访指导和督查工作。镇上对信访工作建立信访督查通报制度，对信访工作重视不够、工作不力，信访增加、信访问题久拖不决的各级部门要通报批评，严重的，追究主要领导责任。对重视信访工作，化解矛盾及时，稳定工作做的好的村给予通报表扬。